Bmb Sp. z o.o.

1.9 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o Bmb Sp. z o.o.

Kazik Nowy wpis
Inne

Ta umowa o pracę, o której można się dowiedzieć z ogłoszenia na operatora maszyn CNC, to na stałe jest zawierana? Dobra moja, że jedna zmiana, ale tak samo zależy mi na szczegółach odnośnie umowy o pracę na czas nieokreślony, jak i na temat stawki. A tego w ogłoszeniu nie uświadczysz.

Zygzak Nowy wpis
Pracownik

Cieszę się że w tej firmie mam super socjal i szkolenia w USA.

anonim Nowy wpis
Inne

Cześć, z jednej strony znalazłam co szukałam czyli opinie o pracy tutaj, ale trochę nie o tej, co mnie interesuje :P Ktoś pracował jako pracownik administracyjno-biurowy? Zastanawia mnie w ogóle, czy skoro to jest praca z dokumentami spółki, to czy jest jakaś odpowiedzialność wpisana finansowa w umowę? Raz jedna firma chciała żebym podpisała że 20 tys oddam jak coś pójdzie nie tak, a ja się nie zgodziłam na takie praktyki. A tu?

Ja
Pracownik
 Pytanie

Skoro jest tak źle to dlaczego tu pracujecie? Pensja nie jest może wysoka ale niema tragedii jak na realia Lublina. Nie pasuje droga wolna do innej firmy. Alkohol był, jest i będzie, ale do picia nikt cie nie zmusza. Wyrobisz nadgodziny dostaniesz premie do 200zl. Szkolenia tylko dla pracownikow z cnc, laser,plazma i tyle. Przeszkola cie na dane stanowisko. Wyjazdów służbowych nie ma, chyba ze reklamcja na zabudowę. Godziny pracy na zabudowach od pon do pt 7-15, wt i czw 6-18, proszek i katoforeze trzy zmiany pon-pt weekend jako nadgodziny. Najlepszy dzial zabudowy. Pieniadze regularnie do 10 na koncie,nadgodziny po stolem. (usunięte przez administratora)

anonim
Inne
@Ja

To już nie wiem, czy twój komentarz to sarkazm, czy nie xD ile tych nadgodzin w miesiącu jest? każdy weekend się pracuje po 8h? czy to ze są wypłacane pod stołem znaczy, ze tez po normalnej stawce? czy coś więcej za nie dają, jak kodeks pracy reguluje? Co racja to racja, ze nikt do picia nie zmusza, ale może jakoś ten alko wpływa na robotę? Czy można robić swoje?

Ja Nowy wpis
Pracownik
@anonim

Chcesz to robisz swoje jak dasz rade sam bo kompan pijany patałęta się po hali. Nadgodziny mozesz robic ile chcesz, i soboty tez płatne za godz.20-25 za sobote 250

1
 Rozmowa kwalifikacyjna
Brałeś udział w rozmowie kwalifikacyjnej na stanowisko Konstruktor - Technolog w firmie Bmb Sp. z o.o.? Jakie masz odczucia po spotkaniu z rekruterem? Podziel się swoimi wrażeniami i opisz pozytywne oraz negatywne aspekty rozmowy.
Bardzo zawiedziony.
Inne

Droga Pani Prezes. Zbliżają się święta więc chciałem pogratulować Pani sukcesu dzielenia pracowników na lepszych i gorszych. Wigilia firmowa dla wybranych ( biuro) a o pracownikach produkcji jak co roku się zapomniało. .Ludzi macie za nic .(usunięte przez administratora)Moim marzeniem było zjedzenie w gronie firmowym taniego śledzia ( bo koszta pewnie i tu były cięte) a jak co roku zostały zaprzepaszczone. Dzielcie dalej ludzi na lepszych i na gorszych . Karma wroci.

2
Heniek
Inne
@Bardzo zawiedziony.

Faktycznie nieładnie że tylko biuro ma wigilię na koszt pracodawcy. Pewnie osób na produkcji jest za dużo i za drogo by wyszło. A paczki, bony na święta dostali wszyscy tak samo po równo czy też były różnice?

