Czy przy stanowiskach biurowych w każdym przypadku muszę umieć mówić po angielsku?
Czy może ktoś wyjaśnić czym różni się Operator techniczny od Mechanika maszyn produkcyjnych? Tak się zastanawiam, bo widziałem odbywa ogłoszenia i nie do końca wiem, na które mam się zgłosić.
Operator techniczny sam też obsługuje maszyny i bardziej asystuje mechanikowi przy naprawach, a tak to zajmuje się głównie przezbrajaniem i regulacją maszyn. Tyle mogę powiedzieć.
i któreś z nich jest trudniejsze jako o samą pracę już w sobie chodzi czy to zależy od jakiejś sytuacji? płatne różnie będą?
Z tego co pisał kolega powyżej wynika, że to są dwa zupełnie inne stanowiska, więc chyba ciężko je tak przyrównać...
Serdecznie nie polecam tego miejsca pracy, szczególnie dla młodych osób. Stanowiska kierownicze w tej firmie są zajmowane przez osoby, które nie posiadają żadnego innego doświadczenia i są tam, bo jest wygodnie. Zero innowacyjnych rozwiązań, nowoczesnych systemów czy projektów. Najchętniej wszystko, żeby działało na kartce papieru i długopisie. Atmosfera średnia, nikt nie mówi po angielsku, a nawet jeśli to są to wyjątki. Jednym słowem „januszex”, gdzie herbata dla zarządu jest inna niż dla reszty pracowników.
A jak praca w dziale zakupów? Widzę że znowu szukali do indirect? Musi być ciekawie, skoro często szukają albo nie wiedzą kogo chcą, albo wiedzą już kogo wezmą przed umieszczeniem ogłoszenia w necie.
Bardzo pozytywnie. Przejrzysty proces, konkretna rozmowa, bez niepotrzebnych udziwnień.
O doświadczenie, wymagania i dostępność.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Konsultant Medyczny (Fizjoterapeuta, Technik farmacji)
Czy wiadomo kiedy rozpoczyna się nabór stażystów do laboratorium kontroli jakości? I do kogo powinno się wysłać chęć zostania stażystom? Wysyłanie wiadomości na ogólną strone nie daje żadnych odpowiedzi
Witam, czy ktoś może napisać jak wygląda w Biofarmie praca RKS w Dziale Aptecznym? M.in. ilość wizyt z PA, czy ma swobode w podejmowaniu decyzji, przestrzeń do pracy? Czy nie ma klasycznego mikro zarządzania czyli permanentnej inwigilacji i braku zaufania, codziennym sprawdzaniu GPS, itp.? Będę wdzięczny za odpowiedź.
Ilość wizyt z PF dostosowana jest do klientów i trasówki - naturalne, że jeśli masz ważnych biznesowych klientów to czas samej wizyty i efektywnego przygotowania się do niej jest dłuższy. Liczy się efekt końcowy w postaci dobrze przeprowadzonej wizyty z PF, a nie gonienie aby wykonać limit :) Co do sprawdzania parametrów pracy to jest tak jak wszędzie - przełożony ma obowiązek je monitorować i reagować na ewentualne odchylenia ale nic poza tym - nigdy nie uważałem, aby ktokolwiek mnie inwigilował czy sprawdzał. Co do zaufania - zaczynasz z czystą kartą i od Ciebie zależy jak ją zapiszesz:)
Jeśli ktoś zastanawia się nad aplikacją na stanowisko Mistrz Produkcji lub inne w nadzorze to NIE polecam. To gorące krzesła. Lepiej zostań tam gdzie jesteś niż ulegaj fantastycznym obietnicą Biofarm.
Pojawiła się po raz kolejny oferta pracy w kontrolingu. czym spowodowana jest taka rotacja w tym dziale? jak wygląda praca w zespole? jaka panuje tam atmosfera?
Czy samochodem służbowym mogą jeździć członkowie rodziny np.syn ? Czy grożą za to jakieś konsekwencje ?
Czy ktoś mógłby mi coś powiedzieć o pracy w dziale eksportu? Zastanawiam się nad aplikowaniem ba stanowisko Export Menagera. Dziękuję.
Prywatna opieka medyczna - w jakiej firmie są wykupione pakiety?
Prywatną opiekę wykupiona jest w Medicoverze. Póki co, przynajmniej ja nie mam na co narzekać, nie ma problemów z ewentualnymi wizytami u lekarza.
