(usunięte przez administratora)
Na to stanowisko chyba i tak jest już za późno? Chyba od trzech tygodni już jest nieaktywne, o ile chodzi o te opcje z Plant Managerem. Czemu mimo wszystko piszesz o tych nerwach? Co się dzieje w trakcie pracy? Chciałam składać CV wcześniej
Czy rotacja pracowników w Schoeller Allibert Sp. z o.o. na Specjalista ds. Kadr i Płac jest duża? Znowu ukazało się ogłoszenie 8 marca na Pracuj.pl. Czy to pracownicy odchodzą z firmy, czy są zwalniani?
Przyjdz to się dowiesz, jest taka aneta co ma wprawę do zniechęcania nowych pracowników. I nikt z tym nic nie robi. Tak są potrzebni pracownicy na jednej brygadzie, że na szkolenia do niej wysyłają i się więcej nie pokazują.
To nie tylko Anetka a kierownik magazynu nie lepszy stosuje (usunięte przez administratora)na magazynie słyszałam jak gadają magazynierzy onim, że nic nie umie wyręcza się liderami ale mam nadzieję że guru z góry to kiedyś zauważy i wyleje go na zgnity pysk, dobrze że tam już nie pracuję i nie polecam tam pracy.
Dokładnie ten człowiek jedyne co dobrze potrafi to obgadywac ludzi za plecami. Mercedes z ponitowanym zderzakiem XD
Może i jeździ ponitowanym autem, ale stara się ogarnąć ten bałagan. Nie pasuje wam to ponieważ trzeba pracować. Skończyły się czasy sielanki kiedy inni za was robili. Pamiętajcie że nikt na siłę was nie trzyma możecie zmienić pracę choć co niektórzy składali już cv do Webera i co..?ile już miesięcy minęło (...) Nawet nie umiecie ogarnąć sobie życia siedzicie tylko i narzekacie. Dorośli faceci a w głowach pusto dobrze że macie tak naiwne żony inaczej byście pod mostem mieszkali.
Tylko na to czekasz, ale nic się nie martw nikt się nie zwolni ;) Chcialbys wstawić kolejnego swojego człowieka,ale to się nie uda. Koniec z zamiataniem brudów pod dywan. Pora aby pewne sprawy ujzaly światło dzienne.
To czekamy na ujawnienie tych spraw. Zobaczymy czy masz jaja.. Bo póki co to na razie tylko Stefan się odważył.
Może wstawienie kolejnego człowieka polepszy funkcjonowanie magazynu. Zresztą nie którzy dość długo się zasiedzieli chyba 10lat. Najwyższa pora by wymienić wtedy efektywność będzie na plus. A tak ,, starzy"myślą że mogą wszystko.
Małpa od Pana Szczepana to się odczep!!! Trochę szacunku dla niego i pracy jaką wykonuje. I skończ już wylewać tu swoje żale tak samo jak plotki które siejesz po hali. POKAŻ W KOŃCU TE BRUDY KTÓRE SĄ ZAMIATANE POD DYWAN !!! A nie głupoty opowiadasz. OGARNIJ SIĘ!!!
Oczywiście, że są zwalniani, schoeller na stałe nie potrzebuje pracowników. Zwalniani są z Adeco czy Manpowera
Czym w Schoeller Allibert Sp. z o.o. zachęcają przyszłych pracowników? Jakie mają dodatki?
To na jaką kwotę zrobili wietrzenie magazynu ?
Być może... Ale nawet jeśli to prawdę napisał czy niekoniecznie? Zarobki by mnie interesowały tutaj
Zarobki poniżej przeciętnej. Firma buduje już 3 rok hale która normalnie stawia się w 3 msc a to daje do myślenia.
Premie ? A co to jest w tej firmie ? Premie są za wszytko zabierane . A to maszyny nie chodzą, a to za bhp upieprzą a to jeszcze za inne "przewinienia " stawka najniższa na tle innych firm na tej strefie ekonomicznej .
No ale co ma zwykły pracownik do kondycji maszyn? Przecież za to nie odpowiada to z jakiej racji ucinają premie? Ludzie się nie buntują?
Taa kto się zbuntuje ? Dużo gadają mało robią. No właśnie co ma pracownik do tego Czy maszyny chodzą czy nie ? Ale za to między innymi są zabierane premiere lub kary w postaci nagan , wyrzucenia z pracy uwalania premi za brak rękawiczek na stanowisku.
a jak sie w lapę skaleczysz bez rekawiczek to kogo bedzie wina - twoja czy firmy? Firma ci dala abyś uzywal, a jak nie uzywasz to nie miej pretensji.
To jest powód żeby Ci dać nagane ? I nasrać w papierach przez rękawiczki? No raczej wątpię .(usunięte przez administratora)
tu się coś podpsuje, że będzie się stosowało do zasad bhp? na szkoleniu chyba jednak wymagają tych środków ostrożności to raczej tego pilnują?
Ciągle narzekacie a nic z tym nie robicie nikt się nie odezwie. Każdy tylko gada,ale żeby sie postawić to niema komu. Był taki jeden co sie postawił, (mail wydrukowany krążył po hali i każdy to czytał)ale oczywiscie zamiast ktoś go wesprzeć to jeszcze po nim jechali żeby się przylizać kierownikowi i doprowadzili to tego żeby go zwolnić. Choć z tego co wiem to na dobre mu to wyszło i wszyscy wiemy o kim mowa,wyeliminował kierownika i pokazał w jaki sposób jest zarządzana firma, nawet nie mieli odwagi by mu odpowiedzieć.
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Ile jest zmian w Schoeller Allibert Sp. z o.o.?
Witam czy jaka panuje aktualnie atmosfera i praca? Czy jest możliwość awansu na różnych stanowiskach?
Jeśli chodzi o prace w Schoellerze to prawda jest taka że bez znajomości w tej firmie nie wiele się osiągnie. Nie liczą się dobrzy pracownicy ale tacy co mają plecy. Na awans nie ma co liczyć. Zarobki za taką pracę są jak jałmużna bo pracownik produkcji zarabia najniższą krajową a trzeba pracować w systemie cztero-brygadowym.Poczytaj opinię tu zawarte a dowiesz się jak to wygląda.
Jak wygląda ścieżka awansu w Schoeller Allibert Sp. z o.o.?
Witam. Trzeba donosić na kolegów/koleżanki oraz informować o wszystkim przełożonych (brygadzistę, kierownika itp.)
Tez tu pracuję i jakoś nie słyszałem o tym. Czy ciebie ktoś prosił o donoszenie czy ty tak sam od siebie donosisz?
Scieżka awansu? Jeśli masz na myśli przejście z pod agencji pod firmę to musisz znać się dobrze z brygadzistą i mu się podlizywać. Co do samego awansu, to nie ma tam takiego czegoś.
Ludzie, o co wam chodzi? Przeciez nikt nikogo nie zmusza do pracy w tej firmie. Idzcie sobie gdzie indziej. Za chwilę będziecie blagać, żeby was ktos was w ogole zatrudnił. Ja nie narzekam - mam stałą umowę, robie swoje i nikomu się nie podlizuję. Pamiętajcie, droga wolna!
Tu nie ma żadnego awansu z tym społeczęństwem się ludzie nie rozwinięcie. To naprawdę nie imponuje. Przeczytajcie moje opinie dalej to są szczere opinie nawet nie złośliwe. Ta firma to aż wstyd dobrze by było jak by ktoś inny przeją tę firmę zanim się zamknie i zniszczenie. Mam coś wspólnego z tą siecią w innym państwie ale czegoś takiego to jeszcze nie widziałam co tam zobaczyłam. Tak ludzie nie mają szkół do tego co tam robią więc tam się niczego nie dowiecie jak ktoś się interesuje tą branżą.
Stałą umowę posiadasz bo na razie tatuś Scholler Allibert patologiczne maną dzieli. Takie obroty ma ta firma że jeszcze bardziej działasz na szkodę Państwu niż jak byś na bezrobociu siedział. Faktycznie ludzie wchodzą i wychodzą jak do galerii to dopiero zdobycz.
I jeszcze ma taki kapitał zakładowy dzięki takim pracownikom jak ty . Stoi nisko. I jeszcze Tobie powie że droga wolna. Beszczelność
Wódkę z nim wypij albo do pracy piwo przynieś jak ostatnio tam byłam to bezdomny Bogdan tak załatwiał maszyny u Brygadzisty Bogdana. Ten co mówi jak dziecko chodzi po mieście brudny i do tego śmierdzi.
Wstyd(usunięte przez administratora)ć jest tyle błędów ortograficznych w jednym komentarzu. Widać że ty masz szkole :)
Czy nowo zatrudnione osoby otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?
Witam, wiele opinii na temat pracy fizycznej w tej firmie, ktoś powie jak wygląda praca w biurze? Czy warto aplikować? Pojawiło się ogłoszenie i zastanawiam się nad aplikacją, ale tyle tutaj negatywnych opinii, że sam nie wiem. Z góry dzięki za jakiekolwiek informacje.
Spoko, warto, naprawdę. Te negatywne opinie piszą często ci tymczasowi, którym nie chce się robić. Byłem tymczasowym, a że dobrze pracowałem, dostałem umowę o pracę. A lewus zawsze będzie lewusem. Powodzenia.
Dzięki za opinie, napisz proszę czy każdy pracownik czasowy ma szansę na zatrudnienie stałe? I jak to się przekłada na wynagrodzenie?
Pewnie też używałeś wazeliny, to nawet nie chodzi o to czy ktos ma dwie lewe ręce czy nie, najlepsze jest to, że ktoś robi 2 lata i czeka na umowę a dostają ją właśnie wcześniej takie kapuściane głowy.
Jaki dress code obowiązuje w Schoeller Allibert Sp. z o.o.?
Po co zaczynasz ten post? Przecież to tylko ma generować ruch na stronie, a nie naprawdę cię interesuje.
Czy w Schoeller Allibert Sp. z o.o. zawierane są umowy na zlecenie w okresie próbnym?
Dostajesz umowę o pracę na okres tygodnia (przez miesiąc). Dodaję, że zatrudnić się możesz przez Manpower bądź Addeco, jeśli chodzi o produkcję.
Jesteś w stanie napisać coś więcej o pracy na produkcji? Przede wszystkim na początku chciałbym ustalić, czy pracodawca wymaga doświadczenia zawodowego od potencjalnych kandydatów.
Żadne doświadczenie nie jest wymagane. Jest dużo osób, które mają tzw. "dwie lewe ręce" i w firmie trzymają się bardzo długo. Praca na produkcji nie jest ciężka. Ogólnie robisz tam piątek, świątek i niedzielę. Dni takie jak 1 i 3 maja, 11 listopada itp. są normalnymi dniami pracy, za które płacą Ci jak za zwykły dzień. Jeden weekend w miesiącu wolny, a tak to w tygodniu wypada bo robisz w systemie 7 dni pracy na 2 dni wolnego ( raz wypadają 3 dni, właśnie wspominany wcześniej weekend). Firma ma skłonności do działań nie zgodnie z kodeksem pracy. Upomnisz się o coś to mydlą Ci oczy aż sprawa ucichnie. Generalnie, nie polecam.
Tak naprawdę to na produkcję potrzebują (usunięte przez administratora). Mają swoich stałych pracowników w schoellerze i nikogo więcej nie przyjmą na stałe. A jeżeli wezmą to musisz mieć dobre znajomości. Wystarczy że brygadzista zna twoją rodzinę, porobisz 3 m-ce i już dostajesz się do schollera. Inni pracują 2 lata bez rewiru i są zwalniani. A następna sprawa to umowy i to też zależy od brygadzisty czy dostaniesz tydzień, miesiąc czy pół roku. Urlop należy ci za m-cą 2 dni, ale jak sobie nazbierasz to na urlop pracujesz nie na siebie tylko dla schollera, bo kiedy oni mają imprezy ty musisz mieć urlop, a oni mają dniówki. Nie ma takie coś jak postojowe tylko urlop dla nowych. Praca nie jest zła, ale najgorsze jest wykorzystywanie nowych pracowników. Oni szukają naiwnych do pracy, a pani z agencji o wszystkim nie informuje ona jest zadowolona, bo ma zapłacone za każdego nowego pracownika. Gdyby powiedziała prawdę to nic by nie dostała. ZASTANÓWCIE SIĘ NOWI CZY CHCECIE DLA NICH PRACOWAĆ
Zgadzam się w 100%. Z tym urlopem na czas ich wyjazdu to firma złamała kodeks pracy. Art.81 KP
Pracowalem tam 2 miesiace pod agencja umowy byly smieszne co 6 dni nowa umowa pierwszy raz sie z takim czyms spotkalem przez agencje adecco chyba to bylo kiedy po miesiącu powiedzialem co o tym mysle ze chce dłuższej umowy to nagle kurcze po nastepnych 20 dniach babka z agencji do mnie dzwoni ze jak ide do pracy po raz ostatni bo maja redukcje brygad tam przedewszystkim sa szajki tak zwani smerfy w niebieskich bluzkach ja jakies pindzie starej niepodpasowalem w sumie niewazne i ten brygadzista darol haha masakra jakas lubilem tam niektorych ludzi dziewczyny i kilku ziomkow tam mialem nic wiecej
