Hej, zastanawiam się nad aplikowaniem do działu zakupow? Jak z atmosfera w tej firmie? I czy płaca w takim dziale jest gdzieś na poziomie 4500-5000 netto?
Do dziś tylko tyle? Bo jakby nie patrzeć parę dobrych miesięcy minęło. To jak na dzień dzisiejszy sytucja wygląda?
Dlaczego do Electropoli-Galwanotechnika w Bielsku-Białej są bardzo często dawane ogłoszenia szukających pracowników?
Nie każdy nadaje się do tej pracy.Jest to firma z ogromnym potencjałem dbająca bardzo o klienta.
Bardzo dobra firma dająca możliwość rozwoju .
Hej, chłopak widział ofertę dla operatora wózka widłowego tylko była już wygasła. będziecie do siebie jeszcze kogoś szukać? ma doświadczenie i może by spróbował. W jakim stanie teraz są te całe wózki? Jak się pracuje?
Powiem Ci że nieźle. Ale niekiedy nie wchodzę z wózka przez 7 godzin . Tu , najlepiej żeby jeden robił wszystko albo jeszcze więcej - oczywiście za " poklapanie po plecach" bo na nic innego liczyć nie można ..
Kolega ma rację.Powinni być lepiej wynagradzani za swoją pracę,zasługują na to.Pracują pod presją czasu ,czasami w silnym stresie.Robią bardzo dobrą robotę w dziedzinie nowy pracownik ,podnoszenie świadomości ,praktyczne lekcje,tego nikt nie widzi.Bywa i tak że 7,5 godziny siedzą na wózku bo tyle jest pracy.Robią bardzo dobrą robotę.Poklepanie po plecach nie pomoże w niczym bo liczą się realne działania a nie to co mówisz W tym zakładzie wszyscy sami się motywują do pracy.Bardzo profesjonalny zakład dbający o klienta .Zawsze na pierwszym miejscu jest zadowolony klient .
To samo jest w innych zakładach .. wyciska.sie ludzi jak cytrynę - byle więcej z szybciej . Zero pomocy , a motywacja że strony przełożonych wola.o pomstę do nieba !
Bardzo dobra firma dająca możliwość rozwoju .
Cieszę się że odszedłem z Electropoli. Obecnie zarabiam troche mniej, mam mniejszą stawke i robie na 2 zmiany, ale nie wracam do domu cały spocony, żeby zaraz pasc ze zmęczenia. Nie mam żadnej presji ani ciągłej gonitwy, żeby zdążyc na czas z robotą. Nie muszę czekać, aż nadejdzie piątek i nie muszę się bać każdej niedzieli wieczorem, że następnego dnia znowu muszę wrócić do tego zakładu. Teraz mam czas dla siebie i przyjaciół. Obecnie praca jest tylko dodatkiem a nie muszę podporządkowywać sobie pod nią wszystkiego tak jak to było w Electropoli. Ostatnio jechałem tamtędy autem i jak tylko minąłem rondo od strony centrum i poczułem zapach tego zakładu to myslałem że zwymiotuje, a jednoczesnie poczułem sie ''mega szczęsliwy'' że już tam nie pracuje.
Elektropoli to zakład w ktòrym dobro klienta jest stawiane na pierwszym miejscu.Klient ma być zadowolony .Praca nie jest dla leniwych,liczy się terminowość zleceń dlatego takie tempo.To z jakim nastawieniem idziesz do pracy to twoja sprawa .Ròwnowaga pomiędzy życiem prywatnym a a zawodowym zależy tylko od Ciebie nikt Cię nie zmusi abyś robił nadgodziny to twòj wybòr.W tym zakładzie nanosi się powłoki na detale dlatego taki zapach.Co byś powiedział jakbyś pracował w fabryce z rybami albo podkładami kolejowymi.Każdy ma wybòr i jest to ok.Wybrałeś pracę mniej Electropoli mamy liczne benefity: wczasy pod gruszą,bony świąteczne,ubezpieczenia grupowe,Multisport,opieke medyczną PZU .Polacy to taki naròd że lubią sobie ponarzekać.....????
Pracuje się w szybkim tempie żeby wszystko w terminie było zrobione.Zadowolony klient jest najważniejszy to usługi o najwyższym standardzie .Praca jest coraz lżejsza bo wprowadzane są innowacje i nowe projekty,poprawia się ergonomię na stanowiskach pracy zgodnie z zasadami prawnymi i bezpieczeństwa, Ròwnowaga pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym zależy tylko od Ciebie.Nastawienie do pracy też.Wybrałeś lżejszą pracę mniej płatną w innym zakładzie i to jest ok.Malujemy detale i dlatego taki zapach,gdybyś pracował w fabryce z rybami albo podkładami kolejowymi to co byś powiedział wtedy.Obyś jeszcze nie zatęsknił za pracą u nas bo praca to ludzie...Polacy to taki naròd że lubią sobie ponarzekać... ????.
