Omijać szerokim łukiem. Jeśli się zastanawiasz czy złożyć CV - stanowczo odradzam. Firma wydmuszka, pełno negatywnych opinii w sieci - wystarczy poszukać. Windykacje w toku od poprzednich kontrahentów oraz pracowników, brak płatności, nawet brak na papier toaletowy. Benefity - tylko w ofercie pracy, w rzeczywistości nie ma nic. (usunięte przez administratora) i brak wynagrodzenia. Chcesz dołączyć?
Raczej nie warto, nic pozytywnego się już tam nie wydarzy, co miesiąc było zastanawianie się czy pensja będzie czy nie. Obecnie firmą zarządza pan Daniel - dyr. generalny przedstawiciel większościowego udziałowca JRH. Wcześniej prezes tej firmy - TRADITIONAL POLISH STYLE : https://www.gowork.pl/opinie_czytaj,968608
Notoryczne spóźnianie się z wypłatami, brak perspektyw podwyżki nawet waloryzacji, atmosfera robi się skrajnie napięta. Obecnie odradzam.
Omijać szerokim łukiem. Jeśli się zastanawiasz czy złożyć CV - stanowczo odradzam. Firma wydmuszka, pełno negatywnych opinii w sieci - wystarczy poszukać. Windykacje w toku od poprzednich kontrahentów oraz pracowników, brak płatności, nawet brak na papier toaletowy. Benefity - tylko w ofercie pracy, w rzeczywistości nie ma nic. (usunięte przez administratora) i brak wynagrodzenia. Chcesz dołączyć?
Raczej nie warto, nic pozytywnego się już tam nie wydarzy, co miesiąc było zastanawianie się czy pensja będzie czy nie. Obecnie firmą zarządza pan Daniel - dyr. generalny przedstawiciel większościowego udziałowca JRH. Wcześniej prezes tej firmy - TRADITIONAL POLISH STYLE : https://www.gowork.pl/opinie_czytaj,968608
Niestety bardzo się rozczarowałem pracą w tej firmie, odszedłem ze względu na bardzo słabe podejście kierownictwa do pracowników
Notoryczne spóźnianie się z wypłatami, brak perspektyw podwyżki nawet waloryzacji, atmosfera robi się skrajnie napięta. Obecnie odradzam.
Satrevolution S.A. poszukuje osoby na stanowisko Programista C++ w Wrocław. Wziąłeś udział w procesie rekrutacji? Napisz, na co według Ciebie powinny zwrócić uwagę osoby rozważające pracę w firmie.
Czy można liczyć w Satrevolution S.A. na prywatną opiekę medyczną?
jestem na rocznej umowie po 3 miesiecznym okresie probnym, nic mi nie zaproponowano, byc moze samemu trzeba poweszyc.
Można, niestety firma regularnie (średnio 2-5 razy na rok) z niewiadomych powodów zapomina zapłacić subskrypcję za prywatną służbę zdrowia, przez co pracownicy przyjeżdżają na umówione badania i dopiero na miejscu dowiadują się że badań nie będzie, chyba że zapłacą z własnej kieszeni
Kadra menadżerska jest skrajnie niekompetentna, morale wśród inżynierów są niskie, nikt nie sprawdza wyników pracy. Świetna robota żeby się obijać przez ~2 lata bo nikt tego nie zauważy. Dla jakkolwiek ambitnych ludzi stanowczo odradzam.
Kierownik projektu (chociaż ciężko powiedzieć jaki dokładnie ma jaki tytuł w mocno rozmytej strukturze firmy) nie wie co się dzieje w projekcie, więc można wykonywać każdą pracę, łącznie z brakiem pracy - postępy i zadania nie są monitorowane, można w kółko mówić to samo na spotkaniach. Pieniądze nie są złe, stawka minimalnie poniżej rynkowej, bardzo solidny zespół inżynierów i ciekawe technologie mogłyby to wynagrodzić, niestety brak umiejętności zarządzania kierownika zespołu niszczy wszystkie dobre chęci.
Firma- (usunięte przez administratora) Umawiają się na pewną pracę a potem trzeba ich ścigać za niewypłacone pieniądze. Straszeni spalona w środowisku space
Rozmowa zdalna, ale osoby przeprowadzające rozmowę bardziej zainteresowane pochwaleniem się czegoż to oni nie robią, i na czym się fantastycznie nie znają i och i ach na swój własnych temat i na pracy w ich dziale. Żadnych pytań merytorycznych do kandydata. Ponadto, pomimo solennych zapowiedzi i obietnic pani z hr, brak jakiejkolwiek informacji co do wyniku rozmowy. Kompletny brak szacunku.
Czy poziom wynagrodzeń w Satrevolution S.A. uległ zmianie od czasu dodania ostatnich opinii? Pojawiły się nowe ogłoszenia na Pracuj.pl 5 października.
Poziom wynagrodzeń w SatRevolution jest adekwatny do kompetencji kandydatów/pracowników. Wszystkie ogłoszenia IT są dodawana z widełkami płacowymi (justjoinit), tak więc można sprawdzić na jakim one są poziomie. Mamy bardzo fajny benefit w postaci wyżywienia, zatem śniadania i obiady są refundowane przez pracodawcę i spożywane wspólnie całą firmą! Jesteśmy nadal firmą startupową, bardzo prężnie rozwijającą się, zatem robienie kosmicznych rzeczy jest dużą wartością dodaną.
Klimat trochę jak w studenckim kole naukowym – dla jednych to zaleta, bo zespół jest rzeczywiście młody i dynamiczny, dla innych wada bo metodologia jest bardzo „lean” i czasem jest problem z podstawowymi rzeczami jak np. zakup komputerów. W pakiecie socjalnym jest ubezpieczenie medyczne i wyżywienie (bardzo dobra rzecz moim zdaniem)
Jakoś w maju 2018 umówiłem się na rozmowę. Chciałem zaproponować współpracę B2B (jako moja jednoosobowa działalność) inżynier elektronik. Ucieszyłem się bo nie wykluczali takiej formy współpracy. Przygotowanie drugiej strony na rozmowie raczej słabe (chyba zapomnieli o moim terminie). Nie dostałem, żadnego trudniejszego pytania technicznego, jedynie rzeczy w stylu "W jakich projektach Pan brał udział i co tam było robione, w jakim programie Pan projektuje płytki a w jakim pisze programy na STMy". Powiedziałem swoją stawkę. Nie chciałbym mówić wprost ale była to kwota netto ok 3x większa niż maksymalna stawka, którą podał tu jeden z użytkowników (dla mnie minimum). Rozmowa skończyła się po dosłownie może 20min ale mimo wszystko w miłej atmosferze, dlatego pomyślałem, że nawet jak się nie zdecydują to chociaż napiszą wprost, że nie są zainteresowani. Tym bardziej, że na pewno się nie zbłaźniłem bo nie było na czym... Po 2tyg. nieodzywania się napisałem do nich maila z pytaniem, czy brak kontaktu == negatywne rozpatrzenie czy może jeszcze trwa rekrutacja, może biurokracja trwa tyle na sporządzenie szkicu umowy pod B2B? No cóż.... na tego maila również nie dostałem odpowiedzi. Oczywiście dalej już sobie odpuściłem bo nie robię interesów z niepoważnymi ludźmi. Po przeczytaniu opinii innych użytkowników wyłania mi się pewien obraz tej firmy. Mianowicie wygląda na to, że stawiają raczej na studentów, że zrobią coś za grosze i jeszcze się pochwalą kolegom na uczelni, że pracują w branży kosmicznej, gdzie ich koledzy programiści w korporacjach zarobią przynajmniej 2x tyle na studiach, ale oni są w branży kosmicznej. Widać po ogłoszeniach, że szukają cały czas bo chyba faktycznie zależy im, żeby mieć kogoś za darmo. a 3tys netto za wiedzę, która potrzebna jest w elektronice, która ma latać w kosmos to zostawię bez komentarza.
4 lata temu również aplikowałem do tej śmiesznej zakłamanej firemki - banalna rozmowa kwalifikacyjna, głupie uśmieszki,głupie pytania. Na końcu doświadczonemu inżynierowi elektronikowi zaproponowali 2800 brutto :D Więcej dostałbym na produkcji na 3 zmiany. Warunki pracy w tej firmie to jest istny kosmos !!!!
