Opinie o CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. w Rybnik

4.1/5
Na podstawie 136 ocen.

Poniżej znajdziesz opinie byłych i aktualnych pracowników o pracodawcy CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O.. Znajdziesz poniżej również opinie kandydatów do podjęcia pracy w CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. o rekrutacji.


Branże: Sklepy internetowe

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. w Rybnik

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Na jakie benefity można liczyć w Instytut Badań Marki Sp. z o.o.?

Adam Nowy wpis
Inne
@Pytanie

Niestety na żadne. Co najwyżej na mnóstwo mniej lub bardziej natarczywych telefonów. Nie zamawiałem od nich żadnych szkoleń, w żadnym szkoleniu nie uczestniczyłem... Do zamówionej przesyłki (nie mającej nic wspólnego ze szkoleniami) dołączyli przesyłkę reklamową, którą jak większość tego rodzaju spamu wyrzuciłem do kosza bez czytania. Teraz twierdzą, że jeśli nie odesłałem załączonej przesyłki muszę zapłacić za cykl szkoleń, za wykreślenie z ich rejestru itd... Ostatnio dzwonili z firmy Centrum Kształcenia Kadr z propozycją mediacji. Oczywiście za cenę nieco poniżej tysiąca złotych :-)

SZCZYPIOR Nowy wpis
Inne
 Pytanie
@Adam

i CO Z TYM ZROBIŁEŚ?

Anna
Inne

Dzień dobry!W lipcu 2019 roku otrzymałam telefon, z którego wynikało, że placówka którą prowadzę uzyskała certyfikat Bezpiecznej placówki oświatowej. Konsultantka, z którą rozmawiałam, powiedziała, że w związku z nadaniem certyfikatu, powinnam uiścić opłatę ok. 400 zł, na co wyraziłam zgodę. W rozmowie upewniałam się, czy jest to jednorazowa opłata i czy nie będę musiała ponosić innych kosztów z tym związanych. Konsultantka potwierdziła, że to będzie jednorazowa płatność. Certyfikat otrzymałam, fakturę zgodnie  z rozmową opłaciłam.Od tego momentu rozpoczęły się uporczywe telefony, w których udowadniano mi, że nawiązałam długofalową współpracę, przystąpiłam do projektu i zobowiązałam się do wykupienia szkoleń. Mam zapis tej rozmowy. Konsultantka kilkakrotnie powtórzyła, że płatność będzie jednorazowa i nic więcej mnie nie obowiązuje.Około tygodnia temu znowu dostałam telefon, gdzie konsultantka powiedziała, że aby zakończyć współpracę i aby dane mojej placówki zostały wykreślone muszę wykupić ostatnie szkolenie. Razem z materiałami szkoleniowymi miałam dostać dokument, w którym miał pojawić się zapis o zakończeniu współpracy. Po otworzeniu przesyłki okazało się,  że są tam materiały szkoleniowe i nigdzie nie ma wzmianki, że po opłaceniu tej faktury współpraca będzie zakończona. Na dodatek w załączonym regulaminie jest punkt, że Każde szkolenie realizowane jest na podstawie odrębnej umowy i w związku. IBM nie proponuje klientom zawarcia umów o charakterze długofalowym. Podobny zapis jest w Regulaminie regulującym zasady przyznania certyfikatu bezpiecznej placówki oświatowej. Z otrzymanych materiałów i regulaminu wynika, że nabyłam kolejne szkolenie, co jest niezgodne z tym, o czym mówiła mi konsultantka. (usunięte przez administratora)

