Opinie o Tech-Project Sp. z o.o.
Miło nam poinformować, że w roku 2020 firma Tech-Project została wyróżniona przez wiele organizacji: 1. ZPP przyznał firmie tytuł Najlepszego Pracodawcy Mazowsza 2020 2. Czasopismo Puls Biznesu przyznało firmie tytuł Gazeli Biznesu 2020, czyli jednej z najszybciej rozwijających się firm w Polsce 3. Instytut europejskiego biznesu przynajmniej nam tytuł Brylanta Polskiej Gospodarki i Efektywna Firma 2020 4. Międzynarodowe czasopismo FORBES przyznalo nam tytuł Diamentu Forbsa 2020 Dziekujemy za te wszystkie nagrody.
Miałem w tej firmie praktyki zawodowe. Fakt ze pracy nie dostałem, ale szef wykorzystał swoje znajomości i od razu załatwił mi pracę w innej firmie i to w czasach kryzysu. Świetna sprawa. Pierwszy raz doświadczyłem takiego bezinteresowanego starcie od pracodawcy
Relatywnie wysokie zarobki w porównaniu z lokalnymi firmami z branży. Wszystkie składowe wynagrodzenia płatne na konto, bez kombinacji. Nadgodziny płatne, premie. Pewne i stabilne zatrudnienie na lata. Dobra atmosfera i wspierający się zespół profesjonalnych fachowców. Ciekawe wyzwania.
Już w przyszlym tygodniu nowe otwarcie w fimie i wielka przeprowadzka do nowo wybudowanej siedziby. W zwiazku z planiwanym dalszym rozwojem zapraszamy osoby z wysokimi kwalifikacjami oraz wysoka motywacja do pracy na nastepujace stanowiska: - operator tokarek cnc - operator frezarek cnc - koordynator współpracy z klientem niemieckojezycznym - pracownik działu obróbki manualnej cv mozna przesyłać na adres praca@tech-project.eu
Na pracuj.pl wisi oferta dla specjalisty ds. jakości i technologii sieci światłowodowej. Mąż się strasznie nagrzał na pracę, ale stawiają bardzo dużo wymagań. To tylko tak strasznie wygląda czy rzeczywiście ciężko tu dostać pracę? Mąż nie może pracować w stałych godzinach, a tu oferowana jest duża elastyczność. Mogę poprosić o rozwinięcie, jak wygląda ta elastyczność w realu?
Dzień dobry jak wygląda praca jako operator programista CNC ? Jakie zarobki ? Czy firma ma jakieś dodatki pracownicze ? Czy istnieje możliwość awansu i od czego zależy ?
Właśnie widzimy z mężem, że ostatnio nikt nie podpowiada o warunkach pracy tutaj. Masz jakieś info czy potrzebują na to stanowisko teraz pracowników? Czy pytasz ogólnie, bo szukasz pracy? Może ktoś i nam odpowie czy duzo doświadczenia trzeba posiadać, żeby móc liczyć, że w ogóle się odezwą?
Nie ma na co narzekać. Praca w porządku. Dwie maszyny. Trzy zmiany. Maszyny nowe, hala nowa. Ciągle się coś dzieje albo maszyny nowe, albo rozbudowa. Roboty nigdy nie brakuje. Płaca zależny zależy, czy Ci się chce czy nie i ile się potrafi. Praca dla osób, które wiedzą, że trzeba dać gazu, żeby dobrze zarobić i wtedy można na prawdę dobrze zarobić. Są imprezy, premie. Wszystko płatne na konto. Nie ma kombinacji.
W jakich godzinach odbywają się te zmiany? Standardowo 6-14, 14-22 oraz 22-6? Czy jakoś inaczej? I co ile następuje przejście na inną zmianę? Co tydzień? Od czego zależna jest wspomniana premia? No i w jakiej wysokości ona jest, jeśli można wiedzieć? Na jakiego rzędu zarobki można liczyć? Wskazesz widełki? :) Myślę nad aplikacją, dlatego tyle pytań :D
I jeden pracownik na jednej zmianie obsługuje dwie maszyny? A jak jest wymiana maszyn albo jakiś serwis to wtedy szukają Ci innego zajęcia? A jak wykonujesz tylko swoje obowiązki tak na stałym poziomie to wtedy ile wynosi pensja?
Tak jeden pracownik obsługuje co najmniej 2 maszyny. Jeśli jest chętny i zaineresowany dodatkowym wynagrodzeniem, to również może obsługiwać trzy maszyny. Gdy jest awaria to najczęściej jest obsługa jednej maszyny, ale dodatkowe zajęcia nie są wykluczone.
Witam przyjmujecie może do pracy ludzi z orzeczeniem ?
