Zawsze lubiłem patrzeć na to, jak kierownik ( ten chudzielc) z działu TPUR. (usunięte przez administratora)
Można zatrudnić się w waszej firmie sezonowo?
Potrzebny trzeci koordynator do działu TPUR. Wymagania: Umiejętność położenia rurki z regału na wózek . Dodatkowym atutem było by jeszcze (usunięte przez administratora) kierownikowi na ludzi.
Będą jeszcze jakie zwolnienia?? Bo by wesoło znowu było! Hehehe!!!!
Kiedy zaczniecie zwalniać osoby tz. pociotki. Są obciążeniem finansowym dla firmy. A praca ich polega na ściemnianiu i przesiadywaniu na stołówce.
Inżynier Serwisu Aparatury Kontrolno Pomiarowej
W tej firmie jedyne plusy są na akumulatorach w wózkach wysokiego składowania. Hehehe!!
Hej z góry z góry!! TPUR..
TPUR - firma rodzinna. Po ciotki, świagry, kuzyny (Nienadów...) jeżeli spełniasz te kryteria masz szansę na pracę.
Niektórzy pracownicy w ostatnie dni danego miesiąca byli telefonicznie ściągani do zakładu z urlopu przez kierowników lub koordynatorów w celu zwolnienia. Telefonicznie dostawali informację że jest dużo pracy i są potrzebni, a po przyjściu dostawali wypowiedzenie. Osoby pracujące kilka lat w MTU po otrzymaniu wypowiedzenia mieli pod nadzorem koordynatora opróżnić szafkę i opuścić zakład. Nie mogli się pożegnać z kolegami, przez lata pracowali dla dobra firmy a zostali potraktowani jak wrogowie. Wszystko to w firmie chwalącej się bardzo i szczycącej tytułem top employer.
Firma pokazuje swą prawdziwą twarz w kryzysie poziom januszowy pro, z tego czytam to brak szacunku dla pracowników produkcyjnych z długim stazem, Dobrą reklamę sobie robicie nie złożę tu CV jak dolina lotnicza zacznie się odradzać
Kwintesencja tego "zakładu pracy"...czegoż się można spodziewać po prymitywnym, zacofanym, komunistycznym zarządzie w którym zasiadają ludzie kierujący w przeszłości zakładami psychiatrycznymi, kolejami państwowymi czy też zajmujący się produkcją amortyzatorow...cieszcie się, że po zwolnieniu nie jesteście "pałowani" na pożegnanie...
Powiem, że każdy zrobi wszystko by przetrwać i nie zostać zwolnionym z miejsca pracy. Zdarzają się oczywiście ludzie postępujący mniej etycznie, a jednak inni tolerują ich zachowanie chociażby nie zmieniając miejsca pracy i udając, że wszystko jest ok.
Najgorsza firma w regionie, dla której donoszenie i chamsrwo jest na pierwszym miejscu, robią zabawki i tak samo traktują ludzi, koordynatorzy i kierownictwo jest poniżej krytyki, szczególnie Tpom.
Czy w dalszym ciągu jeżdżą po domach firmowe "psy gończe", które sprawdzają czy pracownicy aktualnie przebywający na zwolnieniu lekarskim znajdują się w swoich domach?
Ponad 400 opinii to super firma! Ta Katarzyna nic tu teraz nie broni tej firmy z biur - taka mała! Rekord na Podkarpacikim go work
Co stało się z moim postem dotyczącym montowania ukrytych kamer przez Miroslafa faszysbocka i jego wiernego głąba dustera klałza ? Czyżby Miroslaf budował sobie dobry grunt pod interesy w eme? Nie martw się mirku tam też ci wyrobie opinię ha ha ha ha ha to tylko kwestia czasu
Tak się właśnie zastanawiam dlaczego tak jest, że kierownicy jakichś tam śmiesznych firm poligraficznych w większych miastach jeżdżą nowymi insigniami a nasi biedni pseudo kierownicy pracujący w pseudo lotniczym grajdolku przemieszczają się rumuńskimi daczjajami duxterami? Ale z doświadczenia wiem że samochód jest odzwierciedleniem kierowcy więc do ciebie onżeju jak najbardziej pasuje....
Nie przejmuj się kochamy onżejku tymi wszystkimi szykanami skierowanymi w twoją stronę...jo zawsze będę z tobą...twój wierny oddany mały łysy tołdi...
Jak oceniasz podejście do pracownika w MTU Aero Engines? Czy w razie jakichkolwiek kłopotów można się tu dogadać z przełożonymi? Mam nadzieję że powiesz mi coś na ten temat, ciekawi mnie ta kwestia.
Co do go go gaster to pamietam taka historie z pewnym pracownikiem co potrafił zjeść kg parowek z biedry na kolację. Pamiętam jak pojechał robić karierę na wyspy. Niestety nie wyszło i po napisaniu listu o checi popełnieniu samobójstwa i spędzeniu nocy na lotnisku postanowił wrzucić do MTU w zamian za donoszenie na współpracowników. W zamian został nawet brygadzista. Swinia kogo teraz masz na celowniku do podpier... ? A jak sie ma pan choinka?To taki sam typ.
Masz rację byla swego czasu taka akcja i tak się właśnie zastanawiam czy niemiecki zarząd zgodził się na montowanie ukrytych kamer. Z tego co wiem to firma nie otrzymała takiego pozwolenia. W przyszłym tygodniu skontaktuję się z Thomasem Frankiem opisując mu całą sytuację i po otrzymaniu jakiejkolwiek odpowiedzi oczywiście dam znać na forum.
Człowieku, jacy przełożeni? To są zwykli kapo! Gdyby wuc dał rozkaz strzelania to każdy z nich pociągnąłby za spust bez mrugnięcia okiem...w obawie przed utrata swojej śmiesznej posady...
Kilka dni temu zapytałem żonę co byś zrobiła gdybym pojechał kupić samochód i wrócił nową daczją duckster? Odpowiedź brzmiała - wy...ała bym cię z domu ha ha ha ha
Byłabym bardzo ucieszona ,na dacie duster też trzeba zapracować i widocznie na tyle nas stać a widać że ty chyba wyższe progi ja nie mogę się doczekać kiedy dostanę ją od męża i nie powiem mu tak jak twoja żona wulgaryzmem. Tyle że dzieli nas kultura i pochodzenie patrz uważnie kiedy zmieni dacie to znak że mi dał i wtedy będę najszczęśliwszą osobą na świecie Żona tego od daci pozdrawiam
A nie myslała pani o fiacie multipla. W takim aucie to dopiero mozna poczuć sie szczesliwym czlowiekiem.
Dokładnie tak i te spojrzenia kierowców, kiedy siedzisz sobie dumnie za kierownicą. Czasem, gdy widzę tych nieszczęśliwych kierowców daczji to mam wrażenie, że z ich ust wydobywa się niemy krzyk - RATUNKU, WYPUŚĆ MNIE STAD!!!
Czytając pani wypowiedź to wydaje mi się że największym prezentem jaki dostanie pani od męża to będzie słownik poprawnej polszczyzny...
Jakiś czas temu odbyłem rozmowę o pracę z kierownikiem działu jakości. Jak się później okazało była to jedna z nielicznych rozmów na poziomie jaką przeprowadziłem w zakładzie produkcyjnym na podkarpaciu. Przeważnie dziękuję już na etapie kontaktu z Paniami z HR, które nie mają zielonego pojęcia nt skutecznej rekrutacji. Spełniałem wszystkie wymagania. Pamiętam, że wtedy myślałem sobie że takie MTU, duży zagraniczny gracz zooferuje coś na poziomie. A tu otrzymałem ofertę 6 tyś. brutto :-( Dużo hałasu o nic. Podziękowałem. Zaraz potem otrzymałem dwa razy tyle w małym zagranicznym biurze w Rzeszowie. Później dzwonili jeszcze za mną z MTU że maja dla mnie specjalną ofertę i dołoża mi jeszcze 500 zł. Teraz jako doświadczony inżynier z kilkunastoletnim stażem w dużych koncernach nie schodzę poniżej 18-tu w Warszawie. Zresztą niektórzy koledzy po fachu wynegocjowali więcej a nawet umowę w Euro na poziomie kolegów z Niemiec. Pozdrawiam wszystkich mądrych choć biednych inż. w MTU i innych okolicznych zakładach. Dla ścisłości nie jestem informatykiem tylko inż. mechanikiem.
