Pani Halina jako pracownik tej patofirmy dokładnie pani wie jaka patologiczna jest to firma i jaka jest rotacja pracowników. Będzie pani zdziwiona jak byli albo obecni pracownicy zaczną udostępniać w Internecie filmy z zachowania się szefostwa w stosunku do pracowników lub dokumentacją z przeładowanych samochodów lub innych przwałek nazywanych przez szefostwo.
Potwierdzam wszystkie wpisy, firma zgroza brak poszanowania pracowników przez szefostwo, ciągłe krzyki i podejrzenia o kobinatorstwo pracowników, pomimo pozakładanych giepesów , kamer i innych urządzeń kontrolnych, ciągłe szpiegowanie i podsłuchiwanie przez Kazimierza, niepłacenie za nadgodziny i święta, ciągłe wymuszanie aby jeździć z przeładowanymi samochodami, ciągłe przerzucanie po koparkach, jak zgłaszasz usterkę traktowany jesteś jak intruz że wymyślasz i niechce ci się pracować, najlepszy pracownik to taki który nie potrzebuje umowy i jest lekko upośledzony. Uzyskanie umowy graniczy z cudem. Samochodów z 13 drugie tyle koparek a pracowników z umową o pracę z czterech fenomen. Wiem co napisałem przepracowałem w tej firmie niestety kilka lat, ale wszystko ma swoje granice. Co do wpisu tej pani że jak źle tak to należy zgłosić, to właśnie poto są te wpisy aby wiedzieli inne osoby i odpowiednie instytucje.
Firma (usunięte przez administratora) zatrudnia emerytów bez umowy lub idiotów na samozatrudnieniu . Właściciel że zrytą banią wszędzie (usunięte przez administratora) i nieroby według niego. Niezawracajcie sobie głowy tą firmą. Tą firmą powinien zająć się Urząd Skarbowy, Sąd Pracy i ITD kontrolując tych emerytów jeżdżących przeładowanymi samochodami.
Zastanawia mnie to, że skoro masz takie własne spostrzeżenia i widać, że w sumie jesteś o ich prawdziwości dość mocno przekonany o czemu sam tego nie zgłosisz?
Wspomnieliście, że pracodawca nie płaci za nadgodziny. A często zdarzają się te nadgodziny czy są to raczej pojedyncze sytuacje?
Potwierdzam opinie , szkoda zdrowia i czasu na tą firme, właściciel pieniacz i cham zatrudnia na umowę zlecenie później na umowie minimalna . Stawki najniższe w Szczecinie nie płaci za nadgodziny obiecuje premie których nie daje. Nie płaci za wolne ustawowe za wolne święta państwowe i kościelne później każe podpisywać kratki że się rozliczył typowy (usunięte przez administratora). Najlepiej to by zatrudniał leśnych dziadków lub lekko opóźnionych aby mógł na nich się wydzierać i szmacić taka to firma.
Firma porażka szkoda zdrowia i czasu. Właściciel pieniacz pracowników ma za nic , wieczny (usunięte przez administratora) i krzyki. Firma nie płaci za dni ustawowo wolne od pracy i święta , nie płaci za nadgodziny. Umowa ze sumą minimalną , stawki godzinowe to parodia w ogłoszeniu wyższa w realu niższa kierowca 15- 21 , operator 19-24 właściciel sugeruje aby być na samozatrudnieniu lub bez umowy jak chce się umowę to 3-5 miesięcy na umowie zlecenie dopiero umowa o pracę. Brak premii i dodatków za pracę w soboty. Samochody wiecznie przeładowane norma to 25 ton na samochodzie o dopuszczalnej 17 ton. Pracując na koparce czy ładowarce to trzeba liczyć się z tym że będą wieczne krzyki, wyzwiska i popędzanie przez właściciela firmy. Odradzam omijać firmę szerokimi łukiem.
Praca okej ,można się sporo nauczyć aczkolwiek atmosfera panującą w firmie pozostawia wiele do życzenia. Ciągły mobbing ze strony szefa ,brak szacunku do pracownika ,wyzwiska ,ogromna presja , krótko mówiąc dziwię się, że ktoś jeszcze chce pracować w tej firmie. Nie polecam ,omijać szerokim łukiem ,strata czasu.
Praca jak wszędzie, trzeba pracować , wielki plus wynagrodzenie na czas , tabor zadbany i wymieniany na nowy sprzęt .
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Majeran Tomasz Macieszonek?
Zobacz opinie na temat firmy Majeran Tomasz Macieszonek tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 6.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Majeran Tomasz Macieszonek?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 0 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!