Wypowiem się na temat pracy jako PM. Niestety w żadnej innej firmie nie spotkałam się z taką wielką biurokracją i dodatkowymi obowiązkami w postaci wypełniania ciągłych tabelek, ankiet itp. Mam wrażenie że ludzie z biura myślą że przedstawiciele medyczni nic nie robią i myślą, że zrobienie 15 wizyt dziennie robi się w 3 godziny. Wymagania mają jakbyśmy nie mieli życia prywatnego. Wygląda to tak jakby promowanie leków nie było głównym celem przedstawiciela tylko najważniejsze jest zgoda,ankieta, albo sprzedaż w aptece leków w celu numeryki. Praca u lekarza schodzi na dalszy plan. (usunięte przez administratora) Poziom zarządzania w firmie jest tragiczny nie chodzi o kadrę kierowników lecz towarzystwo z biura, którzy nie mają pojęcia o pracy przedstawiciela, albo żyją w innym świecie. Tworzą tabelkę dla tabelki chyba po to, aby pokazać, że coś robią przed właścicielem. Ponieważ nikt w firmie z nim nie jest szczery i nie potrafi przedstawić mu prawdziwej sytuacji. Malują dla niego trawę na zielono.(usunięte przez administratora)Brak strategii długofalowej, brak przejrzystego systemu premiowego, brak umiejętnego zarządzania magazynem próbek itp. To tylko część problemów z jakimi my pracownicy się borykamy na codzień. Dwa słowa na temat systemu premiowego. System motywacyjny został tak skonstruowany ,że trzeba mieć najpierw zgody od lekarzy, aby wejść w ssystem bonusowy. Poza tym nie normalna praktyka jest, że lek nowo wprowadzany na rynek pod koniec kwartału rozliczeniowego jest brany pod uwagę do wypłaty bonusa za ten kwartał. Totalny absurd!!!! Gratuluję kreatywności. Lepiej od razu napisać że premii nie będzie. Firma głosi piękne hasła szkoda, że ich nie wprowadza w życie. Osoby zarządzające zapominają, że za tak dobry wynik 2019 i pomimo pandemii bardzo dobry wynik półrocza 2020 odpowiadają przedstawiciele medyczni, farnacetyczni, którzy mają relacje z klientami i dzięki temu firmą zarabia krocie. Mam nadzieję że właściciel zwróci uwagę na to, że ludzie z biura powinni ułatwiać nam PM i PF codzienna pracę, gdyż na co dzień borykamy się z trudnościami spowodowaną pandemią. Dajcie nam swobodnie popracować w terenie i otwórzcie przejrzysty system motywacyjny, a wyniki sprzedaży będą szły w górę.
Najgorsze jest to ile warunków trzeba spełnić aby móc starać się o premię. Bardzo słabo.
Szkoda, że hasła którymi rzekomo kieruje się firma są tylko pustymi sloganami
Minęły prawie dwa lata, a komentarz nadal aktualny i nic się nie zmieniło.
Nie narzekajcie, macie wysokie pensje podstawowe, słyszałam, że spokojnie 6 000 / 7 000 samej podstawy na rękę + premie.
Hej. Widzę, że (usunięte przez administratora) wszędzie w medycznej na podobnym poziomie. Na rękę 6-7 koła, na działalności to 3 koła na rękę.. to dużo ???? Regionalni w branżach medycznych, powinni zarabiać tyle na rękę, miesięcznie, nie kwartalnie.
Niestety ciagle rotacje pracowników nikomu nie daja do myslenia, ze atmosfera pracy i traktowanie pracownika nie jest na poziomie /
Dobrze widziałem, że dalej wysyłają transporty humanitarne na Ukrainę? Pomijając już kwestie pracy to naprawdę szacunek ode mnie za to, że nie była to jednorazowa akcja tylko wtedy, kiedy było o tym dużo głośniej.
Czy mają ofertę pracy na produkcje?
Gdzie szukać ich aktualnych ofert?
Jesli ktos ceni swoje zycie prywatne i zdrowie powinien zrezygnowac z rekrutowania do tej firmy. Kierownictwo to niekompetentni ludzie. (usunięte przez administratora)Slogany firmy rodzinnej z tradycjami to czysty marketing (usunięte przez administratora)
Czy jeżeli nie mam doświadczenia jako operator maszyn w farmacji ani w branży spożywczej jest sens aplikować? Pracowałem w kilku branżach ale nie w tych wymienionych w ogłoszeniu.
Czy tutaj na jakimś dniu próbnym wszystko weryfikują czy na rozmowie jakoś? Chyba, że każdemu dają szansę się wykazać?
Mam ważne pytanie: znam bardzo dobrze język angielski i mam kilkuletnie doświadczenie w negocjacjach z klientami. Czy jeżeli nie mam wykształcenia wyższego na kierunkach ekonomicznym albo technicznym, to jest sens aplikować na kupca?
Ja bym na Twoim miejscu spróbował. Najważniejsze, że masz doświadczenie w pracy więc jeżeli osiągałaś wyniki i możesz to wykazać, to podejrzewam (ale to tylko moje zdanie), że wykształcenie może zejść na drugi plan.
Mam jeszcze inne pytanie, czy jest to praca na miejscu w biurze czy wymaga częstego przemieszczania się?
Jeżeli chodzi o kupca, to 99% czasu to biuro. Zdarzają się też targi i spotkania z klientami, ale z tego co się orientuje to nie jest to praca stricte w terenie.
Witam. Czy ktoś może pracował w tej firmie na stanowisku grafika i jest w stanie podzielić się wiedzą na ten temat? Dziękuję i pozdrawiam.
Grafik to chyba nowe stanowisko, przynajmniej ja wcześniej nie słyszałem o takim stanowisku, dlatego wątpię żeby ktoś mógł z tym realnie pomóc. Najlepiej będzie pewnie samemu wyciągnąć wnioski po rozmowie.
Słyszałam, że firma może przenieść się pod Poznań - czy wiadomo gdzie i kiedy? Mój samochód nie wytrzyma dojazdów, a moja pensja jego kosztów...
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Biofarm Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Biofarm Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 276.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Biofarm Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 134, z czego 57 to opinie pozytywne, 38 to opinie negatywne, a 39 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Biofarm Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Biofarm Sp. z o.o. napisali 19 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
