Jak się pracuje w Lumberjacks Sp. z o.o. Nowy Sącz? Zadaj pytanie

1/5
Na podstawie 1 ocen.

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Lumberjacks Sp. z o.o. Nowy Sącz, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Dowiedz się czy praca w Lumberjacks Sp. z o.o. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Restauracje

Najnowsze pytania nt. pracy w Lumberjacks Sp. z o.o. w Nowy Sącz

Klien
Inne
 Pytanie

Generalnie to przeważnie zamawiałem online żeby przyjechać Odebrać jechać dalej gdyż mam mało czasu.Jeszcze nigdy nie odebrałem po przyjeździe tylko Panie zdziwione że było jakieś zamówienie online i dopiero popatrzyły że rzeczywiście i dopiero zaczęły robić….gdzie zamówione było 30min wcześniej.Na nowej miejscówce zamieszanie długi czas oczekiwania ,od kiedy zestaw to Burger+frytki? Przeważnie zestaw to Burger+frytki+napoj.Zostalem wprowadzony w błąd gdy Pani zapytała czy do picia cola czy coś innego,normalne że pomyślałem że zestaw to zestaw a zostało mi naliczone picie jak za zboże,nie wspominając że lody było do połowy kubka…a czy za to się płaci ? Za lód ? Sztuczne promowanie a to co jest na miejscu zostawia wiele do życzenia.Ceny powalają.Jeszcze chciałem wspomnieć że najniższa krajowa wynosi około 24 zł Netto a na Internecie widziałem ogłoszenie 22zl/h netto plus dodatki …to te dodatki to chyba tylko wyrównanie do najniższej … będzie taki przemiał ludzi tam że masakra .

Zostaw merytoryczną opinię o Lumberjacks Sp. z o.o. - Nowy Sącz

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Przejdź do nowych opinii