Mam bardzo dobrą opinię o SatRevolution jako o Pracodawcy. Atmosfera jest świetna, rodzinna, luźna, nie jest to korpo gdzie każdy tylko patrzy na potknięcie. Jest przyzwolenie na robienie błędów, jest feedback odnośnie wykonywania obowiązków (pozytywny też, co rzadkie!). Sporo uczestnictwa w targach na całym świecie z branży kosmicznej (USA, Zjednoczone Emiraty Arabskie, Australia), współpraca z NASA (!!!!), skomplikowanie i mega ciekawe technologie, Rozwój przed duże R!. Czego możesz chcieć więcej jako inżynier? Poznajesz niesamowitych ludzi, dzielą się z Tobą wiedzą, razem z nimi budujesz przyszłość!! Zdaję sobie sprawę, że w tym kraju, tylko się wszystkim kłody pod nogi kładzie, jak ktoś chce coś osiągnąć, a hejt jest na porządku dziennym. Taki mamy klimat. Tym bardziej podejście Sata do ludzi wreszcie pokazuje, że można żyć inaczej, można mieć marzenia i je realizować.
Ja tam pracowałam i bardzo miło wspominam. Zaczynaliśmy razem od zera. Współpracowaliśmy ze sobą sporo czasu. Widzę efekty ich pracy i jestem pod wrażeniem tego co robią bo na naszym rynku nie jest to proste. Atmosfera w pracy zawsze była przyjazna, a zarobki adekwatne do wiedzy. Już tam nie pracuję bo musiałam się przeprowadzić, ale życzę im wszystkiego co najlepsze :) Jak czytam, że to firma krzak to aż mi się włos jeży na głowie. Jest to miejsce dla ludzi z pasją, otwartą głową. Pozdrawiam Ewela
Pracę rozpocząłem zaraz po studiach i od początku jest spoko, dużo ciekawej pracy, sporo opcji żeby się rozwijać, dobra opcja dla ludzi szukających pracy od razu po studiach
Ta firma to fikcja do robienia kasy.wszelkie urządZenia i loty w kosmos są kłamstwem i blefem.
Trochę nieaktualne informacje - zarobki tak 3000 - 5000 na rękę na początek. Rozmowa kwalifikacyjna na luzie. Praca trochę jak w kole naukowym - dużo "rozkminiania" jak ugryźć jakiś problem. Lokalizacja daleko od centrum ale przez to nie da się utkwić w korku.
Atmosfera pozytywna. Można się wiele nauczyć, ciekawa wizja firmy. Jak dla mnie zarobki adekwatne do zadań. Ogólnie polecam dla osób, które chcą robić angażujące, niesztampowe projekty.
Atmosfera bardzo pozytywna, co dla mnie bardzo ważne. Praca ciekawa i zarobki adekwatne do zadań. Można się wiele nauczyć. Ogólnie polecam.
Byłem na stażu - na stanowisku programista i było spoko
Warunki pracy słabe tj. poziom ofert płacowych nie adekwatny do doświadczenia oraz a pożądane cele nie są możliwe do zrelizowania przy zasobach sprzętowych i kadrowych tejże firmy. Sprawozdawczość finansowa firmy opiera się na tabelkach wydmuszkach, przez co w firmie panuje bałagan. Niektórzy zwalniają ludzi za kloczyk lub "po prostu" bo komuś źle patrzy się z oczu. W firmie nie są oceniane kompetencje, lecz poziom przypodobania się "grupie zarządczej". Cel firmy słuszny, lecz idee towarzyszące działaniu firmy niekoniecznie. Programiści na minimum socjalnym.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Satrevolution S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Satrevolution S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 7.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Satrevolution S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 0 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
Badanie gemiusPrism Enterprise prowadzone przez Gemius od 1 listopada do 30 listopada 2024 r.; wskaźniki: „Użytkownicy”.
(real users)
- GoWork.pl 3 103 758
- LinkedIn.com 2 913 894
- Pracuj.pl 2 743 308
- OLX.pl 2 427 246
