GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

1.7 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

zdjęcia autora wywiadu

Wywiad udzielony przez użytkownika Katarzyna Bocer

Pracownik firmy - Kierownik Działu Marketingu

14.09.2023 11:09

Czym zajmuje się Państwa firma?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Jesteśmy jedną z pierwszych polskich firm, specjalizujących się w produkcji wyrobów bezglutenowych. Nasze początki sięgają lat 80., kiedy taki rodzaj produkcji był jeszcze działalnością niszową.

Jaka jest historia powstania firmy?

Katarzyna Bocerikona wywiad

W 1987 roku Andrzej Kawa – mistrz cukiernictwa i piekarnictwa - postanowił założyć własną firmę produkującą chleby i ciastka, przeznaczone dla osób chorujących na celiakię. Inspiracją był rynek niemiecki, na którym sprzedaż żywności bezglutenowej była już mocno rozwinięta. Pan Andrzej postawił na specjalizację w nietypowym, jak na tamte czasy, asortymencie. Początkowo w zakładzie produkowane były: biszkopty, ciastka kruche i chleb bezglutenowy. Z roku na rok, asortyment powiększał się. W latach 90. rozpoczęliśmy produkcję chleba bezglutenowego – na szeroką skalę . Pierwsze lata działalności nie należały do łatwych. Dużym wyzwaniem było stworzenie smacznych produktów o cechach zbliżonych do ich glutenowych odpowiedników. Z wieloma trudnościami wiązała się również sprzedaż naszych produktów, ponieważ sklepy spożywcze i zielarskie traktowały je bardziej jako środki lecznicze, a nie żywność, i obawiały się wprowadzenia ich do asortymentu.

W jaki sposób udało się przezwyciężyć te trudności?

Katarzyna Bocerikona wywiad

W dystrybucji pomogły nam dopiero lokalne koła Towarzystwa Przyjaciół Dzieci, zrzeszające osoby chore na celiakię. Cały czas kontynuujemy zamysł Pana Andrzeja, a wszystkie oferowane przez nas produkty są bezglutenowe. Staramy się, aby każdy z nich był skomponowany z surowców dobrej jakości – nie używamy sztucznych barwników i konserwantów. A wszystko po to, żeby zapewnić naszym klientom najbardziej wartościowy produkt.

Czym obecnie jest marka Glutenex?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Dzisiaj Glutenex to jakość, innowacje i – co najważniejsze – bezpieczna, zdrowa żywność dla naszych klientów. To około 50. pracowników, których wiedza i zaangażowanie pozwalają budować przyszłość marki Glutenex. Dzięki działowi dystrybucji, nasze produkty docierają do małych, regionalnych sklepików, a jednocześnie jesteśmy obecni także w dużych sieciach handlowych.

Jak prezentuje się Państwa otoczenie biznesowe?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Współcześnie dieta bezglutenowa jest znacznie bardziej powszechna, niż miało to miejsce w przeszłości. Wiele osób, w trosce o zdrowie, rezygnuje z jedzenia glutenu. Rynek produktów bezglutenowych dynamicznie się rozwija, a co za tym idzie, coraz więcej firm oferuje tego typu produkty. Oznacza to, że ta branża jest nie tylko atrakcyjna, ale i przyszłościowa. Pracownicy mogą mieć poczucie, że realizują społeczną misję, a przy tym, mają szansę na rozwój osobisty i zawodowy. Konkurencja oczywiście rośnie, ale jest to dobry znak, ponieważ wpływa ona korzystnie na jakość produktów i usług w branży w szerokim kontekście.

Jak wygląda struktura Państwa firmy?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Glutenex to firma produkcyjno-handlowa. W Sadach pod Poznaniem mieści się zakład produkcyjny, oraz Działy: Sprzedaży Tradycyjnej, Sprzedaży Nowoczesnej, Obsługi Klienta, Technologii i R&D, Marketingu oraz Kadr. Posiadamy także zewnętrzny magazyn logistyczny w Dąbrowie, a nasi przedstawiciele handlowi działają na terenie całej Polski.