Zespół IBM
Pracownik
@Anna

Dzień dobry, Szanowna Pani, IBM nie świadczy usług o długofalowym charakterze. Każda z umów jest zawierana w sposób odrębny na mocy zgodnego oświadczenia woli stron. Konsultant kontaktujący się z ramienia IBM podczas rozmowy telefonicznej przedstawia jedynie ofertę, zaś decyzja o zakupie proponowanej usługi zawsze leży po stronie rozmówcy. Co zaś się tyczy uczestnictwa w projekcie " BEZPIECZNA PLACÓWKA OŚWIATOWA", uczestnik ponosi jednorazową opłatę z tytułu wydania materiałów promocyjnych, co poświadcza dołączane oświadczenie o jednorazowym koszcie, oraz zawarty na stronie projektu regulamin: https://bezpiecznaplacowka.com/regulamin, który jasno normuje wszystkie kryteria związane z uczestnictwem w niniejszym projekcie. Nadto pragniemy wskazać, że uczestnictwo w jakimkolwiek projekcie organizowanym przez IBM, lub zakup usługi szkoleniowej, nie obliguje w żaden sposób Klientów do korzystania z dalszych usług Spółki. Powyższe informacje zawarte są na stronie internetowej Spółki: https://ibm.org.pl/ i w każdej chwili dostępne do wiadomości interesantów. W związku z powyższym opisana sytuacja wydaje się być nieporozumieniem, tym bardziej że dla IBM dobro i satysfakcja Klienta stanowi wartość nadrzędną :-) W celu wyjaśnienia zaistniałej sytuacji, serdecznie zapraszamy do kontaktu z naszym Biurem Obsługi Klienta: infolinia: 801 800 115 lub pisemnie: info@ibm.org.pl . Bardzo dziękujemy za zamieszczoną opinię, zostanie ona wykorzystana w celu poprawy jakości świadczonych usług. Pozdrawiamy i życzymy wszystkiego dobrego, Zespół IBM

Małgorzata
Inne
 Pytanie
@Zespół IBM

Pozwolę sobie na komentarz do odpowiedzi ze strony firmy, ponieważ spotkała mnie podobna sytuacja. Nigdzie w regulaminie nie ma mowy o możliwości odstąpienia od umowy, więc usłyszałam od konsultanta, że powinnam znać prawo konsumenta!!! Oczywiście, przecież nic nie robię tylko siedzę i czytam wszystkie prawa, regulaminy itp. A zawierając umowę z klientem firma nie jest w stanie nawet stworzyć pełnego regulaminu. Nie można się od Państwa firmy "uwolnić", bo albo trzeba zapłacić za zakończenie współpracy 800 zł ( ciekawe za co???)albo uczestniczyć dalej w szkoleniach i za każde płacić 800 zł, a jest ich 5. I skąd klient ma o tym wiedzieć. Przecież nie jestem jasnowidzem i nie zostałam poinformowana o ilości szkoleń. Nie wspomnę o czasie ich trwania - pierwszą fakturę zapłaciłam w 2019 roku i zostało to potraktowane jako przystąpienie do projektu. Powinnam przeczytać regulamin, ale kiedy pytam w którym punkcie to słyszę, że powinnam znać prawo konsumenta itd. Panie przez telefon powtarzają jak mantrę swoje regułki i nie udzielają żadnych odpowiedzi będących rozwiązaniem na mój problem. A gdy proszę o kontakt z kimś bardziej władnym, to słyszę, że Panie telefonistki to już "góra" - wyżej prezes, który nie rozmawia z klientami. A pisząc ten komentarz, byłam zmuszona wyrazić zgodę na akceptację regulaminu, który przestrzega przed niewłaściwym słownictwem i szkodzeniem firmie, w innym razie moja wypowiedź nie mogłaby się pojawić. Szkoda, że ten regulamin nie reguluje rónież warunków zawierania umów. A gdyby ktoś pytał, to nie jest współpraca długofalowa ( jak ktoś namiętnie odpisuje na wszystkie tego typu zarzuty), trwa tylko kilka lat, po opłaceniu kilku tysięcy może się zakończy...

Dominiks
Inne
@Anna

Miałam tą samą sytuację!

wzburzona
Inne
@Anna

U mnie lepiej, bo ja nie odebrałam od nich przesyłki, nic nie opłaciłam, a pomimo tego od 2 lat do mnie dzwonią, że mam zapłacić za 5 szkoleń, które rzekomo wykupiłam i wiszą u nich jako nierealizowane. Paranoja!