Blanka
Kandydat

Gdzie są lepsze warunki w firmie, na stanowisku montera czy na produkcji? Chłopak ma doświadczenie tu i tu, i tak myśli, gdzie się lepiej przyjąć? Co myślicie? Ktoś wspomniał, że kasa podobna na każdym stanowisku, a co innymi rzeczami, np. premia? Jako monter też są jakies dodatki pieniężne? Atmosfera i kierownictwo może gdzieś lepsze?

@@@@@
Inne
@Blanka

Witaj Blanko. Stanowisko montera znajduje się na produkcji. Jeżeli chodzi o zarobki to różnie tak w przedziale 3600-4800 brutto , premie marne są ale sa a raczej jałmużna . Co do kierownictwa też różnie zależy na jaki dział trafisz. Najgorzej jest z Panią Kierownik Gośka, jak jej podpadniesz obsmaruje cię na prawo i lewo nawet gorzej niż na portalu pudelek( zamiast zająć się fakturami). Premie pracowników też podobno potrafi schować do kieszeni mimo, że jej się nie należy a jedynie miła jest jak coś chce. Atmosfera na halach wporzadku ale wiadomo trzeba uważać co gdzie się mówi.

anonim
Kandydat
@@@@@@

Marne premie, czyli ile mogą wynieść tak mniej więcej? I za co są, chodzi o wyniki w pracy? Czy jakieś dodatkowe, typu premia świąteczna, też dają?

Lafar
Były pracownik

Nie płacą wczasuw pod grusza a pieniadze ściągają. To jest okradanie pracowników

John
Inne
@Lafar

Może na coś innego idą te pieniądze? Próbowałeś się dowiadywać? W ogóle za grusze to powinno był płacone z funduszu socjalnego który tworzy pracodawca. Tu taki jest?

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Pracodawca

może czas się dowiedzieć

Sstefa
Kandydat
 Pytanie

Witam jakie zarobki dają na start?

asdf
Kandydat
@Sstefa

Na jakie stanowisko chcesz aplikować? Czy juz wysłałas CV i masz juz feedback od firmy? Mój narzeczony chce się zatrudnić i pracować jako monter, jesteśmy ciekawi, czy w ogole firma się odezwie. Daj znać, co tam :)

Pytanie
 Pytanie

Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Bmb Sp. z o.o.?

Roman
Pracownik
@Pytanie

3600 brutto lub 4000 brutto zależy od stanowiska plus obgadywanie przez Pseudo Kierowniczkę murowane,.mało ma swojej roboty to musi wszędzie nosa wtykać

Arek
Pracownik
@Roman

A jak się bedzie o niej mowic to wtedy mozna się pozegnac z premia

Sławomir
Kandydat
@Arek

No ale ona musi się dowiedzieć o tym, że się o niej mówi :D a z tego wynika, że jest problem z 'donoszeniem' (no chyba, że mówi się o niej dobrze haha), a tak na poważnie, to widzę, że nie bardzo można ufać współpracownikom w takim razie? Dobrze, że są premie, bo te 3600-4000 brutto to niestety niezbyt dużo ... Możesz jeszcze powiedzieć ile wynoszą i od czego są uzależnione?

Mario
Pracownik
@Sławomir

Jest kilku pracowników co bardzo lubią być wysoko każdym kosztem a jeden wgl bardzo lubi chodzic na plotki do Pani Kierownik a później cała produkcja wszystko wie. Obgadywanie innych to ich zawód

Franciszek
Inne
@Mario

Teki plotkowanie to nie dobrego, przynajmniej dla mnie. Bo potem sprawy prywatne zaczynają się łączyć ze służbowymi. Nie można tu zając się swoją pracą i nie brać udziału w tych dyskusjach? Jak się stoi z boku to jest się wykluczonym z grupy czy nic takiego się nie dzieje?