Jak przebiega rekrutacja w Państwa firmie?

Katarzyna Bocerikona wywiad

W proces rekrutacyjny zawsze jest zaangażowany szef działu, do którego aktualnie rekrutujemy kandydatów. Proces ten jest kilkuetapowy i rozpoczyna się od selekcji CV, a następnie przechodzimy do rozmów rekrutacyjnych.

Jak wygląda proces wdrożenia nowego pracownika w Państwa firmie?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Pierwsze 2-3 dni zawsze są związane ze szkoleniem i przekazaniem pracownikom odpowiedniej wiedzy oraz narzędzi pracy. Ważne jest dla nas, by wszyscy pracownicy w firmie rozumieli naszą misję i wiedzieli, dokąd zmierzamy jako przedsiębiorstwo. Jesteśmy firmą rodzinną i zależy nam, aby nasz zespół utożsamiał się z marką Glutenex.

W jaki sposób dbacie Państwo o rozwój pracowników?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Zdajemy sobie sprawę ze znaczenia możliwości rozwoju w miejscu pracy. Staramy się zdobywać pracowników z szerokim doświadczeniem, które pozwoli im dzielić się wiedzą z pozostałymi osobami. Stawiamy na pracowników, którzy chcą się rozwijać i zależy im na awansie. Takich, którzy szukają nowych rozwiązań, kursów i szkoleń, jakie jesteśmy w stanie sfinansować - w całości lub częściowo, zależnie od zakresu. Działamy w innowacyjnej branży, dlatego chętnie przyjmujemy do zespołu osoby kreatywne i otwarte na nowe rozwiązania.

Jakie plany związane z zatrudnieniem macie Państwo w 2023 roku?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Zdobywanie i rozwój naszych wewnętrznych kompetencji są ściśle związane także z zasilaniem szeregów firmy przez nowych pracowników, którzy dzielą się swoją pasją i wiedzą. Obecnie jesteśmy w trakcie zatrudniania osób na stanowiska produkcyjne, cukierników, piekarzy i operatorów maszyn. Cukiernicy i piekarze to osoby kierujące i realizujące procesy produkcji: ciastek, chleba, bułek czy pianek i słodyczy. Operatorzy maszyn pracują przy nowoczesnych urządzeniach pakujących oraz maszynach produkcyjnych. Ponieważ mamy prężnie działający zespół handlowy, oraz stale poszerzamy dystrybucję produktów, poszukujemy kandydatów na stanowisko przedstawiciela handlowego. To osoby, które działają w wyznaczonych województwach, pozyskując do współpracy sklepy i rozwijając z nimi współpracę. Do zadań przedstawiciela handlowego należy także poszerzanie asortymentu w punktach i dbanie o jego ekspozycję. Handlowcy mają do dyspozycji profesjonalne narzędzia – od firmowych samochodów marki Renault Clio, przez telefon służbowy oraz system mobilny wykorzystywany do realizowania zamówień, aż po katalogi z ofertą czy stojaki firmowe do ekspozycji naszych wyrobów. Stale rozwijamy nasz zasięg, co oznacza, że zespół zatrudnionych pracowników również będzie się rozrastać.

Jakie macie Państwo plany rozwojowe?

Katarzyna Bocerikona wywiad

Działamy na rynku od 36 lat. W tym czasie otoczenie biznesowe i świadomość konsumentów znacznie się rozwinęły. Sprzyja to więc rozwojowi firmy, co przełożyło się bezpośrednio na wprowadzenie na rynek wielu nowych, poszukiwanych przez konsumentów produktów. Nasz cel to zwielokrotnienie obrotów w najbliższych 5 latach, a co za tym idzie, zwiększenie zatrudnienia. Chcemy także stać się jeszcze bardziej widoczni w tradycyjnych i nowoczesnych kanałach sprzedaży.