Jestem z agencji, ile musze czekać aby dostać sie pod firme. Pracuje 8 miesiecy i ciagle pracuje nadgodziny
I jaka ocena z warunków? wiem ze byłaś pod agencją ale uważasz, że mimo wszystko warto czekać by dostać się pod firmę? I co wtedy będzie z warunkami, masz przedstawione jasno na jakie się zmienią? Albo może już się zmieniły? Co z tym tematem nadgodzin, jak zostały rozwiązane?
Pierwsze wstepna rozmowa tel z bardzo mila Pania z HR, gdzie opowiada sie o swoim dosiwadczeniu zawododwym,wymaganiom finansowym. Potem rozmowa w biurze firmy. Rozwoazuje sie dwa testy. Jeden psychologiczny w stylu slowa ktoe mnie najbardziej okreslaja uszereguj od 1 do 4. Drugi test to test z "chemii" albo raczej pracy w laboratorium- prosty. A po testach rozmowa z babeczka z hr i z kierowniczka laboratorium.
1. Co lubilam i czego nie lubilam w poprzedniej pracy 2. Gdzie sie widze za 2 lata 3. Co mnie motywuje w pracy 4. Jakie cechy powinien moec kierownik 5. Co zrobie jezeli podczas analizy orzeniareczkuje roztwor 6.z jakich sprzetow korzystalam
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Czy Electropoli-Galwanotechnika ma ściśle ustalone godziny pracy?
Zależy od działu ,zwykle praca po 8 godzin chyba że są nadgodziny wtedy więcej można zarobić.
Dlaczego do Electropoli-Galwanotechnika w Bielsku-Białej są bardzo często dawane ogłoszenia szukających pracowników?
A na jakie stanowiska są oferty i gdzie tak w sumie? ktoś wiem, że o jakość pytał ale niczego aktualnego w tym zakresie nie udało mi się znaleźć. Na stronie w zakładce z karierą można tylko złożyć wniosek o kandydaturę. A na jakie stanowiska można i jakie są wymogi? Nie wiem czy jest sens słać, bo może ich nie spełniam?
A jakieś inne powody? Może bardziej związane z sama praca? Generalnie jeśli o pytaniach i informacjach jest tu mowa to w firmie w razie czego odnośnie wszystkiego w miarę spokojnie się dogadasz? Do kogo idziesz z problemem o ile jakiś w ogóle wystąpi?
Bo to jest najgorsza robota w Bielsku dlatego ciągle są przyjęcia. Robota ciężka i ludzie (usunięte przez administratora)
Co się z ludźmi tu dzieje jaki masz do nich problem tak w sumie? ja akurat raczej zawsze się jakoś dostosuje do sytuacji, jakaś konkretna kulturka pracy tu występuje? Kiedyś na linie lakierniczą ludzi tu szukali, teraz jest wszystko zajęte? Nie mogę znaleźć aktualnych ofert
Ja widzę dużą poprawę, cały czas poprawa ergonomii, poprawa bezpieczeństwa, zamieniają sposoby wieszania ciężkich zawieszek na urządzenia transportowe, wszędzie trzeba pracować, wszędzie jest ciężko…..
Poza działem Zakupów, tu mamy regres i to maksymalny, wszędzie rozwój a tam ……i tęsknimy za ……chociaż wydawało się to nie realne
Ponieważ nie każdy pracownik nadaje się do pracy w tym zakładzie.Praca jest bardzo odpowiedzialna .Teraz wszędzie w zakładach jest podobnie.
Nie każdy nadaje się do tej pracy.Jest to firma z ogromnym potencjałem dbająca bardzo o klienta.
Dzień dobry, gdzie można znaleźć aktualna ofertę dla specjalisty ds. jakości? podobnie jak poprzednik widziałam to ogłoszenie sprzed lat, zastanawiam się co mogło się zmienić. Ten warunek odnośnie 2 lat doświadczenia jest niezmienny?
Uważacie ze warto aplikować na wózki widłowe? Mam już takie doświadczenie z innego zakładu, a widziałem, że ktoś o to stanowisko pytał w kontekście premii. szkoda, że jeszcze nie ma odpowiedzi, bo myślę nad podesłaniem do nich tego formularza ze strony. Warto na ten wózek się pchać?
Wyjaśnicie mi szerzej ten wspomniany jakiś czas temu regres na dziale zakupów? Czego on w zasadzie dotyczy i z czego ogólnie wynika? będą cos z tym w ogóle robić? Mam doświadczenie i może by się dokumenty jeszcze złożyło, ale dobrze mieć pewność
A masz przeczytane to zapytanie do końca? Przecież zostało napisane, że w razie czego kandydat złoży dokumenty. Pewnie już do tego doszło skoro pytanie w połowie grudnia się pojawiło? Ciekawe jak długo na jakiś feedback się czeka?
Piszę z nadzieją, że ktoś się orientuje, czy nie ma jakiejś nowszej rekrutacji na pozycję Specjalista ds. Jakości. Myślałem, że znalazłem ogłoszenie i zostaje tylko wysłać CV, a tutaj patrzę, że 8 lat temu dodane. Dawali socjal wtedy, grupowe ubezpieczenia, nadal takie warunki czy sama podstawa? Jakie te benefity?
(usunięte przez administratora)
Ludzie nie macie co robić? stało się to co się stało, sprawy firmowe zostają w firmie, a to czy dyrektorzy są potrzebni to wie ten co ich zatrudnia! ten co pisze ze firma idzie na (usunięte przez administratora) pewno ma cel aby zmienić temat. Tyle w tym temacie,
Dokładnie tak, mądra wypowiedz !!! Jak czytam te wpisy ludzi, którzy nie wiedza co i jak, a piszą byle siać zamęt to ręce opadają. Firma ma się dobrze i tak pozostanie. Zajmijcie się praca, a nie uprzykrzaniem innym życia. Szanujcie prace i dyrekcje! Tyle. Pozdrawiam
No słuchajcie super atmosfera musi tam być skoro tak sobie tutaj plotkujecie o ludziach z pracy… W zakładzie też tak jest?
a w jakim zakładzie nie plotkują? Zobacz se na inne firmy tam to dopiero jest obgadywanie.
a jak tam Staś ?
A czemu? Cięcie etatów?
Jejku jaki Ty jesteś biedny umysłowo… kultury to Ty za grosz nie masz. Wiesz, wszyscy są mądrzy w internecie, robią z siebie bohaterów bo myślą, ze są anonimowi. Podpisz się pod tymi Twoimi „wymiocinami” imieniem i nazwiskiem.. Bądź odważny..
Ten osobnik nadal chodzi zajmuje się wszystkim innym niż electropoli. Jak sam twierdzi wszyscy są (usunięte przez administratora) nie normalni, tępi i to naprawdę wszyscy tylko zależy z kim aktualnie stoi. Aż ciężko uwierzyć co osoba na takim stanowisku mówi na ludzi pracujących z nim i "pod" nim (kierownicy tępi, mistrzowie głupie ciule, operatorzy tępaki, kadry głupie c... to jego słowa i przepraszam że kogoś tu obrażam ). Dwulicowa sz*ja I bardziej mój komentarz ma na celu ostrzegać was przed nim. Chyba odpowiedziałem na pytanie jak tam S.
I ma racje, brawo dla pana Stacha że się z tym nie kryje !!!!!! Stwierdza fakt o ludziach na stanowiskach hahahaha A jeśli chodzi o ścisłość to gorsi są anonimowi cicho ciemni tacy jak ty właśnie, z dwoma dup..mi zamiast twarzy :)
Sugerujesz, że praca w firmie to słaby biznes skoro tak piszesz? Mimo wszystko na dany okres, na których stanowiskach są tu najlepsze warunki i z jakich przyczyn? Mam też na myśli przy tym adekwatność w postaci nakładu pracy, biuro jak wychodzi?
Jakie zarobki za operatora mało tu o Tym coś chyba że tajemnica ?????
czy beda w styczniu podwyzki ? ktos wie?
To dobrze że to uwzględnili. A czemu ktos porusza temat zwolnień? Ktoś już dostał jakies wypowiedzenie czy to plotka?
Nie wiem na ile w tym prawdy ale rozwiniesz temat? Tu ktoś wspomniał o górze lodowej, dacie więcej info? Ile osób faktycznie od momentu publikacji tej opinii do dzis odeszło? Ktokolwiek odszedł?
Czyli wcale nie odchodzą w sporym zakresie, skoro w sumie to nie wiesz? Nie jest to jednak zauważalne? Zastanawiałam się jak mogło to wyglądać z miesiąca na miesiąc w skali roku. Jest to ustabilizowane?
Masakra.. straszna tam rotacja..co chwile przyjmują nowych pracowników. Najwięcej ukraincow tam robi.. ma się wrażenie, że jest się na Ukrainie a nie w Polsce. A Polacy jak już są, to nie są za bardzo rozmowni, raczej trzymają się razem, ale nie z tymi nowymi osobami. Traktowanie nowych pracowników na zasadzie "Odwal sie".. "bo trzeba".. rzucają gdzie popadnie.. pierdziela o jakiś normach, gdzie nowy pracownik za chilere tego nie zrobi, bo dopiero, co się uczy... taka drętwa tam jest atmosfera, zero przyjaźni, wsparcia i troski.. trzeba szukać czegoś innego, bo ten zakład to jest jedna wielka pomyłka..
Rotacja.. Mistrzu, wiesz co się dzieje w Gedi, zupkach lub Voicie. U nas, śmiejemy się że jeszcze trochę to my będziemy uczyć się ukraińskiego a nie oni Polskiego. W Gedii i Voicie źle nie płacą, jakoś ujdzie... Dojdzie do tego że będą zarabiać więcej od nas.
Dlczego gadasz takie kłamstwa?jestem w tej firmie od niedawna i ani za grosz nie podzielam twojego słowa.jestem.polka ludzie w tej firmie są mili i przyjaźni niekiedy się trzeba samemu odezwać a nie czekać jak ksiaze
Zgadzam się. Trzeba by się odezwać pierwsze żeby nie było że ktoś nstretny i ciekawski. A ukrainki tylko umieją narzekać jak im źle..przyjechały po co ,??? Do pracy czy szukać chłopa. ??? Gonią za polskimi chłopami. I nie jedna już złapała . Mistrza. Lidera. I panie wielkie.
Bzdury i kłamstwa! Stawka za godzinę śmieszna,nie ma widoków na jakąkolwiek podwyżkę,chyba że podyktowaną tym,że płaca minimalna wzrosła.Bony dostają tylko pracownicy zatrudnieni przez zakład a nie agencję pracy, a tylko taka jest tu ostatnio forma przyjęć,więc nie opowiadaj człowieku dyrdymałów!
Kochani, opisze mi ktoś z Was kwotowo pakiet wynagrodzenia specjalisty do spraw jakości/ Jest 10 dni jeszcze na wysyłkę CV. Chcę startować, a tutaj, wybaczcie, nic poza plotkami się nie dowiedziałam czytając. Może ktoś wspomoże konkretem?
Pracownicy otrzymują wynagrodzenie miesięczne i premię teamową. Jest nagroda półroczna 600,00 zł i nagroda roczna - ostatnio było około połowy wypłaty. Jest fundusz socjalny - dofinansowanie do wczasów (w tym roku 1000 zł) oraz bony na święta (w tym roku 750+120 na każde dziecko). Firma dopłaca 40 zł do multisporta (pracownik 9 zł) i 40 zł. do pakietu medycznego (pracownik 3 zł). Jest kasa pożyczkowa - można wziąć pożyczkę bez oprocentowania do 15 tyś. Po 3 latach jest dodatek stażowy od 1-15% wynagrodzenia, po 3 latach można też przystąpić do prywatnego programu emerytalnego PPE - składkę opłaca firma w całości (3,5% wypłaty). Są też inne dodatki, ale już nie takie standardowe - trzeba spełnić kryteria.
Nie no jakiś tam jest ten pakiet ale słaby. W porównaniu do małych, prywatnych firm to pakiet jest, natomiast w porównaniu do dużych, sąsiadujących oraz przynoszących duży zysk, a w tym przypadku naprawdę duży zysk firm to wygląda to kiepsko. Coś za coś. Przynajmniej jest stabilne zatrudnienie, co w dzisiejszych czasach nie jest takie oczywiste. Daleko nie trzeba szukać, Fiat likwiduje fabrykę itp. Każda godzina uczciwie wypałacona i opodatkowana. Firma nigdy ale to nigdy mnie nie (usunięte przez administratora) ani na 1 grosz. Więc pod tym względem naprawdę nie ma co narzekać. Dodatkowo jest możliwość pracy w nadgodzinach dodatkowo płatnych. Ale oczywiście praca jest ciężka, a niekiedy bardzo ciężka. Dla kobiet spoko, dla facetów często znacznie gorzej, ciężej. Natomiast jak sobie tu poradzisz to wszędzie dasz sobie radę.
