Opinie o DREMEX SP Z O O ZPCH w Rudna Mała

Poniżej przeczytasz opinie byłych i aktualnych pracowników o firmie DREMEX SP Z O O ZPCH. Zobaczysz tutaj również opinie kandydatów do pracy w DREMEX SP Z O O ZPCH o rozmowie kwalifikacyjnej.


Branże: Produkcja wyrobów utrzymywania ciągłości produkcji

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o DREMEX SP Z O O ZPCH w Rudna Mała

Co cię to
Były pracownik

Jeszcze do niedawna w w/w firmie nie było tak tragicznie jak teraz. Z tego co słyszałem to pracuje tam praktycznie pół na pół obcokrajowców z Polakami. Zatrudnieni przez agencje ukraincy i gruzini mają dużo większe przywileje niż pracownicy z długoletnim stażem pracy. Jest ogólny zakaz telefonów na hali lecz obcokrajowcy przez całą zmianę słuchawki w uszach, rozmowy przez telefon, ogólnie mają to gdzieś że nie można i nikt nie wyciąga żadnych konsekwencji. Garstka z nich chodzi w ciuchach roboczych bo w dresach im wygodniej, tak samo mają to gdzieś. W toaletach i szatniach jeden wielki syf, wszędzie kiepy, wala się papier, ściany i podłogi splute. Z ubikacji wychodząc śmierdzisz jak popielniczka. Do tego na ponad 100 osób jest 2 czy 3 kabiny. Ogólnie lepiej poszukać czegoś innego.

jazum
Inne
@Co cię to

Pracowałem w tej firmie ponad 20 lat, znam jej wzloty i upadki , jeżeli chodzi o Ukraińców i Gruzinów to tak jest nie przestrzegają żadnych zasad , no chyba że się zmieniło bo ten wpis ma datę 2022r, praca jak praca pracujesz nikt ci złego słowa nie powie zarobki jak wszędzie najniższa krajowa fachowcy może mają więcej . Ogólnie można polecić tą firmę , wszędzie dobrze gdzie Nas nie ma

Kobieta
Inne

Hej, mój mąż na stronie u nich znalazł, że szukają kogoś w zawodzie inżyniera inżynierii chemicznej, ktoś jest w stanie powiedzieć czy to jest aktualne? Napisali o atrakcyjnym wynagrodzeniu i premii. Możecie napisać jakie są u nich widełki płacowe oraz jak wygląda system premiowy?

anonim
Inne
@Bolo

Czyli nie jest na produkcji płacona minimalna krajowa, jak to @jazum pisał? Czy jest, tylko superpremia robi, że tego nie odczujesz, pod warunkiem, że nie zachorujesz i nie pójdziesz na L-4? Najlepiej, żeby ktoś przykładowe pln na rękę podał, sumę podstawy i premii...

Honorka Nowy wpis
Inne

Ktoś zauważył, że różnice w stawkach godzinowych mogą być duże, no i że nie jest to zależne od doświadczenia. A taki key account manager to jakie stawki dostaje, każdy ma tą samą podstawę? W ofercie wpisali widełki 5 - 15 000 netto, zależy to wyłącznie od premii?

Lina
Pracownik

Polecam, moim zdaniem dobrze się pracuje. Stabilne zatrudnienie, dobre warunki. Rozwojowa praca

P.W. Dremex Sp. z. o. o
Pracownik
@Lina

Dziękujemy! Cieszymy się, że czuje się Pani dobrze w naszej firmie.

@
Inne
@P.W. Dremex Sp. z. o. o

Ile można zarobić w waszej firmie

hyba ryba Nowy wpis
Pracownik
@P.W. Dremex Sp. z. o. o

praca może i nie jest ciężka ale różnice w stawkach godzinowych są według mnie zbyt rozbieżne jedni mają 27 na godz a wybrańcy 34

Kobieta
Inne

Hej, mój mąż na stronie u nich znalazł, że szukają kogoś w zawodzie inżyniera inżynierii chemicznej, ktoś jest w stanie powiedzieć czy to jest aktualne? Napisali o atrakcyjnym wynagrodzeniu i premii. Możecie napisać jakie są u nich widełki płacowe oraz jak wygląda system premiowy?