Ile można zarobić na stanowisku Operator Obrabiarek CNC w firmie Tech-Project Sp. z o.o. w miejscowości Radom?
dostępne jest ogłoszenie na stanowisko kierowcy. Mąż szuka pracy jako kierowca. W ogłoszeniu jest mowa na temat gotowości do wyjazdów służbowych. Jak często są takie wyjazdy i ile one trwają? Czy za wyjazd w delegacje są płacone dodatkowe pieniądze?
Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w Tech-Project Sp. z o.o.?
Witam, czy ktoś współpracuje z Tech Projekt jako ich podwykonawca obróbki skrawaniem. Mam frezarki CNC i manualne oraz duże doświadczenie we frezowaniu. Czy Tech Projekt wymaga do współpracy certyfikatu ISO? Obecnie nie posiadam takiego certyfikatu, ale jak każda firma, dbam o jakość wykonywanych produktów.
Szanowny Panie, Współpracujemy obecnie z wieloma podwykonawcami. Chętnie podejmiemy współpracę również z Panem. Certyfikacja ISO nie jest konieczna, ale zaczniemy dostarczenia partii wzorcowych i jeśli wszystko będzie szło perfekcyjnie, to rozwiniemy współpracę.
Proszę o udzielenie informacji ile wynosi stawka na godzinę dla początkującego pracownika z doświadczeniem w obróbce skrawaniem(10 lat) na stanowisku tokarz CNC lub tokarz konwencjonalny?
Szanowny Panie stawka godzinowa jest tak jak Pan wspomniał zależna od lat doświadczenie, umiejętności i wiedzy. Śmiało możemy powiedzieć że w naszej firmie zarobki są jedne z najwyższych w regionie. Są to jednak dane stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa i nie możemy ich upublicznić. Zapraszamy do bezpośredniego kontaktu telefonicznego lub na rozmowę ws. pracy wówczas chętnie omówimy szczegóły.
Czy osoby, który były na rozmowie kwalifikacyjnej, mogłyby podać jakieś rady odnośnie rekrutacji do Tech-Project Sp. z o.o.? Na co zwrócić uwagę przygotowując się do rozmowy na stanowisko Operator Obrabiarek?
Najważniejsze mówić prawdę i nie ściemniać, że się wszystko umie ;) To ktoś cię przeszkoli I będzie spoko. Zawsze można wszystko opowiedzieć ale później praca zweryfikuje. Lepiej zaczynać i małymi krokami pokazywać swoja wartość. Na pewno ogarnij sobie suwmiarkę i mikrometr i tolerancję wymiarowe, bo tego zawsze pytają
Hej, w wątku przeczytałam, że w firmie Tech-Project są płatne nadgodziny i premie. W związku z tym chciałabym się dowiedzieć: Jak płatne są nadgodziny i jak często można je brać? Jak wyglądają premie? Ile wynoszą i za co dokładnie są przyznawane?
Sobotnie nadgodziny +100% do 8 nadgodzin w tygodniu od poniedziałku do piątku +50% Powyżej 8 nadgodziny w tygodniu +100%
Pracowałem tam jakiś czas. Powiem krótko, przez pół roku przewinęło się przez zakład 8- miu operatorów frezarek. Nie polecam , "orka" to mało powiedziane co tam się dzieje . Pozdrawiam
Czy Twoim zdaniem pensja była adekwatna do tego, jak ciężko pracowało się w tym miejscu? Jestem ciekaw jaka jest stawka godzinowa w Tech-Project, jako były pracownik na pewno możesz powiedzieć mi coś na ten temat.
Nie polecam tej firmy ,bałagan ,spora rotacja pracowników, oraz brak wyrozumiałości ze strony szefa.
Witam. Jaki był powód, ze przez poł roku, na jednym stanowisku przetoczyło sie tyle osób. Prosze o rzetelne odpowiedzi.
Witam. Trudno do tego wrócić, gdyż sytuacja taka mogła mieć miejsce, ale była bardzo dawno co najmniej 2 lata temu. Na pewno 8 operatorów to jest przesadzona liczba i mogło ich być od 4 do 5 maksymalnie, a informacją o 8 jest plotką. Podejrzewam, że wynikało to z tego, że mieliśmy tedy jeszcze taki system rekrutacji, że braliśmy osoby na próbę niezobowiązująco na umowę zlecenie, żeby sprawdzić ich umiejętności i zaangażowanie. Wiec nie byli to pracownicy nasi, a osoby w trakcie tego typu rekrutacji. Teraz działamy inaczej, gdyż proces rekrutacji jest dokładniejszy i jeśli już się na kogoś zdecydujemy to na stałe. Nasza organizacja cały czas się rozwija i dopracowuje się również nowych rozwiązań w zakresie rekrutacji i szkoleń nowych pracowników. Od 2 lat praktycznie zespół nie ulega żadnym zmianą. Pracownicy są zadowoleni i zarząd firmy też jest zadowolony z zespołu. Rozumiemy się bardzo dobrze. Panu życzymy miłego dnia i sukcesów w karierze.
