The Lorenz Bahlsen
Stanowice
Witam, a można dowiedzieć się z jakiej lokalizacji i jakie warunki należy spełnić, aby skorzystać z dojazdu? Przepraszam, że tak pytam, ale dopiero od lipca rozpoczynam praktykę. Pozdrawiam!
THG (THE HUT GROUP)
Magnice, Magazynowa 1
Stało się zwolnili mnie po prawie 4 latach pracy w thg! Wczoraj dostałam wypowiedzenie szykują się kolejne zwolnienia w kadrach zarządzających na magazynie! Trzymajcie się robaczki widzimy się w cevie
TORPOL S.A.
Poznań, ul. św. Michała 43
No nie do końca to tak wygląda ale to jakaś norma już. Generalnie jeżeli masz małe wymagania i lubisz siedzieć w środowisku, gdzie non stop ktoś Cię obgaduje to droga wolna. Bez urazy ale lepiej żebyś nie miała styczności z tym towarzystwem w HR. Ale zawsze warto się przejść na rozmowę, poznać, porozmawiać i zrozumieć.
Techniczni.eu
Płock
Firma od kilku miesięcy a może i nawet ponad roku zatrudnia wiecej obcokrajowców ale nie rozumiem tego oburzenia że tak się dzieje. Przeciez to logiczne ze wezmą mniejsze stawki i będą się bardziej starać bo mają mniejsze zabezpieczenie w PL. Dlatego każda firam zatrudnia osoby ze wschodu, tak samo jak nas zatrudniano kiedys na zachodzie, nie czaje tego całego oburzenia
Telemedica Sp. z o.o.
Płock
Złodzieje. Nigdy nikt do mnie nie zadzwonił. Tłumaczenie że lekarz dzwonił na whats app ponieważ podałam numer zagraniczny. Nie korzystam z tej aplikacji i nie wykupiłam konsultacji przez whats app
Tym Trans Sp. z o.o.
Siedlce
Żenada podejście do pracownika poniżej 0. Trzeba podpisać że zgadzasz się wyjechać powyżej 28 dni w trasę. Trzeba zgłaszać do odpowiednich instytucji...
T Komp
Bydgoszcz
Nie było trzeciego pracownika w zespole .NET dla RG, opinia pochodzi od pracownika z zespołu DevOps
Teleinvention Contact Center, Lockus Sp. Z O.O.
Kraków
Szkoda marnować czasu w tej firmie. Wszyscy są mili tylko tylko w okresie peaku, gdy cie potrzebują. Wtedy obejmujesz stanowisko starszego kosultanta a poźniej każą ci sp13rd@l@c XD Ogromne kary finansowe, niekompetenta kadra no i na porządku dziennym są zwolnienia dosłownie z godziny na godzinę, bo firmy nie stać na utrzymywanie pracowników. Każdemu gorąco odradzam.
TMF RDC Europe Sp. z o.o.
Katowice
Heh ale to ciekawe że jedni chwalą swój zespół i managera a inni narzekają, czyli to chyba kwestia farta na kogo się trafi. Czyli co jak trafi się na fajnego managera to idzie się dogadać np. co do premii czy podwyżek?
TEKRA Sp. z o.o.
Gubin
Owszem, czekamy na decyzję i proszę mi wierzyć... przerzedzą się nasze szeregi gdy podwyżka będzie niezadowalająca. Firma znów straci doświadczonych pracowników którzy zapewniali jakość i wydajność. Powtórzy się sytuacja jak sprzed 2 lat gdy dopiero po exodusie wielu fachowców, zostały wprowadzone podwyżki. Ile jeszcze musi się zmienić by ktoś doszedł do wniosku że nie da się zatrzymać doświadczonych pracowników, obeznanych z tą firmą, zapewniając im pensję która balansuje ledwie między najniższą a średnią krajową.
Taxshield Sp. z o.o.
Poznań
Nie polecam , bałagan w dokumentach , zero kontaktu w razie potrzeby , w ciągu 3 miesięcy nie miałem kontaktu z kadrową bo była na zwolnieniu , a pieniążki wołają co miesiąc , odradzam
TOPPAN DIGITAL LANGUAGE POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Zduńska Wola
Kurcze też właśnie czytam te wpisy, że jakaś zmiana nazwy czy coś. Ciekawe ale no nawet jakby były jakieś zmiany takie to wtedy co z pracownikami? Wiecie czy były zwolnienia czy zespół został i wszyscy utrzymali pracę?
