Sanro firma zatrudnia konserwatora na derby 10i 11 który ty!ko chodzi z drabina i nic nie robi nawet ma problemy z wymiana świetlówki.chyba wzięli jego jako technika z NASA,przecież to jest chore za co ci ludzie płacą pieniądze,śmiech żeby człowiek malował furtkę wejściowa 2 tygodnie a osiedle się wali.????
Tę sanro to chyba też ma serwis derby5 bo widzę że popyla z drabina,normalny czad konstruktor stacji kosmicznej,cały czas drabina w ruchu nic nieodpoczywa
Ta "drabina" to nie hobby konserwatora. Jakaś złośliwa (usunięte przez administratora) większość urządzeń technicznych, umieszcza pod sufitem. Może dlatego, żeby były poza zasięgiem gmeraczy-majsterkowiczów... Żarówki też głąby na górze montują, więc bez drabiny to Konserwator może żarówkę jedynie opieprzyć. Do tego wszystkiego, Firmy konserwujące, prowadzą dziwne oszczędności i ŻAŁUJĄ kilku złotych, na NIEZBĘDNE i PROFESJONALNE szkolenia w samodzielnej lewitacji oraz generowania dodatkowej kończyny górnej. PS. Już poważniej. Firma konserwatorska jest od usuwania bieżących usterek wykrytych w trakcie PRZEGLĄDÓW lub zgłaszanych przez ZARZĄDZAJĄCEGO nieruchomością. Od "walących się osiedli", to zaraz po Wojnie było Biuro Odbudowy Stolicy. PS 2 "Walące się osiedla" Nawet nie wiesz "Krzysztofie" jak bliski jesteś prawdy. Jednak to już raczej zasługa minimalizowania kosztów przez Deweloperów i niedouczenia kadry budującej. Konserwator to raczej "lekarz", który prawdy Ci nie powie, bo było by to zbyt szokujące ???? To konserwator widzi pęknięcia fundamentów, rozstępy w ścianach szczytowych czy dostawanie się wody pod ocieplenie elewacji. To konserwator robi "patenty", żeby odpompować wody gruntowe, które dzięki indolencji inżynierów i pazerności deweloperów, zalały by Wasze piękne samochody w parkingach pod bydynkiem. ????
@Krzysztof pewnie nie wie, że ten podły i leniwy konserwator musi także likwidować skutki wandalizmu lokatorów. Każdy właściciel uważa klatkę schodową za swój prywatny garaż na rowery, hulajnogi, wózki i deskorolki. A ściany są pokryte gipsem. Ja bardzo chętnie się dowiem jak wyprosić u lokatorów nie rozpinanie samozamykaczy w drzwiach, nie wprowadzanie rowerów na klatkę schodową, nie blokowanie papierkiem elektrozamków. Ludzie! Zapłaciliście za to. Dlaczego sami niszczycie swoją własność? Konserwator ma wykonywać polecenia administratora ale jest jeden i nie jest w stanie opanować wszystkich problemów na raz. A i nie wszystkim można zaradzić od razu. Lokatorzy żądają np. montażu stopek blokujących w drzwiach wejściowych na klatkę. Dlaczego? Bo duszno? To po co płacili za kontrolę dostępu do klatki schodowej i domofon? Stopka w drzwiach? No to rower trzeba przykuć do poręczy schodów a ze skrzynki na listy wyrzucić wiadro (usunięte przez administratora) ze wszystkich okolicznych marketów i punktów usługowych. Moja propozycja: zanim zaczniesz narzekać na brud wytrzyj buty przed klatką. Tam jest wycieraczka.
Pracownicy tacy sobie. Inni lepsi.
Tak sporadycznie zaglądacie na forum? Mam nadzieję, że z powodu dobrej pracy a ponieważ mam zamiar aplikować więc szukam informacji.
Ale dobrze jest też podpytać o opinię pracowników firmy - w sumie kto najlepiej zna firmę, jak nie oni :) @Ferdek, a Ty pracujesz w Sanro? Może skusisz się na to, aby napisać coś więcej o pracy w tym miejscu.
Taka firma że z derby 11,ja pogonili paprakow,dzięki pani Joannie wywalili ta pseudo firme,normalna lipa i kaszana
Podpowiedzcie jaką macie atmosferę w pracy i czy warto składać cv?
Jak na razie, tam gdzie ja jestem jest OK. Wiadomo jaki to charakter pracy, więc jest o wiele lepiej, (usunięte przez administratora)
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Aby stać się najlepszym pracodawcą na rynku, firma Sanro Sp. z o.o. w miejscowości Warszawa potrzebuje twojej szczerej opinii na swój temat. Dodaj opinię i pomóż firmie zmieniać się na lepsze.
Co konkretnie miałeś na myśli dodając komentarz o takiej treści? Forum odwiedza wiele osób, dla których rzetelne i zgodne z prawda informacje są niezwykle ważne do tego, by móc podjąć ostateczną decyzję odnośnie zatrudnienia w tej firmie. Może na początek zacznij od opisania nam rodzajów umów, które firma oferuje swoim pracownikom. Można od pierwszych dni pracy liczyć na stabilną umowę o pracę?
