Dzień dobry, Ja mam pytanie związane z ilością osób w budynku. Czy są tam jakieś punkty gastronomiczne i czy pracowników w budynku jest według Was sporo? Oczywiście wiem, że jest to niewiadoma "sporo". Czy jest osób więcej niż np. 500 osób? Dzięki za odpowiedź.
W firmie panuje atmosfera otwartości z wyjątkiem pewnych jednostek (w każdej firmie takie się znajdą). Wysoka kultura osobista pracowników, aczkolwiek natłok pracy zdaje się ją troszeczkę psuć. Z tego co zdążyłam się zorientować, firma oferuje możliwości rozwoju (i awansu), jeśli ktoś zdecyduje się zagrzać w niej miejsce na dłużej i oczywiście nawiąże relacje z właściwymi osobami. Sporo rywalizacji. Dynamicznie zmieniające się środowisko pracy pełne wyzwań zawodowych, jeśli chodzi o finanse i PA z uwagi na różnorodność projektów.
Czesc ! Ile czekaliście na odzew z Firmy ? Czekam juz ponad 2 tyg i uważam ze to jest karygodne zeby nie dad zadnego znaku na tak czy na nie.. Straciłem dzien urlopu zeby przyjechac do Krakowa a oni maja mnie gdzieś..
Do mnie zadzwonili po ok 3 tygodniach, że bardzo dobrze wypadła rozmowa i czekają na "strategiczne decyzje" i do dwóch tyg dadzą znać. już trzy mce minęły i nic. Mogliby chociaż zadzwonić że nie, a ogłoszenie na to stanowisko cały czas jest odnawiane.
Pozorne możliwości, nikt Ci tyle nie da co ta firma obieca :-) przerost formy nad treścią, słabe podwyżki
Sama rekrutacja trwała dosyć długo. Pierwszym etapem jest wypełnienie ankiety poprzez stronę pracodawcy. Po kilku dniach dostałem telefon od pani z HR. Krótka rozmowa, umówiliśmy się na kolejną rozmowę telefoniczną. Po kilku dniach odbyliśmy rozmowę, trwała ok pół godziny. Dostałem informację że w okresie do 2 tygodni otrzymam wiadomość zwrotną. Dokładnie dwa tygodnie później otrzymałem telefon, umówiliśmy się na rozmowę przez Teams z dwoma osobami z działów do których aplikowałem. Rozmowa była bardzo miła, miałem wrażenie że prowadzący starali się jak najbardziej zniwelować stres. Po niej czekałem następne dwa tygodnie na wynik i w efekcie otrzymałem pracę. Podsumowując - rekrutacja przeprowadzona na wysokim poziomie, miła i przyjemna, cały proces od złożenia aplikacji do otrzymania ostatecznego wyniku trwał ok 1,5 miesiąca.
Pytania standardowe - co wiem o firmie, dlaczego zmieniam pracę, przy jakich projektach pracowałem, jakie mam plany dotyczące swojej ścieżki, podstawowa rozmowa po angielsku na dwóch etapach - z panią z HR oraz z ludźmi z działu.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Doradca Techniczny z językiem włoskim lub francuskim
Witam Ile na starcie wynoszą zarobki dla PA bez doświadczenia ?
Moim zdaniem całkiem fajna firma w której klimat jest na plus - to ją przede wszystkim odróżnia od innych dużych korpo w Krakowie. Oczywiscie zalezy czym sie zajmujesz i na jakie projekty trafisz ale moim zdaniem firma godna polecenia.
Super, że takie opinie się pojawiają :) Powiedz mi czy z jęz ang b2 i mając mgr z ekonomii można w tej firmie znalezć pracę? Jaka atmosfera i czy nowy pracownik może skorzystać z onboardingu czyli otrzymać szkolenia i wsparcie w początkowym okresie pracy?
B2 wystarcza, jest onaboarding i szkolenia. jeżeli oprócz studiów nie masz doświadczenia to szukaj ról "entry" np. Junior AP Accountant, Project Controls Specialist, Procurement Invoice Processing Specialist. Jak masz doświadczenie w księgowości to zespół Project Accounting Powodzenia!
Dla mnie tragedia, długo tam nie wytrzymałem :)
Jest tu ktoś kto pracuje/pracował jako grafik? Jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna i ogólnie praca/płaca? ????
Wiadomo że wiele zależy od ludzi i tak tu jest. Masz ludzkiego szefa da się żyć i pracować. Niestety firma pilnuje aby stawki nie rosły więc pensja może się nie zmienić przez lata. Nie ma awansów,rozwoju pracowników. To nie o to chodzi w tym biznesie. Takie trochę lepsze Capgemini.
Ile zazwczyczaj czeka sie na odp.? Bylam na rozmowie w tamtym tyg. i standardowo uslyszalam dwa tygodnie. Jak to wyglada w praktyce?
bardzo różnie - czasem 2 dni, czasem miesiąc. zależy od managera i tego jak bardzo potrzebuje kogoś zatrudnić
Firma miała dać znać po tygodniu o wyniku rozmowy. Ostatecznie zadzwonili po dwóch miesiącach z propozycją pracy. Oni się śmiali, ja się śmiałem, sąsiad się śmiał i moi nowi współpracownicy też.
