Everest Development Sp. z o.o.

3.3 Dodaj merytoryczną opinię

Aktualności

Pracodawca

 Aktualność

Kolejny miesiąc – kolejny wywiad! Tym razem mieliśmy okazję zamienić parę słów z Rafałem Milkiewiczem, który w Everest Development pełni rolę Kierownika Budowy.
 

Rafał, miałeś okazję uczestniczyć w kilku ciekawych projektach. Który z nich był najbardziej interesujący? Z którego jesteś najbardziej dumny?  

Jako najbardziej interesujący projekt, a jednocześnie ten, który napawa mnie największą dumą wskazałbym budowę hali przemysłowej w Parku biurowo–magazynowym przy ul. Św. Michała 100. Był to jeden z pierwszych projektów, które miałem okazję prowadzić.

Na przedmiotowej inwestycji istniały już hale magazynowe, które zakupiliśmy od innego przedsiębiorstwa. Zgodnie z planem, istniejące hale były etapowo rozbierane włącznie z fundamentami i w ich miejsce postawiliśmy nowoczesne hale magazynowe z podziałem pod konkretnych wynajmujących.

Przy okazji tego projektu, największym wyzwaniem okazała się budowa podziemnego zbiornika na wodę do celów p-poż. Trudnością było to, że poziom posadowienia zbiornika znajdował się ok. 2,5 m poniżej poziomu wód gruntowych i w bezpośredniej bliskości istniejących budynków. Dzięki dobrej współpracy z projektantem i wykonawcą robót ziemnych udało się przezwyciężyć trudności i zakończyć zadanie sukcesem


Byłeś także odpowiedzialny za remont klubu Bee Jays oraz Van Diesel na Starym Rynku w Poznaniu. Mógłbyś powiedzieć coś więcej o tym projekcie? Jak to wyglądało od strony prawnej? Czy kamienica, w której mieszczą się wymienione kluby nie jest klasyfikowana jako zabytek?

Kamienica znajduje się w strefie ochrony konserwatorskiej. Wymuszało to współpracę z Miejskim Konserwatorem Zabytków w zakresie prac zewnętrznych tj. elewacja, stolarka okienna i drzwiowa oraz dach. Sam obiekt nie jest wpisany do rejestru zabytków,  a więc prace wewnątrz nie wymagały już uzgodnień z Konserwatorem. Wykonane zostały znaczne zmiany, takie jak wyburzenie jednej z istniejących klatek schodowych i zamknięcie jej stropami, wykonanie nowej klatki schodowej w innym miejscu czy wykonanie nowego świetlika w poziomie dachu nad wewnętrznym atrium przechodzącym przez 3 kondygnacje.


Śrem Park, czyli budynek 2 – klatkowy z podziemną halą garażową i 108 mieszkaniami – to chyba najbardziej „typowa”  inwestycja, w której uczestniczyłeś. Prawda?

Rzeczywiście, była to inwestycja najbardziej typowa, ale to nie znaczy, że bez wyzwań. Jednym z nich było prowadzenie prac ziemnych (zarówno pod sam budynek, jak i pod przyłącza instalacyjne) ze względu na znajdujące się na działce liczne sieci zasilające.
 

Da się zauważyć, że bardzo lubisz swoją pracę, a przy okazji sprawia Ci ona wiele satysfakcji.  Co najbardziej doceniasz w swojej pracy?

Zawód inżyniera budownictwa wybrałem i uprawiam już blisko 30 lat. Lubię tę pracę ze względu na to, że jest niepowtarzalna, niesie ze sobą różne wyzwania i co najważniejsze pozwala na tworzenie rzeczy trwałych. Doceniam tą różnorodność miejsc, projektów, ludzi z którymi się pracuje.


Słowem zakończenia. Jakbyś podsumował cały dotychczasowy okres w Everest Development?

Sporo się działo, miałem okazję uczestniczyć w różnych, ciekawych projektach. Trzeba przyznać, że praca w firmie Everest Development  zapewnia tą niepowtarzalność, a jednocześnie stabilizację warunków pracy. Dla mnie to jest akurat bardzo ważne.

