Pielęgniarki są pilnie poszukiwane w Opolu i powiecie Opolskim. Wynika to m.in. z odchodzenia obecnych kadr na emeryturę. Sprawdziliśmy, czy pielęgniarka z Opola może liczyć na dobre wynagrodzenie, jakich ofert pracy może się spodziewać i gdzie powinna szukać zatrudnienia.

Analiza ofert pracy z Opola: obowiązki pielęgniarek

Pielęgniarka jest samodzielnym specjalistą funkcjonującym wśród zawodów medycznych. Jej podstawowym zadaniem jest sprawowanie opieki nad pacjentami, wykonywanie zabiegów i badań oraz asystowanie lekarzom. Pielęgniarki prowadzą także własne zadania z zakresu profilaktyki zdrowotnej i poradnictwa, udzielają konsultacji.

W pracy pielęgniarki możemy wyróżnić następujące zadania:

asystowanie przy praktyce lekarza POZ i innych specjalistów,
obsługa pacjentów w zakresie szczepień ochronnych, EKG, RKO i testów skórnych,
uzupełnianie, porządkowanie i przechowywanie dokumentacji medycznej,
przygotowanie materiału biologicznego pobranego od pacjenta do badań lub transportu; oznakowanie materiału biologicznego,
wykonywanie podstawowych badań, stały nadzór nad pacjentem w ich trakcie (np. pobieranie krwi),
prowadzenie profilaktyki zdrowotnej, np. wskazywanie, które produkty lecznicze można zażywać samodzielnie w domu, poradnictwo zdrowotne,
dbanie o sprawną obsługę programu komputerowego i wydawanie wyników pacjentom.

To, jak pracuje pielegniarka, musi być zgodne z obowiązującymi przepisami prawa. Dlatego też, dokładne prace na stanowisku pielęgniarki będą różnić się w zależności od miejsca jej zatrudnienia, zdobytego wykształcenia, umiejętności, stażu pracy, stopnia samodzielności oraz posiadanej (lub nie) specjalizacji.

Pielęgniarki mogą zasilać prywatną opiekę medyczną oraz publiczne placówki zdrowia. Pracują także w domach opieki, hospicjach, sanatoriach, domach wczasowych oraz świadczą wizyty domowe.

Jak zostać pielęgniarką?

Do 2005 roku do wykonywania zawodu pielęgniarki wystarczyło wykształcenie średnie zawodowe. Wraz z wejściem w życie nowych przepisów, co do kształcenia pielęgniarek i położnych, od nowych kandydatów na stanowisko pielęgniarki i pielęgniarza wymaga się studiów wyższych.

Wykształcenie kierunkowe oznacza tu minimum 3-letnie studia licencjackie na kierunku pielęgniarskim. Pielęgniarki mają możliwość kontynuacji kształcenia na dwuletnich studiach magisterskich. Później mogą także zdobywać różne specjalizacje zawodowe (np. pielęgniarki epidemiologicznej) trwające najczęściej około dwóch lat czynnej praktyki.

Wymagania pracodawców w Opolu

Pierwszym warunkiem stwarzającym możliwość pracy na stanowisku pielęgniarki jest potwierdzone prawo wykonywania zawodu. Jego zdobycie umożliwia wyłącznie ukończenie studiów wyższych. Kierunkowe wykształcenie to jednak nie wszystko. Niemal równie ważne dla pracodawców jest doświadczenie zawodowe. Poza tym w ofertach pracy dla pielęgniarek czytamy często:

"Na stanowisku pielęgniarki wymagamy:

ukończonych kursów w zakresie szczepień ochronnych i innych,
umiejętności pracy w zespole,
empatii, nastawienia na pacjenta,
dobrej organizacji własnej pracy,
sprawnej obsługi komputera,
"zimnej krwi" w sytuacjach stresowych,
wysoka kultura osobista".

Praca pielęgniarki często wymaga także dobrej kondycji fizycznej. Pielęgniarka dużo stoi oraz chodzi, a nierzadko również dźwiga.

Opole: zawody medyczno-opiekuńcze bardzo poszukiwane

W całym województwie opolskim pielęgniarki są niezwykle poszukiwane. Powiaty i miasta tego regionu różnicuje tylko natężenie deficytu na tych pracowników. W Opolu i okolicznym powiecie opolskim jest on bardzo duży. Chętna do pracy i wykwalifikowana pielęgniarka z uprawnieniem do wykonywania zawodu znajdzie tu pracę od zaraz.

Zawód pielęgniarki należy do kategorii "starzejących się" profesji. Średnia wieku polskiej pielęgniarki to 55 lat! Obecne kadry odchodzą na emerytury, a wśród młodych brakuje chęci do podejmowania nauki i pracy w zawodzie. Barometr Zawodów podaje, że potencjalnych kandydatów odstraszają ciężkie warunki pracy (m.in. praca zmianowa wymuszająca szeroką dyspozycyjność) i przekonanie o niewspółmiernie niskich zarobkach. Absolwenci studiów pielęgniarskich często wybierają także pracę za granicą.

Pracodawcy oferują elastyczne formy zatrudnienia, bogate pakiety benefitów pozapłacowych i podnoszą wynagrodzenia, ale takie działania wciąż nie są w stanie zapełnić ogromnych luk w kadrach.