Tomasz Grochowski Tom-Mar Remonty i Stolarstwo
Bydgoszcz
Siema to jak z tymi przyjęciami znajdzie się miejsce w ekipie. Dacie znac czy warto, jak tam szef i czy wypłacalna firma. U mnie na poprzedniej robocie kilka miesiecy musialem sie prosic o kase i umowe.
TERMISIL Glass Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
Wołomin
Umowa zlecenie, z możliwością zatrudnienia na etat - to brzmi jak wielka łaska że śmieciówkę dadzą :3 Ale pisali tak 3 lata wstecz. Teraz już dają umowy o pracę bez łachy??
Trans-Dro-Bud Marek Oleksiak
Sanie
Jestem tu bo brat jest zainteresowany pracą kierowcy. Do tej pory zawsze miał umowe na czas nieokreślony a tu daja na start umowe o pracę na czas próbny. Ale potem tutaj jest bezproblemowa opcja dostania już na czas nieokreślony? Niekiedy po próbie zwalniają ludzi bez ostrzeżenia
Tomasz Wiese P.U.H. Fakt
Rogoźno
Pełna kulturka to coś czego szukam bo u mnie w robocie to dosłownie leży… dalej macie tu taka sprzyjająca atmosferę ze nie ma na co narzekać? Dosłownie żadne problemy nie występują?
Thulium Sp. z o.o.
Kraków
Nadgodziny nie są wymagane oficjalnie, ale ludzie je robią sami z siebie bo jeśli pewnych rzeczy nie dowieziesz na czas to możesz mieć nieprzyjemności. Ogólnie myślenie osób zarządzających jest takie że jeśli nie wyrabiasz się z robotą to znaczy że masz braki w kompetencjach lub źle zarządzasz swoim czasem :) Dlatego ludzie wolą po pracy zostać i coś dokończyć niż potem mierzyć się z jakąś krytyką
Tomasz Wiskulski Wis-Met
Krzepice
Pół etatu na umowie albo jej zupełny brak. Praca na sprzęcie w większości (usunięte przez administratora) z budów. Odradzam
T-Mobile Polska S.A.
Łódź
Ciągla rotacja,jak wyrobi się plan po 2 miesiącach robia testy i wywalają. A kierownictwo się cieszy,bo dostaje profity.Karma wraca.
Tech-Master Jolanta Chylińska
Szabda
Czy ktoś może mi powiedzieć jak realnie wygląda praca w tej firmie i jakie realne zarobki PH jest w stanie wyciągnąć miesiecznie?
Tymbark S.A.
Tymbark
Generalnie to widzę ze według was słabo tu płacili kiedyś ale lata mijają a temat jakoś się zakopal. Trudniej firmę pochwalić o ile coś się w niej poprawiło? Weszły już normlane podwyżki?
Toyota Kozłowski
Szczecin
Ale tu mieszane wpisy, nie wiem co sądzić. Widzę, że ktoś potwierdza że ludzie odchodzą, tylko różnicie się w tym, gdzie widzicie winę. No ale jak jest ciezko sie z szefem dogadać, to po co próbować? Chyba że proponują dobre stawki? Jakiś powód musi być że ludzie tam siedzą
TAAKA RYBA Koczy Dawid
Sumina
Ktoś w ogóle potwierdzi te nagła sugestie o sądach i ogólnym wykorzystywaniu ludzi? jakoś wcześniej chyba aż tak po komentarzach na to sie nie zapowiadało po prostu i teraz mam wątpliwości co do aplikowania
Tech-Weld
Konin
Ojej, piszecie, że wolą zatrudniać ludzi z zagranicy i nawet doświadczenia nie wymagają. Jak firma nie chce oszczędzać na ludziach to chyba nie pogardzi polskim specjalistą co? Chyba że tak gadacie bo sie nie dostaliście.
Transcornelia Sp. z o.o.
Mikołów
Z tego, co wyczytałam to na sprzęcie oszczędzają. Może potrzebują czasu? Nie każda firma rozwija się błyskawicznie. mam nadzieję, że na wypłatach nie oszczędzają? Bo na to nie ma usprawiedliwienia u mnie.