Janina
Inne

Dzwonią z różnych,niestety.

Magda
Pracownik
@Anna

Mam to samo od 2 lat i kończe rozmowe po 1 zdaniu..

ABB
Inne
 Pytanie
@Dominiks

witam, i jak się skończyła?

MALGOLA
Inne
 Pytanie
@Małgorzata

Mam nadal taką samą sytuacje . 2 krotnie dałam sie naciągnąc na opłacenie szkoleń ufając naiwnie ,że to zakończy definitywnie współpracę i zostanę zgodnie z zapewnieniami ostatecznie usunięta z bazy (usunięte przez administratora). Niestety dzisiaj już poinformowano mnie ,że teraz nie 890 zł muszę uregulować , tylko ponad 2000 tysiące za szkolenie w Warszawie, bo jestem regulaminem zobligowewana do udziału w szkoleniu wyjazdowym. Ręce opadaja . Czy ktoś próbował z tą firma coś zrobić , jakiś pozew zbiorowy???? zawiadomienie do prokuratury????

poszkodowany Nowy wpis
Inne
@MALGOLA

Mam podobny problem co to za instytut ciągle straszą . Od siedmiu lat jestem na emeryturze a oni ciągle dzwonią i twierdzą że muszę wykupić rozwiązanie umowy za 950 zł . To wielki skandal , że taki firmy funkcjonują w naszym pięknym Kraju.

anonim
Inne

(usunięte przez administratora)

Malgola
Inne
 Pytanie

z kim prowadzi Pan/Pani mediacje. Obecnie neka mnie Krajowy Rejestr Szkoleń który jakoby przejoł zobowiązania po Instytucie marki. Powołuja sie w rozmowie na ; Krajowy rejestr szkoleń związany z Ministerestwem Biuro Ochrony konsumenta Krajowego .... Biuro Mediacji Krajowego........ telefony- nie ma końca . Czy komuś udało się zakończyć współpracę z tymi wyłudzaczami . Moze w końcu jakiś zbiorowy pozew do prokuratury?????

Księgowy szkoły
Pracownik
 Pytanie
@Malgola

Dzień dobry, mam podobną sytuację . Czy istnieje możliwość nawiązania z Panią kontaktu telefonicznego w tej sprawie ? wlaśnie nęka nas Krajowy Rejestr Szkoleń

anonim
Inne

(usunięte przez administratora)

Anna
Inne

Dzień dobry, Dokładnie mam taki sam problem, zostałam poinformowana , ze obciążyli mnie kara za „zerwanie umowy” przez co nie mogą dokończyć swojego projektu i muszę zapłacić zadośćuczynienie w kwocie 4tys zł. Żadnej umowy nie miałam z nikim podpisanej…

Anna
Były pracownik

Sprawa została oddana do firmy windykacyjnej, a firma która ja oddała czyli IBM z siedziba w Sosnowcu zamknięta została dnia 01.01.2023 wiec nie da się z nikim skontaktować. JESTEM nękana telefonami i zastraszana. Widzę Że wszystkie negatywne komentarze zostają usuwane na bierząco.

Agaaga
Inne
@Anna

Ja mam dokładnie ten sam problem tyle że rzekomo krajowy rejestr szkoleń przejelu moja sprawe i że mam zapłacić 900 zł żeby zakończyć współpracę z ibm

Sebastian
Inne
 Problem

Mam dokładnie to samo? Do mnie tylko telefony. Cały czas mówię do Pani, ze jak ktoś ma do mnie coś to żeby wysłali poczta, żeby mój prawnik mógł się zająć sprawą. 2 lata cisza, żadnego listu

Flooooow
Inne

Dobrze przygotowane merytorycznie materiały szkoleniowe, przyjazny sposób dostępu do korzystania z materiałów, możliwość sprawdzenia wyników testu oraz natychmiastowe otrzymanie po teście certyfikatu sprawiły, że będę wszystkim polecała firmę. A w przyszłości na pewno jeszcze skorzystam z jej usług. Oficjalne referencje wysłałam już mailem:-)

