Hej, kiedyś pisano tutaj, że głównie o nowych pracowników rozbudowują się dział handlowy oraz eksportu. Czy do dziś będzie to jeszcze aktualne? znalazłam ofertę sprzed paru miesięcy dla specjalisty ds. sprzedaży eksportowej, mam doświadczenie stąd zainteresowanie. jak obecnie przeprowadzana jest rozmowa i ile trwa cały proces rekrutacji?
Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Faneco Sp. z o.o. sp.k.?
Najpierw spotykasz się z dyrektorem - typowa rozmowa ale atmosfera jest luźna. Jak jest ok to spotykasz się z właścicielem i podpisujesz Umowę. Serio jedna z ostatnich normalnych firm która stawia na ludzi.
Polecam Faneco jako pracodawcę. Konkretny, rzetelny, płacący w terminie z atrakcyjnym systemem prowizyjnym. Ustalenia przyjęte na początku współpracy przez dwa lata nie dość że się nie pogorszyły, to mimo perturbacji, covidów, inflacji wciąż się poprawiają - to dobre miejsce pracy. Polecam
Czy w Faneco Sp. z o.o. sp.k. występują paczki/bony świąteczne?
Cześć! To częste pytanie na rozmowach kwalifikacyjnych. Jesteśmy małą firmą więc system benefitowy nie jest u nas mocno rozdmuchany. Nie mamy owocowych czwartków, środy z instruktorem jogi, czy piątków z pupilami w pracy - choć to akurat nie byłby problem ;) Zamiast tego możesz tu dowoli pić bardzo dobrą kawę, oczekiwać prowizji na czas, czuć się szanowany i doceniony i być pewnym swojej ścieżki kariery - to dużo więcej niż paczka na święta! Zamiast paczek czy bonów, jeśli był to dobry rok zawsze możesz spodziewać się od Zarządu Świątecznej Premii! Jeśli chcesz poznać szczegóły, wystartuj w rekrutacji - dowiesz się więcej! Co jest w takim razie największą zaletą pracy w Faneco? - Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę; - Jasna ścieżka rozwoju zawodowego i możliwość szybkiego awansu - Duża samodzielność w działaniu. - Udział w spotkaniach zespołów, konferencjach i szkoleniach branżowych w całej Europie - Po okresie wdrożenia możliwość pracy zdalnej (póki co pracujemy hybrydowo w związku z Covid-19), - Eventy firmowe: zima: wigilia firmowa, narty w górach, latem żagle albo chociaż wspólne grillowanie ;)
Pewna ścieżka kariery, czyli że od początku dostaje się plan jak może wyglądać droga do awansu, czy chodzi raczej, że firma się rozwija i trzeba będzie awansować ludzi na wyższe pozycje?
Czy prowadzicie teraz jakieś rekrutacje?
Obecnie poszukujemy kandydatów na dwa stanowiska. 1. Specjalistę ds. sprzedaży B2B do działu inwestycyjnego. 2. Specjalistę obsługi klienta na rynek krajowy. Po więcej informacji zapraszamy na naszą stronę. Pozdrawiam.
Aplikowałem na Junior Import Managera. Niestety nie dostałem tego stanowiska. Proces był bardzo jasny i dynamiczny. Szybki kontakt zwrotny, rozmowa telefoniczna z zadaniem w języku angielskim, zaproszenie na spotkanie. Nie dogadaliśmy się co do końcowych oczekiwań - jednak cały proces był dobrze przygotowany. Czułem że nie tracę czasu. Może następnym razem.
Czytając twoją wypowiedź mam wrażenie , że pracodawca oferuje podstawę najniższą krajową plus 100-200 zł więcej..no cóż oferta współpracy bardziej dla studenta..a nie dla osoby 30 plus, która ma wyższe co miesięcznie koszty życia i utrzymania
Cześć @Porucznik Borewicz! Całkowicie nie chodziło o hajs, w tym przypadku kasa się zgadzała z ogłoszeniem. Całkiem spoko podstawa plus prowizja w zależności od wyniku - wiadomo że każdy negocjuje w oparciu o swoje doświadczenie, ale porównując do innych miejsc myślę, że realna do wyrobienia a nie jak to czasem bywa poprzeczka zawieszona tak wysoko, że nigdy nie zobaczysz ani grosza. Pisząc oczekiwania końcowe, miałem na myśli pracę zdalną. Mam małe dziecko i wolę pracować zdalnie. Niestety w Faneco pierwszy okres 3 miesięcy jest stacjonarny a następne 3 miesiące hybrydowy - mi zależy na pracy w pełni zdalnej. Choć podejrzewam, że w każdej nowej firmie na początku może to być problem, ale się nie zniechęcam.
