Pracowalem w Amii prawie dziesięć lat. Zarobki średnie ale zawsze wypłacana pensja na czas. Zawsze miałem wrażenie ze za kreatywność i pracowitość jestem doceniony. Pracuje się intensywnie ale w godzinach pracy, bez nadgodzin. Chciałem nowego wyzwania i zmieniłem prace na firmę z obcym kapitałem i widzę roznice podejścia do człowieka, teraz jestem tylko trybikiem i nikt nie liczy się z moją wola rozwoju. Wiec ja polecam firmę Amii, szczególnie dla tych pracowitych!
Wiesz Pracowniku że zastanowiłem się nad moją sytuacją i ... próbowałem wrócić. Na razie moje miejsce jest zajęte, więc mi się nie udało wrócić. Cóż, będę czekać bo praca w korporacji to totalna porażka w porównaniu z Amii.
Okres próbny 1 miesiąc / umowa o dzieło / pełny etat / Spędziłem w firmie Amii miesiąc próbny na stanowisku Grafika. Firma na pierwszy rzut oka robi wrażenie profesjonalnej i poukładanej. Robi wrażenie to bardzo precyzyjne i trafne określenie. Proces rekrutacji na wysokim poziomie, nie wskazywał na nietypowe zasady panujące w firmie. W każdym pomieszczeniu są kamery, a każdy komputer ma wielką naklejkę "KOMPUTER MONITOROWANY" i nie jest to psychologiczne zagranie bo ekran Twojego pulpitu wyświetla się na wielkim telewizorze na klatce na który także skierowane jest oko wielkiego brata. Wystarczyło 10 minut rozprężenia i rozmowie w gronie zespołu aby zadzwonił telefon z reprymendą. W firmie mimo ogromnych okien dominuje światło jarzeniowe które skutecznie (mnie osobiście) demotywuje i męczy wzrok. Jako że od pracy grafika oczekuje się kreatywności, co jest raczej normalne, to nie jest ona w żaden sposób wspierana. W firmie prócz rozmów i dzwoniących telefonów panuje martwa cisza gdyż jest odgórny zakaz słuchania muzyki (podobnież wpływa negatywnie na produktywność i skupienie) tym samym nie ma możliwości izolacji od otoczenia i wejścia w stan twórczego relaksu. Struktura zarządzania zadaniami i ludźmi jest skomplikowana, niejasna i nieprecyzyjna. Każdorazowo dostrzegałem elementy przerzucania odpowiedzialności, brak decyzyjności na poziomie kadry kierowniczej, oraz nagminną spychologię. Jedynie decyzje i polecenia właściciela, są ostateczne, niepodważalne i realizowane natychmiastowo. Dużym plusem jest brak ograniczeń kreatywnych względem wykonywanej pracy, tym samym też brak jasnych wytycznych brak standardów wizualnych dla zlecanych projektów, oraz subiektywny system oceny jakości prac, nie będący ani poparty wiedzą z zakresu trendów i wzorców projektowania ani założeniami targetu odbiorcy danej informacji graficznej czy polegający jakimkolwiek zasadami standardów estetycznych zawartych w identyfikacji wizualnej. Więc "Zrób tak żeby było dobrze..." a następnie "No nie wiem zrób jeszcze dwie wersje różne od siebie ale mają być dobre." Nie ukrywam iż firma podziękowała mi za współpracę gdyż moje prace nie spełniały oczekiwań odnośnie jakości wizualnej (czego naprawdę nie potrafię zrozumieć gdyż była to pierwsza tego typu w mojej 11 letniej karierze zawodowej grafika i projektanta - freelancera ). Jeśli chodzi o aspekt finansowy to całkiem atrakcyjny być może wynikający ze specyfiki pracy w Ami Sp. z o.o. Moja opinia nie ma na celu nikogo urazić ani przedstawiać firmy w złym świetle - pragnę jedynie realnie przybliżyć warunki panujące we firmie i przekazać istotne informacje dla wszystkich tych którzy będą chcieli podjąć współpracę. Wszystkim zainteresowanym życzę udanej współpracy.