Robert
Były pracownik
@Kobieta

NIGDY nie płacą tyle, ile obiecują. Pracowałem, więc wiem. Poza tym pracownicy to banda (usunięte przez administratora), więc lepiej szukać gdzie indziej !!!

anonim
Inne
@Robert

Masz na myśli obiecanki na rozmowie rekrutacyjnej a potem jak przychodzi do podpisania umowy to kwota jest inna? Bo chyba to co ustalone na piśmie jest zapłacone? Co ci zawinili pracownicy? Nie mogłeś się dogadać?

Bolo
Pracownik
@Robert

Bzdury człowieku wypisujesz cudaki pracuję tam kilka lat i nigdy się nie zdarzyło żeby komuś coś nie wypłacili a zresztą obrażasz mnie jako pracownika oraz moich kolegów i koleżanki

anonim
Inne
@Bolo

Czyli nie zgadzasz się z tym, co napisał @Robert? To skąd taki komentarz? Czyli normalnie dostajesz tyle, co jest na umowie, tak? A mógłbyś podać przy okazji widełki wynagrodzeniowe i dać znać czy można liczyć na jakiekolwiek dodatki pozapłacowe?

Bolo
Pracownik
@anonim

Oczywiście że się nie zgadzam ten człowiek piszę bzdury pensja jest płacona co do dnia jest premia i to duża jeśli jesteś na chorobowym to wtedy jest mniejsza jest dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne w prawie całej części pokrywane przez pracodawcę i inne okolicznościowe dodatki np paczki dla dzieci rodziców ten Pan pewnie popracował pewną chwilkę może tydzień może dwa dni i myśli że pieniążki same do niego przyjdą za nic niestety tak niema tutaj się pracuje i zarabia

anonim
Inne
@Bolo

Paczki będą teraz na święta? Prócz tego jest jeszcze jakiś inny benefity? Np. buty dla pracowników? Jak tak to w jakiej wysokości?

anonim Nowy wpis
Inne
@Bolo

Czyli nie jest na produkcji płacona minimalna krajowa, jak to @jazum pisał? Czy jest, tylko superpremia robi, że tego nie odczujesz, pod warunkiem, że nie zachorujesz i nie pójdziesz na L-4? Najlepiej, żeby ktoś przykładowe pln na rękę podał, sumę podstawy i premii...

Co cię to
Były pracownik

Jeszcze do niedawna w w/w firmie nie było tak tragicznie jak teraz. Z tego co słyszałem to pracuje tam praktycznie pół na pół obcokrajowców z Polakami. Zatrudnieni przez agencje ukraincy i gruzini mają dużo większe przywileje niż pracownicy z długoletnim stażem pracy. Jest ogólny zakaz telefonów na hali lecz obcokrajowcy przez całą zmianę słuchawki w uszach, rozmowy przez telefon, ogólnie mają to gdzieś że nie można i nikt nie wyciąga żadnych konsekwencji. Garstka z nich chodzi w ciuchach roboczych bo w dresach im wygodniej, tak samo mają to gdzieś. W toaletach i szatniach jeden wielki syf, wszędzie kiepy, wala się papier, ściany i podłogi splute. Z ubikacji wychodząc śmierdzisz jak popielniczka. Do tego na ponad 100 osób jest 2 czy 3 kabiny. Ogólnie lepiej poszukać czegoś innego.