Iwona
Inne

Po moim małych researchu wynika, że firma prowadzi trochę rekrutacji na stanowiska wyższe, tzn Specjalistów. Tak po prostu wyszło, czy czymś jest to spowodowane? :) Zainteresowała mnie praca w marketingu, czy widełki 7 000–9 000 zł są faktycznie realne do osiągnięcia? Wynegocjował ktoś z was 9 000 zł juz na start, czy tak dobrze nie ma? ;) Ponoć czas pracy jest elastyczny, a co z pracą w trybie hybrydowym? Ile liczy zespół osób w marketigu?

2
Anna Nowy wpis
Kandydat
@Iwona

Niestety nie jest to przypadek, np. firma oczekuje biznes casu na kolejnym etapie, wiadomo, że nie chodzi o rekrutację... raczej o darmowe konsultacje.

Kandydat Nowy wpis
Kandydat

Daję + za szybką reakcję na wysłaną cv, konkretną rozmowę telefoniczną, która wyklarowała oczekiwania wobec stanowiska. Chciałabym więcej takich rekrutacji.

Niko Nowy wpis
Inne
@Kandydat

Rozmowa rekrutacyjna była tylko przez telefon czy miałeś potem spotkanie? Ciekawi mnie czy jest kilka etapów? Pisząc o konkretach masz na myśli że od razu dowiedziałeś się jaka stawka i umowa? Przyjęli cię?

Administrator Nowy wpis

W firmie GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ poszukiwano pracowników. Czy ktoś podjął pracę jako Piekarz?

Arkadiuszwos1979
Pracownik
 Pytanie

Dzień dobry Arek Zapytam czy można głuchy niesłyszących potrzebna w pracy ? Odpowiedź

Pracodawca

@Arkadiuszwos1979

Glutenex zatrudnia osoby niepełnosprawne. Myślę, że musimy wspólnie określić jakie stanowiska są interesujące dla Pana. Proszę o kontakt na adres mailowy: rekrutacje@glutenex.com.pl. W tytule proszę Napisać kontakt z GO-WORK

 Rozmowa kwalifikacyjna
Aplikowałeś do GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ na stanowisko Regionalny przedstawiciel handlowy? Opisz swoje wrażenia z rozmowy kwalifikacyjnej. Jaką umowę proponuje pracodawca? Jaki był rezultat rozmowy?
Tomasz Danielewicz
Inne

Jak zawsze, od lat, wspaniała pomoc przy realizacji zamówień, ale profesjonalizm i szybkość zamówienia, jaką dosłownie przed momentem okazał pan Kacper Sz. z Glitenexu zasługują na ogromną pochwałę. Całość profsjonalnej obsługi przyjęcia zamówienia na odległość trwała niecałe 5 minut. I jeszcze raz, jak zawsze...Dziękuję.

Cort
Pracownik

Proponuje złożyć aplikację i jak zaproszą na rozmowę o wszystko zapytać. Dodam, że Glutenex to niewielka rodzinna firma co sprzyja dobrej atmosferze w pracy. A na rozmowie trzeba być po prostu sobą - to najlepszy sposób aby dobrze wypaść oczywiście wykazując się wiedzą i umiejętnościami ;) życzę powodzenia ;)

Cort
Pracownik

Wszystkim, którzy zastanawiają się czy aplikować do firmy Glutenex polecam zdecydowanie. Sprawna i merytoryczna rekrutacja w przyjemnej i normalnej (dalekiej od korporacyjnej) atmosferze. Transparentne warunki zatrudnienia przekazywane już podczas rekrutacji, które potwierdziły się po podpisaniu umowy. Onboarding - zanim zaczniesz prace pełne wprowadzenie przez bezpośredniego przełożonego. Co ważne, a nie wszędzie jeszcze praktykowane, najpierw umowa i inne kwestie formalne a dopiero potem szkolenie, itd. Ja osobiście bardzo zwracam na takie kwestie uwagę a tu ewidentnie wszystko odbywa się w odpowiedniej kolejności. Poza tym Firma mocno stawia obecnie na rozwój, co w mojej ocenie przemawia za tym, że warto się z nią związać i mieć w tym swój bezpośredni udział. Oczywiście trzeba tylko chcieć pracować:) A tak zwyczajnie po ludzku - po prostu dobrze się tu pracuje. Przynajmniej ja mam takie odczucia mając chociażby odniesienie do innych, dobrze znanych firm na rynku.