Pracodawca

 Aktualność

Wracamy z naszą serią wywiadów, w której przeprowadzamy rozmowy z (współ)pracownikami Everest Development. Tym razem mamy przyjemność porozmawiać z Mateuszem Murawskim, który koordynuje projekt budowy ośrodka wypoczynkowego Holiday Park & Resort w Cieplicach-Zdrój.


Od samego początku jesteś zaangażowany w projekt budowy jednego z ośrodków wypoczynkowych Holiday Park & Resort. Mógłbyś opowiedzieć coś więcej o samym przedsięwzięciu?


Tak, jestem zaangażowany w ten projekt od samego początku. Można powiedzieć, że od momentu wbicia pierwszej łopaty w ziemię. Najbardziej fascynująca jest wieloetapowość tego projektu oraz dynamika działań – w dwa lata oddaliśmy do użytku 178 domków, strefę gastronomiczną oraz rekreacyjne części wspólne. W tym roku rozpoczynamy prace nad kolejnymi etapami. Jest to olbrzymi projekt, który zapewne potrwa jeszcze kilka lat.


Zależało Ci, żeby dołączyć konkretnie do tego projektu? Jeśli tak, to z jakich względów?

Aplikowałem na projekt Holiday Park & Resort Uzdrowisko Cieplice-Zdrój ze względu na charakter oraz rozmach całego przedsięwzięcia. Dodatkowym atutem była dla mnie bliskość miejsca zamieszkania.


Tak jak wspominałeś, projekt Cieplice wydaje się być ogromnym przedsięwzięciem. Możesz zdradzić kilka szczegółów dotyczących najbliższych planów związanych z rozbudową ośrodka? Czego możemy się spodziewać?


W najbliższych miesiącach oddajemy kolejne 36 domków. Zaraz po oddaniu bierzemy się za pracę nad kolejnymi dziedzińcami oraz dodatkowymi częściami rekreacyjnymi. W tym roku zaczniemy też pracę nad pierwszym z sześciu apartamentowców. Podsumowując – jest co robić.


Co jest największym wyzwaniem związanym z koordynowaniem tak dużego projektu?


Zdecydowanie dynamika pracy. Kończąc jeden etap od razu otwieramy kolejne. Dużym wyzwaniem jest również zarządzanie pracą wielu firm podwykonawczych tak, by każdej zapewnić pracę zgodnie z założonym harmonogramem. Koordynowanie tak dużego projektu wymaga niemałych umiejętności organizacyjnych.


Zaczynałeś jako inżynier, a obecnie jesteś kierownikiem projektu. Jak bardzo zmieniły się Twoje codzienne obowiązki?

Była to ogromna zmiana i rozwój – początkowo pracowałem w większości na budowie, w terenie. Dziś łączę pracę na budowie z pracą nad umowami, sprawami finansowymi, harmonogramami czy koordynacją pracy różnych działów.


Słowem podsumowania. Nadzorowanie tak dużego projektu to pewnie duże wyzwanie, ale także wielka satysfakcja, prawda?  

Zdecydowanie tak. Czuję ogromną satysfakcję podczas oddawania każdego etapu. Projekt jest dużym wyzwaniem, ale mamy świetny i zgrany zespół, w którym każdy przejawia dużą samodzielność w działaniu.

Pracodawca

 Aktualność

Tak jak zapowiadaliśmy - rozpoczynamy serię wywiadów, w której zagłębimy się w historie (współ)pracowników, ich doświadczenia oraz perspektywy dotyczące pracy w Everest Development! W pierwszej kolejności chcielibyśmy przedstawić Dominikę Polowczyk - Kierownika Działu Zakupów, która pracuje z nami już od 2017 roku. Zapraszamy do lektury!


Hej Dominika, jesteś częścią zespołu Everest Development od wielu lat. Czy mogłabyś przybliżyć historię o tym, jak dołączyłaś do naszej firmy?

