Jak się pracuje w MZ EUROPE Sp. z o.o. Warszawa? Zadaj pytanie

Poniżej możesz napisać pytanie o to jak się pracuje w MZ EUROPE Sp. z o.o. Warszawa, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Sprawdź czy praca w MZ EUROPE Sp. z o.o. jest dla Ciebie! 


Branże: Przemysł spożywczy - produkcja napojów bezalkoholowych

Najnowsze pytania nt. pracy w MZ EUROPE Sp. z o.o. w Warszawa

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy w KGH Polska Sp. z o.o. są szkolenia zewnętrzne?

Były pracownik Nowy wpis
Były pracownik
@Pytanie

Jakie szkolenia, będziesz się cieszyć jak wypłatę na czas otrzymasz. Żadnej inwestycji w pracownika i jego rozwój.

Andrzej
Kandydat
 Pytanie

Siema! Po powrocie z Niemiec szukam nowych wyzwań zawodowych, wobec tego przeglądam oceny pracowników. Zakładam, że odszukam rzetelne informacje o pracodawcach z okolic Warszawy. Pomóżcie mi i dajcie znać jaka jest atmosfera pracy w firmie KGH Polska Sp. z o.o.? Czy firma dba o pracowników? Ale co najważniejsze czy jest kantyna z tanimi obiadami? Mieszkam sam więc nie gotuję w domu. Pozdrawiam Andrzej

Pracodawca Nowy wpis
Pracodawca
@Andrzej

Zapraszamy do bezpośredniego kontaktu. Chętnie odpowiemy na pytania i rozwiejemy wątpliwości. Pozdrawiamy. Zespół KGH Polska

Pytanie
 Pytanie

Jaki rodzaj umowy preferowany jest w KGH Polska Sp. z o.o.?

Pracodawca Nowy wpis
Pracodawca
@Pytanie

Preferowanym jest umowa o pracę, mamy jednak elastyczne podejście, do każdego pracownika podchodzimy indywidualnie, szukamy najlepszych rozwiązań dla obu stron. Zapraszamy do kontaktu. Zespół KGH Polska

Zainteresowany
Kandydat
 Pytanie

Witam. Czy warto skladac cv na PH? Jakie warunki, auto i dodatkowe benefity? Co z korzystaniem prywatnym z samochodu? Ktoś coś wiecej na temat może powiedzieć

Nick
Były pracownik
@Zainteresowany

Nie warto, chyba że aktualnie nie masz zajęcia to kilka miesięcy przeczekasz do znalezienia lepszej pracy. (usunięte przez administratora)

Pracodawca

@Zainteresowany

Oczywiście , że warto . przedstawiciel handlowy zatrudniony jest na umowę o pracę, gdzie ma zagwarantowaną tzw „podstawę”, oraz dodatkowo może uzyskać premię składającą się z 2 czynników za sprzedaż , oraz za zadania miesięczne. Naszych pracowników działu sprzedaży wyposażamy w auta do celów służbowych marki Mercedes Citan. Pozdrawiamy. Zespół KGH Polska

Halina
Inne
@MZ EUROPE Sp. z o.o.

Jak wygląda przydzielanie/rozdzielanie terenu dla przedstawiciela handlowego? Czy jest on narzucany z góry, czy można swobodnie dostosować go do sowich preferencji? Mam też pytanie, jak wygląda kwestia ubezpieczenia tego auta służbowego, kto opłaca i na jakich warunkach?

Pracodawca

@Halina

Rejony są już podzielone i z góry mają ustalone granice, więc Przedstawiciele Handlowi nie wyjeżdżają ze swoich rejonów na rejony kolegów. Samochody są służbowe i wszystkie opłaty dotyczące dopuszczenia samochodu do ruchu drogowego są po stronie firmy, a na jakich warunkach firma ubezpiecza auta to nie jest informacja do publikowania na forum. Pozdrawiamy. Zespół KGH Polska

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy zechciałbyś podzielić się z nami wrażeniami ze spotkania rekrutacyjnego w firmie MZ EUROPE Sp. z o.o.? Jak oceniasz poziom trudności oraz atmosferę spotkania? Z chęcią dowiemy się wszystkich niezbędnych szczegółów dotyczących przebiegu rekrutacji.
logo firmy Rozbieracz
Ostrołęka
Zakłady Mięsne Pekpol Ostrołęka S.A.
(31 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Młodszy Maszynista Chłodni
Chojnice
Zakłady Miesne "Andrzej Skiba"
(231 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Elektromechanik
Wykroty
Logiserv Group Sp. z o.o. sp.j.
(46 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Zainteresowana
Kandydat
 Pytanie

Czy ktoś może się wypowiedzieć na temat pracy jako PH?

Zainteresowana
Kandydat
 Pytanie

Czy może ktoś więcej napisać o pracy PH ?

byłypracownik
Były pracownik
 Pytanie

Witam serdecznie, współpracy z tą firmą NIE POLECAM. (usunięte przez administratora)Brak zaangażowania w szkolenia nowych pracowników, atmosfera jak w grobie, nikt się nie odezwie i niczego się nie dowiesz, koleżanki z biura obok o gadają ci tyłek i doniosą na ciebie do szanownej pani dyrektor. "Rodzinna atmosfera" zapewniana na rozmowie kwalifikacyjnej to już pierwsze ich kłamstwo. Chcecie wiedzieć więcej? Zatrudnijcie się na umowie. Pozdrawiam tych którzy tam zostali. A usuwanie opinii to nie jest wyjście drogi były pracodawco.

8
Pracownik
Pracownik
 Pytanie
@byłypracownik

(usunięte przez administratora) Żal pozostał , że nie wytrzymałaś wśród najlepszych (usunięte przez administratora) Zachęcam młodych podkreślam ambitnych (usunięte przez administratora) do zainteresowania się pracą w naszym zespole. Pozdrawiam

2

Pracodawca

@byłypracownik

Jest nam niezmiernie przykro czytać takie zarzuty, zwłaszcza, że pierwszą ścieżką postępowania powinien być sygnał do nas, że coś jest nie tak. Przykładamy się do szkoleń nowych Pracowników z największą sumiennością. Przykro nam, że ma Pani/Pan tak przykre wspomnienia. Firma rozwija się dynamicznie i staramy się doskonalić każdą możliwą przestrzeń naszych działań w oparciu o wskazówki bądź sygnały do nas docierające. Zapewniamy, że wszystkie opinie w tym serwisie są wiarygodne - prosimy zwrócić uwagę, że nie usuwamy również tych niepochlebnych. Usuwane są jedynie opinie niezgodne z polskim prawem lub rzucające bezpodstawne oskarżenia. Zależy nam, aby komunikacja w tym miejscu była merytoryczna. Pozdrawiamy. Zespół KGH Polska

Pytanie
 Pytanie

Ciężko jest w systemie 12/12 w KGH Sp. z o. o.? Ktoś coś?

H.
@Pytanie

Słaba firma. Nieprofesjonalne podejście do pracowników. Nie polecam.

Zostaw merytoryczną opinię o MZ EUROPE Sp. z o.o. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
MZ EUROPE Sp. z o.o.
1.9/5 Na podstawie 10 ocen.
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
MZ EUROPE Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii