Czy pracownicy Peri Polska Sp. .z o.o. chętnie uczestniczą w różnych formach integracji?
Pracownicy może i by się integrowali, lecz nie ma spotkań oddziałowych i firmowych integracyjnych, brak pomysłu działu HR na ten sposób integracji
Niestety w związku pandemią wszelkie formy integracji i dużych spotkań zostały zawieszone. Wcześniej, tradycyjnie co roku organizowane były imprezy dla wszystkich pracowników i ich rodzin z okazji Dnia Dziecka, uroczystości z jubilatami, którzy obchodzą rocznicę 10,15,20,25 lat pracy w naszej firmie, spotkania wigilijne oraz integracje zespołów pracujących w różnych lokalizacjach połączone ze szkoleniami.
@Marci Narzekanie dla narzekania? Wiadomo jaki mamy czas i żadne formy integracji nie są możliwe. Firmę mamy dobrą więc trzeba przetrwać
Podwyżki są sterowane ręcznie i ogólnie słabo to wygląda.
Zamierzał za marne siano w komentarzach sama prawda podwyżki po 100 zł i robota (usunięte przez administratora)
Aktualnie poszukują pracowników m.inn na magazyn (operatorów maszyn, operatorów wózków widłowych, suwnicowych, pracowników serwisu) praca na pełny etat - płatne zgodnie z literą prawa i nie jest to najniższa krajowa. Pracuję tu od kilku lat i mogę powiedzieć, że jest to pewna stała praca tylko trzeba chcieć pracować. Z dodatków do pensji to m.inn premie, trzynasta pensja po przejsciu na stałe, obiad za free (drugie danie), pakiet socjalny... jest tego trochę, a i wiadomo co jakiś czas podwyżki. Na początku nigdzie nie dają od razu kokosów, kwestia chęci do pracy i pokazania się z dobrej strony.
podwyżki to tu są raz na 5 lat i ok. 100 zł jak na początku wynegocjujesz dobre warunki to będziesz miał na podwyżki nie licz ........... wymagania duże, słabsze jednostki musza zginąć ......
@adi są dwie zm 6-14 i 14-22 wszystkie ewentualne nadgodziny płatne jak nakazuje prawo, wszystko jest uczciwie.
Hej , czy naprawdę jest tak jak piszą na ich stronie że magazynierzy dostają 20 zł brutto na godzinę? Premie są co miesiąc i czy są uzależnione od wydajności ? Czy po pół roku pracy naprawdę dostałbym większą stawkę ?
Jeżeli nie można według Ciebie liczyć na podwyżki, to czy pracodawca proponuje inną gratyfikację w postaci szkoleń branżowych lub kursów dających nowe uprawnienia? Takie dodatki, które sprawiają, że rozwój zawodowy jest możliwy są często ważnym aspektem zatrudnienia, który wpływa na decyzje o podjęciu pracy. A Ty co o tym myślisz? Czy firma Peri Polska jest przyjazna dla pracownika i wspiera w rozwoju kariery zawodowej?
Może wiecie coś o ofercie pracy w firmie? Jakieś wskazówki o zarobkach lub dodatkach do pensji?
A jakie warunki dla Przedstawicieli Techniczno-Handlowych ? Mam zamiar aplikować na woj.Mazowieckie . Może napisze ktoś zorientowany ?
Będziesz gonił króliczka którym jest plan jak go zrobisz to okaże się że twoja windykacja jest słaba itd.
@pracuś, czyli istnieje możliwość negocjacji warunków zatrudnienia w Peri Polska. Z pewnością jest to informacja ważna dla użytkowników, dlatego dobrze, że ją zamieściłeś. Czy Tobie samemu udało się tak wynegocjować warunki z pracodawcą, które Cię satysfakcjonują?
Zastanawiam się dlaczego tak jest, że jak ludziom dobrze się w firmie pracuje to przestaja pisać? Przecież pozytywne opinie to jak reklama a wiadomo, że reklama jest potrzebna.
@Pracownik - a możesz napisać nieco więcej o warunkach zatrudnienia w Peri Polska Sp. .z o.o.? Jakie benefity zapewnia pracodawca? W sieci pojawiło się kilka aktualnych ofert pracy - te merytoryczne odpowiedzi pomogą zainteresowanym w podjęciu decyzji, czy na nie aplikować.
A ja pracuję w Peri i nie narzekam bo narzekają tylko ci co nie chce się im robić! widzę, że co niektórzy co pracowali tu wcześniej próbują wracać - pewnie spróbowali słodyczy na rynku :)
Dno nie zycze nikomu pracy w peri
Na pewno jest w porządku z zarobkami @Darek, bo miały się pojawić jakieś premie jeszcze. Warto próbować.
a jak wygląda praca na sklejce w polsce południowej na stanowisku PH
Aco sadzicie o prezesie?
Człowieku wszędzie trzeba robić.Jak sie [usunięte przez moderatora] .. to każdy najbardziej wyrozumiały pracodawca Cię wyleje.
Nie polecam pracy w Peri kokosów nie ma a atmosfera w pracy nie ciekawa.Pełno konfidentów. Firmy podwykonawcze to firmy dyrektorów którzy trzepią kasę ze swoimi kolegami a pracownikom dają marne grosze.[usunięte przez moderatora] Omijajcie firmę z daleka.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Peri Polska Sp. .z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Peri Polska Sp. .z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 9.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Peri Polska Sp. .z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!