Tomasz Wilczek F.P.H. Twa
Kraków
A ja całej ciekawa jestem atmosfery zwłaszcza ze chciałam tu pracować a sugerowali tu kiedyś chyba coś niepokojącego… do teraz ludzie normalnie sie dogadują i nikt nikomu nie robi problemu?
Twój Samochód Magdalena Monika Jeziorska
Szczecin
Niestety, moje doświadczenie z nimi było bardzo negatywne. Spotkałem się z pokazem cwaniactwa, dużym brakiem profesjonalizmu i etyki zawodowej. W moim wypadku użyto niewłaściwego lewarka, który nie podnosił auta na odpowiednią wysokość. Pracownik był świadom usterki auta (zablokowane koło i przymus użycia wózeczka pod kołem i lewarka z wyższym podniesieniem) i po kilku nieudanych próbach dołożył drewniane klocki, aby wyżej podnieść auto, co spowodowało wygięcie progów karoserii i uszkodzenie pojazdu. Po przewiezieniu auta do warsztatu ukazało się (usunięte przez administratora) pracownika i działanie na szkodę klienta. Kierowca holowniczy nagrał z ukrycia mechanika podnoszącego samochód, co w momencie, gdy zgłaszałem szkodę, firma chciała wykorzystać jako dowód, że uszkodzenie mogło powstać w warsztacie. Miałem zdjęcia potwierdzające, że szkoda powstała wcześniej. Zdecydowanie nie polecam usług tej firmy.
TCL Operations Polska Sp. z o.o.
Żyrardów
Piszecie o dobrych warunkach pracy i startowej kwocie 3 500 zł na rękę. Kiedy mniej więcej dostaje sie podwyżkę i czy raczej każdy ma ja gwarantowana? Nie trzeba za bardzo walczyć?
TeamQuest Sp. z o.o.
Warszawa
Tutaj jest też coś takiego jak obsługa po rekrutacji czy może w momencie podpisania umowy zapominają o człowieku i włącza sie tryb radź sobie sam? Na jakie problemy w tym etapie już mam sie nastawiać?
TRUMPF Huettinger
Zielonka
Nikt nie jest zwalniany. Odbywa się to na zasadzie ''dokręcenia śruby'' zakaz wszystkiego i poganiania szybciej, szybciej pomimo braku materiałów, z których mamy coś wykonać. Pracownikom z dłuższym stażem nie przedłuża się umów, jeżeli brygadzista nie wystosuje stosownego listu, aby to rozpatrzeć. Podwyżki nie mają miejsca i nie ma różnicy czy ktoś pracuje rok, dwa czy dłużej. Jedyną metodą jest doproszenie się wyższego stanowisk monter -> starszy monter -> technik montażu jest to różnica kilkuset złotych.
Telmar Rybiccy sp.j.
Nowe Miasto Lubawskie
Ta premia raz jest, raz nie ma i nie ma żadnych czynników na to wpływających, a jej wysokość to tak jak Pani ujęła, kilka stówek, a może bardziej parę stówek , ale w tej firmie od jakiegoś, już dłuższego czasu jest ciągły "kryzys", więc nie ma raczej już na co liczyć, ale Porsche jest ????️???? pseudo-pracodawca roku w powiecie nml , nominuję ????????
Tomaszowskie Centrum Zdrowia Sp. z o.o.
Tomaszów Mazowiecki
Widzę, że nie polecacie personelu bo ponoć jest krzykliwy. Czy ta krzykliwość nie jest czasem spowodowana napięta atmosferą w pracy? Uciekam z innego miejsca właśnie z powodu atmosfery i nie chcę trafić podobnie
Tart Pl. Sp. z o.o.
Częstochowa
Ja w ogłoszeniu nie widziałam ze dają tu premie a ktoś pisze od razu o jej ucinaniu. Sporo sie traci na niej czy nawet nie warto sie starać skoro wcześniej o niej nie pisali tu nawet?
T&C Sp. z o.o.