Współpracujemy z Faneco od 5 lat. Pracujemy z osobami z różnych działów w firmie przyjmując i realizując zamówienia. Choć styl pracy i wymagania różnią się to Faneco już na początku współpracy zaproponowało model działający na relacjach i etyce. W tej kwestii nic się nie zmienia. Polecam współpracę z Faneco!
Dołączyłam do zespołu łącząc pracę zawodową ze studiami. Myślałam, że będzie to problem, ale czas pokazał, że da się połączyć te przestrzenie w Faneco. Wiele w firmie się zmieniło. Jednak transparentne warunki i jasna ścieżka kariery nieustanie (prawie od 3 lat) są niezmienne. Rekrutacja przebiegła błyskawicznie: 1. Ogłoszenie pojawiło się w piątek, aplikowałam w weekend. 2. W poniedziałek odzwonił dyrektor handlowy (Krzysztof) porozmawialiśmy o moim doświadczeniu i stanowisku. 3. 2 dni później dostałam zaproszenie na rozmowę, gdzie był jeszcze właściciel firmy. 4. Po tygodniu dostałam odpowiedź, że zostałam przyjęta. Mam świadomość, że nie wszędzie ten proces tak wygląda. Co do rotacji: Zespół w 80% pozostał niezmienny, od kiedy dołączyłam. Kilka razy w roku zatrudniamy nowych pracowników poszerzając działy, które się rozbudowują. Głownie dział handlowy - jak wszędzie i eksport. Polecam współpracę. Justyna Stępień
Współpracuje z Faneco projektowo od 2 lat. tworząc grafiki i materiały poligraficzne na opakowania produktów. Przez ten czas miałam okazję poznać cały zespół i atmosferę tam panującą. Mogę opowiedzieć o dwóch stronach medalu: Jedną jest styl pracy, który wydaje mi się bardzo nieformalny i nastawiony na dużą swobodę działań. (Co jest zaskoczeniem dla firmy działającej na styku budowlanki i wyposażenia wnętrz) Każdy ma prawo się wypowiedzieć i coś zaproponować. Widać klimat zespołu, który jest mocno zżyty - może to być minus dla osób które dołączają i nie są do tego przyzwyczajone. Ja po kilku tygodniach czułam się częścią i dla mnie ważne - że mnie nikt nie lekceważył mimo młodego wieku. Drugą jest realizacja. Jeśli się na coś umawiamy, to mamy określone transparentne warunki i terminy, które musza być zrealizowane! Widać duże nastawienie na cel i konsekwencje - ale idzie za tym odpowiedzialność, więc jak ktoś chce wziąć na siebie więcej - to ma do tego przestrzeń. Nie ma betonozy. Fajni ludzie! Kasa zawsze punktualnie na koncie bez przypominania.
Miałam przyjemność pozytywnie przejść proces rekrutacji. Od kilku miesięcy pracuję na pokładzie Faneco. Rekrutacja konkretna i szczegółowa, terminowe telefony zwrotne po każdym etapie. Na ten moment wszystko na co się umawiałam jest egzekwowane. Polecam i zapraszam aby przekonać się osobiście.
Brałem udział w procesie rekrutacyjnym na Junior Import Managera. Nie zostałem przyjęty, jednak cały proces oceniam bardzo pozytywnie. Szybki kontakt po wysłaniu CV, konkretna rozmowa, wyjaśnienie zakresu zadań na stanowisku i oczekiwań. Rozminęliśmy się stylem pracy, niestety na tym stanowisku nie było możliwości pracy 100% zdalnie na czym mi zależało. Rozmowa konkretna i bez zbędnego korpo bullshitu - jak to teraz często bywa.
Firma co klika miesięcy wystawia ogłoszenie na handlowca. Praca to głównie słuchawka i telemarketing oraz próba umówienia się na spotkanie. W samym Poznaniu jest klikanaście innych firm , które sprzedają ten sam produkt do tego samego klenia a w Polsce kilka tysięcy. Jeśli jesteś desperatem i nie masz oczekiwań finansowych..to możesz startować..Jeśli jednak nie..to omijaj z daleka!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Faneco Sp. z o.o. sp.k.?
Zobacz opinie na temat firmy Faneco Sp. z o.o. sp.k. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Faneco Sp. z o.o. sp.k.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 4 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!