Zespół IBM
Pracownik
@Flooooow

Szanowna Pani, cieszymy się, że jest Pani zadowolona z wykonanej usługi. Dziękujmy za miłe słowa i zapraszamy do skorzystania z naszych usług ponownie. Pozdrawiamy ciepło, Zespół IBM

Seb
Inne
@Zespół IBM

Czemu nie odpowiadacie na komentarze jak się Wam pisze, ze naciągajcie ludzi jakimiś szkoleniami.

Pytanie
 Pytanie

Czy istnieje możliwość rozwoju w Instytut Badań Marki Sp. z o.o.?

Centrino
Inne
 Pytanie
@Pytanie

Żartujesz sobie?? Możliwość rozwoju w firmie, która (usunięte przez administratora) na każdym kroku. No chyba, że chcesz się nauczyć kłamać i okradać

XYY
Inne

Proszę napisać o co chodzi z nękaniem mnie jako byłego pracownika firmy która korzystała ze szkoleń waszej firmy. Gdy jeszcze pracowałem w firmie ciagle ktoś dzwonił, że są jakieś szkolenia. Mając potrzebne szkolenia powiedziałem stop, ale telefony i nękanie się powtarzało. Obecnie jestem już dawno na emeryturze a dziwne telefony się powtarzają. Czy IBM ma jakiegoś następcę prawnego. Proszę o wyjaśnienia.

Pracodawca

 Aktualność
Zapraszamy do składania ofert pracy
Oszukana
Pracownik

100% potwierdzam

Pracodawca

 Aktualność
Zapraszamy do składania ofert pracy.
Walentyna La Rosa
Inne

Wygodna forma kształcenia, treści przekazywane w sposób przystępny, miła obsługa. Polecam

KAMIL HOTEL NA KLIFIE
Inne

Najlepsza firma szkoleniowa, bo są na bieżąco ze zmieniającymi się przepisami. Dzięki temu nie miałem żadnych problemów. POLECAM

Pytanie
 Pytanie

Czy w Instytut Badań Marki Sp. z o.o. możliwa jest wypłata wynagrodzenia w częściach, częściej niż raz w miesiącu?

Zespół IBM
Pracownik
@Pytanie

Dzień dobry, zgodnie z wewnętrznym Regulaminem Pracy obowiązującym w Spółce, wynagrodzenie jest wypłacane miesięcznie do 10 każdego miesiąca na wskazany numer rachunku bankowego. Z poważaniem, Zespół IBM

Gosia Płonka
Inne

Profesjonalnie, konkretnie i rzetelnie. Nic dodać, nic ująć. Pozdrawiam.

Jarosław Medidental
Inne

Szkolenie jest super, szybko i wygodnie bez wychodzenia z domu można ukończyć kurs i zdać egzamin bezstresowo. Polecam bardzo!

Studio Femina
Inne

Od wielu lat jestem klientem i nie zamierzam tego zmieniać. Trzymają wysoki poziom, informują o zmianach w przepisach i pilnują terminów kończących się szkoleń. Specjalne ukłony dla Pani Basi.

Anka S

Wszystko fajnie, tylko proszę powiedzieć w jaki kulturalny sposób zrezygnować z usług tej firmy. Ostatnio rozmawialiśmy z przedstawicielka tej firmy i Pani biła się w piersi , że to już ostatnia przesyłka z ich strony z certyfikatem, płytą i rezygnacja z usług firmy.,Niestety w obecności kuriera sprawdziłyśmy przesyłkę , było wszystko ale bez rezygnacji. Nie przyjeliśmy przesyłki . I co dalej. ? To my chcemy decydować z kim i kiedy mamy współpracować. Mamy już dosyć namolności ze strony Pań.

