Logopedzi to specjaliści posiadający interdyscyplinarną wiedzę, łączącą w sobie zagadnienia medyczne, psychologiczne i pedagogiczne. Starają się nauczyć dzieci, młodzież i dorosłych poprawnych sposobów komunikowania się, wolnych od przeszkadzających im wad wymowy. Jeśli interesujesz się pracą logopedy, przeczytaj, jakie są wszelkie składowe tego zawodu.
W codziennym poznawaniu świata małe dzieci wykorzystują różne zmysły, m.in. dotyku czy smaku. Po pewnym czasie zaczynają także gaworzyć i w końcu mówić. Logopeda to specjalista, który jest w stanie ocenić rozwój mowy danego dziecka pod kątem zaburzeń różnego rodzaju, np. takich wad wymowy jak choćby popularnie występujące zastępowanie głoski r głoską l. Jest to prowadzenie diagnoz logopedycznych, a później dobór, uzgodnienia i w końcu przeprowadzanie odpowiedniego postępowania terapeutycznego.
Logopedzi najczęściej podejmują się prowadzenia zajęć z dziećmi w wieku przedszkolnym, ale terapii logopedycznych potrzebują również niektóre grupy młodzieży. Co więcej, funkcjonują także logopedzi, których specjalnością jest terapia zaburzeń mowy wykorzystywana w leczeniu dorosłych. Dokładny zakres obowiązków poszczególnego logopedy zależy zatem najczęściej m.in. od posiadanych kompetencji pracownika i rodzaju jego klienta.
Prowadzenie zajęć logopedycznych najczęściej oznacza grupowe i indywidualne zajęcia w przedszkolu, szkole lub prywatnym gabinecie. Logopedzie może przypaść w udziale np. prowadzenie logorytmiki, czyli zajęć wykorzystujących muzykę. Specjalista ten zajmuje się także szkoleniami, nie tyle korygującymi wady wymowy, co zapobiegającymi ich powstawaniu.
Czasami zdarza się, że w toku rozwoju u dziecka pojawia się nieprawidłowa budowa elementów aparatu mowy albo wykształca jego nieprawidłowe funkcjonowanie. Dzieci mogą mieć problem z prawidłowym mówieniem, bo na przykład przeszkadza im w tym nieprawidłowy zgryz lub za słabe mięśnie żuchwy.
Do poprawnego wysławiania się potrzeba również dobrego słuchu oraz właściwych wzorców. Dziecko nie będzie wymawiać "r", jeśli nie robi tego na przykład jego rodzic i inne najbliższe otoczenie. Do występowania wad wymowy mogą przyczyniać się również bariery psychologiczne, np. zbyt duży wstyd przed mówieniem.
Logopeda jest w stanie zdiagnozować wszystkie powody utrudniające prawidłową artykulację i leczy takie wady wymowy jak m.in.:
Co więcej, logopedzi pomagają także w prawidłowym używaniu słów zgodnie z ich znaczeniami oraz poszerzają wiedzę dziecka dotyczącą znaczenia poszczególnego słownictwa. Wspomagają również naukę adekwatnych zachowań i komunikacji niewerbalnej.
Wymagania stawiane kandydatom na logopedów to przede wszystkim wykształcenie wyższe kierunkowe (w tym licencjat). Wrocławscy studenci mają możliwość kształcenia się na różnorodnych kierunkach związanych z logopedią. To m.in. logopedia ogólna i kliniczna, neurologopedia czy pedagogika specjalna ze specjalnością logopedyczną.
Pracę na tym stanowisku mogą podjąć także absolwenci studiów pokrewnych, np. psychologicznych, ale muszą ukończyć dodatkowe kształcenie podyplomowe. Aby pracować w szkole podstawowej i innych publicznych placówkach edukacyjnych, konieczne jest również posiadanie przygotowania pedagogicznego.
Na stanowisko logopedy pracodawcy poszukują osoby kreatywnej, pełnej pasji do pracy z dziećmi i młodzieżą, komunikatywnej, chętnej do ciągłego poszerzania swojej wiedzy, empatycznej i o wysokiej kulturze osobistej. Na rynku pracy zawsze cenione jest również doświadczenie.
Barometr Zawodów podaje, że liczba osób chętnych do pracy w zawodzie logopedy we Wrocławiu odpowiada mniej więcej liczbie ofert pracy kierowanych do tych specjalistów w mieście. Oznacza to, że logopedzi z regionu nie powinni mieć bardzo dużych trudności ze znalezieniem pracy, ale nie mogą oczekiwać także, że każda oferta dostępna będzie dla nich od ręki.
Jeśli wykwalifikowany logopeda nie znajdzie pracy we Wrocławiu przez dłuższy czas, powinien udać się do jednego z ośmiu innych powiatów województwa dolnośląskiego. Prognozy rynku pracy informują, że zwiększone zapotrzebowanie na tych specjalistów występuje w 2022 roku w powiatach:
Logopedzi z Wrocławia mogą nawiązać współpracę m.in. z prywatną poradnią psychologiczną specjalizującą się w pomaganiu najmłodszym. Zatrudni ich także niejedna szkoła podstawowa. Mają oni również możliwość otworzenia prywatnego gabinetu i poszerzania swojego zespołu psychoterapeutów. Środki na taki cel da się otrzymać m.in. w ramach projektów UE.
Średnio od 3,5 do 5,2 tys. zł brutto miesięcznie — tyle zarabia co drugi polski logopeda, a wynika to z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Tylko 25 proc. wszystkich specjalistów funkcjonujących na rynku pobiera wyższe wypłaty.
Można spodziewać się, że we Wrocławiu zarobki należą do jednych z większych w tym zawodzie. Miasto od lat znajduje się w czołówkach rankingów miejsc najbardziej opłacalnych do podjęcia zatrudnienia.
Wynagrodzenia logopedów zależą m.in. od branży i charakteru firmy, która ich zatrudnia. Na przykład logopedów pracujących w publicznych szkołach obowiązuje rządowa siatka płac. Stawki warunkuje także forma zatrudnienia (umowa o pracę, a może kontrakt B2B?), dokładna lokalizacja, wielkość zakładu pracy, posiadane wykształcenie, doświadczenie i staż zawodowy.
Natomiast elastyczny czas pracy i dofinansowanie szkoleń i kursów podnoszących kompetencje — to benefity pracownicze najczęściej spotykane w przypadku logopedów.
Jeśli szukasz aktualnych ogłoszeń o pracę we Wrocławiu dla logopedy, wejdź na GoWork.pl i sprecyzuj swoje wymagania. Określ miejsce pracy, stanowisko, typ umowy (np. umowa o pracę na czas określony, umowa zlecenie itp.) oraz formę etatu. Strona wyświetli wszystkie dostępne ogłoszenia.
Pamiętaj, aby korzystać z GoWork.pl regularnie, bo codzienne dodawane są nowe, interesujące oferty pracy. Jeśli chcesz, żeby portal sam wysyłał Ci powiadomienia o ogłoszeniach jeszcze nieprzeglądanych, zapisz się do newslettera lub wyraź zgodę na przypomnienia. Możesz ją cofnąć w każdej chwili.
Znalazłeś dobrego pracodawcę? Wejdź na forum GoWork.pl i sprawdź, czy rzeczywiście warto nawiązać z nim współpracę. Znajdziesz tu wypowiedzi jego byłych i obecnych pracowników. Użytkownicy forum piszą o takich kwestiach, jak wysokość przyznawanych wynagrodzeń, rodzaje benefitów pozapłacowych, zachowania kadry zarządzającej, przebieg procesu rekrutacyjnego i wiele innych.