Opinie o Purmo Group Poland Sp. z o.o.
Jakie stawki na rękę proponują na początek pracownikowi produkcji? Chce zmienić pracę
Witam, zastanawiam się nad przesłaniem cv na magazyn, zastanawiam się tylko czy warto. Jakie są warunki pracy? Jak z stawkami i rozwojem ?
widzę, że poszukujecie właśnie na produkcje „od zaraz”. bardziej teraz można powiedzieć rotacji czy może rozwoju? pytam, bo chłopak może będzie szedł i chce się rozeznać jak teraz się pracuje, bo piszą w opisie ze firma się rozwija.
Nie ma możliwości rozwoju, są tylko lepsze stanowiska z których nikt nie ucieka bo im tam dobrze i gorsze z których wszyscy uciekają bo nikt tam nie chce robić.
Witam. na jaką stawkę mogą liczyć nowi? Jakieś premie do tego?
(usunięte przez administratora)
I pewnie w sobota na 3 zmiany do roboty...
Witam mam pytanie czy jest to prawda że w firmie purmo dla nowego pracownika jest praca tylko do października lub listopada a następnie do niego dzwonią jak będzie praca i jak wygląda pierwsza umowa czy jest pod purmo czy pod agencją pracy
Dzień dobry Macie może w Purmo, dni otwarte lub coś takiego, gdzie można przyjść z rodziną i zobaczyć produkcję. Pozdrawiam
Przepraszam bardzo – cywilizowani ludzie już wiele lat temu zrozumieli, że ludzkie zoo jest nieetyczne. Choć jak czasem "wycieczka" idzie, to mi się wydaje, że jednak nie wszyscy.
Czy to prawda że dyrektor zainstalował kamerę i podgląda nielegalnie pracowników ?
Czy przy pakowaniu grzejników jest ciężko ? Oferują 32,55 brutto na h . Na hali na przeciwko biura chodzi o pakowanie grzejników co jadą taśmą po malowaniu i wkładaniu do takiego boxa kolejna osoba je zawiązuje i czy jest to spoko praca ?
Jak płacone są soboty w zakładzie ? 100 % czy 50 ?
CZEŚĆ WSZYSTKIM. OTWIERAM DZISIAJ RANO POCZTĘ E-MAIL A TAM COŚ TAKIEGO: "Witam, W kilku słowach chciałbym podziękować za trud pracy, który wkładacie w naszą/waszą firmę. Za każdym razem, gdy jestem na zakładzie jestem bardzo dumny z tego, jak pięknie firma się rozwija. Chciałbym, aby tak było nadal. Tylko wtedy możemy w pełni wykorzystywać możliwości nam dane. W myśl zasady, która przyświeca firmie od początku, tj: gdy firma osiąga zyski to się może nimi dzielić. Gdy osiąga jeszcze większe zyski to może jeszcze więcej. Chodzi przede wszystkim o uczciwość. Oczywiście zakładamy również, że zwiększając system premiowy stajemy się bardziej konkurencyjni na rynku pracy oraz jest to dodatkowy bodziec do stawania się lepszym na swoim stanowisku, miejscu pracy. W ten sposób mamy swój „mały” - dla mnie olbrzymi wkład w rozwój naszej firmy! W związku z tym po konsultacji z działem finansowym chciałbym w najbliższych 3 miesiącach powiększyć wasze premie. Zależeć to będzie od wyniku jaki wypracuje nasza firma. I tak, w wynagrodzeniu za miesiąc czerwiec 2022, czyli przy wypłacie do 10.07.2022 r pojawi się premia którą każdy z Was wypracował, powiększona o 100%. W następnych 2 miesiącach będzie to zależało od zysków firmy. Poza tym chciałbym zrezygnować z dotychczasowego systemu voucherów, który miał rozwijać nasz sklep spożywczy, którego już nie ma. Zwracam również uwagę na inwestycję w przedszkole/żłobek, dom rehabilitacyjny w Krzyżanowicach, zakończenie hali 7, budowę nowej hali 8 oraz inwestycję w Wodzisławiu Śląskim. I jeszcze wiele innych. Chciałbym podziękować za zainteresowanie przedszkolem, działaniami fundacji Nasze Dzieci oraz adoracją w kapliczce firmowej. Dziękuję za waszą pracę i wkład w realizację naszego celu. Udanego i radosnego czasu wakacji. Mateusz Kłosek" CHCIAŁEM WAS ZAPYTAĆ NA CO JESZCZE CZEKACIE? ZAPRASZAM DO EKO!!!