Strzelin
Jako nowy nabytek firmy mogę powiedzieć tyle Szykuj torbę na tydzień poza domem. Później masz tydzień wolnego i znów kółko się kręci na kolejny tydzień. Kilkanaście par gaci, buty,materac śpiwór i torbę jedzenia. Chyba mało znasz pracę w tej firmie. Dostaniesz kolejne umowy nie pchaj się w bagno bo może Cię wciągnąć. Osobiście odradzam
Telewizja Republika S.A.
Warszawa
Witam, ja i wielu znajomych oglądamy Tv Republikę. Mamy prośbę aby podczas debat w godzinach wieczornych wyjaśnić w jaki sposób są liczone głosy do Europarlamentu. Mnóstwo ludzi nie wie a dobrze by było zeby poszli głosować. Pozdrawiam
Tapflo
Tczew
Hej, nikt nie odchodzi, po prostu ogłoszenie się odświeżyło. Nie ma rotacji na tym stanowisku, szukane są osoby do wzmocnienia zespołu.
Top-Cars Kamil Witoń
Inowrocław
Przejechałem ponad 300 km po auto, które jak się okazało wygląda jeszcze lepiej niż na zdjęciach, tak jak mi zagwarantowano tak było pod każdym względem. Bardzo fajna, kulturalna i rzetalna obsługa przez panów prowadzących sprzedaż, uczciwe podejście do klienta, jeśli ktoś szuka pewnego samochodu to serdecznie polecam. Jestem bardzo zadowolony z zakupu i serdecznie pozdrawiam ????
Towarzystwo Edukacyjne Vizja Sp. z o.o.
Warszawa
Mój wpis został usunięty. Powtarzam kłamią na każdym kroku. Uważajcie rodzice!!!
Tenneco Automotive Eastern Europe
Gliwice
"Skopałbym mu bebech że by się porzygał" to wypowiedź: a) Mietka do miejscowego żula b) Focused Factory Managera Tenneco do wspolpracownika Jedna z 2 odpowiedzi jest prawidlowa
Toshiba Tec Poland SA
Warszawa
Nie wiem skąd ta informacja o 160 osobach, pracowałem tutaj przez dwa lata i też dostałem wypowiedzenie umowy, przy czym nie miałem pojęcia że chodzi tutaj o jakieś ogromne restrukturyzacje. Ale po twojej wiadomości zacząłem sprawdzać i wygląda to faktycznie jak jakies duze zwolnienie, widzę wiadomosci mówiące o nawet większych liczbach. Szkoda, ale chyba nikogo nie dziwi, bo ostatnie miesiace wyglądały już jak wielka stagnacja
The Masters Sp. z o.o.
Wrocław
Z firmy ostatnio odchodzi dużo doświadocznych ludzi, pozostają randomy po bootcampach
Trafnie Inwestuj Sp. z o.o.
Kraków
też liczę tak jak ktoś zauważył na podnoszenie kompetencji które deklarują ze oferują. oprócz samych umiejętności można przy tym liczyć na to ze będą kogoś jeszcze lepiej wynagradzać dzięki temu?
Te Connectivity Poland Services Sp. z o.o.
Kraków, Wielicka 28B
Potwierdzam komentarze o propagandowych wydarzeniach, dwulicowych kolegach i koleżankach, wielkiej ilości improwizowanych projektów, stres i presja niewspółmierna do wynagrodzenia, Grupa uprzywilejowanych którym wolno więcej i więcej sie wybacza. Nie polecam jeśli macie zasady, sumienie i ambicje, a nie jesteście spokrewnieni lub zaprzyjaźnieni z nieruszalnymi
Técnicas Reunidas S.A. S.A. Oddział w Polsce
Warszawa
Tą budową powinny zająć się wszystkie możliwe służby w tym NIK, CBA, STRAŻ GRANICZNA, POLICJA. To jest pralnia pieniędzy na koszt Orlenu. Nie ważne co umiesz ważne abyś szedł z prądem i nie przeszkadzał robić wszystkim szmal. Na budowie rządzą karmelki. Polak nic nie znaczy. Wręcz przeciwnie jak jesteś za dobry i chcesz wykonywać robotę poprawnie jesteś pod byle pretekstem kasowany z budowy. Jest to przykre że w naszym kraju za nasze pieniądze jesteśmy traktowani jak śmieci.