Olga
Kandydat
@Arek

A premie są u nich w jakiej wysokości i za co? A często zdarzają się przypadki, że te premie kierowniczka ucina?

Kandydat
Kandydat
 Pytanie

Czy w firmie Bmb nadużywany jest alkohol ? Jak są traktowani pracownicy przez kierownictwo i prezesa ? Jak wynagrodzenia, czy jest możliwość nadgodzin oraz posiłku regeneracyjnego ?

Radosław
Inne
@Kandydat

W naszej firmie alkohol jest nadużywany wielkimi ilościami, kierownictwo i prezes też nadużywają alkoholu a jeżeli chcesz podlizać się prezesowi to najlepiej zatrudnij się na spawalnie i mu polewaj. Płaca marna jak na dzisiejsze czasy a możliwość nadgodzin jest za psie pieniądze. Na halach (usunięte przez administratora) HIV i smród plus szczury a o pracownika wogole nie dbają i mają za nic tylko robić i robić. Obgadywanie ludzi na porządku dziennym przez Gośke która uważa się za wielką panie kierownik a jest wielka Panią przez duże W. Nie pozdrawiam

Bożena
Inne
@Radosław

Koledze raczej chodziło o to czy alkohol wykorzystywany do produkcji jest testowany pod względem jakości, a Ty o jakim badaniu alkoholu myślisz? ;) Wracając do konkretów...piszesz, że płaca marna jak na tamte czasy. Czyli już tam nie pracujesz? Oprócz jak to nazwałeś marnej płacy i kierowniczki były jakieś plusy w tej pracy czy raczej nie?

C2H5OH
Pracownik
@Kandydat

Nikt nie nadużywa alkoholu,ba nawet nie pomyśli żeby nadużyć.prezes jest wzorem abstynencji i tępi w zarodku wszelkie próby spozycia

Zadowolony
Pracownik

Co wy Chrzanowie prezes marek dba o pracowników jak o własne dzieci od ust sobie odejmuje żeby dać innym.on haruje po kilkanaście godzin i nie bierze ani złotówki.nawet mercedesa sprzedal żeby dać pracownikom

Michałowy
Pracownik
 Pytanie

Witam Pani Małgorzato. Chciałbym się dowiedzieć co się stało z premiami za miesiąc Kwiecień. Czy nie wylądowały one przypadkiem w Pani portfelu? Myślę że nie ładnie brać pieniądze pracowników. Pozdrawiam ciepło

Paulina
Inne
@Michałowy

To pierwszy raz, że się taka sytuacja pojawiła? Mówisz jakby o wszystkich, tzn. nikt nie dostał tej premii? :/ Przecież jakieś zasady premiowania na pewno macie, więc można łatwo sprawdzić ewentualnie czemu nie zostały przyznane. Czy się mylę? Jeśli tak to czemu nie zgłosić tego do dyrekcji?

Robert
Pracownik

Aplikując do bmb popatrzcie na jakiej chcecie pracowac zmianie. Na jednej robi się dwa razy mniej roboty niz na drugiej a płaca jest taka sama, szefostwo nic z tym nie robi, zadnych kar tylko troche pomarudzi. praca nie zrobiona a kazdy lezy pijany w pokoiku. O premi możecie pomarzyć jak nie robicie nadgodzin bo na ich podstawie jest wydawana premia Na zarobki narzekają ale za zrobiona pracę na miesiac picia w pracy wystaczy

Marcin
Kandydat
 Pytanie
@Robert

To na jaką zmianę najlepiej trafić ?

Weronika
Inne
@Robert

Z czego to wynika, że na jednej zmianie zdecydowanie mniej się robi? Rozwiniesz?

piwosz
Pracownik
@Marcin

To nie ma znaczenia bo i tak sami wrzucają tam gdzie najbardziej potrzeba pracowników

anonim
Pracownik
@Weronika

bo niektórzu nie szanuja wcale kierownika i się z niego śmiejo. Wolą iść pić lub siedzieć bo im się nie chce robić

Marcin
Kandydat
 Pytanie
@anonim

A kto taki się śmieje może rozwiniesz swoją wypowiedź ? ogólnie na jaką zmianę najlepiej trafić a do którego brygadzisty lepiej nie ?

