2x w tygodniu zapewniamy świeże warzywa i owoce Naszym pracownikom, a na co dzień świeżą kawę i duży wybór herbat. Mamy zbilansowane lunche za 2pln przygotowywane w nowoczesnej firmowej kantynie. Firma współfinansuje również kartę sportową Multisport oraz współfinansuje prywatną opiekę medyczną, w której dodatkowo zawarta jest podstawowa opieka stomatologiczna. Pracownicy mają również możliwość przystąpienia na preferencyjnych warunkach do ubezpieczenia grupowego, które również firma współfinansuje.
Ważne jest dla Nas dzielenie się informacjami z pracownikami, poprzez prowadzenie newslettera, w którym opisane są najważniejsze wydarzenia z kwartału.
W firmie panuje 8-godzinny, jednozmianowy dzień pracy z wliczoną 40 minutową przerwą.
Dodatkowo, aby wspierać rozwój pracowników, stworzyliśmy tzw. Innovation room, w którym Nasi pracownicy/wynalazcy, mogą rozwijać swoje pasje poprzez realizowanie projektów związanych z produktami firmy, jak i własne pomysły. W pomieszczeniu znajdują się sprzęty między innymi takie jak: interaktywna tablica czy drukarka 3D. Wszystkie materiały dostępne w pomieszczeniu opłaca firma 3Shape.
Dodatkowo świętujemy specjalne okazje, typu dzień kobiet, mężczyzn, okrągłe rocznice. Świętowanie jest inicjatywą tworzoną i realizowaną zawsze chętnie i dobrowolnie przez pracowników.
Zależy Nam również, aby na pokładzie firmy znajdowali się pracownicy przeszkoleni z pierwszej pomocy przedmedycznej w związku z czym dotychczas raz do roku pracownicy brali udział w szkoleniu z udzielana pierwszej pomocy, akredytowanym przez amerykańskie stowarzyszenia AHA. (pracownicy są certyfikowani na 2 lata). Ponadto stworzyliśmy tzw. Strefę relaksu (chillout zone), czyli miejsce, gdzie Pracownicy mogą skorzystać ze stołu do ping-ponga (również w ramach ligii, stworoznej przez samych pracowników), czy jednego z dwóch stołów do gry w piłkarzyki. Dodatkowo w strefie znajduje się biblioteczka beletrystyczna, wygodne kanapy, worki Sako oraz szereg gier planszowych. W firmie mamy również biblioteczkę z fachowymi książkami, dzięki którym pracownik może poszerzać swoją wiedzę nt. samorozwoju, zarządzania produkcją, jakością, lean.
Dwa razy do roku organizujemy spotkania integracyjne dla całej firmy (w sezonie zimowym i letnim).
Dla pracowników w ciągu roku organizujemy konkursy z ciekawymi nagrodami np. konkurs fotograficzny na zdjęcie z gadżetem firmowym, konkurs nawiązujący do naszych wartości, na najlepszy kostium Halloween czy zrozumienie wartości.
