Wiadomo za co uwalili nam premie za te deserki czy za bony świąteczne ?
Te premie to nie porozumienie naprawdę ......kroją nas że szok za deserki i podwyżki dopiero teraz zaczną kroić z premi co miesięcznej ale rekord sprzedaży mają a co my za to mamy nic zero tak nas Docenili wstyd
A Ty dalej narzekasz... chłopie albo skończ narzekać, albo w końcu się zwolnij... ileż można??
Jest I drugi nadworny narzekacz NKT... dobraliście się, albo może to jeden i ten sam typ haha Ogólnie czy jesteście jednością czy też nie, jak dajecie radę pracować w firmie na którą tak narzekacie? Ja jak coś mi nie pasuje to nawet praca mi nie idzie... :( A jak u Was z wypłatą, bo narzekacie, że premie Wam uwalili, a może zasłużenie?
Po co się starać skoro wszystkim premie uwalaja jeśli firma nie zmieni sposobu przyznawania premii tak będę robić
Chłopaki lepiej nienarzekajcie na olx już widać ogłoszenie , że nkt przyjmie Ukraińców oczywiście niejest podana nazwa firmy ,ale idzie się domyślić hehe myślicie ,że zatrudnicie Ukraińców i będziecie im płacić mniej i będzie się kręcić kasa firma zarabia miliony a szuka oszczędności w ludziach bo szkoda zapłacić trochę więcej żeby zatrudnić normalnie ludzi z okolicy dla mnie to śmieszne i żałosne
Wiadomo ktoś kiedy będą wypłacane nadgodziny za święto.... Wielkanocne co my karitas że za darmo w pracy byliśmy tu nikt nic nie wie
Senior w Zespole VAT Compliance
(usunięte przez administratora)
Przechodzi ludzkie pojęcie rekord taka sprzedaż chwalą się a tak pozabierali ludzia z premi że to jest wstyd dajcie jeszcze parę deserkow ludzia nie polecam się podziela zyskami zapomnij doją nas jak tylko idzie robić pod górkę podzwigajcie jeszcze prędkości co tam to się nazywa premia kwartalna Boże to chyba miesięczna była
Jak się ma kolegę co załatwi awans na lidera i dopisanie maszyn, których się nie ma to tak jest. Dziwne, że brygadzista to zaklepał. Na układy nie ma rady. I tacy ludzie mają większe stawki niż Ci co potrafią i chcą pracować! Wstyd nkt wstyd!
(usunięte przez administratora)
Popieram,
Co Wy ludzie wypisujecie tutaj za bzdury? To forum już dawno przestało być merytoryczne i nie można tutaj znaleźć sensownej wypowiedzi Same narzekanie i użalanie się nad sobą, wierszyki, cytaty Kiedyś poprosiłam o opinię na temat pracy w kontroli jakości i co dostałam? Nic, stek głupot. Nikt nie potrafił sensownie napisać na czym ta praca polega i jakie pieniądze firma oferuje Jeżeli Wam nie pasuje praca to zwolnijcie się i tyle. Pracy wokół jest mnóstwo Czy nadal nie otrzymam żadnej sensownej informacji na temat pracy w kontroli jakości?
Pytaj w kadrach a nie tu. Tu ludzie piszą opinie o pracodawcach. Więc piszą co czują, powinno Ci to dać trochę do myślenia. W kadrach na pewno się dowierz rzetelnie ;-) co i jak i jak tam jest kolorowo. Tam tylko koloryzują ;-) . A realnie to się dowiesz jak podejmiesz prace. Żadne ryzyko, najwyżej nie przedłużysz umowy
Napisz do kadr bo wiem ze szukają do kontroli Ogłoszenia są na portalach ogłoszeniowych Tutaj nic sensownego nikt ci nie napisze
Zwalniam się z pod koniec maja to mogę powiedzieć szczerze jak jest na nowej hali. Jest bałagan. Brygadzista prywatnie wydaje się fajnym człowiekiem ale pod naciskiem kierownika w pracy robi się nerwowy wszystkich pospiesza i nie dopuszcza żadnych wytłumaczeń. Nowi w tej firmie są jak dzieci we mgle i tak jak tu już ktoś pisał przyjmują się na maszynę a zaskakują się jak przychodzą do pracy i czeka ich sprzątanie albo mycie podłóg. Niektóre maszyny nie są dopuszczone do produkcji. Co do kierownictwa to kierownik produkcji jest najsłabszym kierownikiem z jakim pracowałem. Nie potrafi nawiązac dobego kontaktu z pracownikami a jego metody motywowania odnoszą się do jakiś prymitywnych prób akwizytorskich sztuczek " budowania zaufania ". Ludzie w firmie są różni są bardzo fajni ludzie ale jest ich bardzo mało za to duza cześć to przysłowiowi Janusze.