Pakiet jest bardzo dobry, za kilkanaście złotych są lekarze wszystkich specjalizacji i większość badań, robiłem tomografie i rezonanse, i dużo badań specjalistycznych za darmo. Do lekarza chodzę z listą badań, z których mogę korzystać. Pakiet do lekarzy jest świetny, od wielu lat nie chodzę na nfz i nie płacę ani za wizyty, ani za badania. Mogę profilaktycznie się leczyć, a nie jak już wszystko sie sypie. A to co napisał pakiet to się wszystko zgadza. Najwyraźniej komuś bardzo przeszkadzały bony na święta i dodatek na święta. Trzeba było nie brać (usunięte przez administratora)
Pakiety medyczne polecam w 100%, powinien nam to rząd oferować ale niestety jest jak jest......
wg mnie pakiet jest OK, płace w firmie po ostatniej grupowce również ok, a to ze apetyt rośnie w miarę jedzenia to oczywiste
Czy w Electropoli-Galwanotechnika w Bielsku-Białej na produkcji dla robotnika jest (usunięte przez administratora) praca i (usunięte przez administratora) płaca?
Hej, zastanawiam się nad aplikowaniem do działu zakupow? Jak z atmosfera w tej firmie? I czy płaca w takim dziale jest gdzieś na poziomie 4500-5000 netto?
Dlaczego tak uważasz? Sama właśnie tam aplikowałam... i wydają się być zainteresowani.
Rekrutacja w zakupach? Czyzby nowa pani dlugo tam nie zagrzala miejsca ;) Max dadza ci kolo 3 na reke plus premie jakies 150-300 netto. Straszny scisk tam po biurach maja ludzie trzymaja sie w grupkach i obrabiaja kazdemu (usunięte przez administratora) szczegolnie taki 1 osobnik.osobiscie nie polecam tego (usunięte przez administratora)
Szok. Gdzie atmosfera super. Gnębienie, poniżanie. Nie docenianie starych pracowników. A kierownictwo-ręką rękę myje.
Daj już spokój bo nudne i słabe to, zajmij się czymś pożytecznym książkę poczytaj lub przyjaciół sobie poszukaj
Tej Pani jak i jej przyjaciela z góry na szczęście już nie ma. Nosił wilk…ponieśli i wilczyce i wilka jesienną ubiegłego roku. Od tego czasu jest inaczej=normalniej.
Na pewno jest już normalniej, ale spakować do domu powinni się jeszcze wszyscy "znajomi" poprzedniej dyrekcji, szczególnie obstawieni przez poprzednią dyrekcję na wyższych stanowiskach, a już tak bardzo szczególnie to spakować się powinna jedna koleżanka......
Nikt nie słucha waszego wyssanego z palca szczucia i oszukiwania, więc zostaje tylko gowork. Jesteście tak żałosne tutaj, jak i w kontaktach osobistych. Na produkcji tyle problemów, ale to wasza wojenka musi jak królik z kapelusza za każdym razem. Poproszę gwoździe. Nie ma? A to wina tej jednej. Pogoda zła? To na pewno jej wina. No ja myślę, że to wina tuska:P
KK labo jest OK, opinie piszą cały czas te same osoby które nie mają chyba innych tematów
oby za tym poszły szersze zmiany ......
Poprzedni zarząd był zbytnio "uczciwy"....dlatego musiał odejść
No właśnie, co się stało, że nie ma sławnego KS?
A jakie to zmiany konkretnie? W jakich kwestiach?
Ale cię to (usunięte przez administratora) i uwiera ze szok normalnie, spać nie możesz tak cię szlag trafia :D I tyle ci pozostało biadolenia na forum nieudaczniku życiowy buhaha
Święte słowa najgorzej dostać się do Laboratorium! Marzenie ściętej głowy, żeby zmienił się dozór:(
Do dziś tylko tyle? Bo jakby nie patrzeć parę dobrych miesięcy minęło. To jak na dzień dzisiejszy sytucja wygląda?
Nie mogę czytać tych narzekań,popracujcie parę lat to Was docenią-opczywiście jak się sprawdzicie. Od robola do dyrektora.Wiedza,Wiedza.WiedzaIII.
Panowie ,da się coś na wózkach zarobić ?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Electropoli-Galwanotechnika?
Zobacz opinie na temat firmy Electropoli-Galwanotechnika tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 40.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Electropoli-Galwanotechnika?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 21, z czego 3 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 12 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Electropoli-Galwanotechnika?
Kandydaci do pracy w Electropoli-Galwanotechnika napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.