czy jak pracownikom ze wschou koncz sie wizy to tez zwalniaja i nie przedluzaja umow ?
niech robia przerwy jak były wczesniej bo znów covid po firmie krąży
z ART kiedys przychodzili na 3.0 patrzec jak produkcja idzie jakim tempem. Mieszanie art i 3.0 to jak mieszanie soli z cukrem
do tej pory tak nie było wiec sam odpowiedz sobie
A skąd takie informacje?
wzbił sie na kims był juz wesoły i dumny i pewny siebie , a tu nagle dopadła go sprawiedliwosc z własnej głupoty
Żenada
Czy poradzę sobie z usuwaniem awarii za mechaników
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Na co wy narzekacie, fajnie się pracuje. Tylko osoby, które przyszły do 3.0 tylko narzekają i plotkują, zamiast wziąć się do pracy.
Nikt nie narzeka,trzeba się odnaleźć w nowej sytuacji pracujemy i nie ma plotek skąd ta wiedza!???
Na tym 3.0 to jedna wielka rozp..rducha , na Art to byście się nauczyli pracy a nie bubla walić na oślep .
czasem trzeba przyjsc i fizycznie cos zobaczyc jak funkcjonuje i zapytac opinie lidera czy pracownikow
zmniejszenie produkcji , mniejsze zamowienia spowodowały ze zlikwidowano niektore działy , poprzenoszono ludzi , a i jakby jakis czas niektorzy co byli przelozonymi spadli ze stopnia nizej i teraz nie wiedziec czemu nie zrobili ankiety i wg której mogliby ponownie mianowac liderami te osoby ktore by mialy pozytywna ankiete, a reszte juz zostawic zdegradowanych . Czemu w tej firmie tak lubia latami trzymac te same osoby ? Szacun dla przelozonych ktorzy cokolwiek umieja ,a i maja szacunek do pracowników odnosza sie odpowiednio , jak cos sie zglosi to zalatwiaja sprawe , a tych co przychodza jak ochrona aby byc i pilnowac firmy nie potrzeba i ktorym cos sie zglasza i tylko to przyjmuje do wiadomosci i nic wiecej . Z niektorymi nie chce na codzien nawet sie wspolpracowac i czasem pracownicy chca nawet zmienic dział czy zmiane zeby pracowac z przelozonym , który lepiej traktuje
beda podwyzki czy nie ? w biedronce wyplacili pracownikom dodatek inflacyjny 1500zł , na zlecenie beda juz wieksze stawki od nowego roku , nawet w ogloszeniach na opiekunki do dziecka pisza 20zł/h
niech likwiduja niepotrzebne stanowiska tym bardziej ze zlikwidowano wiele linii to i mniej potrzeba przelozonych, magazynierow , a nawet kontroli jakosci
Niech zlikwidują brygadziste bo i tak nic nie robi tylko siedzi na telefonie , na dwie zmiany wystarczy jeden brygadzista a nie obibokom płacić za nieróbstwo .
ile wedlug wasna chwile obecna przy malych zamowieniach potrzeba ustawiaczy , buforowych itd itd
Buforowa wystarczy jedna ewentualnie ustawiacz czyszczenia może jej pomagać bo i tak praktycznie pół dnia nie ma co robić
niektorym przełozonym nudzi sie stanowisko i maja nieraz nieodpowiednie zachowanie do pracownikow , przelozony musi grzecznie sie zwracac inaczej odjazd z dnia na dzien w standardach Ikea nie ma miejsca na takie rzeczy.
maszyne do sklejania rynienek to powinni wogole moze na foliarce postawic od luster, kto to tak wstawia maszyny obok siebie ze ani przejsc nie mozna ani co
Na Art zm A zmienili ustawiacza pił który pracuje w telefonie i łazi udaje że jest w robocie, jak poprzedni był dobry to go oddali .
magazynierow teraz tylu , ze nie ma co robic
(usunięte przez administratora)
Koszt pakowania (folia octopus , kartony, ruster, narozniki na ramkach-4 osoby ) calej produkcji ma duzy udział w finalnym koszcie produkcji niech tam szukaja cięć kosztów itd itd
A to dopiero,jak tego to won bo nie pilnował swych pracowników że jeden w telefonie a drugi kawe pije. Ale jak kozojadek gada przez pół zmiany ze swoją kochanie czyszczącą to wszystko gra i cacy jest.
Brygadzista zm A , przecież wszyscy to wiedzą
jak przydzielaja szafki ludziom ze w jednym ciagu przychodzi na ta sama zmiane tylu ludzi w jedno miejsce ?
bysmy chcieli spoko nowego kierownika
Na wszystkich zmianach są kierownicy.
Tylko żeby był obiektywny a nie kolejna osoba mąż czy inny krewny za dużo rodzin pracuje na tym samym obszarze powinno się pracować oddzielnie
podobno z art ma przyjsc, to powinnismy powiedziec to nie art to 3.0, chcemy z 3.0 ,bo własciwie z art powinni tam mianowac swoich , a nie tutaj na 3.0
Zwlaszcza taka jedna świeżo przyszła a teraz odwala... Wszystko wie i wscipskie babsko. Myśli że jak rodzina na innym dziale to jej wszystko można.
Weźcie się do pracy zamiast szukac problemu tam gdzie go nie ma tak naprawdę .... Zamiast patrzec na innych spójrzcie na siebie i oceńcie swoje zawistne gęby! Zanim coś napiszecie zastanówcie się trochę... Możliwości ma każdy i wcale nie trzeba lizać (usunięte przez administratora) ... Tylko wziąć się do roboty ....
Ciekawe co pokaże nowa liderka
To nie jest liderka to jakiś wybryk natury śmiech wybrać kogoś kto się nie zna na robocie tylko potrafi uszami machać
Ale plecy ma dobre a to najważniejsze w tej firmie.
Będzie się działo Będzie zabawa (usunięte przez administratora) jakich mało ale my się jej nie damy szkoda że firma nie docenia dobrej liderki tylko osobę co liże (usunięte przez administratora) czy to dla byłego brygadzisty czy to reszcie z akwarium ech.......
Dlaczego aż tak za nią nie przepadacie? Bo widzę, że każdy ma jakieś 5 gr od siebie do dorzucenia
Skoro tak malo zamowien to czy potrzebna obsada przelozonych taka sama jak w przypadku kiedy bylo duzo zamowien na 3 zmiany ?
Pewnie że tyle laserów nie jest potrzebnych , brygadzistów też powinni pozmieniać z C zmiany dać A , a z B zmiany dać na C .
W padmie 3.0 na jednej ze zmian brygadzista jest i brygadzista i kierownikiem (tymczasowo) i jakoś zmiana funkcjonuje. Może być to na stałe wprowadzić?
Brygadziste z B zmiany na C dobre haha jego częściej nie ma niż jest A i poniedziałki ma często wolne
najlepiej zrobcie na cala firme te same zarobki i premie zobaczycie co bedzie ? otoz wszyscy beda chcieli pracowac tam gdzie najlzejsza robota i najmniej problemow i tyle . Troche wiecej tez nic nie zmieni wole miec mniej i lepsza robote.
miesiac sredniej na nowym dziale i dosc a pozniej odpowiednie normy
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w PADMA ART Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy PADMA ART Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 597.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w PADMA ART Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 571, z czego 50 to opinie pozytywne, 73 to opinie negatywne, a 448 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy PADMA ART Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w PADMA ART Sp. z o.o. napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
