Znajoma tam pracowała. Szefostwo bez wiedzy merytorycznej, codzienna zmiana planów brak wizji rozwoju. Przede wszystkim kumpela ostrzegała mnie abym tam nigdy nie poszła do pracy. Infrastruktura budynki zatrzymały się na latach 70, zdecydowany brak funduszy na wszystko. Zdecydowanie omijać szerokim łukiem. Mobbing?
Piszesz że brak funduszy na wszystko, wypłat też to dotyczy? Ciekawi mnie jak tu płacą bo rozglądam się za czymś dla siebie. Jest tylko podstawa?
Osoba pisząca komentarz chyba nigdy nie miała kontaktu z kadrą zarządzającą i nie zna realiów Spółki. Kierownictwo nie ma łatwego orzecha do zgryzienia, ale bez wątpienia robi wszystko, żeby w Spółce działo się jak najlepiej. Biorąc pod uwagę długi staż pracy większości pracowników trudno zgodzić się z tym krzywdzącym zdaniem. Żeby móc wyrazić rzeczową opinię trzeba najpierw poznać przedmiot oceny.
Dobry pracodawca powinien wykorzystać potencjał pracowników z długim stażem pracy i odpowiednio wynagradzać. Chyba, że pracodawca nie ma doświadczenia albo odpowiedniego wykształcenia. "Kierownictwo nie ma łatwego orzecha do zgryzienia, ale bez wątpienia robi wszystko, żeby w Spółce działo się jak najlepiej." jak robi wszystko jak nie widać efektów tej pracy? Czy urządzenia nadal są z lat 70 ubiegłego wieku - budynki są a samochody widoczne na mieście są bardzo stare i zardzewiałe? Nie mi to oceniać, jedynie koleżanka mnie ostrzegała aby tam nie aplikować.
