Witam. Kto jest obecnie kierownikiem narzędziowni? Pracowałem już w Hydrapresie.
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Hydrapres S.A.?
Czy trzeba znać angielski, żeby dostać tam prace? Jest współpraca zagraniczna czy mają tylko polskich klientów? Do jakich firm dostarczacie produkty?
Matura nie potrzebna. Przy dobrych wiatrach wystarczy tylko OHP.
Dzień dobry, a czy na stronie firmy oferty pracy są aktualne jeszcze? Bo zainteresowało mnie stanowisko Operatora wózków widłowych - magazynier. Piszą państwo o wymaganym doświadczeniu, a ile konkretnie lat? Uprawnienia mam, ale doświadczenia dopiero pół roku. Jeśli to nie problem prosiłbym również o widełki.
Tak na pewno podadzą ci widełki;)jeżeli jesteś chętny to wezmą cię od ręki bo cały czas poszukują
(usunięte przez administratora)
Nie przesadzaj firma się rozwija!!!Pożyczka wzięta jest na:nowe kamery, szafki auta służbowe.Jeszcze nie każdy kierownik dostał auto. Święta się zbliżają paczki i talony chcecie dostać???
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
(usunięte przez administratora)
Z powodu kierownika Panie musiały iść do domu? Czy tylko kierownik jest odpowiedzialny za wymianę części czy może macie jakiś serwis? Często szkoleni są fachowcy właśnie z naprawy sprzętów?
Bumba to faktycznie jedyna osoba, która zostanie w tej firmie i ma pojęcie o pracy wykrojników.. Z uszanowaniem dla Naszych przyszłych zasłużonych emerytów, którzy nie długo odejdą. Ale na jednej zchorowanej osobie polegać nie można. Nie chce źle wróżyć, ale ta firma długo nie pociągnie. Może uda się znaleść fachowców. Było kilku młodych, obiecujących chłopaków, ale nie potrafiliście ich docenić, więc wzięli sprawy w swoje ręce. Na temat kierownika serwisu nie będę się wypowiadać, bo szkoda palców. Karma wraca!
Takie akcje z ogłoszeniami były na autobusach itp i co nie ma nowych pracowników?Powinni przecież drzwiami i oknami walić po takiej reklamie:)
Czytając wpisy na temat tego całego kierownika, zastanawiam się, czy osoby wypisujące te posty pracują wgl. w narzędziowni. Pracując przy narzędziach jest wiele rzeczy do poprawy i serwisuje je na tyle ile jestem w stanie. Nie raz muszę poprawiać coś po swoich kolegach z poprzedniej zmiany, ponieważ złożyli coś niechlujnie... Nie żeby coś, ale jaki wpływ ma kierownik na awarie narzędzi z powodu ich zużycia? Oczekiwanie za nowymi elementami do narzedzia to bardzo długi proces więc jak to poskładać dobrze "tu i teraz"? Z mojej obserwacji kieras może lepiej planować terminy serwisów (wczesniej), żebym mógł na spokojnie go zregenerować. Rozmawiałem kiedyś z konstruktorem na temat ostrzenia całego narzedzia bo tez mi to nie pasowalo, nawet jeśli na pierwszy rzut oka nie ma wykruszeń. Z punktu przenoszenia sił podczas krojenia ma to ogromny wpływ na wytrzymałość w całym cyklu produkcji i kieras to potwierdził. Można pisać i pisać na temat awaryjności narzędzi, natomiast wjazd jaki jest na kierownika serwisu na tym portalu wydaje mi się że nie jest uzasadniony... Aha.. I byłem na tym spotkaniu z prezesem i dwoma kierownikami. Te słowa o zwolnieniu nie padły z jego ust. Ktoś się bawi w "gluchy telefon"... A blady był i w cale się nie dziwię... Jacek, Michał i Maciej przekazują wiedzę, ale co z tego skoro po poprzedniej zmianie odbieram ze szlifierni zatarty stempel? Przecież na chłopski rozum nie powinno być coś takiego zamontowane i zabawa od nowa... muszę poprawić, naostrzyc i dopiero zamontować... niepotrzebna dodatkowa robota dla mnie, a kierownik potem wypytuje dlaczego to tak długo wszystko trwa. Ja mam czyste sumienie, a i tak tłumaczę się za kogoś... Podsumowując nie boję się zwolnienia. Dostaje dobre słowo otuchy i widzę że moja praca przekłada się na pozytywne efekty w narzędziach. Nie jestem z zawodu ślusarzem ale wiedza od kierasa pokrywa się z tym co mówią konstruktorzy. Nie raz ułatwił mi pracę dzięki znajomości narzedzia. Może czas aby moi koledzy sumiennie serwisowali narzędzie? Bez poprawek z mojej ręki lub wytykaniu błędów przez mistrzów czy Bartka? Napewno nie będę musiał się wkurzać przy narzędziu bo nie po to tam przychodzę. Chcę zarobić kasę jak każdy i spokojnie przepracować swoją robotę.