1
anonim
Inne
@Cort

Dobrze się złożyło, że piszesz, bo wahałam się, czy podesłać swoje cv do firmy :) Szukają pracownika marketingu, może wiesz coś więcej o tym dziale? Jak struktura, ile osób liczy, jaka atmosfera? Skoro firma stawia na rozwój, to pewnie inwestują w jakieś konkretne szkolenia? Jak to wygląda? Podali widełki 7 000–9 000 zł, masz jakieś rady co do rozmowy rekrutacyjnej, aby wypaść jak najlepiej i wynegocjować stawkę bliżej ich górnej granicy?

2
BK
Były pracownik

Największą zaletą tej firmy jest możliwość rozwoju i awansu, nawet jeśli ktoś nie ma wiedzy z obszaru produkcji wyrobów piekarniczych i cukierniczych może zdobyć tu całą potrzebna wiedzę, a dodatkowo rozwijać się w strukturze organizacyjnej, bo firma szukając osoby na jakiekolwiek stanowisko w pierwszej kolejności bierze pod uwagę pracowników firmy i nie ma znaczenia kto ile ma lat praktyki, ale jaką ma wiedzę, predyspozycje i zaangażowanie w życie firmy. Pracowałem już w kilku firmach i nigdzie nie spotkałem się z takim dopingiem pracowników by się rozwijali i poszerzali swoją wiedzę. Można się tu bardzo dużo nauczyć, bo nie daje się w tej kwestii pracownikom żadnych ograniczeń, każdy pracownik może pracować na każdym stanowisku włączając w to stanowiska kierownicze. Nie każdy chce brać na siebie odpowiedzialność związaną z takimi stanowiskami jednak możliwość istnieje i kto chce - może z niej skorzystać i rozwijać się również na stanowiskach menadżerskich. To zdecydowanie wyróżnia firmę Glutenex spośród innych firm.

anonim
Inne
@BK

A jak już zostanie ktoś zatrudniony bez wiedzy w tej branży to napisałeś, że szkolą takiego pracownika, ile wtedy trwa taka nauka? Czy ten czas jest normalnie objęty pensją? No i powiedz czy kasa na stanowiskach kierowniczych jest dobra czy rzeczywiście lepiej nie brać takiej odpowiedzialności?

Pracodawca

 Aktualność
Cały czas rozwijamy naszą sieć sprzedaży i inwestujemy w narzędzia pracy . W ubiegły piątek odebraliśmy kolejne samochody dla naszych Przedstawicieli Handlowych.
Pytanie
 Pytanie

Jak wygląda ścieżka kariery w ZPC Glutenex Andrzej Kawa? Czy trudno jest zdobyć awans?

Pracodawca
Pracodawca
@Pytanie

Ze względu na to, że Glutenex co rok zwiększa dystrybucję, obroty a także wprowadza nowe produkty w naturalny sposób zwiększa się skala naszej działalności a co za tym idzie rosną nasze potrzeby w zakresie rozwoju kadry pracowników. Jako przedsiębiorstwo rodzinne szukamy osób chcących się z nami związać nawet do emerytury. Zapraszamy osoby ambitne i chcące się rozwijać zarówno w obszarach produkcyjnych, sprzedaży, logistyki, marketingu, technologii, jakości i rozwoju czy administracji. Mamy szeroko otwarte oczy na osoby chcące dać własny wkład w nasza firmę i chcemy je wspierać a co za tym idzie dać im szansę na rozwój. W obszarze produkcji nasze procesy są coraz bardziej zaawansowane a co za tym idzie rośnie zapotrzebowanie na specjalistów w zakresie operacyjnym a także w zarządzaniu. W obszarze sprzedaży nas zespół zwiększył się przed ostatnie lata wielokrotnie.Obecnie nasze obszary rozwoju są zarówno w handlu tradycyjnym , handlu nowoczesnym we współpracy z sieciami handlowymi a także exporcie który jest dla nas bardzo ciekawym wyzwaniem. Logistyka i magazynowanie w naturalny sposób się rozrasta i zarówno w obszarze zaopatrzenia w materiały i towary jak i magazynowania i wysyłek wyrobów gotowych do naszych klientów. W prowadzamy co rok dość dużą liczbę nowych produktów co jest zarówno platformą rozwoju zarówno w marketingu jak i technologii. Podsumowując nasza firma to miejsce gdzie możesz rosnąć wraz z nią .