Jak to czytam to przypomina mi się bajka z mchu i paproci o zwirku i muchomorku. Poziom inzynierow w Polsce jest mierny ale bierny ci bystrzy juz dawno za granicą.
Miło, ale jak na taką branże i kwalifikacje to nie ta wypłata
Podobno zarząd naszego głurvidołka w składzie resia, siuśmak fleja and amortyzator upośledzony floruś john wydał oświadczenie, iż każdy pracownik ma obowiązek przyjścia do pracy w pampersie gdyż to bardzo mocno zwiększy efektywność pracy ponieważ nikt nie będzie tracił czasu na wychodzenie do WC. Impel będzie sprawdzał codziennie czy każdy pracownik przychodzi do pracy w swoim papku i na bieżąco będzie to weryfikował.
Fajnie będą wyglądały niebieskie ludki z maseczkami na ryjkach i z papusiami między nogami...ha ha ha ha ha ha
Czy ten ciemny na niczym nie znający się koordynator z TPUR jeszcze pracuje???
Czy MTU zatrudnia jeszcze przez Agnecje pracy czy juz bezposrednio u siebie? chce tam aplikowac i wiedziec z czym to sie wiaze.
A to musisz zapytać Halinę bądź Teresę one wiedzą - też słyszałam, że sobie dorabiają u konkurencji nawet 3 etaty ciągną
Czy to prawda że koordynatorzy w dziale TPUR na niczym się nie znają?? I są finansowym obciążeniem dla firmy??
Jak czegoś nie wiesz zapytaj operatora - ewentualnie załóż mu podsluch. Operatorzy pełnią tutaj wiele funkcji kierowniczych, HR, dyrektorskich, mentorskich... Najlepsza jednostka doradcza dla firmy to Operator!!! Na koniec upewnij się czy operator wie, że jest na wizji. Przeciążenie pełnieniem tak wielu funkcji spowoduje rozleniwienie, bimbanie, chrapanie itp. Utrata człowieka, który pełni Tyle funkcji na raz spowoduje ogromne obciążenie finansowe dla firmy. Co drugi kompetentny w realu czerwieni się jak burak - pamiętaj jeśli czegoś nie wiesz Operator wirtualnie pomoże.
Panie TEREF ja na koordynatora , nie na operatora. Ja się obijać wolę, nie pracować. Ja brać Vouchery za całokształt!! Za (usunięte przez administratora) Za za, za, za, za, dobre wprowadzanie atmosfery naprzyklad!! Noooo!!!
Zatrudnij więcej pracowitych osób z rodziny atmosfera się poprawi, a jak się reszta będzie pluc znajdź winnego proste.
Mam do sprzedania fantastyczną książkę kulinarną wydawnictwa mtu z 2013 roku pt. "Gotuj z mtu". W książce tej znajdziemy wspaniałe przepisy na wyśmienite potrawy np. jak ugotować wodę na herbatę tak aby jej nie przypalić...wszystkie te przepisy są autorstwa czołowych, rodzinnych w-tył-kowłazów tego kieratu. Jeśli ktoś będzie zainteresowany proszę o info. Pozdro nieudacznicy.
czy zwolnieni walcza jakos z tym faktem? W sadzie, pod brama?
Warto walczyć o swoje w sądzie tym bardziej że firma wypada bardzo słabo poza swoją brama. Oni są mocni tylko na swoim podwórku tak jak z psem na łańcuchu przy swojej budzie - gdy spuścisz go z łańcucha nie wie co się dzieje ha ha ha
No a co z tym trzecim koordynatorem na dział TPUR. Będzie potrzebny czy nie?? Bo ja bym mógł być. Od zaraz. ( Ale się wtedy będę obijał)) Aaa. Jeszcze jaką kasę będą mi płacić. Za nic.. No to jak?? Panie kierowniku?? Będzie coś z tego??!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w MTU Aero Engines?
Zobacz opinie na temat firmy MTU Aero Engines tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 103.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w MTU Aero Engines?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 56, z czego 6 to opinie pozytywne, 20 to opinie negatywne, a 30 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