Nie polecam pracy tam. Szef nie wywiązuje się ze swoich obietnic. Cała ta kupiona statuetka nie odzwierciedla prawdziwego poziomu firmy.
Czy w Tech-Project Sp. z o.o. możliwa jest wypłata wynagrodzenia w częściach, częściej niż raz w miesiącu?
Witam. Czy są normy czy produkcja jednostkowa ? Można sobie przysiąść w trakcie programu czy cały czas na nogach ?? Czy zielony dużo się tu nauczy ?
Witam Pana. Bardzo konkretne pytania. Produkcja jest średnioseryjna. Najczęściej od 50 do 500 szt. Normy oczywiście są, ale dzięki nim można też zyskać sporo premii do wynagrodzenia. Do tej pory nikt nie zgłaszał potrzeby przysiadania, ale nie mamy nic przeciwko, jeśli tylko nie wpłynie to na przestój maszyn. Nauczyć się u nas można bardzo dużo, jest wiele osób, które nie miały wcześniej styczności z obrabiarkami CNC, a po kilku miesiącach pracy u nas samodzielnie ustawiają produkcję.
Miło nam poinformować, że w roku 2020 firma Tech-Project została wyróżniona przez wiele organizacji: 1. ZPP przyznał firmie tytuł Najlepszego Pracodawcy Mazowsza 2020 2. Czasopismo Puls Biznesu przyznało firmie tytuł Gazeli Biznesu 2020, czyli jednej z najszybciej rozwijających się firm w Polsce 3. Instytut europejskiego biznesu przynajmniej nam tytuł Brylanta Polskiej Gospodarki i Efektywna Firma 2020 4. Międzynarodowe czasopismo FORBES przyznalo nam tytuł Diamentu Forbsa 2020 Dziekujemy za te wszystkie nagrody.
Wielkie gratulacje! Pracowałem w tej firmie i żałuję, że z powodu przeprowadzki musiałem zrezygnować. Pozdrowienia dla całej ekipy.
Miałem w tej firmie praktyki zawodowe. Fakt ze pracy nie dostałem, ale szef wykorzystał swoje znajomości i od razu załatwił mi pracę w innej firmie i to w czasach kryzysu. Świetna sprawa. Pierwszy raz doświadczyłem takiego bezinteresowanego starcie od pracodawcy
Co w momencie konfliktu, jest on szybko rozwiązywany ?
Ile jest zmian w Tech-Project Sp. z o.o.?
Mamy 3 zmiany w wydziale obróbki cnc. Jedna zmianą w wydziale obróbce manualnej i magazynie.
Jakie są mocne strony pracodawcy Tech-Project Sp. z o.o.?
Relatywnie wysokie zarobki w porównaniu z lokalnymi firmami z branży. Wszystkie składowe wynagrodzenia płatne na konto, bez kombinacji. Nadgodziny płatne, premie. Pewne i stabilne zatrudnienie na lata. Dobra atmosfera i wspierający się zespół profesjonalnych fachowców. Ciekawe wyzwania.
Świetna firma. Kryzys praktycznie niewidoczny w tej firmie. Szef staje na glowie zeby utrzymac zaloge w niezmienionym skladzie I ciagle zalatwia nowe zamowienia. Newet ostatnio przyszedl nowe pracownik. Maszyny caly czas pracują. Nie obniżono wynagrodzeń z powodu kryzysu, ani nikogo nie zwolniono, jak w innych firmach.
Bardziej angielski biznesowy czy potoczny podczas rozmowy w Tech-Project Sp. z o.o.?
Znajomość języka nie jest u nas najważniejsze. Wystarczy komunikatywna znajomość. Ważniejsza jest umiejętność logicznego myslenia, rzetelność i dynamika w działaniu.
Moim zdaniem poniższa opinia jest wyssana z palca. Gratuluje naszej konkurencji pomysłowości. Pracuje w firmie o 5 lat jako operator i nigdy nie było żadnych szalonych rotacji pracowników. Co prawda szaf nie akceptuje braku profesjonalizmu i lekkomyślne podejście do zadań, ale tu są jasne zasady. Aktualnie w firmie od ponad roku nie ma żadnych problemów z obsadą stanowisk i pracują stali pracownicy. Z tego co wiem to też nie poszukujemy obecnie żadnych pracowników. Ale gdyby w przyszłości pojawiły się jakieś ogłoszenia to szczerze polecam prace w tej firmie. Wynagrodzenia są wysokie jak na naszą okolicę i porównywalne ze średnią w kraju, a atmosfera i warunki pracy na najwyższym poziomie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Tech-Project Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Tech-Project Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Tech-Project Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2, z czego 2 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