Lukii
Były pracownik
@Co cię to

Fikcja! Pracowałem wiec wiem

jazum Nowy wpis
Inne
@Co cię to

Pracowałem w tej firmie ponad 20 lat, znam jej wzloty i upadki , jeżeli chodzi o Ukraińców i Gruzinów to tak jest nie przestrzegają żadnych zasad , no chyba że się zmieniło bo ten wpis ma datę 2022r, praca jak praca pracujesz nikt ci złego słowa nie powie zarobki jak wszędzie najniższa krajowa fachowcy może mają więcej . Ogólnie można polecić tą firmę , wszędzie dobrze gdzie Nas nie ma

 Rozmowa kwalifikacyjna
Masz już za sobą rozmowę kwalifikacyjną w firmie DREMEX SP Z O O ZPCH? Zostaw komentarz z opisem swoich doświadczeń. Jakich wskazówek mógłbyś udzielić osobie, która wybiera się na rozmowę w tym miejscu?
logo firmy Elektromechanik
Wykroty
Logiserv Group Sp. z o.o. sp.j.
(47 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Rozbieracz
Ostrołęka
Zakłady Mięsne Pekpol Ostrołęka S.A.
(31 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Ustawiacz, pracownik wypożyczalni narzędzi
Wiązowna
Mera Bellows Sp. z o.o.
(44 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Pytanie
 Pytanie

Jakie są warunki zatrudnienia w DREMEX SP Z O O ZPCH?

anonim
Inne

Jak się teraz pracuje na produkcji. Zauważyłem że szukali pracowników. Nadal praca na dwie zmiany? W jakich godzinach? Weekendy wolne czy trzeba czasem przyjść w sobotę?

Pytanie
 Pytanie

Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w DREMEX SP Z O O ZPCH? Chętnie zatrudniają?

Pytanie
 Pytanie

Czy nowo zatrudnione osoby w DREMEX SP Z O O ZPCH otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?

P.W. Dremex Sp. z. o. o
Pracownik
@Pytanie

Zgodnie z kodeksem podpisanie umowy powinno się odbyć jeszcze przez rozpoczęciem pracy przez nowo zatrudnionego. Pozdrawiamy.

Tomek
Pracownik

Sporo pracowników nie z Polski, pracy dużo. Ludzie też ok, jest dużo pracujących z długim stażem więc nie jest tu tak źle jak niektórzy piszą. ;) Panie z biura sympatyczne i kulturalne. Mistrzowie nie wprowadzają nerwowej atmosfery, idzie sie dogadać !

P.W Dremex Sp. Z. o. o.
Pracodawca
 Rekomendacja
@Tomek

Panie Tomaszu, dziękujemy za obiektywną opinię i cieszymy się, że praca u nas Pana satysfakcjonuje.

Artur K.
Pracownik

Praca na produkcji zawsze jest bardziej wymagająca od pracy przy biurku, ale jak dla mnie wszystkie normy są spełniane, nie ma wyzysku. Jestem zadowolony

Grażyna
Inne
@Artur K.

Jakie normy są spełniane? Najczęściej to zakłady zakładają jakieś normy i pracownik je spełnia albo nie i z tym się premie jakieś wiążą. Jestem ciekawa jakie to normy Ty zastosowałeś wobec firmy? :D

Artur K.
Pracownik
@Grażyna

Miałem na myśli, że prawo pracy nie jest łamane i każdy traktuje z siebie z szacunkiem.

Łucja
Inne
@Artur K.

A w przypadku aktualnych stawek gdzie jest bardziej pozytywnie na produkcji czy jednak za biurkiem?

Artur K.
Pracownik
@Łucja

Nie znam stawek jakie mają osoby pracujące za biurkiem. Zakładam, że tak jak wszędzie stawka to kwestia indywidualna...na jakie warunki się zgodzisz, to takie masz zarówno na produkcji jak i za biurkiem

Lukii
Były pracownik
@Artur K.

Bo to prawda. Lata na rynku. Solidna marka

Pytanie
 Pytanie

Czy w DREMEX SP Z O O ZPCH wypłacają dodatkowe nagrody dla pracowników?

PW
Pracownik
@Pytanie

W naszym przedsiębiorstwie zgodnie z kodeksem pracy przysługują nagrody za dodatkowe osiągnięcia pracowników.

Elżbieta
Inne
@PW

czyli jakie? bo ja nie wiem, dopiero szkołę skończyłam i jeszcze jestem zielona na rynku pracy :)

DREMEX sp. z.o.o
Pracownik
@Pytanie

Szerokorozumiane nagrody są przyznawane pracownikom za dodatkowe osiągnięcia, bądź zajęcie wysokich miejsc w szkoleniach/konkursach.

Magdalena
Inne
@DREMEX sp. z.o.o

Możesz podać jakiego typu są te nagrody? Za co można je zdobyć i w jaki sposób? :D

Frank
Pracownik

Jestem pracownikiem tej firmy, ogólnie można by trochę poprawić. Firma się rozwija, aktualnie trwają prace nad budową nowej hali, praca jest specyficzna, warunki są jakie są, zwłaszcza latem, ale przynajmniej firma zaopatruje w wodę. Pracownicy z Ukrainy czy Wietnamu są OK, to w większości pomocne osoby. Jeśli o pracę chodzi, to zależy pod jakiego majstra i na jaki dział się trafi, do 3 zmian trzeba się przyzwyczaić, jeśli chodzi o zarobki to nie narzekam.

PW
Pracownik
@Frank

Dziękujemy za uczciwą opinię. Staramy się, zapewniać odpowiednie warunki pracy dla wszystkich. Praca w hali produkcyjnej zawsze wiążę się z wysiłkiem fizycznym, jednak każdy dział zmaga się z różnymi wymaganiami i specyfikacją pracy.

Nick123
Pracownik
 Pytanie
@Frank

Co masz na myśli pisząc ze moznaby trochę poprawić? Dobrze, że wspolpracownicy sa pomocni a nie kazdy patrzy tylko na swoj interes. To rzadko sie zdarza

Marta
Inne
@Frank

myslisz, ze w nowej hali produkcyjnej warunki beda lepsze ? czy klima i ogrzewanie sa zapewnione ?

PW
Pracownik
@Marta

Pani Marto, nowa hala produkcyjna na pewno będzie bardziej nowoczesna oraz będzie spełniała wszystkie możliwe warunki, żeby zapewnić bezpieczeństwo pracowników. Nie zapominajmy jednak, że specyfikacja pracy na produkcji jest zawsze trudniejsza. Jednym z udogodnień dla naszych pracowników będzie cyrkulacja powietrza.

Zuzanna
Inne
@PW

Co ta cyrkulacja da? Nie będzie gorąco latem, to coś jak klima?

PW
Pracownik
@Zuzanna

Zadaniem wentylacji na hali jest rozprowadzanie nawiewanego strumienia powietrza w takie formie, by uwalniane ciepło było optymalnie usuwane razem z powietrzem odprowadzanym. Odpowiednia cyrkulacja oprócz tego, jeszcze usuwa szkodliwe substancje, które pojawiają się na halach produkcyjnych. Dlatego jest to lepsze rozwiązanie niż klimatyzacja.

P.W. Dremex Sp. z o.o
Pracownik

W Dremexie nikt nikogo nie wykorzystuje i nie zmusza się nikogo do pracy. Co do oszczerstw związanych z pracą i ludźmi... W pracy trzeba pracować, system monitorowania pracowników działa bardzo dobrze, stąd ktoś kto się zwyczajnie obija traci zainteresowanie z naszej strony i rozwiązujemy umowę. Wystarczy pracować i wszystko będzie dobrze.

Tia
Pracownik
@P.W. Dremex Sp. z o.o

W zakładach pracy monitoring nie polega na podglądaniu pracowników.Prosze się z tym szerzej zaznajomić.Pozniej dyskutowac

Artur K.
Pracownik
@Tia

Monitoring pracowników nie jest tylko związany z kamerami, tu nikt nie czuje się podglądany.... Kontrolę nad pracownikami sprawuje kierownik zmiany a kamery potrzebne są zawsze nie tylko na produkcji.

Janusz
Inne
@Tia

Mnie też się tak wydaje. Przecież monitoring głównie potrzebny jest żeby zapewnić bezpieczeństwo a nie patrzeć co robią ludzie. Powiesz na ile zmian jest robota i czy trzeba zaliczać też nocki?

mario
Pracownik
@Janusz

Zmiany zależy jak ci wypadnie.

Łucja
Inne
@mario

A jest może jakaś ewentualna elastyczność?