Bardzo ciekawa praca, ciekawy produkt, dużo wyjazdów, praca w międzynarodowym środowisku, jasne i klarowne zasady (może i niemądre, może mądre, ale za to jasne i klarowne). Ale niektórzy pracujący w tej firmie w ogóle nie powinni się tam znaleźć ze względu na kompletny brak kompetencji lub brak akceptacji panujących w Amii zasad. Sama odejdę z firmy, ponieważ nie jestem w stanie zaakceptować pewnych rozwiązań, które są akceptowane przez innych współpracowników ( zakaz palenia, zakaz poświęcania w pracy czasu na cele prywatne, konieczność poświęcania się w pracy wyłącznie pracy ). Lubię papierosy, lubię surfowanie, czaty, pogaduszki .... :) No cóż ... - lubię .
Czyli nie można nawet odbierać telefonów prywatnych? Zakaz korzystania z portali społecznościowych jest dla mnie jasne i akceptuję to bez problemu, to praca, nie plac zabaw, ale jestem mamą i nie wyobrażam sobie nie mieć kontaktu z dziećmi caly dzien...
@Freshowa (nie wiem dlaczego osoba pisząca post 23.01.2018 09:11 podebrała nick którego użyto wcześniej....) pozwolę sobie jeszcze raz skomentować - praca ciekawa a produkt już lekko nie nadążający za rynkiem - czy to filtr czy alkomat; zasady są ale nie zawsze klarowne... i te kamery, szkoda, że jesze w toalecie nie ma to MS miał by co oglądać Co do braku akceptacji zasad - firma mogła by się zmienić żeby pokazać, że słucha pracowników.... ale chyba nie ta firma. Palenie - cóż są dwie szkoły ale liczenie czasu na fajkę x 2 do odpracowania to przegięcie. I zakaz używania telefonu prywatnego nawet dla ludzi którzy mają dzieci - chore. A pogaduszki są ważne żeby była atmosfera.
Cześć Freshowa. Rozumiem, że pracujesz w tej firmie, czy tak ? Powiedz mi jakie zalety ma dla ceibie ta firma, bo musi miec, skoro pracujesz. A jak nie ma zalet tak jak piszesz to dlaczego nie poszukasz sobie innej pracy ? Przecież to dziś takie proste. Chcę aplikować do tej firmy i się waham.
Jeżeli chcesz zdobyś doświadczenie to na pewno jest to dobre miejsce - nauczysz sie nie tylko pracy w handlu ale i wielu innych rzeczy. Poznasz fajnych ludzi bo niewielu w Amii jest niefajnych - mówię oczywiście o niższym personelu kierowniczym i szeregowych pracownikach. Jeżeli będzie to dział zagraniczny to na pewno uda ci sie pojechać w wiele fajnych miejsc - zdecydowanie to jest plus. Obecnie pracę znaleć jest łatwo - masz rację. Osoba odpowiedzialna za zatrudnienie w innej firmie ludzi którzy pracowali w Amii powinna brać w ciemno. Na palcach jednej ręki można policzyć tych których nie powinna.
Podszywanie się pod czyjeś nicki, z których płyną niepochlebne informacje na temat Firmy Amii to tutejsza tradycja i służy zwykłej, perfidnej dezinformacji.
Nie mnie Ich uczuć PiaRu, ale w dobrym tonie byłoby chyba aby osoby z Firmy Amii, które się tutaj udzielają występowały pod identyfikowalnymi godnościami.
Masz rację, Jabol. Szczególnie Jabol to bardzo łatwo identyfikowalna godność. Nie Tobie ich uczyć PiaRu. Znasz dobry ton.