Dawniej kierownik to był gość.Miał takich ślusarzy co wszystko ogarnęli bez mówienia.A Ci co są teraz to nie można nazwać ślusarzami.Bo to są kowale,nawet na kowala by się nie nadawali.Jedynie do drobexu na łapanie kur.A co do szkolenia,to kto ma ich szkolić jak kierownictwo nie ma pojęcia.Przypomnijcie sobię jak firma funkcjonowała 10 lat temu.
Wykrojniki to jest temat rzeka. Więc jak ktoś nie ma pojęcia, to niech się wogóle nie wypowiada na ten temat. Albo zapyta się człowieka, który się na tym zna i powinien zostać kierownikiem,a mianowicie Pana Jacka.
(usunięte przez administratora)
Ja go cenię bo jest uczynny.Tylko trzeba dobrze z nim żyć to masz spokój.Pożądek potrafi zrobić przykładem jest ormowiec.Nikt mu nie podskakuję, całkiem inaczej jest jak za wąsatego.To jest człowiek na poziomie,bardzo oszczędny jak by mógł to by kazał chodzić w dziurawych butach.
Jaki jest styl zarządzania w Hydrapres S.A.?
Cześć.Jaki styl nie wygodnych zwolnić.Obejrzyj sobie film poranek kojota, coś na ten styl firma funkcjonuję.Młodzi ludzie są szanowani a starych pracowników pogrążyć.Żeby firmę pobudzić do życia należało by zmienić kierownictwo i brygadzistów bo to jest jedna klika.
Witam serdecznie. Chciałbym się dowiedzieć jak wygląda stosunek przełożonych do nowych pracowników? Jacy są współpracownicy? Czy można na nich liczyć? Czy bezpośredni przełożeni mają tyle cierpliwości, żeby przekazać młodym wiedzę? Jacy to są ludzie? Jakie są perspektywy awansu w przeciągu kilku następnych lat dalszej współpracy? Aplikowałem na kilka stanowisk. Mam nadzieję, że wkrótce się zobaczymy. Z góry dziękuję za odpowiedzi.
Gdzie ty się pchasz człowieku firma ledwo ciągnie żadnych perspektyw ciągniemy z dnia na dzień szukają pracowników bo załoga ucieka do innych firm tu nie ma nic (usunięte przez administratora) długów i i (usunięte przez administratora)
Jacy przełożeni to są ludzie bez wykształcenia,awanse dostali za kablowanie innych.Atmosfera była dobra ale ponad 10 lat temu.Firma kwitła i się rozwijała do czasu jak pojawili się mechatronicy .Zrobisz jak uważasz jesteś dorosły tylko pij dużo melisy na uspokojenie.
Przykre to co piszecie. Naprawdę ludzie, którzy tam pracują są aż tak beznadziejni? W takim razie spróbuję, przekonam się i jak będzie źle to poszukam innej pracy. Czy lepiej się nie pakowac w kłopoty?
Spółka opublikowała raport za I kwartał 2023 roku - spółka odnotowała stratę w wysokości MILIONA złotych - w 2022 spółka również straciła milion złotych - spółka posiada 14,8 miliona zobowiązań które musi spłacić w rok a także ponad 900 tysięcy zobowiązań długoterminowych Czy możemy już mówić o kryzysie w firmie ?
Jaki tam kryzys firma rozdaję auta służbowe komu chcę.Wypłaty są na czas, kryzys będzie wtedy jak pensję będziecie dostawać w ratach.W jakiej firmie masz tylu kierowników i mistrzów którym trzeba płacić pensję i to nie małe.Pozdrawiam
Witam. Jaka atmosfera jest w pracy? Jakie zarobki?Czy warto wchodzić w współpracę z tym zakładem?