Da się? Da się! Facet rozwija lidera wśród pracodawców na całym Śląsku, jest na liście najbogatszych Polaków i jeszcze ma na podwyżki/premie dla 7k osobowej załogi. U nas wieczne dziadowanie, mała fabryczka 500-osobowa z czego produkcyjnych jest może 400, czy nawet nie. Umowa z zdne i możesz robić 2x tyle nadgodzin niż przewiduje kodeks pracy bo jesteś zatrudniony u dwóch pracodawców, a żeby pracownik był skłonny do nadgodzin to chyba logiczne że za dużo zarabiać nie może :D
W eko dobre jest też to, że za soboty i niedziele oprócz kasy dostajesz dzień wolny do wybrania. W purmo robisz po 500 nadgodzin i nic nie masz z życia.
Słyszałem że Majek pierwszą wypłatę dostał ponad 4k bez nadgodzin i (chyba) bez premii z pierwszą wypłatą. Czyli pierwsza "goła" wypłata jak w purmo premia roczna u niektórych. Szkoda że nie może tu wejść i potwierdzić lub zaprzeczyć :)
Nie ma szans po pierwszym miesiącu. Bez nadgodzin i premii dostajesz koło 3600 na rękę.
Mała poprawka, bardzo możliwe , że Majek dostał nawet ponad 4k. Ja sam pracuję drugi miesiąc na okresie próbnym gdzie podobno nie powinienem dostać premii a dostałem 1350 złotych netto samej premii. Cała wypłata w DRUGIM miesiącu pracy z premią, bez nadgodzin 4550 netto. czyli w eko da się spokojnie ponad 4 zarobić. Kłosek jak obiecywał, tak słowa dotrzymał.
@Były Pracownik, gratulujemy, cieszymy się Twoim szczęściem, tylko weź z łaski swojej, idź już sobie do wątku o Twoim OBECNYM pracodawcy, bo spamujesz niemiłosiernie a niczego do dyskusji na temat pracy w PURMO nie wnosisz.
Kandydat widzę... powodzenia w purmo. Ciekawe, ile wytrzymasz? Gdzie kandydujesz? osłoneczki, malarnia?
W Eko do kontroli jakości miałem propozycje 3.5k na rękę( październik 2023) .Okres próbny .Potem jedynie wzmianka.o dodatkach i premiach .Brak wzmianki o podwyżce po okresie próbnym. Aha .Dział kontroli w Eko dostaje najniższe premie że względu na ciągłe powtarzające się reklamacje .
Jak zawsze finał Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy to ogromna dawka pozytywnej energii. To już 12 lat gramy razem z orkiestrą, będąc oficjalnym sponsorem sztabu WOŚP w Rybniku Jeden z naszych pracowników był także wolontariuszem 32. Finału WOŚP.
W ubiegłą niedzielę przedstawiciele Purmo Group Poland mieli przyjemność odwiedzić rybnicki sztab WOŚP. Zostali serdecznie przywitani przez zespół wolontariuszy i kierownictwo sztabu. Tego dnia w każdym sztabie praca wre jak w ulu, ale udało się znaleźć chwilę na pamiątkowe zdjęcie :) :)
Dziękujemy, że byliście z nami. Siema!
