Szanowny pan stolarz po kilku osobistych konsultacjach przyjmuje zamówienie na wcale nie tanie drzwi, ustalamy termin odbioru za kwartał, po czym na kilka dni przed nim stwierdza, że nie zamówił jeszcze materiału (!), więc termin przedłuży się o miesiąc. Ponadto wzrosła cena. Za kilka dni dzwoni i tłumaczy, że da radę dopiero na wrzesień.. Niesłowny, krętacz, to tego leń. Jechaliśmy 400 km, by wszystko ustalić, dać zaliczkę, przypominaliśmy się telefonicznie.. Zwykły partacz, nie fachowiec. Odradzam interesy z podobnymi.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 sierpnia do 31 sierpnia 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.
(real users)
- GoWork.pl 3 047 220
- Pracuj.pl 2 781 864
- Olx.pl 2 460 294
- Jooble.org 1 734 372