Myślę że akurat kierownika masz super gość który ceni ludzi którzy pracują, na starej hali jest lepszy kierownik który naprawdę jest niekumaty
Dlaczego wszystkie komentarze o rekordowej sprzedaży i deserkach za 1 zł co dostaliśmy w nagrodzie zostały usunięte hahahahah?????
Co? :D Dostaliście jedzenie z pomocy społecznej, z jakiej racji niby?
Płacą goworkowi i usuwają widać wstyd im teraz że taka siara ten co wymyślił te deserki naprawdę inteligent
Nie mają wstydow coś czuję że w poniedzialek znowu komentarze znikna o deserkach i niewygodnej prawdzie zenada
Mialem wyslac swoje cv ale masakra po tych opiniach, co czytam Wszedzie jedne wielkie (usunięte przez administratora) ...Jestem zrezygnowany
Widzę podwyżki były dobre bo coś przestaliście narzekać na kablownię:) piszcie co tam nowego w firmie bo z sentymentu śledze. W święta robiliście? Druga hala już pełna parą jedzie? Mlodzi przychodzą?
(usunięte przez administratora)
Oto cała prawda o nkt, a jest tego dużo więcej ale nie każdy ma odwagę napisać co widzi..... A widzimy wszystko
Niestety tak się nie da , i czas to zrozumieć tylko pytanie kto tego nie rozumie .... Słoma z butów ? To ma głęboka gdzieś on tym się nie martwi ma inne zainteresowania hi hihi
Z Czystej ciekawości - jakie stanowiska nie potrzebne ?
Pracowałem w firmie ,w której ilość pracowników biurowych była wyższa od produkcyjnych i ta firma już nie istnieje .A tutaj zaczyna się to w tej chwili.Może warto się zastanowić nad rozbudową kadry biurowej?
tajemniczy łącznicy - bardzo ciekawe kto to
bez tych ludzi byłby wiekszy chaos na produkcji, te osoby mają wyznaczane cele z których się wywiązują inaczej już by tu nie pracowali. Oni są rozliczani z swojej pracy. Też nie można oczekiwać cudów, że wszystko będzie cacy, że Oni to wyprostują - jest bardzo wiele czynników, które wpływają na obecną sytuację. Prawda natomiast jest to że cały proces transferu z ASN do PL nie został przeanalizowany przez najwyższe szczeble. Pytanie dlaczego a to proste bo zamiast usiąść i przegadać możliwy proces (międy innymi z tymi ludźmi) wziąść pod uwagę różne aspekty to można byłoby to dobrze zaplanować. Można było się odpowiednio wcześniej przygotować do tej sytuacji a nie że ktoś U góry sobie zadecydował i tyle - reszta dowiaduje się po fakcie lub gdy coś musi być załatwione na cito.
jak już się wypłakałeś, to teraz powiedz szczerze, skoro taki z Ciebie ę ą.. to czemu tu jeszcze siedzisz? przeciesz wszystko jest BE...
w NKT dokładnie tak jak mówisz. Kiedyś nie było tej całej chmary ludzi, którzy tylko patrzą, liczą, słupki rysują, kreski, tabelki itp. i patrzą co tu jeszcze zrobić by "poprawić wydajność", by zaoszczędzić.. Ludzi zaangażowanych w całą tą propagandę sukcesu na tabelkach, jest w NKT całe mnóstwo. Mi się wydaję, że najwięcej dobrego by firma zyskała jak by się skupiła na pracy i faktycznym realnym docenianiu ludzi na produkcji czy to magazynie. To z nich macie największą kasę. A największą oszczędnością i poprawą dla firmy byłoby zrezygnowanie z całej tej machiny propagandy, która w rzeczywistości niewiele poprawia i niewielka jest z niej, jak to się teraz ładnie mówi , tak zwana " wartość dodana" A proszę zauważyć, że cały czas systematycznie ta machina się rozrasta ????. Kiedyś firma ta dawała sobie doskonale rade bez całej tej otoczki, był porządek, mało pomyłek, jakoś wszystko wyglądało BARDZIEJ PROFESIONALNIE. Wszystko było poukładane. A nie było tablic, tabelek i do niczego niepotrzebnych wielu danych. Dzisiaj w tej firmie to głownie CHAOS. Jeden przez drugiego z kadry chce bardziej się pochwalić - co to nie on, jakie ma sukcesy... A w gruncie rzeczy to jedna wielka fikcja, bez której zakład doskonale dał by radę. A pomyślcie - JAKIE OSZCZĘNOŚCI, tu jest właśnie czysty zyski i ta modna - wartość dodana. Pomyśl drogi zarządzie, zastanów się i tak na chłodno sobie to przelicz - WARTO :) WARTO pracowników fizycznych wreszcie zacząć zauważać, doceniać ich pracę i wkład jaki przynosi ich praca w zysk firmy !
Witam . Ja jako bezrobotny człowiek szukałem pracy wysłałem CV do NKT dostałem od nich telefon ze wstawieniem się na rozmowe o pracę okej , przyszedłem na rozmowę o pracę przywitała nas miła ruda/czerwono włosa Pani noi tłumaczy co i jak noi po jakims czasie przyszedł kierownik/prezes tłumaczył nam jak wyglada praca jak zarobki itp i dążę do zarobków . Mówił że Miesięczna premia będzie wynosiła X zł + stawka godzinna + po 3/4 miesiącach pracy będzie premia kwartalna wynosząca 1,300zł . Nie było mówione o tym że miesięczna premia jest że tak powiem usunięta a bedzie kwartalna pytałem się 5razy czy ta premia miesieczna zostaje a co 3 miesiace sie dostaje premie kwartalną tak ? odpowiedział mi tak więc szczerze co 3 miesiące powinienem zarobić około 6 tysięcy także firma leci że tak powiem w kulki przy rozmowie o prace .
Również miałem taką sytuację :) było gadane tak 21zł/h brutto + premia miesięczna i po 3 miesiącach premia kwartalna i również pytałem czy ta premia miesieczna się likwiduje i pozniej jest premia kwartalna w wysokosci 1,300zł odpowiedziano mi że niee premia miesieczna zostaje + dostaje się co 3 miesiace 1,300zł , stwierdziłem kurła tu mozna pracować ale z tego co widze po pracownikach którzy pracują w tej firmie 15-20 lat i zarabiają po 28zł/h brutto to szczerze polewka ci pracownicy zapierdzielają na wypłaty w Danii na 5 Hal . Dajcie pracownikom tyle ile dajecie w Danii skoro wam sie tak opłaca .. i tak (usunięte przez administratora)zarabiacie na nas DOJDCZE
Kierownik pewnie ci tłumaczył i źle zrozumiałeś bo chodził o to ,że premie kwartalną masz pierwsze 3 miesiące co miesiąc a później co kwartał . Jednak prawda że lecą w kulki bo z każdą umową miała być podwyżka
nie polecam !!! podejscie przelozonych do pracownikow jest ....i tyle w temacie !
Mają ludzi za nic rób jak najwięcej za grosze szukają tylko do czego się doczepić myślą co oni to nie są a robole(usunięte przez administratora)
Ja się tak szczerze zastanawiam czy oni wiedzą, że pracownicy mają do nich tak bardzo negatywne i prześmiewcze nastawienie? Bo to chyba trzeba mieć mocną psychikę jednak przy takich warunkach
Co z podwyżkami?
Podwyżki, te parę grosze co podnieśli nazywasz PODWYŻKAMI ??? To było zwykłe wyrównanie stawek. Wzrosła najniższa krajowa, wzrosła najniższa stawka godzinowa. NIE ROBILI RZADNEJ ŁACHY, MUSIELI PODNIEŚĆ ! na najniższych stawkach i adekwatnie na pozostałych. Żaden wyczyn tych naszych pracodawców.
2 zł podwyżki ośmieszenie naprawdę .....spoko inne (usunięte przez administratora) napewno od 4 w górę z stażem 5 letnim zarabiam 150 zł więcej od nowego przyjętego już bez dodatku i mowa tu o gościu który ma więcej niż 26 lat co robi 4 miesiąc dziękuję
Robię tu już ładnych parę lat dużo się tu nauczyłem i zawsze są regularne podwyżki jesteśmy lepiej płacenia niż inne firmy mamy możliwości i perspektywy awansu ale jak się komus nie chce to efekt jest taki że siedzi i płacze ja osobiście zarabiam więcej przez swoje zaangażowanie poszedłem dalej i nie narzekam na firmę jest wszystko ok czasem trzeba się trochę poświęcić i przyjść w tą sobotę czy niedziele i dać coś od siebie a na pewno zostaniesz docenionym przestańcie tu płakać nkt to stabilna firma z dobrymi zarobkami jak się komuś nie podoba to proszę szukać lepszej pracy ta firma mnie dużo nauczyła i dzięki niej się rozwinąłem teraz jestem zadowolony z tego co mam tyle w temacie...
Przecież ty tylko na telefonie siedziałeś w kanciapie a jak masz znajomości to wiadomo że cię awansowali robole tyrają na maszynach a nawet dobrego słowa nie usłyszą tylko szukacie do czego się doczepić żenada
Prawde nazywasz ustawka ?
Witam i proszę o szczere odpowiedzi ile można zarobić w nkt operator maszyn kablowych i proszę bez (usunięte przez administratora) odpowiedzi dziękuję.
Ja dostałem podwyżkę i nie podpisywałem się i jestem zadowolony
Chcą pracowniki z Ukraina?
Jak tam chłopaki na wikingu kręci się coś
Paskudne korpo dla którego jesteś wołem roboczym , żyłowanym do ostatnich minut . W NKT cables Warszowice panuje paskudna atmosfera i to nie tylko na hali bo i w biurach również. Jeśli zastanawiasz sie na tym miejscem pracy , ostrzegę cię z góry , daj sobie spokój i nie łudź się że może będzie git. Nie sugeruj się istniejącymi tutaj opiniami typu - jak pracujesz to masz , bo są one wyssane z palca. W NKT śmiało zapomnij o: szacunku , konstruktywnej merytoryce zagadnień technologicznych , bhp , grze w otwarte karty , czy też zadowoleniu z racji wykonywanego zawodu, czyli jedno wielkie meh... Przechodząc przez główną bramę firmy już można odczuć z jakiego typu miejscem będziesz mieć doczynienia ( wspomnisz moje słowa ) . Idź gdzieś indziej , Ci mówię , wiem że w Żorskim rejonie wybór nie jest za specjalny ale jednak jest. A najgorzej jest jak sie człowiek zasiedzi w jednym miejscu a potem ma cykora zmieniać miejsce pracy ( jak wielu pracowników tejże firmy niestety ), i to sie tyczy wszystkich firm w Baranowickiej super strefie poza JBG. Także nie daj sie , łeb w internet i heja . Powodzenia.
Dziwne bo ja mam inne odczucia, wręcz odwrotnie. Nie spotkałem się z nieprzyjemna atmosferą, BHP jak wszędzie, a i tak lepiej niż w mojej poprzedniej firmie gdzie go nie było kompletnie... O zabezpieczeniach przy maszynach czy bramkach można było pomarzyć, awaryjne wyłączanie nie działało, żadnych ścieżek bezpieczeństwa, trzeba było mieć oczy dookoła głowy żeby nie wejść pod tira, ładowarki czy żeby towar nie spadł na głowę. Można by wymieniać bez końca. Tu jeszcze nie jest z tym źle. Co do wypłat... Stawki jeszcze nie są takie najniższe, aczkolwiek mogłyby być wyższe, ale tak chce jazdy i wszędzie. Zamiast narzekać szukajcie lepszej pracy, ale życzę powodzenia znaleźć coś fajnego w Polsce, takie realia. Czy korpo czy mała firma, myślenie zarządu polskie i podobne.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w NKT S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy NKT S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 280.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w NKT S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 209, z czego 15 to opinie pozytywne, 80 to opinie negatywne, a 114 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy NKT S.A.?
Kandydaci do pracy w NKT S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
