Obecnie to nie znajomości i prasa są głównym źródłem wiedzy o pracy, lecz portale internetowe. GoWork.pl to jeden z głównych portali w sieci, który pomaga pracownikom odnaleźć wymarzoną pracę, a pracodawcom pracownika spełniającego wymagania. Tradycjonaliści natomiast mogą osobiście udać się do urzędu pracy, gdzie urzędnik zaproponuje dostosowane dla nich oferty. Innym sposobem jest bezpośrednie szukanie pracy u źródła, czyli kontakt z firmą, w której chcemy zostać zatrudnieni.
Ile godzin pracy na etacie?
Podstawowy wymiar etatu to 40 godzin tygodniowo i 8 godzin dziennie. Jest to czas pracy, który pracodawcy różnie wyznaczają. Najpopularniejsze modele etatu dotyczą pracy w godzinach od 8 do 16 lub od 9 do 17. Pracownicy, którzy nie mają możliwości pracy na pełen etat, mogą wybrać jego część, np. ½ etatu, czyli 20 godzin tygodniowo i np. 4 godziny dziennie, czy 1/4 etatu, czyli 10 godzin tygodniowo.
Ile godzin pracy w miesiącu?
Liczba godzin pracy w miesiącu jest uzależniona od dni roboczych występujących w tym miesiącu. O ile w przypadku pracowników etatowych na umowie o pracę nie ma to większego znaczenia, tak w przypadku pracowników na umowie zlecenie, którzy mają płacone w stawce godzinowej, jest to niezwykle istotne. Ze zmiennej liczby godzin pracy w miesiącu wynika dysproporcja w wynagrodzeniu między miesiącami. Miesięczne godziny pracy wahają się od ok. 152 godzin do 184 godzin. Duży wpływ na ich ilość mają święta występujące w miesiącu.
Ile godzin ma tydzień pracy w Polsce?
Podstawowa praca na etacie to 40 godzin pracy w tygodniu, rozłożone po 8 godzin na dobę. W tygodniu są zatem 2 dni wolne i 5 dni pracujących. Obecnie na świecie testowane są różne modele pracy. W Polsce znane są pierwsze przypadki wprowadzenia 4-dniowego tygodnia pracy.
Jak szukać pracy?
Przed podjęciem poszukiwań kandydat powinien wiedzieć, w jakim obszarze chce się rozwijać. Wówczas w zakładce z ofertami pracy na GoWork.pl należy wybrać najistotniejsze kryteria. Pracy można szukać poprzez wybór miejscowości, stanowiska, rodzaju umowy, czy etatu. Serwis zwraca oferty pracy odpowiadające na potrzeby kandydata. Każda z ofert jest szczegółowo opisana, co pozwala na wybór najbardziej interesującej.
Jak zmienić pracę?
Zanim kandydat podejmie decyzję o zmianie pracy, warto zapoznać się z ogłoszeniami dostępnymi w sieci. Jeśli okaże się, że w sieci jest kilka interesujących ofert pracy, warto sporządzić CV i aplikować. W przypadku podjęcia decyzji o przejściu do innej firmy należy ustalić z nią moment zatrudnienia w oparciu o okres wypowiedzenia u obecnego pracodawcy. Po ustaleniach należy złożyć wypowiedzenie z zachowaniem okresu wypowiedzenia lub za porozumieniem stron.
Kiedy zmienić pracę?
Zmiana pracy to dobry krok, jeśli pracownik doświadcza wypalenia zawodowego lub przestają mu odpowiadać warunki zatrudnienia. Jeśli pracownik nie czuje się doceniony, przez lata nie otrzymał podwyżki, a atmosfera pracy jest niekomfortowa, wówczas warto rozważyć zatrudnienie w innej firmie. Uczucie zastoju i potrzeba dalszego rozwoju to także dobry moment na poszukiwanie nowej pracy.
Jak znaleźć pracę bez doświadczenia?
Poszukując pracy bez doświadczenia, warto zwracać uwagę na stanowiska juniorskie. Pracodawcy w treści ofert precyzują swoje oczekiwania. Sporządzając CV jako kandydat bez doświadczenia, warto wspomnieć o tym, jakie kompetencje pozyskało się na studiach oraz o atutach, takich jak zdolność do szybkiego przyswajania wiedzy i umiejętności.
Jak znaleźć pracę za granicą?
W poszukiwaniach pracy za granicą należy być bardzo ostrożnym. Można skorzystać z usług rzetelnych agencji zatrudnienia lub posłużyć się wyszukiwarką ofert pracy od sprawdzonych pracodawców na GoWork.pl. Przed wyjazdem należy dokładnie sprawdzić warunki zatrudnienia, godziny pracy, stawkę, kwestie wyżywienia i zakwaterowania. Na GoWork.pl znajduje się specjalna zakładka dla osób poszukujących pracy w Niemczech jako opiekun osób starszych.
Jakie są umowy o pracę w Polsce?
W Polsce wyróżniamy kilka rodzajów umów o pracę ze względu na ich czas obowiązywania. Są to: umowa o pracę na czas określony, umowa o pracę na czas nieokreślony i umowa o pracę na czas próbny.
Kto zarabia najwięcej w Polsce?
Dane Głównego Urzędu Statystycznego za 2020 roku wskazują, że najlepiej płatne zawody pełnią dyrektorzy generalni i zarządzający, kierownicy do spraw technologii informatycznych i telekomunikacyjnych, specjaliści z dziedziny prawa, lekarze, kierownicy do spraw sprzedaży, marketingu i rozwoju, analitycy systemów komputerowych i programiści.
Kto zarabia najmniej w Polsce?
Według tych samych danych najniższe zarobki brutto dotykają przedstawicieli takich zawodów jak fryzjerzy, kosmetyczki, barmani, kelnerzy, sprzątaczki, czy robotnicy leśni. Pracownicy tych branż zarabiają zwykle nieco ponad najniższą krajową.
"Dlaczego nie mogę znaleźć pracy?"
Czasem poszukiwania pracy trwają miesiącami i niestety są nieskuteczne. Przyczyną takiej sytuacji może być poszukiwanie pracy w niewłaściwym miejscu. Należy wysyłać CV do pracodawców na sprawdzonych portalach. Aplikując przez GoWork.pl, masz pewność, że Twoje dane są bezpieczne, a oferty aktualne. Przyczyną braku propozycji pracy mimo starań może być także niekorzystne CV. Dokument należy tak napisać, aby zaprezentować cały swój potencjał.