Trafiłam tutaj dzięki ogłoszeniu zamieszczonemu w internecie. Proces rekrutacji obejmował trzy etapy. Pierwsza etap to rozmowa kwalifikacyjna z Kierownikiem Działu, następnie dzień próbny w obecnym dziale, a jako trzeci etap odbyła się rozmowa z Dyrektorem Generalnym. Po zakończeniu procesu doszło do podpisania umowy o pracę.


Jak wygląda Twój typowy dzień w pracy?

Zajmuję się zaopatrzeniem wszystkich inwestycji w materiały budowlane. Rozpoczynając od przygotowania placu budowy, poprzez dostawę towarów (takich jak stal, beton, stropy, silikaty, izolacje, stolarkę okienną i drzwiową), kończąc na zagospodarowaniu terenu wokół inwestycji. Do moich obowiązków należy również cała bieżąca obsługa dostaw, reklamacji, kontroli i rozliczenia kosztów.


Czy jest jakiś projekt, który zrealizowałaś i na długo zapadł Ci w pamięci?

Bardzo interesujący i rozwojowy był projekt centralizacji zamówień dla Holiday Park & Resort. Temat dość mocno odbiegał od moich codziennych zadań, tj. od spraw budowlanych na rzecz chemii basenowej, gospodarczej oraz gastronomii. Dzięki temu projektowi miałam okazję spróbować się w trochę innej roli niż dotychczas, co przełożyło się na zdobycie nowych doświadczeń i kompetencji. Z kolei mój największy sukces to utrzymanie ciągłości dostaw w okresie pandemii oraz konfliktu ukraińsko-rosyjskiego. Pomimo ograniczonego dostępu do materiałów budowlanych, każda z naszych inwestycji została ukończona zgodnie z planem.


Do pracy nad tak rozbudowanymi projektami potrzeba chyba specjalnych umiejętności, prawda?

Po części tak, ważne są: umiejętność szybkiej analizy faktów, krzyżowego przetwarzania informacji czy podejmowania decyzji tu i teraz. Dużo nauczyłam się również pracując z moim zespołem, gdzie jest wielu kompetentnych ludzi, od których można nieustannie czerpać wiedzę.


A co z awansami? Czy Everest Development w jakikolwiek sposób nagradza wyróżniających się pracowników?

Tak. Myślę, że przykład mojej osoby dobrze to obrazuje - awansowałam w spółce ED2 dwukrotnie. Początkowo pracowałam jako Specjalista ds. Zaopatrzenia, następnie po 3 latach zostałam Zastępcą Kierownika Działu, a po roku Kierownikiem Działu Zakupów. Uważam, że droga rozwoju jest otwarta dla każdego.


Krótko podsumowując. Jesteś zadowolona z pracy w Everest Development?

Tak, jestem zadowolona. Różnorodność zadań z jakimi należy mi się mierzyć jest bardzo rozpięta, co daje mi dużą satysfakcję w pracy.


Komu mogłabyś ją polecić?

Przede wszystkim osobom, które lubią dynamiczną i rozwojową pracę.

Pracodawca

 Aktualność

 
Z okazji magicznych Świąt Bożego Narodzenia życzymy Wam dużo ciepła, miłości i radości w gronie najbliższych.

Niech te święta przyniosą Wam spokój i chwilę wytchnienia, a Nowy Rok niesie ze sobą wiele sukcesów.

Chcielibyśmy również poinformować, że w dniach od 27 do 29 grudnia nasze biuro będzie nieczynne z powodu świątecznej przerwy.

Zapraszamy do kontaktu od 2 stycznia 2024 roku. 

Wesołych Świąt i Szczęśliwego Nowego Roku!

Pracodawca

 Aktualność

Cudowna metamorfoza dla Domu Dziecka w Bninie

Kilka dni temu nasz zespół wziął udział w wyjątkowej integracji firmowej. Przybrała ona nieco inną formułę niż standardowe integracje. Tym razem chcieliśmy stworzyć coś dobrego, nie dla nas, ale dla innych. 

Wspólnie odwiedziliśmy Dom Dziecka w Bninie, znajdujący się w południowej części miasta Kórnik. Chcieliśmy stworzyć w jego murach bezpieczne i przytulne miejsce dla dzieci, dające ciepły domowy klimat. Wcześniej oczywiście opracowaliśmy projekt takiego pomieszczenia oraz przy wsparciu spółki Everest Development i innych darczyńców kupiliśmy niezbędne materiały, meble i kolorowe dekoracje. Całym zespołem odświeżyliśmy i na nowo urządziliśmy pokój dzienny (salon) dla dzieci.  

Ogromnie się cieszymy, że mogliśmy zrobić coś dobrego! Efekty metamorfozy prezentujemy na zdjęciach poniżej! :)

Pracodawca

 Aktualność

Witaj na profilu firmy Everest Development – miło Cię tu widzieć!

Jesteśmy firmą z branży budowlanej, specjalizującą się w projektowaniu i realizacji inwestycji mieszkaniowych oraz komercyjnych  Nasza firma istnieje od 2006 roku. W ciągu tych kilkunastu lat działalności oddaliśmy do użytku ponad 2,5 tys. lokali!

Na tym profilu znajdziecie informacje o bieżących projektach, reprezentowanych wartościach oraz naszym podejściu do pracy. Jeśli jesteście ciekawi, co nas wyróżnia i czym zajmujemy się na co dzień to zachęcamy do odwiedzenia zakładek „O nas” oraz „Dlaczego my?”.

Jednak co najważniejsze… Ten profil to nie tylko my, ale przede wszystkim WY! Chcielibyśmy Was zachęcić do dzielenia się swoimi opiniami i doświadczeniami dotyczącymi współpracy z nami. Wasza perspektywa jest dla nas istotna, dlatego czekamy na Wasze komentarze i pytania.

Zbudujmy coś razem!

Pracodawca

 Aktualność

W grudniu 2021 roku odebraliśmy również budynek w Gostyniu!

Czwarty z budynków na osiedlu Zielone Wzgórze w Gostyninie jest gotowy do przekazania go lokatorom! Osiedle jest położone na ul. Wichrowej – miejsce świetnie skomunikowane w dynamicznie rozwijająca się częścią miasta!

Idealne miejsce do zamieszkania dla rodzin z dziećmi! Wspaniale wyposażony plac zabaw dla najmłodszych mieszkańców na pewno da im wiele radości, a dla zapewnienia bezpieczeństwa i poczucia komfortu osiedle zostało ogrodzone.

Jeśli nie wiesz jakie mieszkanie kupić – wybierz osiedle Zielone Wzgórze. Mieszkania 2 i 3 pokojowe, zaprojektowane na bardzo ustawne i funkcjonalne. Zadowolą osobę, która woli mieszkanie z ogródkiem, jak i mieszkanie z balkonem. 

Droga dojazdowa i parking dla mieszkańców oraz ich gości również poprawi komfort mieszkania.

Kliknij w link i zobacz ta inwestycję:

https://everest-development.pl/inwestycja/osiedle-zielone-wzgorze/

Aktualne inwestycje Everest Development:

everest-development.pl/inwestycje/aktualne-inwestycje/

Pracodawca

 Aktualność

Stacja Integracja

Spędzamy w pracy 8 godzin dziennie. To aż 1/3 doby! Praca w zaprzyjaźnionej atmosferze bez wątpienia ułatwia codzienne obowiązki i sprawia, że praca staje się przyjemniejsza. Skoro to tak duża część życia to musimy zadbać o jej komfortowy przebieg.
Dzięki integracji stajemy się zespołem, a nie tylko pracownikami. A jak wszyscy dobrze wiemy, w grupie siła. Tworząc zespół, darzymy osoby z grupy większym zaufaniem, bardziej angażujemy się w życie firmy, kiedy pracownicza znajomość jest bardziej ugruntowana czujemy się ze sobą lepiej i swobodniej.

W piątek 14.01.2022 odbyła się kolejna edycja akcji „Stacja Integracja” inicjowanej przez pracowników Everest Development. Ze względu na dynamiczny rozwój osobisty, ale i naszej firmy często poszukujemy pracowników do pracy przy kolejnych inwestycjach, zatem nasza załoga rozrasta się w ogromnym tępię. Dbamy o to, by wszyscy pracownicy mieli okazje się poznać i staramy się często organizować integracje.

W ramach „Stacji Integracji” pracownicy Everest Development udali się na warsztaty kulinarne. Akademia Gotowania, gdzie zostali podzieleni na 4 grupy. Każdy zespół dostał za zadanie przygotować posiłek, najlepiej jak potrafi! Oczywiście, żeby nie było zbyt łatwo, dania do przygotowania zostały narzucone.


  • I zespół dostał za zadanie przygotować barszcz czerwony i jako doświadczeni w kuchni przygotowali barszcz w wersji wegetariańskiej oraz w wersji mięsnej, 

  • II zespół robił pierogi! Nie byle jakie pierogi, bo tajskie (wyszły niesamowicie),

  • III zespół - śledzie na różne sposoby: w śmietanie, w oleju, w przyprawach…. Pyszności!

  • IV zespół odpowiedzialny był za deser! Przygotowana przez nich beza wyszła obłędnie!


W trakcie gotowania szef kuchni prowadzący warsztaty dawał zespołom cenne rady. Na koniec zasiedliśmy do wspólnego stołu i zjedliśmy wszystkie dania, które przygotowaliśmy w trakcie „Akademii Gotowania”. Po posiłku wszyscy uczestnicy warsztatów dostali certyfikaty uczestnictwa oraz praktyczne narzędzia kuchenne.

To był wspaniały dzień, który mogliśmy spędzić wspólnie. Czy czekacie tak jak my na kolejną edycję „Stacji Integracji”?

Pracodawca

 Aktualność

Mamy zaszczyt poinformować, że dziś (15.12.2021r) prace budowlane związane z jedną z naszych ostatnich inwestycji zostały zakończone! 

Budynek znajduje się w Grodzisku Wielkopolskim przy ul. Nowotomyskiej. Ta elegancka, a zarazem funkcjonalna budowla stanie się domem dla wielu rodzin, którym spokojna okolica zapewni kameralną atmosferę. 

Osiedle położone jest blisko centrum miasta co zapewnia wiele sklepów w okolicy oraz możliwość szybkiego dostania się na pobliską stację kolejową. Wszystkie lokale zostały zaprojektowane w taki sposób, by były ustawne i funkcjonalne. Do każdego mieszkania na parterze przynależy wydzielony ogródek, a w mieszkania na piętrach posiadają balkony z zapewnioną prywatnością międzysąsiedzką. 

Jako deweloper zadbaliśmy też o infrastrukturę osiedla Radosnego. Mieszkańcy maja do dyspozycji drogi dojazdowe, miejsca parkingowe i tereny zielone w częściach wspólnych. 

Dziś, w dniu oddania budynku do użytku, wszystkie mieszkania są już wyprzedane. 

Pozostałe aktualne inwestycje znajdziecie tutaj: https://everest-development.pl/inwestycje/aktualne-inwestycje/

Zobaczcie jak dziś wygląda ta inwestycja! Mimo nieciekawej pogody robi olbrzymie wrażenie!

Pracodawca

 Aktualność

Targi mieszkań i domów 2021 w Poznaniu 

25 i 26 września 2021 r. w hali Międzynarodowych Targów Poznańskich odbyła się kolejna edycja Targów Mieszkań i Domów. Wśród deweloperów nie zabrakło również  stanowiska Everest Development, które cieszyło się dużym zainteresowaniem odwiedzających.

Targi Mieszkaniowe w Poznaniu to znakomita okazja do znalezienia swojego wymarzonego lokum w  stolicy Wielkopolski i nie tylko. Spośród kilkudziesięciu ofert różnych deweloperów oferta Everest Development cieszyła się dużym zainteresowaniem odwiedzających. Dla szukających mieszkań w Poznaniu i okolicy, oferty przygotowane przez naszą firmę spotkały się z uznaniem. Agenci Nieruchomości Everest Development na miejscu informowali o wyjątkowych promocjach przygotowanych przez firmę, a także o etapach nowych, świetnie zlokalizowanych inwestycji, które realizowane są również w innych częściach Polski.

Everest Development Sp. z o.o.