Jak wygląda proces aplikacji na stanowisko: Junior Project Accountant? Na jakim poziomie trzeba znać angielski żeby mieć szansę na tę pracę? Jakie są realne widełki brutto na start?
Idealnie byłoby mieć C1, ale B2 też jest OK. To jest firma z amerykańskim kapitałem, angielski jest językiem używanym w komunikacji, dokumentach, systemie. Musi sprawnie się nim posługiwać.
Czy w Jacobsie są bonusy roczne w działach finansowych? Jesli tak, to przy ocenie rocznej takiej normalnej jest to dodoatkowa wypłata? Z góry dziękuje za odpowiedź
Witam, może ktoś się podzielić opinią na temat pracy w dziale "Piping"?
Witam serdecznie, czy ktoś mógłby mi wyjaśnić, jak wygląda sytuacja z pracą w niepełnym wymiarze etatu? Czy można pracować elastycznie, lub na 1/2, 3/4 etatu? Bardzo dziękuję za odpowiedź.
Cześć, może mi ktoś napisać coś więcej o Warszawskim oddziale? Chciałbym aplikować do działu geotechnical team. Czy faktycznie praca polega na wykonywaniu obliczeń w MES (tak jak jest to napisane w ogłoszeniu), czy nowe osoby dostają jakieś mało odpowiedzialne zadania typu rysowanie w cadzie?
Cześć, aplikuje na stanowisko project accountant. Czy ktos z was pracuje na tym stanowisku? albo ma wiedze na temat tegonstanowiska( jakie pieniadze, czybduzo nadgodzin?) z tego conwidzialam to ogloszenie juz jest od dluższego czasu i ciagle jest odświeżane. Nie ma chetnych czy moze wymagania zbyt wygórowane? i czy rzeczywiscie zawsze daja znac jak zakonczyla sie rekrutacja.
Spoko jest szału nie ma. Jeśli wcześniej pracowałaś w PA ogarniesz, używają oracla, pieniadze zależą od tego jak sie zaprezentujesz na rozmowie i jakie masz doświadczenie. Nadgodziny uwarunkowane są tym jak sobie radzisz z pracą i czy obłożą cię dużą ilością projektów( czasochłonnych bądź mniej bo są po prostu zróżnicowane ). Co do atmosfery to zalezy od lidera albo trafisz na śmieszka albo na kogos z kijem w tyłku albo formaliste ale takie coś w każdym korpo jest. Rekrutacja ciągle trwa bo otwierają nowe jednostki i potrzebują ludzi do pracy. HR bardzo ogarnięty i sympatyczny. Dają info jesli nie biorą. Mają jakieś swoje wymagania bo nie biorą wszystkich jak leci patrzą głownie czy masz doświadczenie w tej działce lub wykształcenie ekonomiczne rachunkowość/ kontroling itp.
a co jeżeli nie pracowałam wcześniej w PA ? czy to jest jakiś skomplikowany proces? Mam.doświaczenie w rachunkowości, dostałam oferte ale nie wiem.czy ja przyjac... i czy sobie poradze.
@pyska Myślę, że bez problemu. W korpo jest o tyle luz, że zawsze jest dookoła dużo ludzi znających już te procesy,itd więc o to czy sobie poradzisz bym się nie martwiła :) Zawsze warto spróbować, przecież jak coś nie będzie pasować to się zmieni najwyższej robotę po jakimś czasie ;) z tym nie ma większego problemu Ja tam zawsze sama wolę sprawdzić/ocenić niż potem żałować :)
Witajcie. Czy ktoś podzieli sie informacjami jak jest w dziale AR? Jak TL, jak Manago, atmosfera, ludzie? Duzo nadgodzin zwłaszcza w zamknięcia, dużo ogólnie pracy? Jak realnie z home Office, jest szansa? Warto czy nie warto przyjmować ofertę? Z góry dzięki!
Asystent Projektanta Orurowania - czy może ktoś podać widełki zarobków? Dziękuję.
Cześć, Czy ktoś może byłby w stanie podzielić się jakimś info na temat tego jak przebiega rozmowa rekrutacyjna w dziale finansów, jakie pojawiają się pytania? Byłbym bardzo wdzięczny gdyby ktoś był w stanie określić jakich zadań można spodziewać się na teście przeprowadzanym w trakcie tej rozmowy. Wszelkie info na temat zarobków na stanowisku specjalisty w dziale finansów również będzie bardzo mile widziane. mój email to dombrufka@gmail.com
Dzień dobry .Mam pytanie na rozmowy kwalifikacyjne to dzwonią z numerów +47 (Anglia) lub +447 .Bo nie jestem pewny (nie przedstawili się z ramienia jakiej firmy jest przeprowadzana rekrutacja .
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w JACOBS?
Zobacz opinie na temat firmy JACOBS tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 123.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w JACOBS?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 46, z czego 11 to opinie pozytywne, 19 to opinie negatywne, a 16 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy JACOBS?
Kandydaci do pracy w JACOBS napisali 3 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