Były niewolnik
Inne

Ogólnie wyzysk,na hali straszny syf.Kiepska atmosfera.Wlasciciel tylko siedzi i ogląda wszystkich na kamerach,a potem zwraca uwagę o byle drobnostkę.Normalnie chora sytuacja.Wynagrodzenie nie wiele ponad najniższa krajowa,a tyrać trzeba za trzech w szkodliwych warunkach i na kiepskim sprzęcie.Polacy już nie bardzo chcą pracować w tej firmie,dlatego właściciel masowo ściąga obcokrajowców z Wietnamu, Mołdawii,Ukrainy itp.Szkoda zdrowia na tą firmę.

Mike1981
Pracownik
 Pytanie
@Były niewolnik

Jest to stek bzdur człowieka który ma problemy ze sobą. Jak można pisac takie rzeczy o zakładzie w którym pracują pokolenia? Ja tam pracuje 5 lat i wiem kto te negatywy wypisuje - ludzie którzy zostali zwolnieni bo im się pracować nie chce. Jest to ich 10 praca w tym roku…

Janusz
Inne
@Mike1981

Skoro jest tak dobrze to napisz co konkretnie jest na plus. Wypłaty są na dobrym poziomie bo chciałem wysłać CV i przydałby mi się info jak płacą. Dodasz coś na ten temat?

Robson
Pracownik
@Były niewolnik

ja pracuje już 2 rok i bardzo sobie chwale firmę - wypłaty są takie jak zostało ustalone przy przyjęciu i terminowe, sprzęt sprawny, a warunki jak to na produkcji, krystalicznie czysto nigdy nie będzie, bo to nie szpital, tylko zakład produkcyjny. Zasady BHP są aż nadto przestrzegane, a jeżeli z czegoś rezygnujesz to na własną odpowiedzialność. Pracować trzeba wszędzie, bo wiadomo, że za leżenie nigdzie nie płacą. Na szczęście skorzystałeś ze swojego prawa i zmieniłeś pracę... bo wiadomo z (usunięte przez administratora) nie będzie pracownika.

Nick
Pracownik
@Były niewolnik

przyglądam się tym wszystkim wpisom, i nie kumam, jak można tracić swój cenny czas na takie pierdoły - jak obrażanie pracodawcy w internecie. Jak ci robota nie leży - grzecznie dziękujesz za współpracę i zmieniasz firmę - TYLE! A jak Ci było tak bardzo źle to możesz na odchodne powiedzieć przełożonemu co twoim zdaniem można by poprawić, żeby było lepiej. Ciekawe kto będzie taki mądry i odważny i podejdzie i powie w twarz kierownikowi co na wątrobie leży. Bo z anonima każdy mądry jest obrażać, a jak przychodzi co do czego to wszystko dobrze. Ludzie OGARNIĘCIE SIĘ !!! Zacznijcie normalnie pracować, a Wam będzie dobrze i firma będzie zadowolona.

Carpe Diem
Były pracownik
@Były niewolnik

Pracowałem tam w 2012 dramat co tam się wyprawiało i widzę po opiniach że dalej to samo się dzieje nie polecam

Słonarski
Inne
 Pytanie
@Carpe Diem

Co takiego się wyprawiało, że zostało to nazwane dramatem? Moja kuzynka pracuje na produkcji przy wannach i nie słyszałem, żeby narzekała...

Olo
Pracownik

Czas najwyższy zgłosić kwestie złego traktowania i wykorzystywania pracowników z niepełnosprawnością w tym zakładzie do PIP. Robią na maszynach,gdzie powinien pracować całkowicie kto inny,ale majstrowie mają swoje widzimisię.Dowody są zbierane

Weronika
Inne
@Olo

I jak? Zglosiliście sytuację, pip się tym zajął jakoś?

Nono
Pracownik
 Pytanie
@Weronika

Potrzebne żeby donieść??

Łucja
Inne
@Nono

No a nie skoro pisze, że już czas na to? Chyba że od tego czasu się uspokoiło już?

