Zauważyłam wzmiankę o elitarnych zarobkach. :) możecie więc wyklarować jakie na dzień dzisiejszy przypadają specjalistom ds. zakupów? Niedawno została dodana oferta, wiem już że wymagania spełniam, ponieważ od ponad trzy lata pracowałam na podobnym stanowisku u nas jednak było słabo z podwyżkami. te tutaj jak oceniacie?
hej, dawno nie było nowych ofert dla pracownika produkcji, a chciałabym się zatrudnić. Mam już doświadczenie z innego zakładu. Piszecie tu, że nie możecie mówić o kwotach, ale może chociaż ktoś by się podzielił czy na więcej niż minimalna krajowa można by liczyć? Na stronie z archiwalną ofertą nie ma niestety informacji, tylko tyle że praca trzyzmianowa. Godziny nocje też w ogóle wchodzą w grę?
Żeby ktoś na zwolnienie nie śmigał? A co jeśli poważnie się zdarzy jakaś większa choroba u kogoś? Są tak przezorni, bo kiedyś symulowano te L4? I co jeszcze przy tym z urlopem? Nie ma problemu?
Poszukiwano osoby na stanowisko Księgowa. Czy ktoś był w firmie Interfiber Sp. z o.o. na rozmowie kwalifikacyjnej? Czy można zarobić 3900 ?
W firmie jest polityka zakazująca chwaleniu się o swoich zarobkach kolegom z pracy. Także sam rozumiesz. Miłego dnia!
Jest to dość powszechna praktyka w wielu organizacjach, choć jest tematem kontrowersji. Niektóre firmy stosują takie polityki, aby zapobiec konfliktom lub niezadowoleniu wśród pracowników, które mogą wyniknąć z porównywania płac. Może to również być sposób na utrzymanie prywatności pracowników i uniknięcie sytuacji, w których osoby zarabiające mniej mogą czuć się mniej docenione. Jednak takie polityki mogą również wpłynąć negatywnie na pracowników i atmosferę w miejscu pracy. Mogą powodować, że pracownicy będą czuć się mniej zaufani lub mogą przyczynić się do utrzymania nierówności płacowych. Przejrzystość płac jest coraz bardziej promowana jako sposób na promowanie sprawiedliwości i równości w miejscu pracy. Jeśli ktoś rozważa pracę w firmie, która ma taką politykę, warto zastanowić się, jak wpłynie to na jego doświadczenie w pracy i czy jest to zgodne z jego wartościami i oczekiwaniami.
Rozumiem, ze polityka finansowa jest poufna. Co ze ścieżka kariery, awansu? Czy to tez jest jasno ustalone z góry i przedstawiane pracownikowi? :)
Moim zdaniem to najlepszy pracodawca w okolicy. Być może wcześniej było różne - ale teraz jest naprawdę dobrze. Naprawdę nowocześnie! Gorąco polecam!
Zarobki tu są elitarne jak na taką lokalizację (wieś Lipka obok Wołomina). Naprawdę bardzo tu mi się podoba!
Masz doświadczenie w pracy w firmie Interfiber Sp. z o.o.? Wiesz coś o zarobkach i atmosferze pracy? Podziel się z nami swoją opinią.
Szukają laboranta, czy warto?
Często zadawane pytania
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Interfiber Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Interfiber Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