Zespół IBM
Pracownik
@Anka S

Dzień dobry, Szanowna Pani, procedury szkoleń organizowanych przez Spółkę są udostępnione na stronie internetowej https://ibm.org.pl/szkolenia/regulamin-uczestnictwa-w-szkoleniu). Należy jednocześnie wskazać, że osoba prowadząca rozmowę za każdy razem pyta rozmówcę o udzielenie zgody na jej przeprowadzenie. W przypadku odmowy, rozmowa zostaje natychmiastowo zakończona. Konsultanci przeprowadzając rozmowę przedstawiają jedynie ofertę, zawarcie umowy jest więc uzależnione wyłącznie od zgody Kontrahenta. Realizacja usługi jest każdorazowo uzależniona od prawidłowo zawartej umowy. Spółka zawsze dokłada staranności, aby przeprowadzana rozmowa odbywała się zgodnie z przepisami prawa. Instytut Badań Marki zawsze działa w sposób transparentny, zgodny z prawem i obowiązującymi normami, mając na celu nade wszystko dobro Klienta. Z wyrazami szacunku, Zespół IBM

ESTa
Inne
@Anka S

Nie odbierać!!!!!! Każdy ma prawo decydować o sobie, i nie każdy potrzebuje ich szkoleń, można raz (akurat mnie naciągnięto).

Zespół IBM
Pracownik
@ESTa

Dzień dobry, Instytut Badań Marki świadczy usługi o charakterze komercyjnym. Konsultant kontaktujący się z ramienia IBM, składa wyłącznie podczas rozmowy telefonicznej ofertę handlową, zaś decyzja o zakupie usługi każdorazowo leży po stronie Rozmówcy. Realizacja usługi szkoleniowej jest każdorazowo uzależniona od prawidłowo zawartej umowy. Informacje w przedmiocie szkoleń organizowanych przez Spółkę dostępne są na stronie internetowej https://ibm.org.pl/. Regulamin Uczestnika Szkolenia w sposób jasny określa kryteria uczestnictwa w szkoleniach organizowanych przez Spółkę. Pozdrawiamy i życzymy miłego dnia;-) Zespół IBM

Andrzej Szpak
Inne
@Anka S

~ Ja mam inne zdanie i polecam gorąco każdemu te kursy bo są dobrze przygotowane i co najważniejsze dokumenty po kursie są wysyłane zgodnie z umową, certyfikat dostaliśmy w przeciągu 7 dni - wybierajcie zaufane firmy jak IBM gdzie możecie zyskać dobrą wiedzę i cenne dokumenty, a nie taniochę, gdzie skandaliczne są materiały dydaktyczne, a tanie nie znaczy, że dobre i wiarygodne !

katia
Inne
@ESTa

Bardzo mili i uprzejmi oraz dobrze zorientowani ludzie w tym co robią (dobrze przygotowani) - szybko i wygodnie - PoLeCaM ich uslugi.

Kaaaaaazik
Inne
@Zespół IBM

Cena jest super jak za takie wypasione kursy które powinny dużo więcej kosztować ! Dużo można się nauczyć, jest wygoda, e-learning to przyszłość i duży komfort ! Przy okazji to dzięki certyfikatom zdobytym w tej firmie przeszkoliłem wszystkich pracowników w moim salonie. Dzięki, że mnie namówiliście do takiej formy.

Orbitka
Inne
@Zespół IBM

Dziękuje za bardzo dobre szkolenie okresowe bhp, treściwe, przydatne, w dobrej cenie - polecam!;-)

Zespół IBM
Pracownik

Szanowny Panie, Instytut Badań Marki świadczy swoje usługi w oparciu o obowiązujące przepisy prawa. Należy podkreślić, że Spółka nie zawiązuje długofalowych umów, każda z umów zawierana jest w sposób odrębny, na mocy zgodnego oświadczenia woli stron, zaś usługi na rzecz Klientów świadczone są wyłącznie za ich wyraźną wiedzą i zgodą. Informacje w przedmiocie szkoleń organizowanych przez Spółkę dostępne są na stronie internetowej https://ibm.org.pl/. Regulamin Uczestnika Szkolenia w sposób jasny określa kryteria uczestnictwa w szkoleniach organizowanych przez Spółkę. W związku z powyższym, uznać należy że opisana przez Pana sytuacja dotycząca rezygnacji z usług firmy nie dotyczy IBM. Pozdrawiamy i życzymy miłego dnia Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik

Dzień dobry, Szanowny Panie, w pierwszej kolejności podaję, iż świadczymy działalność szkoleniową, która od kilku lat cieszy się uznaniem naszych Klientów. Staramy się dobrać naszą ofertę w ten sposób, by sprostać wymaganiom szeregu branż i podążać za ciągłym rozwojem gospodarczym, stawiającym nowe wymagania przed przedsiębiorcami obowiązanymi zapewnić pracownikom odpowiednie bezpieczeństwo i higienę pracy. Ramowy program szkolenia zawsze dostosowany jest do obowiązującego Rozporządzenia. Co najistotniejsze w opinii naszej Spółki, angażujemy odpowiednio wykształconą i wyszkoloną kadrę, która po pierwsze tworzy materiały szkoleniowe, odpowiada za spełnienie ich zgodności z przepisami prawa jak ciągłym śledzeniem wszelkich zmian. Nadto, nasza kadra weryfikuje przesyłane przez naszych Klientów testy egzaminacyjnej – realizowane po ukończeniu szkolenia i ostatecznie odpowiada za wystawienie certyfikatów potwierdzających ukończenie szkolenia, zatem posiada stosowne uprawnienia. W razie pytań lub wątpliwości serdecznie zapraszamy do kontaktu:biuro@ibm.org.pl Z wyrazami szacunku, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik
@katia

Bardzo się cieszymy, że jest Pani zadowolona z naszych usług, satysfakcja naszych Klientów to dla nas najwyższy priorytet. Dziękujemy za skorzystanie z naszej oferty i czas poświęcony na podzielenie się swoją opinią. Pozdrawiamy ciepło i zapraszamy ponownie, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik
@Andrzej Szpak

Szanowny Panie Andrzeju, cieszymy się, że jest Pan zadowolony z wykonanej usługi. Dziękujemy za miłe słowa i zapraszamy do skorzystania z naszych usług w przyszłości. Życzymy wszystkiego dobrego, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik

Dzień dobry, Szanowna Pani, jak już wcześniej informowaliśmy, IBM nie zawiera umów o charakterze długoterminowym, każda z umów zawierana jest w sposób odrębny na mocy zgodnego oświadczenia woli stron. Nadto Spółka nie świadczy opisanych przez Panią usług w postaci " certyfikatów końcowych" , a tym bardziej nie zleca zewnętrznym jednostkom działań w swoim imieniu. Ogólnodostępna strona internetowa Spółki https://ibm.org.pl/ w klarowny sposób wskazuje zakres jej działalności jak również świadczone przez Spółkę usługi. IBM ostatnimi czasy publikował informację w sprawie nieuczciwych działań konkurenta , który podając się za Instytut Badań Marki (IBM) wprowadza w błąd kontrahentów, wysyłając i sprzedając własne materiały szkoleniowe, za które pobiera wynagrodzenie. Nie mają one nic wspólnego z usługami świadczonymi przez Nasz Instytut. W związku z powyższym zwracamy się z prośbą ko kontakt z Spółką, celem podjęcia dalszych kroków przewidzianych prawem: biuro@ibm.org.pl lub telefon: 32 / 438 99 70. Dziękujemy za zamieszczenie niniejszego wpisu i zapraszamy do kontaktu celem wyjaśnienia zaistniałej sytuacji. Z poważaniem, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik
@Kaaaaaazik

Dziękujemy za pozostawienie opinii. Miło nam czytać takie pochlebne słowa na temat Spółki. Pozdrawiamy serdecznie i mamy nadzieję, że będzie chciał Pan skorzystać z naszych usług ponownie w przyszłości. Życzymy wszystkiego dobrego, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik
@Orbitka

