Jak się pracuje w Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. Garwolin wólka ostrożeńska? Zadaj pytanie

Poniżej możesz zadać pytanie o to jak się pracuje w Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. Garwolin wólka ostrożeńska, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Dowiedz się czy praca w Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Piekarnie

Najnowsze pytania nt. pracy w Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. w Garwolin wólka ostrożeńska

Xxxwwxx Nowy wpis
Użytkownicy czekają na odpowiedź 25 dni.
Pracownik
 Pytanie

Cześć. Podjęłam pracę w jednej z ich nowo otwartych cukierni.. teraz moje pytanie. Czy na rozmowie u was też było ze praca zmianowa ? Nikt nic nie wspomnial że będę na nogach po 12 h.. I umowa o prace czy staż? Bo się pytali czy jestem w UP . I praca od 5 30 do minimum 18 30 ponieważ zamknięcie wszystkiego tyle zajmuje. Oczywiście liczone od 6 do 18. I ten procent od obrotów. .. teraz okazało się, że od 40 tysięcy jak będzie miesięczny utarg. Co innego na rozmowie a co innego wychodzi teraz

Pytanie
 Pytanie

Jak w Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska?

Zostaw merytoryczną opinię o Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j. - Garwolin wólka ostrożeńska

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Cukiernia-Piekarnia Jacek Romanowski sp.j.
Przejdź do nowych opinii