Ten,, Gruby '' jak go nazwałeś jest mądrzejszy od większości ludzi w tym zakładzie. A Ty co Rudolf, rekompensujesz swoje kompleksy poprzez wyśmiewanie się z człowieka? Do roboty się bierzcie, bo wstyd na mieście. Ludzie gadają! Ale nie przejmujcie się, zawsze do tarcia chrzanu można się zatrudnić.
LEPIEJ TRZEĆ CHRZAN W PORZĄDNEJ FIRMIE NIŻ BYĆ KIMŚ W DZIADOWSKIEJ FIRMIE. WSZYSCY JESTEŚCIE DNEM MIASTA.
Spadaj Rudolf trzeć ten chrzan i daj nam spokój, (usunięte przez administratora). tylko. (usunięte przez administratora)to Ty jesteś takie rzeczy wypisując. Kupić Tobie tarkę? Ale najpierw zetrzyj sobie jęzor bo jadem zalatuje.Daj ludziom pracować widocznie praca nam pasuje skoro jestesmy.A Ty czep się swojego ogona i przestań bzdury wypisywać.Praca jest ok
Witam.Atmosfera w pracy jest różna, zależy na jakim stanowisku tak samo z zarobkami.Polecam stanowisko spawacza,za dużo nie ma co spawać.Z pracy nikt nie rozliczy przerwy są kiedy się chcę.Jako zakład, zawszę wypłata jest na czas o to nie trzeba się martwić.
To spoko ze jest na czas ta wypłata, ale jaka to kwota? :D Jest okej, czy firma mogłaby jeszcze coś dorzucić?
Zależy na jakim dziale chcesz pracować.Polecam szczególnie iść za spawacza .Z pracy cię nie rozliczą 8 godzin zleci.
Czy w firmie jest prowadzona rekrutacja na stanowisko kierownicze? Mam marne doświadczenie, ale za to szereg innych umiejętności. Na pewno Wam się przydam.
(usunięte przez administratora)
Patrząc na raporty z poprzednich lat widać że spółka nie potrafiła wygenerować konkretnej marży nawet w latach świetności branży automotive a co dopiero w czasach kryzysu. Wydaje mi się że to kwestia czasu a właściciele zaczną sprzedawać pakiety akcji,pytanie tylko czy ktoś w ogóle będzie zainteresowany spółką która nie przynosi konkretnych zysków i ma mały wolumen obrotu na rynku akcji. Za czasów Ciarki firma prosperowała,widać było rozwój i zyski,potem przyszedł młody i wyjął z teczki Flisikowskiego który rozwalił wszystko co Ciarka budował przez 11 lat i udało mu się to zrobić w jeden rok. Nie jest tajemnicą że wszystkie jego pomysły były pomysłami młodego i widać to po obecnym stylu zarządzania organizacją - jeden wielki chaos,więcej kierowników niż pracowników a żaden z nich nie ma doświadczenia w zarządzaniu w innych przedsiębiorstwach. Na Ciarke można było narzekać że ma swoje grono ulubieńców ale pod względem zarządzania organizacją okazuje się że był niezastąpiony. Niestety tak to jest jak ktoś dostaje firmę w prezencie od ojca i chce udawać wielkiego prezesa. Patrząc na życiorys zawodowy obecnego prezesa odpowiedzmy sobie na pytania(pomijam tutaj stanowiska w firmach których rodzina prezesa jest właścicielem) W ilu firmach poprzednio piastował stanowisko prezesa ? - w ani jednej To może piastował stanowisko kierownika ? - również nie ! Jedynym doświadczeniem zawodowym obecnego prezesa jest stanowisko stażysty w jednej z firm. Jak więc taka osoba może piastować najważniejsze stanowisko w firmie i kierować nią na właściwe tory rozwoju ??? W tej firmie potrzeba doświadczonej osoby w zarządzaniu która podejmie odpowiednie kroki i ukierunkuje organizacje na właściwe tory maksymalnie wykorzystując jej potencjał.
Piotras też był (usunięte przez administratora) Wart żeby pokazać minimalny zysk potrafił sprzedać maszyny raz nawet chciał opchnąć suwnice. Ale oczy dobrze im mydlił. A ci łykali wszystko jak młode pelikany. A większość akcji już się pozbyli z tego co widziałem zresztą tyle to warte co papier (usunięte przez administratora)
Z tym że Ciarka miał pomysł na firmę i go realizował Obecny zarząd narzeka w raportach że koszty prowadzenia działalności rosną,spada liczba zamówień i co się dzieje ? Firma w przeciągu roku zatrudnia następne 20 osób. W okresie gigantycznych cen stali o którym zresztą pisze spółka w raporcie każda firma oszczędza jak może i produkuje tylko tyle ile potrzeba do wypełnienia zamówienia.Co robi Hydrapres w okresie wysokich cen stali ? Gromadzi zapasy które nie wiadomo czy i kiedy zejdą z magazynu. Co jeszcze gorsze,koszta produkcji tych detali przewyższają kwotę sprzedaży co generuje następne straty.