Popularni pracodawcy pielęgniarek z Opola

Niejedna przychodnia w Opolu oferuje prace na stanowisku pielęgniarki lub pielęgniarza. Niemal co trzeci oferta pracy pochodzi także od publicznych szpitali. Można wymienić tu Uniwersytecki Szpital Kliniczny w Opolu funkcjonujący przy alei Wincentego Witosa 26.

Pielęgniarki przeszkolone z udzielania opieki paliatywnej zatrudni nowoczesne Hospicjum "Betania" — ośrodek przystosowany również do opieki nad osobami niepełnosprawnymi (Plac Kościelny 2 w Opolu).

Także wiele placówek medycznych w Kluczborku oferuje prace dla pielęgniarek. W Gogolinie oferuje prace m.in. Szpital Rejonowy im. dr Jana Kwoczka przy ul. Szpitalnej 18. To miasta, w których pielęgniarki z Opola również mogą z powodzeniem znaleźć zatrudnienie.

Ile zarabiają pielęgniarki w Opolu i województwie?

Ogólnopolskie średnie zarobków pielęgniarek to 4,5 tys. zł brutto miesięcznie dla początkujących kandydatów i 4,9 tys. zł brutto miesięcznie dla bardziej doświadczonych stażem pracowników (źródło: wynagrodzenia.pl — Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak).

Pielęgniarki pracujące w publicznych placówkach zdrowia muszą liczyć się z rządową siatką płac przygotowaną dla zawodów medycznych. Ich zarobek wzrasta zatem wraz z lepszym wykształceniem i zdobyciem specjalizacji. Inny czynnik różnicujący wynagrodzenia to m.in. lokalizacja zakładu pracy.

W województwie opolskim zarobki pracowników opieki zdrowotnej wynoszą średnio 5,2 tys. zł brutto miesięcznie. Tak podaje Urząd Statystyczny w Opolu. Przeciętna pensja statystycznego mieszkańca stolicy Opolszczyzny to 5,5 tys. zł brutto miesięcznie w sektorze publicznym i 4,4 tys. zł brutto miesięcznie w sektorze prywatnym bez podziału na branże zatrudnienia.

Oferty dla pielęgniarek — jak szukać pracy w Opolu?

Pielęgniarki szukające pracy w Opolu mogą skorzystać z rządowej listy wakatów w instytucjach publicznych dostępnej online. Jest to tzw. Centralna Baza Ofert Pracy. Grupuje ona jednak tylko propozycje pracy w publicznych szpitalach, przychodniach itp.

Kandydatom chcącym przeglądać oferty zarówno od państwowych, jak i publicznych pracodawców, polecamy serwis GoWork.pl. Umożliwia on dogodny wybór wyświetlanych ogłoszeń. Wystarczy wybrać stanowisko, lokalizację, typ umowy (np. umowa o pracę), formę etatu oraz przedział oczekiwanego wynagrodzenia, a serwis dobierze odpowiednie oferty.

Zapisanie się do newslettera GoWork gwarantuje otrzymywanie nowych ogłoszeń na podany adres mailowy. Istnieje także opcja wysyłania powiadomień o najnowszych ofertach pracy na przeglądarkę internetową użytkownika.

GoWork.pl prowadzi forum, na którym byli i obecni pracownicy wielu firm zostawiają swoje opinie i inne szczegółowe informacje o warunkach pracy w danych miejscach. Dyskutowane są m.in. stawki, atmosfera zatrudnienia czy przebieg procesu rekrutacyjnego.

Praca pielęgniarka — Powiatowy Urząd Pracy w Opolu

Pielęgniarki z Opola mogą szukać pracy także w bardziej tradycyjny sposób, czyli udając się do Powiatowego Urzędu Pracy działającego przy ul. Majora "Hubala" 21. Prowadzi on usługi pośrednictwa pracy, organizuje szkolenia i kursy zawodowe oraz pomaga w założeniu własnej działalności.

Jako że Opole to stolica województwa, działa tu również główna filia Wojewódzkiego Urzędu Pracy (ul. Głogowska 25). Ta instytucja pomoże z kolei w znalezieniu pracy nie tylko w samym Opolu, ale również w okolicznych powiatach.

Praca dla pielęgniarek z Opola — zagraniczne oferty

Starzejące się społeczeństwo i rosnąca średnia długość życia przeciętnego Europejczyka, powodują, że pielęgniarek brakuje nie tylko na polskim, ale również i na zagranicznych rynkach pracy. "Szwajcarska prywatna klinika w południowej części Szwajcarii, okolice Bellinzona, zatrudni pielęgniarkę z doświadczeniem. Wymagana dobra znajomość j. angielskiego lub niemieckiego" - takich i podobnych ogłoszeń jest w sieci mnóstwo.

Zanim jednak pielęgniarka zdecyduje się na zagraniczną ofertę pacy, powinna sprawdzić, czy agencja pośrednictwa, z której usług zamierza skorzystać, figuruje w krajowym rejestrze agencji pracy i czy działa legalnie. Na GoWork.pl swoje ogłoszenia zamieszczają tylko sprawdzone agencje pośrednictwa pracy.