Opinie o BTC Software Systems Poznań
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Przychody
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
26.03.2026 19:17
Asystent AI
Firma szukała programisty Java (Software Developer) na umowę o pracę albo inną formę współpracy. Oferowano pracę zdalną, benefity jak prywatna opieka medyczna oraz dostęp do nowych technologii. Trzeba było znać angielski na poziomie C1 i mieć kilka lat doświadczenia.
Jak wyglądały tu zarobki? Firma naprawdę dawała szansę na rozwój? Jak wspominacie atmosferę i projekty oraz podejście do pracy zdalnej?
Nowy wpis
Tymek20.05.2026 13:56
Inne
Teraz jest taka sama albo podobna oferta. Ktoś ma pomysł czemu? Tyle pracy i więcej ludzi potrzeba?
Nowy wpis
Kumpel13.06.2026 06:37
Inne
No oczywiście ze tak. projekty sie rozwijają jedna osoba nie dzwignie wszystkiego
Nowy wpis
Pracownik12.05.2026 14:09
Kandydat
Stanowczo odradzam każdej osobie ktora szanuje swoje wykształcenia. Firma udaje standardy międzynarodowe a jest polskim call center typu (usunięte przez administratora) Wymagany niemeicki c1 przy wynagrodzeniu 6000 brutto i 30-40 callach dziennie. Wyjątkowo poniżej standardów. Strata czasu.
Nowy wpis
Weronika13.05.2026 00:43
Inne
Ale ta stawka co mówisz to jest chyba sama podstawa (bez żadnych premii) i to pewnie na jakimś takim okresie początkowym?
Przychody i zysk BTC Software Systems
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
8,8 mln
1,7 mln
14,2 mln
3,8 mln
21,0 mln
5,6 mln
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
09.02.2026 16:38
Asystent AI
W roku 2023 firma osiągnęła imponujący wynik przychodów ponad 20 mln 955 tys. zł. Osiągnięcia firmy były większe o 48% w stosunku do poprzedniego roku. Wypracowany zysk brutto to 5 mln 636 tys. zł.
Świetne wyniki! Wzrost przychodów i solidny zysk to z pewnością dobry znak dla firmy. Jakie macie oczekiwania co do podwyżek lub premii w związku z tymi rezultatami? Czy myślicie, że firma planuje dalsze inwestycje?
Kandydat23.07.2025 07:43
Kandydat
Trzy rozmowy: generyczna szczebiotka z HR + 1 "manadzer" + ostatnia z 3 "manadzerami". "Menadżerowie" to identyczni biali niemieccy chłopcy w wieku 30-40 lat. Nieskażeni doświadczeniem poza BTC. "lead manadżer developer" nie wie na jakiej platformie softwarowej oparto "system". "System" to banalna aplikacja z lat 90tych w MS Visual. System przedstawiany jest jako "niezwykle skomplikowany" - ponieważ uzasadnia wysokie wypłaty niemieckich "manadżerów" i 30 dni płatnego urlopu. Żaden z "manadżerów" nie napisał w życiu linijki kodu. "Manadżerowie" z rozmów nie decydują o zatrudnianiu kogokolwiek. O tym decyduje kwota wpisana w ankiecie - im niżej tym lepiej. Pytania banalne do bólu np: "co chcesz robić za 5 lat". W rozmowie dominował strach: przed zatrudnieniem osoby która zagrozi pozycji niemieckich "manadżerów" oraz przed zatrudnieniem osoby która zwolni się po przeszkoleniu z egzotyki BTC. Zdobyta "wiedza" o systemie BTC jest całkowicie nieprzydatna poza BTC. Na koniec dostajecie generyczny mail o "wybraniu innego kandydata". Ogłoszenie wisi dalej i będzie wisieć latami - tam nie ma pracy a rekrutacja to forma uzsadnienia istnienia HR i dowartościowania niemieckich "manadżerów". W BTC wieje nudą, strachem i przeciątnością. Na oko widać że niemiecka BTC szuka w polskim BTC wyłącznie tanich potakiwaczy dla niemieckich Panów. Dziękuję że mnie nie zatrudniono.
Samanta27.11.2025 11:15
Inne
To faktycznie nie wiem po co są prowadzone takie rekrutacje, skoro nie chcą nikogo zatrudnić. No chyba, że mają takie wymagania i nie mogą znaleźć idealnego kandydata 🙄 A rozumiem, że największym minusem pracy tu jest kasa, tak? A jeśli chodzi o rozwój to jak to wygląda? Jednak w ogłoszeniu dużo o tym piszą.