Franciszek
Inne
@anonim

Wiadomo że jak kierownik nie ma posłuchu to trochę słabo. No ale pracownicy chyba i tak muszą się wywiązać z obowiązków bo poniosą konsekwencje. To z tego powodu zwalniają pracowników jak napisał piwosz? Duża jest tu rotacja?

piwosz
Były pracownik

tak sie sklada ze sam robilem u kazdego na zmianie i aftyki nawet nie znajdziesz na hali przez cala zmiane albo gdzies spi albo chodzi po biurowcu sie podlizywac albo idzie gdzies poza obszar firmy i wraca pod koniec zmiany a jak sie go zapytasz co robic to sam nie wie

Pracownik miesiąca
Pracownik

Gosia najlepsza fakturzystka w lubelskim. Proponuje przyjść na produkcję pokazać ile można zrobić a dopiero ujadać ????????

Bmb
Pracownik

Wszystkim pracownikom życzymy wesołych świąt i oczywiście smacznego taniego śledzika dla wybranych ????

Piotr
Inne
@Bmb

To jedyny i najpoważniejszy zarzut w stosunku do firmy? Plot tu widzę nie brakuje. A to, że alkohol jest problemem a to, że nie ma co liczyć na pomoc starszych pracowników, ani na paczki na Święta. Tylko nikt jeszcze nie podał, ile płacą? Jak już pisać, to konkretnie. Szukają właśnie montera na 3-zmiany, to chcę wiedzieć jakie pieniądze zarobię.

Elvis
Pracownik
@Piotr

Najniższa krajowa ,tyle na pewno dostaniesz,nie nastawiaj się na więcej

Gosia
Pracownik
@Piotr

3600

Alicja
Inne
@Gosia

Gosiu, a ta kwota to netto czy brutto? Bo nie wiem co sobie myśleć. Premie jakieś w to wliczasz czy to sama podstawa?

Masters
Pracownik

Michałowa to chyba urosła trochę od kiedy Andrzeja nie ma

Krystyna
Inne
@Masters

a kim jest Michałowa? i co jej waga ma do pracy i działania firmy , co ?

Masters
Były pracownik
@Krystyna

To jest największa plotkara

Gruby
Były pracownik
@Masters

Plotkara to mało powiedziane, toż to papla jakiej świat nie widział, jej długi jęzor działa szybciej niż światłowód. Możesz być pewien że, gdy Michałowa o czymś się dowie to za moment będzie gadała o tym cała firma. Zamiast ogarniać (usunięte przez administratora) panujący w firmie, do którego sama się przyczynia, szuka tylko nowych plotek, a tematów do rozmów jej nie brakuje, gdyż wynosi informacje z biura, w innych, normalnych firmach za takie coś można wylecieć. Kluczowe jest tu słowo "normalnych" bo w BMB normalnie to można się jedynie napić... Zaś jej waga ma tyle wspólnego, że jak stoi w miejscu na hali to dołki robi Pozdrawiam ????

Bao Bao
Były pracownik
@Gruby

(usunięte przez administratora)

A@1985
Były pracownik
@Gruby

Racja. Sama się kiedyś przekonałam że z nią nie wolno trzymać bo jest fałszywą kobieta , ale są tacy zapewne co latają do niej z ucha strzelać jak sprzedajne dziw... A potem się roznosi