Myslę, ze dla tych co są nieco inteligentni i przede wszystkim mają wiedzieć to bardzo łatwa do zidentyfikowania godność - to raz. A dwa...PiaR powinna wypracować sobie tutaj Firma o której mowa a nie oceniający
Gratuluję Ci inteligencji w wymyślaniu nicka , Jabolu . Na pewno wszyscy nieco inteligentni w firmie ... wiedzą kim jesteś. Myślę nawet, że ci, którzy nie pracują w firmie Amii a są nieco bardziej inteligentni też Cię rozpoznają i doskonale wiedzą, kim jesteś :)
Ludzie, Dajcie już spokój tej firmie. Przepracowałem tam równo 4 lata i uwierzcie mi na słowo - to nie były najgorsze 4 lata mojego życia. Wręcz przeciwnie - to był bardzo owocnie i sensownie spędzony kawał życia zawodowego w dobrej firmie: - pieniądze na czas - wypłata legalna - wszystko na papierze i na konto - liczne wyjazdy - fajny produkt, jeszcze fajniejsi klienci - rozwój - fundusz socjalny: pożyczki pracownicze, koperta na gwiazdkę i inne dodatki Ja dzięki pracy w tej firmie poznałem czym jest sprzedaż, zwiedziłem kawał świata, nauczyłem się z powrotem angielskiego. Natomiast to jest praca w eksporcie - to nie plac zabaw - trzeba być odpornym psychicznie, wytrzymałym na stres, umieć pracować pod presją czasu i nerwów. Przełożeni są wymagający, może czasami zbytnio czepliwi i zbyt szczegółowi, ale ogólnie można się od nich wiele nauczyć. Nie można używać telefonu? No nie można, ale nigdy mi się nie zdarzyło by przełożony zabronił zadzwonić/odebrać, gdy się go o to po ludzku poprosiło. Zakaz korzystania z komputera w celach prywatnych? To już standard wszędzie... W pracy się pracuje, a praca powinna być pasją i sposobem na życie. Jeśli praca to tylko wypłata i przykre 8h inwestowane dla znienawidzonego szefa - to taka praca nie ma sensu. Nie tylko w Amii, ale wszędzie. Szczerze pozdrawiam takie osoby jak R.M., M.G. - pomimo tego, że wielokrotnie dostałem "po premii" i po głowie za różne rzeczy (nawet za błahostki), to miło wspominam i Amii i zespół. I chyba o to w życiu chodzi, nie tylko zawodowym. Polecam Amii. Patryk R. (Pasza)
Szanowny Patryku Po to ten portal powstał aby wymieniać swoje spostrzeżenia na temat poszczególnych Firm. Opinie są różne w zależności od tego kto jak postrzega(ł) daną Firmę. I .. właśnie o to chodzi !!! Część osób będzie Firmę X wychwalać pod niebiosa, a część będzie po niej jechać i obsmarowywać jak beczkę od smoły - prawo jednych i drugich. Widać tak została przez nich odebrana. Moim zdaniem Szefostwo Firmy Amii powinno się wręcz cieszyć z pozytywnych ale i tym bardziej negatywnych opinii. Potencjalni "słabeusze" i "kiepscy" nawet nie powąchają myśli aby startować do Firmy Amii. Dzięki temu w Firmie Amii znajdą się sami FIGHTERZY, którzy swoją rzetelną i ze wszech miar oddaną praca będą przyczyniać się do niesamowitych sukcesów Firmy Amii ..i oto chyba chodzi :)
Zgadzam się z opinią Patryka R. Pracuję w Amii już dość długo. Wszystko, co napisał, to prawda. Amii ma dużo zalet. W tej pracy nie można się nudzić, za to można się dużo nauczyć i rozwinąć. Pieniądze zawsze na czas. Mnie się podoba atmosfera skupienia na pracy i to, że z każdym z kierowników i z zarządu można normalnie porozmawiać.
W większości z P. się zgodzę ale zawsze można było napisać więcej... jednak lepiej nie palić mostów bo może jeszcze zadzwonią...
No no.....tylko czemu ludzie odchodzą.Na stronie pracowników Amii jest jedna z koleżanek której już dawno nie ma bo odeszła a ciągle widnieje na zdjęciu????ciekawe kto następny????????
Prawdopodobnie strona Amii nie jest już od dawna apdejtowana - jeśli chodzi o wykaz aktualnych pracowników. W pewnym sensie poszli zapewne po rozum do głowy i zorientowali się, ze jeśli co chwila (a średnio było to co 1-2 miesiące) zmieniać obsadę na WWW (co świadczy przecież o dużej rotacji w Firmie) to będzie to wpływać negatywnie na Jej wizerunek.
Miśku, a w ilu miejscach masz umieszczone swoje CV ??? Klikasz codziennie, że szukasz lepszej pracy ??? Bo ja tak robię. Takie czasy. Ty szukasz lepszej pracy. Firmy szukają LEPSZYCH pracowników. Powszechne i normalne.
