Czy Dom Pogrzebowy Drejka oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę, czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?
Nie mogę stwierdzić całkiem, że jest to firma zła, ale wydarzyło się kilka rzeczy takich, że miałam ochotę wydać opinię całkiem negatywną. Najgorszą rzeczą było to, że dla mamy wybraliśmy trumnę za którą dopłaciliśmy a szanowna firma tej zsmówionej nie dała tylko jakiegoś zwyklaka nie dość że obdrapanego, ciemnego to jeszcze z jednej strony deski się rozchodziły. Jak tak można? Wstyd i (usunięte przez administratora) Byłam tym bardzo zniesmaczona jak i moja rodzina. Takich rzeczy się nie robi.
Było mi bardzo przykro, że moja mama musiała zostać pochowana w trumnie prawie że czarnej. Jeśli firma nie miała na stanie tej którą zamowilismy to powinni nam dać o tym znac! Czlowiek w obliczu takiej tragedii jak stracenie matki nie myślał żeby od razu się z firma skontaktowac. Widzę tu duzo pozytywnych opinii i super ale przykro mi że akurat padlo na moją mamę, że firma dała jednym słowem ciała.
Sz.P. Nie posiadamy w sprzedaży czarnych trumien. Jeśli rodzina chce zobaczyć rodzaj trumny może ją obejrzeć w naszym Domu Pogrzebowym lub przesyłamy zdjęcia e-mailem z informacją, że zdjęcie jest poglądowe udostępnione ze strony producenta i że w rzeczywistości kolorystycznie może nieco odbiegać od zdjęcia z katalogu. Trumna ze zdjęcia może się również różnić rączkami do niesienia trumny oraz krzyżykiem w zależności od dostawy producenta. W przypadku osobistej wizyty w naszym zakładzie wskazana przez rodzinę trumna jest przeznaczana dla danej osoby zmarłej. PS. Podkreślam, że nie posiadamy w ofercie czarnej trumny stąd pozdrawiam sfrustrowaną konkurencję
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.