Błażejek
Pracownik
 Pytanie

Pracuje w tej firmę kilka lat i muszę zabrać głos i zdementować kłamstwa które piszecie. Po pierwsze Prezes jest zawsze czysty, trzeźwy, ogolony i pachnący. Jest dla nas jak kochający ojciec a my jak jego posłuszne dzieci. W całej firmie panuje ciepła, rodzinna atmosfera, pełna życzliwości, miłości i szacunku. Jest niedopomyslenia żeby Prezes o nas nie zadbał 20% podwyżka dla całej załogi jako odpowiedź na inflację, paczki dla całych rodzin trzy razy w roku, kursy i szkolenia (z darmowym dojazdem, wyżywieniem i noclegiem w hotelu przynajmniej 3 gwiazdkowym), olbrzymie premie, mało?? Prezes od ust sobie odejmie ostatni posiłek i odda pracownikom. To że garstka wrogich i zawistnych ludzi wypisuje głupoty oczerniając prezesa świadczy tylko o nich ( a może działania konkurencji?) Chcecie zmienić swoje życie na lepsze i zacząć w końcu zarabiać? Przyjdzie do BMB, przez daje każdego Chojnie i bez wypominania. Ps. Dwa najnowsze mercedesy S klasy to dobro za trud jakiego Prezes doznał przez całą swoją ciężka pracę wy zazdrośnicy.

Xxx
Pracownik
@Błażejek

Myślę że warto udostępnić filmiki i zdjęcia co się dzieje na firmie i to co piszesz to jest stek bzdur człowieku .....lecz się na nogi

Pracodawca

 Pytanie
@Xxx

Rozumiem większość z wss to co piszecie. Tez bym chciał więcej dać .ale mam tyle i le mam. Pracy na rynku jest bardzo dużo i nikogo nie zmuszam żeby tutaj pracował ,wiec nikogo nietrzymam???

Bao Bao
Inne
@Bmb Sp. z o.o.

Czy prezes trzeźwy to pisał bo tyle byków ....nie przystoi na prezesa milionowej firmy

Marek
Pracownik

Błażejku kochany cieszą mnie Twoje słowa. Wiernie trwasz przy moim boku. Pamiętaj że gdy byłeś głodny ja cię nakarmiłem, gdy byłeś nagi ja cię odziałem, gdy byłeś bezdomny ja cię przygarnalem do BMB. Jesteś moim ulubieńcem i zawsze dostarczasz mi informacji o wrogich reakcyjnych jednostkach w mojej firmie . Rób tak dalej a z całą pewnością jeszcze cię wywyższe i ustanowie nadzorcą nad moim królestwem. Kochany mój gdy czytasz te słowa ja leżę pod palmą na Seszelach, niebieska woda wygląda zjawiskowo. Za tydzień przylatuje więc odbierz mnie z lotniska. Pa miśki, myślę o was :)

Pracownik
Pracownik
@Marek

Prezesie Marek a zapomniał Pan o wiernych pracownikach bmb którzy zacnie donoszą na ludzi typu Emilek Jacuś Maślany. A mogli by być niepocieszeni że o nich się nie pomyślało

Robert
Pracownik
 Pytanie

Kiedy przyszedłem do tej firmy odnalazlem sens życia i istnienia ! Prezes to uczciwy człowiek o złotym sercu ! Jestem w stanie oddać za niego życie ! Dba o wszystkich pracowników wypłaty są porównywalne do warszawskich , niewiem skąd te złe opinie ? Co święta dostaje paczki olbrzymie premie i zawsze mogę zjeść śledzia na firmowej Wigilii! Jestem oburzony z powodu tych komentarzy i niewdzięczności wobec pracodawcy !!!

Złoty Prezes
Pracownik
@Robert

Dziękuję bardzo za tyle miłych ciepłych słów. Myślę że też bym za was życie oddal moi mili. Cieszę się że śledź z Biedronki z promocji smakował. Nie warto przejmować się garstka ludzi którzy są niewdzięczni. Ważne że mam tyle oddanych mi pracowników dzięki którym będę mógł kupić sobie nowego Mercedesa. Pozdrawiam cieplutko miśki❤️

Zostaw merytoryczną opinię o Bmb Sp. z o.o. - Lublin

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Bmb Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy Bmb Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 33.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Bmb Sp. z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 30, z czego 11 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 5 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

Bmb Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii