Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Drewno/Fachowiec?
Po pierwsze to nie warto tam składać CV. Właściciel sokolowski jest (usunięte przez administratora) i to fauszywym tu ci będzie dziękował a kierownikowi powie że jestem do zwolnienia. Dobranych ma ludzi do siebie którzy mu biją brawo i oni są nie do ruszenia dyrektorzy, marketing, biuro obsługi. Mogą kraść gnoic pracowników i głowa im z karku nie spadnie. Prawda jest że jak tylko ktoś pokarze że można więcej osiągać to jest wyrzucany bez ostrzeżenia. Bo się wybija. Wymadrza. Na stanowiska kierownicze wybiera się zaufanych ludzi sklepów z Częstochowy dziwaków, którzy będą mieli ludzi za nic. Marketing to (usunięte przez administratora) Ale że ludzi na sklepie nie ma to jest twoja wina. Zakazy np że nie sprzedajemy na odległość przy lockdawnie, ale salon ma zrobić plan. Atmosfera rodem z bareji. Szkoda czasu naprawdę.
jasne kolejny mistrz którego wszyscy skrzywdzili ...przeczytaj co napisałeś , jeżeli nadal dziwisz się że Cię zwolnili (tak sądzę po przeczytaniu ) to nie mam pytań.
Odradzam pracę w tej firmie pracodawca myśli że wszystko może ludzi ma za (usunięte przez administratora) swych trzeba uważać żeby za głośno nie mówić co się myśli
Nie wiem skąd taka opinia. Pracuję w tej firmię i muszę całkowicie się nie zgodzić. Pracodawca jest w porządku , należy tylko wykonywać swoje obowiązki.
I siedzieć cicho bo jak powiesz że internet leży i marketing i pan dyrektor marketingu lewe interesy robi na bilbordach - płaci za 4 a na mieście są 3 to jesteś do wywalenia. Nie ma ściągi ludzi z internetu a kasę biorą firmy za Facebook, strony itd. Pranie pieniędzy w spółce.
Wystarczy robić to co się nam podoba a praca nie będzie ciężarem a przyjemnością, polecam!
Jak może być przyjemnością jak ręcznie dźwigasz ponad normę;) mówię tu akurat o magazynie. Pewnie pracujesz na biurze. Zapraszam jak przyjedzie dostawa DERPAL:) ściągniesz kolego dostawę i zobaczymy jak będzie Ci przyjemnie po 20 drzwiach po 100kg i więcej;)
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Drewno/Fachowiec?
Witam jakies nowe informacje o pracy na magazynie jest okey czy srednio ?
Witam, Aktualnie pracuje na magazynie i wszystko jest okey. Fajna atmosfera w pracy i dobre wyposażenie firmy. Polecam!
Dzieki za Odpowiedz :) skoro jestes w temacie:) sa moze jakies przyjecia a jesli juz sa to osob na sezon czy dluzej szukaja ?:) ile osob pracuje na magazynie ?:)
Nie ma za co :) Z tego co wiem to są aktualnie poszukiwani pracownicy, więc można śmiało składać CV :) I jeśli dobrze się orientuję to na magazynie pracuje około 30 pracowników.
Sa przyjecia bo sie zwalnia ludzi bo nie pasują nie wiadomo czemu bo obowiązki sa wykonane. Jesli nie chodzi o prace wiec o co? Sympatie? Za mojej kadencji podziekowali 7 osobą. Który mieli staże nawet po kilka lat.
Po zmianach na szczycie bardzo się poprawiło, chociaż ja ze znanym panem nie miałem wiele do czynienia. Jestem w miarę nowym pracownikiem i na umowie mam ponad średnią krajową + premia kwartalna za wyniki.
Patrząc na wpis poniżej nie mogę uwierzyć, że ktoś takie rzeczy wypisuje. Pensje rzędu 2250, to najgłupsza rzecz jaką tutaj przeczytałem - kwota ta nie zbliża się do ceny netto a co dopiero do brutto otrzymywaną przez pracowników. Pracodawca może i mieć swoje wady, jednak jeżeli tylko wykonuje się powierzone zadania i obowiązki to nie ma najmniejszego problemu. Niestety z reguły komentarze pojawiają się negatywne, bo jak jest dobrze to nikt nic nie piszę, a komentują Ci którzy zostali "skrzywdzeni" (nie wykonują to o co się ich prosi). A przez takie osoby pozostali pracownicy mają tylko problem, bo są stawiani w złym świetle lub po prostu mają więcej do roboty.