Ciekawy
Inne
@Pracodawca

O to świetnie. Jak praca do emerytury to bardzo stabilna. Umowa też na czas nieokreślony? Mnie interesuje zatrudnienie na magazynie. Tu też są awanse i szkolenia dla pracowników?

Pracodawca

@Ciekawy

Jak najbardziej zapraszamy. Obecnie poszukujemy osoby do pracy w magazynie . Wysyłamy pracowników na szkolenia lub doszkalanie, kilka osób z naszej firmy chociażby przeszło kurs obsługi wózka widłowego UDT razem z egzaminem co pozwoliło na podjęcie pracy w magazynie a następnie nawet na awans i podjęcie pracy lidera magazynu wysyłek. Z reguły zatrudniamy na początek na okres próbny, następnie jeśli ten okres zakończy się powodzeniem proponujemy zatrudnienie na czas określony około 1 roku i następnie jeśli jest wola po obu stronach jest możliwe zatrudnienie na czas nieokreślony. Zdajemy sobie sprawę, że ta forma umowy jest wartością i dla pracownika i dla pracodawcy.

Pytanie
 Pytanie

Jak przebiega proces rekrutacji w firmie GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ? Na Pracuj.pl jest 8 marca kilka ogłoszeń.

Pracodawca

@Pytanie

Proces rekrutacji odbywa się wg standardowego schematu: 1.Opublikowanie ogłoszenia 2.Selekcja ofert oraz wytypowanie listy osób do rozmowy kwalifikacyjnej. 3.Zaproszenie osób na rozmowy kwalifikacyjnej 4. Rozmowy z reguły trwają od 30 do 45 minut i przeprowadzana są przez osobę kierująca w danym dziale do którego firma zatrudnia czasami uczestniczy także manager z wyższego szczebla . 5.Z reguły po pierwszej rozmowie kwalifikacyjnej kandydaci którzy spełniają oczekiwania pracodawcy są zapraszani na kolejną rozmowę . 6. Po 2-giej rozmowie podejmowana jest decyzja i kandydat otrzymuję propozycję warunków zatrudnienia. 7. Po tym etapie jeśli nastąpi porozumienie pomiędzy Kandydatem i firmą następuje proces zatrudniania.

Zainteresowany
Kandydat
 Pytanie

Pojawiło się ogłoszenie na PH, ktoś potrafi coś powiedzieć o tej pracy? Jakie warunki, auto, kasa?

Pytanie
 Pytanie

Jaka umowa obowiązuje w ZPC Glutenex Andrzej Kawa podczas okresu próbnego?

Marzena
Inne

Jeśli chodzi o zarobki to raczej jasne - jest to kwestia bardzo indywidualna. Każdy z nas ma przecież inne potrzeby i wymagania. Dobrze byłoby jeszcze wiedzieć, jak w ZPC Glutenex przedstawiają się pozostałe oferowane warunki. Czy pracownicy mają tam oferowany jakiś pakiet socjalny?

Zostaw merytoryczną opinię o GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - Sady

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ?

    Zobacz opinie na temat firmy GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 6.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 4 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

GLUTENEX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Przejdź do nowych opinii