Dziękujemy za pozytywny komentarz i ciepłe słowa. Pozdrawiamy serdecznie, Zespół IBM

Sophia
Inne
@Anka S

Bardzo dogodny sposób szkolenia, ułożony spójnie, treściwie. W dowolnym miejscu można przerwać szkolenie i wrócić ponownie. Po zaliczeniu od razu uzyskuje się certyfikat, jestem zadowolona. Szkolenie przeprowadzono bardzo sprawnie. Polecam Bardzo udana i ciekawa forma szkoleń! Szybko, sprawnie i konkretnie. Polecam!!!

Wiesław z Białołęki
Inne

Szybko, sprawnie, przyjemna obsługa. Kurs oceniam na 5. Polecam wszystkim zainteresowanym szybkim kursem pierwszej pomocy przedmedycznej.

Doris@@
Inne

Bardzo chciałabym podziękować Instytutowi z Sosnowca za dobre materiały do nauczania on-line w tematyce wypadków oraz za pomyślne ukończenie mojego kursu i certyfikat.Fajna i przystępna forma, przeszkoliłam całą swoją kadrę w przedszkolu, z czystym sumieniem polecam.

HARLEY..D
Inne

MOJA OPINIA NA TEMAT TEJ FIRMY JEST MOCNO NEUTRALNA! NIE SIĘ CO ZACHWYCAĆ W KOŃCU TO TYLKO BHP TRZEBA ODBĘBNIĆ I TYLE, REWELACJI NIE MA, ALE TEŻ NIE MA SIĘ CO CZEPIAĆ, ROBIĄ SWOJE, ZAŚWIADCZENIE DOSTAŁEM, POZIOM OBSŁUGI OK.

Grażyna
Inne

Fantastycznie POLECAM GORACO ! certyfikaty mi się przydały jak i całe szkolenia zwłaszcza z pandemii.

SILVER
Inne
@Grażyna

Zgadzam się z moją poprzedniczką, bardzo fajna forma nauczania. Jeżeli chodzi o szkolenie dla osób kierujących pracownikami, bardzo dużo materiału. Egzamin w formie testu. Ogólnie fajna sprawa no i jest bezpiecznie co w dobie dzisiejszej zarazy nie pozostaje bez znaczenia.Polecam

Zespół IBM
Pracownik
@Grażyna

Szanowna Pani, dziękuję za wybranie naszych usług i te miłe słowa. Cieszymy się, że jest Pani zadowolona z jakości świadczonych przez nas usług. Serdecznie pozdrawiamy, Zespół IBM

Zespół IBM
Pracownik
@SILVER

Dziękujemy za wspaniałą opinię, miód na nasze uszy :-) Zapraszamy ponownie. Z wyrazami szacunku, Zespół IBM

szoooook
Inne

Polecam szkolenia tej firmy. Profesjonalne materiały, aktualne przepisy i wnioski. Brawo! Tak to ja mogę się szkolić!

Zespół IBM
Pracownik
@szoooook

Dziękujemy za miłą opinię, satysfakcja naszych Klientów jest dla nas kluczowa. Życzymy wszystkiego dobrego, Zespół IBM

Zostaw merytoryczną opinię o CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. - Rybnik

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O.?

    Zobacz opinie na temat firmy CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 6.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 5 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O.?

    Kandydaci do pracy w CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

CHEŁMOŃSKIEGO 14A SP. Z O.O.
  • Przemysłowa 3
    44-203 Rybnik
  • NIP: 5482553259 KRS: 0000301574
gemius

Badanie gemiusPrism Enterprise prowadzone przez Gemius od 1 listopada do 30 listopada 2024 r.; wskaźniki: „Użytkownicy”.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 103 758
  2. LinkedIn.com 2 913 894
  3. Pracuj.pl 2 743 308
  4. OLX.pl 2 427 246
Przejdź do nowych opinii