Ciarka otoczył się bandą nieudaczników po znajomości którzy weszli mu końcu na głowę i nie poradził sobie z tym że zwykły robol jechał po nim jak chciał on się nie nadawał na prezesa taka mieka parówa
Spółka opublikowała raport finansowy w którym informuje - w 2022 roku spółka poniosła stratę w wysokości ponad 1 miliona złotych. - firma ma zobowiązania finansowe w wysokości ponad 14,5 miliona złotych. - spółka informuje o spadku liczby zamówień Czy w związku z sytuacją w spółce atmosfera jest nerwowa ? Czy pracownicy boją się redukcji etatu ?
Jest tutaj bardzo dużo negatywnych opinii, czy praca w tej firmie naprawdę jest taka zła? Czy warto w takim razie podjąć prace w tej firmie na asystentkę działu sprzedaży skoro firma ma takie długi ? To czy jest sens sprzedaży, czy wiecie coś na temat prowizji do sprzedaży?
Firma nie jest zła, praca jest ok, tylko niektórzy ludzie są okrutni beznadziejni zazdrośni ale to wszędzie tak jest. Współpraca i jeszcze raz wspolpraca i było by dobrze
to skoro tak, to czemu nikt o tę współpracę nie dba? jest jakaś osoba wyznaczona, która powinna tym zarządzać? ktoś od umiejętności "miękkich"?
TRAGEDIA TRAGEDIA TRAGEDIA DNO NAJGORSZA FIRMA W MIEŚCIE JAK NIE W POLSCE TE WSZYSTKIE NEGATYWNE OPINIE TO SZCZERA PRAWDA DO TEGO TRZEBA BYĆ CZUJNYM ŻEBY CIE NIE OKRADLI BO W FIRMIE MAMY ZŁODZIEJKE. ALE JUŻ NIEDŁUGO WSZYSCY PÓJDĄ NA BRUK.
Co Ty wypisujesz za głupoty człowieku..., Daj spokój i daj pracować innym ludziom.Zajmij się swoją (usunięte przez administratora) firmie daj funkcjonować.Mscisz się czy co że Ciebie wyrzucili nie możesz się z tym pogodzić.Przestan bzdury wypisywać. Zajmij się pakowaniem prezentów myciem okien a nie firmę oczerniasz bezsensownie.
Praca jest ok pod jakim względem? Zarobków? Wiesz od jakich stawek zaczyna się w tej firmie? Byłabym Ci wdzięczna za wymienienie pozytywów pracy u nich. Dzięki.
NIKT NA SIŁE NIE TRZYMA.. chcesz pracować to pracujesz nie to dowidzenia. A w innych firmach jak płacą, lepiej??Mi się podoba praca
Firma posiada 16.5 miliona zadłużenia krótkoterminowego oraz 100 tysięcy straty za III kwartał - wydaje się nieunikniona redukcja etatu.Czy kierownictwo wypowiadało się na ten temat ?
Firma nadal prowadzi rekturację np. na asystentkę działu sprzedaży czy w takim razie jest to tylko chwilowy etat?
Cześć, jak wygląda praca na frezarce CNC? Firma jest wylacalana?
Głosno! Głośno! Hity o firmie i info dotarły aż do Norwegii. Światowy rozgłos i zła opinia trwa. Teraz śmigam za 32koła na miesiąc. A wy dalej za 2700 z lizaniem (usunięte przez administratora) Rudemu?
Co z pracownikami ślepo zapatrzonymi w GF? Co z osobami z Rady Nadzorczej? - widzieli Co się dzieje.
Czy Hydrapres S.A. zapewnia kartę multisportu?
A po co Ci Multisport ? Po tym jak będziesz zasuwał na dwie prasy,robił wszystko poza zakresem swoich obowiązków i zostawał na przymusowe nadgodziny zrobisz formę o jakiej marzysz ! Ojciec Dykektor już o to zadba ;)
Czy dużo jest zwolnień? A może L4, albo ktoś nie może uzyskać pozytywnych badań lekarskich?