Nasywa mi jedno zasadnicze ile pan Tomek wam płaci za te posty albo znając go każe wam pisać te brednie w ramach 2250 brutto (usunięte przez administratora)
Polecam! Firma fajna. Płaca jak na warunki lokalne dobra. Przedsiębiorstwo zapewnia wszystko co potrzebne do pracy - od miłej atmosfery do udogodnień takich jak prysznice, czy zaplecze gastronomiczne. Wszystko w porządku.
@mankiet twierdzisz, że Drewno/Fachowiec zatrudnia pracowników na czarno - a masz na to jakieś dowody? To dość mocne oskarżenie, a przyznam szczerze, że cieżko mi jest uwierzyć w takie praktyki na współczesnym rynku pracy pracownika. Czy ktoś zmuszał Cię w firmie do zostawania w pracy po godzinach? Niewolnictwo to rownież dość mocne słowa - dlaczego dokładniej tak twierdzisz? Tylko konkrety budują na forum obraz pracodawcy.
No jasne że tak,ten pracodawca to cwaniaczek który żeruje na ciemnocie i głupocie pracowników magazynowych. Kiedyś lat temu nie było rynku pracownika,szef firmy potrafił to bardzo dobrze wykorzystywać i on dobrze wie że ja wiem.Teraz może się zmieniło bo zmienił się rynek pracy choć nie jestem pewien,może zmieniła się świadomość polskich pracowników może nie. Nie jestem na polskim rynku już 10 lat .Ale pamiętam jak pracowało się na magazynie po 12 godzin jeszcze na Północy w Częstochowie na magazynie. Ten pracodawca to typowy polaczek dorobkiewicz kosztem polskich nieświadomych pracowników. Pozdrawiam i nie polecam tej firmy.
Pracowałem w tej firmie na magazynie.Kierownicy,jest ich dwóch inteligencją nie grzeszą ,wystarczy zamienić kilka słów z nimi i wszystko jasne. To nie jest praca tylko niewolnictwo. Wiecznie płacz że trzeba zostać dłużej bo firma potrzebuje,kasa oczywiście na czarno i to nędzne grosze.Dobrowolski a ściślej mówiąc jeden z współwłaścicieli firmy powie prawdę tylko jak się pomyli. On nie trawi ludzi którzy znają języki obce i prezentują sobą inną wartość on po prostu tego nie znosi,tak jak dwóch kierowników,którzy nawet po polsku nie potrafią się wysłowić bez przerywnika..........! Totalne dno. Najchętniej zatrudniają na magazyn ludzi po podstawówkach bo takimi łatwo sterować i można im wmówić wszystko. Nie respektują żadnych przepisów kodeksu pracy,tylko ładują w balona swoich pracowników.
Powiedzcie moi drodzy ile teraz sie zarabia w Czwie ?? 2200brutto ? i 500 do sześciuset pod stołem ?? Bo ponoć tyle tam dają.
Pracujesz w tej firmie? Bardzo chętnie poznamy Twoje wrażenia z pracy! Jak wygląda proces rekrutacji? Co możesz poradzić osobom aplikującym?
Nie polecam - szczególnie imć (usunięte przez administratora)- mały człek o wysokim ego. Jeśli będziesz mieć dobre zdanie o sobie to ten jegomość tego nie strawi. Potem będziesz mieć czkawkę że tam aplikowałaś bo może nie było warto.
@kewik no najlepiej to by bylo chyba tam do nich napisac i zapytac czy kogos szukaja do pracy moze..
firma bardzo droga,nie dotrzymuje terminow dostaw NIE POLECAM
Ja pracuję na stanowisku biurowym. Jest świetnie.
Pracowałem w Fachowcu w Radomiu w pierwszych latach istnienia salonu pod super kierownikiem ziomem z radomia, który już tam nie pracuje wtedy był ekstra skład. Wg mojej opinii było ok. Kasa na warunki lokalne w normie, praca ciekawa (były wtedy możliwości awansu), szkolenia i sala gimnastyczna na piłkę. Nie wiem co się teraz tam dziej e i kto pozostał - jak bede w kraju to coś więcej napisze.
(usunięte przez moderatora) to pewno jeden z właścicieli?:)
Firma bardzo fajna, płaca na poziomie a w biurze nie tylko gonitwa! Z ludźmi można porozmawiać i pośmiać sie w przerwach. Ogólnie bardzo pozytywna :) Takie są moje doświadczenia!
Unikajcie tej firmy jak ognia, (usunięte przez moderatora) bawią się człowiekiem jak zabawką.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Badanie gemiusPrism Enterprise prowadzone przez Gemius od 1 listopada do 30 listopada 2024 r.; wskaźniki: „Użytkownicy”.
(real users)
- GoWork.pl 3 103 758
- LinkedIn.com 2 913 894
- Pracuj.pl 2 743 308
- OLX.pl 2 427 246
