Opinie Takko Fashion Polska Wrocław - 29 opinii - GoWork.pl

X

30.06.2025 07:25

Były pracownik

Jeśli chcecie robić zakupy w sklepie, w którym pracodawca nie ma grama szacunku i wyrozumiałości do pracownika, to dobrze trafiliście. Kierowniczka niezorganizowana, czasami niewiedząca co dzieje się wokół niej, sama robi podstawowe błędy, a pracowników musztruje i mają być idealni. Na sali sprzedaży robisz wszystko, harujesz za najniższą krajową, wyrabiasz 100% z tajemiczego klienta, klienci Cię chwalą, aż tu szefowa przychodzi specjalnie pół godziny przed końcem Twojej zmiany, żeby wyrzucić Cię z pracy w trybie natychmiastowym. Powód? Posiadanie życia prywatnego i niechęć do przychodzenia do pracy w dni dodatkowe, dosłownie z dnia na dzień lub tego samego co dostajesz telefon (gdzie była wyraźna informacja z mojej strony już przed rozpoczęciem współpracy, że chcę 3/4 etatu z powodu zobowiązań w życiu prywatnym, aczkolwiek jak też mówiłam: mogę przyjść na dodatkową zmianę, przyjdę. Mówię, że nie mogę, to nie mogę i tyle, ostatecznie pracowałam tu niemalże 8 miesięcy). Nie odbierzesz telefonu mając wolne? O zgrozo, jesteś najgorszy. Obiecane na zleceniu premie? Brak. Cięcia etatu? Jasne, jeszcze w tym samym miesiącu. Poinformowałam ładnie swojego już byłego pracodawcę, iż nie jest w porządku, że zostałam zostawiona bez niczego z dnia na dzień - dostałam prostacką odpowiedź, że ma do tego pełne prawo, bo jestem na zleceniu. A no, ma, ale jak odpowiedziałam, trzeba być człowiekiem. Aczkolwiek: ,,jestem człowiekiem, masz teraz wyjazd, jest okres wakacyjny i coś znajdziesz" - jasne, w czasie, kiedy miałam odpocząć, lecę 400km od domu szukać roboty. No cóż, są ludzie i ludziowie... Dodatkowo nie możesz być chory, bo masz przyjść na zmianę nawet, kiedy jest z Tobą źle i wymiotujesz. Walczysz o życie swojego zwierzęcia? Jesteś beznadziejnym pracownikiem, bo przecież zamiast je ratować mogłeś przyjść dodatkowego dnia do pracy i wspomóc zespół. Tu bardziej chyba zepsuł, niż zespół, bo firma za wszelką cenę chce zniszczyć człowieka i zrobić z niego pionka, maszynę do robienia pieniędzy, samemu płacąc najniższą krajową bez możliwości awansu. Kurtyna.

Zawiedziona

24.09.2023 12:50

Były pracownik

Firma, w której musisz robić tyle co w ekskluzywnym markowym sklepie, a nawet więcej. Nie powiesz jednemu/dwóm klientom o promocji to masz rozmowę, że robisz coś nie tak, mimo że przed chwilą dosłownie sekundę wcześniej mówiłeś/łaś poprzedniej osobie, która weszła do sklepu, ale jak katarynka musisz ciągle powtarzac każdemu. Jak praca jest zrobiona, mało klientów to oczywiście znajdzie się robota, mycie witryny (a po tygodniu przychodzi ktoś z firmy zewnętrznej, płaci się mu 300zl i myje witrynę, a Ty nie dostajesz nic) stołów, skrobanie rękoma z podłogi cen i gum do żucia. Pracownik nie może liczyć na wsparcie ze strony regionalnej, kiedy jest problem musisz rozwiązać go sam/a. Rodzinne układy, czyli rodzina pracująca w jednej filii, wtedy nie licz na to, że będzie jakakolwiek sprawiedliwość. Oczywiście zarobki to najnizsza krajowa, premia nie do wyrobienia, a zasuwasz jak mały robocik. Firma nie docenia pracownika, nie ma możliwości rozwoju. Pracownicy nie są zbyt dobrze traktowani, są zwalniani z dnia na dzień jak tylko kończy się umowa o pracę, bez wspominania wcześniej o tym i zostają na lodzie bez pracy, mimo zapewnień, że umowa będzie przedłużona. A tu niespodzianka przychodzisz ostatniego dnia miesiąca i dowiadujesz się, że nie dostaniesz umowy i od jutra jesteś bezrobotny/a. Zero zaufania do firmy.

Nikt

01.12.2023 21:08

Inne

Zgadzam się w 100% z małymi poprawkami. Pracownicy WCALE nie są dobrze traktowani, poza wybrańcami, reszta to (usunięte przez administratora)za najniższą krajową, a regionalna i każdy wyżej uważa się za nie wiadomo kogo. Jaka to nie jest wspaniała firma ile ona daje pracownikom... Daje najniższą krajową i nic poza tym! Premia na święta? ZAPOMNIJ!!! (usunięte przez administratora) zniżki na ich ciuchy.. ah zapomniałam wspaniała pomoc inflacyjna była. Dobroduszni dawali hajs na bonie do wydania w ich sklepie ważność 2msc..