Nie polecam tej firmy,kilka dni po podpisaniu umowy ogarnąłem,że mam na umowie stawkę mniejszą niż 27,70 brutto na godzinę... A dokładnie 26,80 brutto... Do tego bardzo nie mili współpracownicy,jeden drugiemu nogę podkłada,raz mili,a raz wredni.. Tych pracowników jeszcze by się dało przeżyć ale za ogarnięcie,że (usunięte przez administratora) w stawce na godzinę, niż jest od 01.01.2024r. Dałem wypowiedzenie już następnego dnia. Radzę wszystkim nowym zatrudnionym po 10 stycznia którzy podpisywali umowy sprawdzić swoje stawki na niej. Pozdrawiam.
A obiecali ci 27,70? Czy pijesz do tego że minimalna stawka godzinowa od 2024 roku to 27,70? Minimalna godzinowa chyba obowiązuje na zleceniu więc nie wiem o co masz pretensje.
Stawka godzinowa jest powiększana o premię uznaniową, co w sumie daje ponad 30 zł brutto za godzinę. Nigdy nie zdarzyło się nam wypłacić naszym Pracownikom mniej niż nakazują przepisy prawa pracy. Ponadto, 27,70 zł brutto to minimalna stawka na zleceniu czyli umowie cywilnoprawnej. Minimalna stawka godzinowa na umowie o pracę jest inna. Z wyrazami szacunku Dział kadr Purmo Group Poland
Czesc , zamierzam wysyłać cv do Purmo jako pracownik magazynu , jak tam jest ? Jakie zarobki i sprzęt ? Dużo roboty ?
Praca bardzo ciężka. Nie dość, że grzejniki po 140kg ściągasz na palety w 2 osoby, to jeszcze chore tempo i poganianie.
Jak się pracuje w biurze purmo? Jest oferta na inżyniera procesu, fajnie jakby się ktoś z działu wypowiedział lub znający poprzednią osobę na tym stanowisku.
Dzień dobry. Ja mam pytanie z innej beczki. Czy firmia stwarza dogodne warunki dla posiadaczy czworonogów? Czy jest możliwość Przyprowadzić pupila w razie potrzeby do pracy?
Witam.Czy po świętach wracamy do pracy 27grudnia czy dopiero 2stycznia.Nie popatrzyłem na grafik przed urlopem.Dzieki za odpowiedź
Do teraz nie wiadomo do którego ostatecznie jest wyplata? Zależne to u was może od stanowiska? generalnie przyznam, że jestem tu by sprawdzić czy właśnie nie dzisiaj tak z ciekawości skoro w niedziele jest 10ty a większość miejsc pracy do tego okresu przelewy ogarnia. Ogólnie to z terminowością w takim razie nie ma problemu? jest oferta dla kontrolera fabryki teraz wystawiona. Jak na razie badam morale
Chłopie, wypłata jest do 10 każdego miesiąca jak praktycznie wszędzie a zdażyły się miesiące że pieniądze były już na koncie drugiego/trzeciego. Nie ma się co czepiać bo akurat wypłaty od zawsze tutaj są wypłacane z sporym zapasem czasu
Witam którego dnia miesiąca jest wypłata
Witam serdecznie wszystkich odwiedzających jak i tych którzy dzielą się swoją opinią i doświadczeniem na temat naszej firmy. Na początku chciałbym pochwalić dyrekcję za cudowną zmianę odnośnie "palenia podczas pracy" - świetny ruch ! Może warto się zastanowić nad całkowitym zakazem palenia a zwiększyć premię z 85 zł do 150 ?. Duże niezadowolenie wśród pracowników spowodowała nagła zmiana terminu dnia wolnego gdzie w ramach 11 listopada miał być wolny piątek 24.11 a zostało zmienione na 27.11 !! - tutaj minus dla dyrekcji.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Purmo Group Poland Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Purmo Group Poland Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 91.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Purmo Group Poland Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 56, z czego 8 to opinie pozytywne, 18 to opinie negatywne, a 30 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