Aplikuję na stanowisko Koordynator produkcji . Od znajomych z firmy wiem, że jest ponad 200 zgłoszeń na to stanowisko. Bardzo chciałbym się zatrudnić w Amii. Czy ktoś może podpowiedzieć jak to zrobić ????
Rzeczywiście mogę potwierdzić - bo to po prostu widać kiedy przechodzi się obok koleżanki, że B. która przeprowadza rekrutacje dosłownie "tonie" w ilości przychodzących CV . Chyba nie będzie Ci łatwo zdobyć Koordynatora Produkcji w Amii. Może po prostu bądź w pełnym kontakcie z osobą rekrutującą i wykonuj kolejne prośby / polecenia od B. Czasem zwłaszcza kiedy CV jest dużo rekrutacja w Amii trwa długo. Proponuję uzbroić się w cierpliwość.
Niektóre opinie wskazują, że to (usunięte przez administratora), a nie środowisko przyjazne pracownikowi. Proszę o obiektywne opinie.
Umowa i inne sprawy formalne są zawsze w największym porządku. Wypłaty zawsze na czas. Zasady premiowania od wyniku są znane wszystkim, choć trzeba chwilę poświęcić, żeby sobie samemu premię wyliczyć. Do tego dochodzą premie od kierowników. Ludzie są w porządku. Poza tym jak ktoś tu wcześniej napisał firma choć na codzień wymagająca, to w kryzysowych sytuacjach "idzie na rękę", a jak ktoś ma naprawdę problemy, to pomaga.
"Poza tym jak ktoś tu wcześniej napisał firma choć na codzień wymagająca, to w kryzysowych sytuacjach "idzie na rękę", a jak ktoś ma naprawdę problemy, to pomaga." - większośc pracowników ma inne doświadczenia, może zasłużeniu tak mają.
Miruna,skąd Ty wzięłaś te bzdury które wypisujesz????ludzie???z Tobą rozmawiają za chwilę jesteś na językach....No niestety ....fałszywi ludzie.i nie wypisujcie bzdur.
Podpowiedzcie mi coś o stanowisku dla "Specjalista ds. obsługi klienta zagranicznego" Jakie może mieć firma wymagania?
dzwonisz po firmach zagranicznych z regionu na świecie, który zostanie ci przydzielony i próbujesz namówić ich na zakup filtrów do wody
Jabol nie do końca jasno przedstawił sytuację. W zasadzie mozesz nie dzwonić..... Masz sprzedawać. Masz udowodnić, że umiesz sam zdobyć nowego klienta. Czasem masz farta - klient przychodzi sam :) . Jak już sprzedajesz, pilnujesz w firmie by wszystko z wysyłką było OK. W ten sposób po pewnym czasie masz szansę na stanie sie świętą krową :)
dużo dzwonić! dużo mejla pisać! dobra pracownika ty być! a ilu klientów samemu się zgłosiło? 2?3? z czego ten największy ..... ci co pracują w zagranicznym wiedzą co....
haha ..dobre rozwinięcie :). swoją drogą: czy dalej jest tak, że norma miesięczna to 110% miesiąca z poprzedniego roku (bez względu na konunkturę)?
Wszystko fajnie wszystko ładnie szkoda tylko że nowy pracownik jest bardziej szanowany od starego doświadczonego pracownika ????
Dlaczego Cię to dziwi? Przecież trzeba się do nich "pozalecać", żeby nie uciekli po miesiącu. I nie zapominaj o świętych krowach które są zawsze doceniane a przynajmniej nie jest po nich jechane :-)
Kurde o konkretach nic jak zwykle. Każdy przekazuje raczej swoje frustracje, albo peany na temat firmy, a może jakieś konkrety, które pozwolą mi samemu ocenić firmę? Jakie zarobki, jakie premie, jakie zadania dzienne, miesięczne, jakie samochody itp. Ale to informacje mało emocjonalne, lepiej pisać jak tu źle, albo jak tu super. Dajcie jakieś porządne info o firmie!