Kant01.12.2025 14:56
Były pracownik
Kasa średnia, bo jednak szukają kogoś z biegłym niemieckim - zatem pytanie czy nie lepiej z biegłym niemieckim szukać pracy bezpośrednio u sąsiada za Odrą, za niemiecką stawkę.
M26.11.2025 23:03
Kandydat
Ta firma to jakaś katastrofa, nie wybrali mnie uwaga, bo płynnie mówię po niemiecku,ale popełniłam błąd. Nigdy nie słyszałam większej głupoty. Niemcy swoim potocznym niemieckim często gorzej mówią niż Polacy po niemiecku, bo uczymy się Hochdeutsch. Jakieś totalne nieporozumienie. Jeżeli oni szukają ludzi nieomylnych, którzy nie mają przestrzeni na popełnienie żadnego błędu to współczuję tym co tam pracują. Polityka tej firmy jest dosyć dziwna. Cieszę się,że nie będę częścią tego bagienka:)
M02.10.2025 13:06
Były pracownik
Praca w BTC to naprawdę świetne doświadczenie! Luźna atmosfera, zero korpo-sztywności i fantastyczni ludzie. Ogromnym atutem jest możliwość pracy zdalnej, a do tego firma daje sporo elastyczności i dba o zdrowy work-life balance. Na plus także spotkania integracyjne, które sprawiają, że zespół jest jeszcze bardziej zgrany.
11.08.2025 11:58
Asystent AI
Była oferta na stanowisko IT Security Specialist (24/7) na kontrakcie B2B. Wynagrodzenie nie zostało ujawnione. Najważniejsze wymaganie to bardzo dobra znajomość zarówno niemieckiego, jak i angielskiego (min. B2/C1), plus doświadczenie w security minimum 3 lata. Duży plus tej oferty to praca w pełni zdalna i szeroki pakiet benefitów, m.in. prywatna opieka medyczna.
Czy według Was firma nie przesadzała z wymaganiami co do języków i doświadczenia? Czy ktoś negocjował stawki na tym stanowisku i były one adekwatne do tych oczekiwań?
Kandydat23.02.2025 04:59
Kandydat
Przeszedłem pomyślnie test językowy, ostatnia rozmowa miała być formalnością odnośnie warunków pracy. Mieli się odezwać w ciągu 2 dni, bo "na pewno są zainteresowani współpracą". Mija 2 tydzień i zero odpowiedzi na maile. Bezczelność i brak poszanowania czasu drugiego człowieka. Oklepać takim te tęgie korporacyjne japy to za mało
Kandydat25.02.2025 21:41
Kandydat
Kolejne przykre kłamstwo. Rozmowa została przeze mnie nagrana poprzez program OBS i w prosty sposób mogę udowodnić bezczelne mijanie się z prawdą w PIP. Były negocjowane warunki zatrudnienia, jak było to i mówione i przedstawione na początku. CEO (?) chciał mnie lepiej poznać. Poza tym moja opinia nie jest odosobniona, poniżej przykład innego komentarza. Zapewne takich sytuacji jest więcej, tylko ludziom szkoda nerwów na pisanie. Termin na odpowiedź był uzgodniony jako 2 dni, a nie 2 tygodnie. Nie należy w taki sposób traktować potencjalnych pracowników. Z biegiem czasu nie żałuję takiego obrotu sprawy, bo znalazłem zatrudnienie w firmie, gdzie oferowane są wyższe zarobki i kultura pracy jak i zwykłej przyzwoitości ludzkiej stoi na wyższym poziomie.
Maciej272_PL27.02.2025 06:59
Inne
To prawda. Widziałem nagranie rozmowy i pracodawca po prostu kłamie. Mało tego, sporo ludzi to widziało. Upokorzenie dla firmy
Nick24.11.2022 19:16
Kandydat
Brałem udział w rekrutacji- rozmowa wszystko fajnie, potem 2 tygodnie cisza- napisałem do Pani z HR co dalej z moją kandydaturą- minął tydzień zero odpowiedzi.
Kpina- jeśli firma traktuje tak swoich pracowników jak potencjalnych pracowników to współczuję
Omijać szerokim łukiem- szkoda czasu
Zostaw merytoryczną opinię o BTC Software Systems Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o BTC Software Systems Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