Nowy
Kandydat
 Pytanie

Dzień dobry! Wiem że współpracują z "Dremex" są 3 agencji pracy tymczasowej. Czy ktoś może podać nazwę i telefon do nich?

Jolanta87
Kandydat
@Nowy

Jakiś czas temu kontaktowałam się z jakąś agencją, ale teraz nie mogę przypomnieć nazwy... Wiem, że najpierw dzwoniłam na numer ze strony Dremexu i Pani, z którą rozmawiałam udzieliła mi potrzebnych informacji i pokierowała dalej. Polecam zrobić tak samo.

Barbara
Inne
@Jolanta87

A na maila też można tam pisać w tej sprawie?

Jolanta87
Kandydat
@Barbara

Na pewno można, ale jeżeli zależy Pani na czasie to lepiej zadzwonić. Zawsze to szybciej :)

Bolo
Były pracownik

Komentarze z 7,8,9,lutego to chyba biurwy piszą po pracy i to na ewidentne zlecenie przełożonych.????????????

Szybki
Kandydat

Byłem na rozmowie. Jak ktoś wie gdzie jest Dremex to z zewnątrz zakład wygląda hmm... można by dużo poprawić, powiem tak. Jak już się wejdzie do środka inne wrażenie. Na dole hale produkcyjne - to wiadomo, a na piętrze na wejściu sekretariat i dwie panie - ładne i ogarnięte. Na umówioną osobę nie musiałem długo czekać. Wypełniłem tylko RODO i zaproszenie na spotkanie. Krótko o firmie i stanowisku i rozmowa ze mną i o mnie - doświadczenie, itp.... Cała rekrutacja spoko. Po rozmowie jak było umówione info zwrotne. Jak ktoś zainteresowany pracą to najlepiej dzwonić do kadr, bo to co tutaj piszą to niekonieczne zgodne z rzeczywistością...

Mr. Jack
Kandydat

Jestem nowy w firmie i póki co firma jest naprawdę obiecująca. Mam porównanie - nie moja pierwsza robota i pewnie nie ostatnia. Jak na razie atmosfera bardzo w porządku, przełożeni OK. Jak robisz swoje to i oni są do ciebie ok. Kuchnia wyposażona: woda, herbata, kawa z expresu, mikrofala. Zarobki w sam raz, są benefity - wiadomo grupówka-całkiem w porządku, angielski w godz. pracy, "starzy pracownicy" mówią, że są co roku paczki dla dzieci na mikołaja i chodzą słuchy, że ma być jeszcze prywatna opieka medyczna i multisport... niby to standard benefitów, ale inne podobne firmy mają to gdzieś i nie mają nic. Wprowadzenie do firmy i pierwsze dni nie najgorsze. Ważne, że nie czuje się "opuszczony" i sam sobie... choć wymagana jest duża samodzielność. Od razu poznali mnie z ludźmi i pokazali produkcje. Ja jestem zadowolony.

Zyg-zag
Pracownik

Praca w normalnej atmosferze. Wypłata jest zawsze na czas. Panie z działu kadr są miłe i pomocne. Kierownictwo nie naburmuszone, raczej wspierające. Warunki całkiem niezłe - ludzie mają przestrzeń do pracy, nie siedzą jeden na drugim. Pracy sporo, współpracownicy to różnie, ale przeważnie w porządku, da się pracować w sympatycznej atmosferze. Są firmy gdzie jest dużo gorzej i pod względem atmosfery i warunków...

Zostaw merytoryczną opinię o DREMEX SP Z O O ZPCH - Rudna Mała

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w DREMEX SP Z O O ZPCH?

    Zobacz opinie na temat firmy DREMEX SP Z O O ZPCH tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 48.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w DREMEX SP Z O O ZPCH?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 43, z czego 25 to opinie pozytywne, 7 to opinie negatywne, a 11 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

DREMEX SP Z O O ZPCH
3.4/5 Na podstawie 70 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • 49 A
    36-060 Rudna Mała
  • NIP: 5170018639 KRS: 0000118651
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
DREMEX SP Z O O ZPCH
Przejdź do nowych opinii