- kwoty premii nie podam dokładnie bo zależna od zbyt wielu czynników i składowych; ostatnie słowo i tak ma dyrektor który może całą uwalić bo cośtam; okolice max to 400/500 - zadania dzienne zależne od działu i pomysłu (mniej lub bardziej mądrego) kierownika/dyrektora/prezesa/właścicieli - w zależności od tego kto kiedy je przydzieli - samochód - tylko dla kadry kierowniczej i przedstawicieli którzy pracują jako terenowi (bez szału - Focus albo np. Volvo S40 r.2000 lub 20-letni Yaris...); dla zwykłego handlowca - zapomnij
My tu gadu gadu, a tu bodajże a w grudniu 2016 pożegnaliśmy Kolegę Krystiana z Nowych Rynków. Pytanie do Przedstawiciela/li Firmy Amii udzielających się na tym Forum: Czy Kolega Krystian: -został zwolniony bo "sienienadał" - sam się zwolnił bo "presjiniewytrzymał" - skończył mu się staż - był w ciąży i poszedł na macierzyński :)
100% racja szkoda ze ludzie którzy pracuja juz pare lat nie sa na tych zdjeciach a ludzie którzy pracuja raptem dawa ni sa
(usunięte przez administratora)
Ta opinia jest:
@Hanna Aplikowałem przez olx
Aktualnie trwa rekrutacja na stanowisko Specjalista ds. IT macie może więcej informacji na ten temat? Z doświadczenia jestem jr sys admin. Z ogłoszenia wynika ze szukaja kogoś do zarządzania serwerami, web dev i grafika. Interesuje mnie właśnie zarządzanie serwerami.
witam właśnie rekrutują na stanowisko Specjalisty IT - ktoś coś wie o co chodzi w temacie? rozrastają się? ktoś odszedł? Jak wygląda praca w dziale IT ?
Firma coś obiecuje ale nie dotrzymuje obietnic, to jest mój głowny zarzut.
Marku napisz proszę co się dzieje. Czy wiesz co się stało z poprzednim Kierownikiem ds Handlu Zagranicznego?
o widzisz, dzięki za linka. ale wynika z tego jedynie to, ze chyba sami nie ogarniają "kompatybilności" własnej strony z serwisami zewnętrznymi. chyba nie trzeba tłumaczyć, ze własna strona WWW to podstawa.
Co sie stalo z Lukaszem i Ala ktos cos wie?
Dlaczego zamknęły się wasze stoiska ? Czy powolij zmierzscie do zamknięcia firmy ?Pracownicy na stoisku zapewniali mnie ze sytuacja firmy jest stabilna. Czekam na odpowiedź i nie wiem czemu mój ostatni komentarz zostal usunięty.
Czy ktoś pracował w Amii na stanowisku grafika komputerowego? Jak to wygląda w rzeczywistości? Wiem, że jest dział IT i w nim kilka osób (4/5) i stricte grafika nie mają. Pytam bo złożyłam aplikację na grafika komputerowego i zastanawiam się czy faktycznie jest różnorodność prac czy nie. Ma ktoś jakieś doświadczenia? Proszę podzielcie się :)
Z tego co wiem, w IT jest duża różnorodność prac. Z graficznych rzeczy na pewno ulotki, etykiety, druk, strony www, filmy, instrukcje, opakowania. Pewnie jest tego jeszcze więcej, najlepiej zapytaj na rozmowie.
To teraz pytanie do pracowników od klienta czy normą jest, że kilkukrotne telefony i maile są brzydko mówiąc"olewane" nagminnie? Czy ta firma jeszcze tam istnieje?
a dzwoniłaś na dobry numer? rozmawiałaś z kimś? czy tylko próbowałaś się dodzwonić? a maile na jaki adres pisałaś?
czy nagłe wprowadzenie "redaktora" do opinii o firmie Amii jest zwyczajną cenzurą? i ile taka usługa kosztuje ?
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Amii Sp z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Amii Sp z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 12.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Amii Sp z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8, z czego 0 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Amii Sp z o.o.?
Kandydaci do pracy w Amii Sp z o.o. napisali 3 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
Badanie gemiusPrism Enterprise prowadzone przez Gemius od 1 listopada do 30 listopada 2024 r.; wskaźniki: „Użytkownicy”.
(real users)
- GoWork.pl 3 103 758
- LinkedIn.com 2 913 894
- Pracuj.pl 2 743 308
- OLX.pl 2 427 246