Two Squares Katarzyna Głuchowska
Pruszków
Nie polecam, kary za wszystko, spóźnił się 50 zł, mam przyjechać o 5:30 a pierwszy punkt mam o 7 rano, stawka mizerna 2300 za 21 dzień +9% od utargu, żadnego zwrotu za paliwo czy rabaty za naprawy auta, auto ma być swoje, kara jak dasz za mało czy za dużo kasy, 20 zł, kara za nie Schłodzony lody do pudełek z daniami 500, popsuło się auto żadnego zastępczego tylko kara 400 jak nie pojedziesz, omijać szerokim łukiem
Toma
Wrocław, Grabiszyńska 26
sklep bardzo sie zmienil jak i wizualnie tak i ludzie ktorzy w nim w pracuja,jest czysto milo,widac ze konkretna osoba na konkretnym stanowisku.nie ma przesiadywania pod sklepem choloty,chlania i jest czysto!sklep nie swieci pustkami wiec nas nie odstrasza pustymi polkami i zakurzonym towarem,brawo oby tak dalej
Thuasne Polska Sp. z o.o.
Łazy
Interesuje mnie aktualna sprawa z podwyżkami bo były tu lata temu wpisy, że nie ma podwyżek tylko są wymówki. Ostatnio ktoś z was ją dostał, a jak tak to ile i za co? Wiecie może firma poszła do przodu i docenia ludzi.
Transbeton Marcin Ogór
Koziegłowy wlkp
Hej chłopak już jeździł w firmie o podobnym stażu i auta były wtedy wręcz w opłakanym stanie. Możecie opisać jakie tutaj maja i czy będzie musiał sie bawić dodatkowo w mechanika po zatrudnieniu?
Triol Sp. z o.o.
Warszawa
BHP nie istnieje... mocna barier językowa w każdym dziale, a wszystko na końcu świata.
Trion Sp. z o.o.
Kraków
Chcę dopytać o umowy bo widziałam wpis że jest pracuje siet u na zleceniu ale ten wpis ma już trochę lat. Obecnie ktoś dostał umowe o pracę na czas nieokreślony? Jak nie to wgl po jakim czasie ona jest możliwe, o ile wgl można się jej doczekać.
Tech-Inco Sp. z o.o.
Łódź
Witam Nie płacą faktur za wykonaną usługę!! (usunięte przez administratora)
TERRAT RECRUITMENT Sp. z o.o
Kraków
Mnie te ewentualne opóźnienia interesują. Znaczy tu nie ma wcale opóźnień czy sa ale z innych powodów niż spóźniona kasa od klienta? Zawsze mogą podać inny powód że kasy nie ma na czas....
T-HOUSE Poland Sp z o.o.
Marki
Spedytorzy straszne prostaki, słoma z butów wystaje, etyka zawodowa poziom 0 przerywanie rozmowy w kontrahentem w trakcie ustalen, lekceważące ignorowanie wiadomosci słabo...
Tomag Sp. z o.o.
Plewiska
Oczekuje wyjaśnienia tamtego komentarza gdzie ktoś pisał o wymaganiu pracy po 9 godzin. Tu nie chodzi może o jakaś godzinna przerwę w trakcie a nie sama w sobie pracę? ona nie będzie niestety płatna czy jednak do dziś już wzięli to pod uwagę?
TK Maxx
Zielona Góra, Energetyków 2a
Praca spoko, można sobie całkiem nieźle zarobić. panie z agencji bardzo miłe i kompetentne. Minusy też się znajdą, ale na szczęście plusy przewyższają minusy. Pozdrawiam
Totus Control Sp. z o.o. Sp. K.
Poznań
Witam, firma rozwija się od 2008 roku, nieustannie zwiększamy zatrudnienie z uwagi na dynamiczny wzrost ilości obsługiwanych klientów. Wyniki finansowe za ubiegłe lata prezentują trend wzrostowy. Pozdrawiam, Monika Kasprzyk Prezes Zarządu
TVM Transport Sp. z o.o.
Studzienice
Witam pytanie do jeżdżących w podwójnej, trasy 2-3 w tyg czyli np pn wt w trasie środa wolna i czw pt w trasie, weekend wolne da się tam wyciągnąć ponad 7 na rękę bo wiem że ok 2 lata temu to za taką specyfikę roboty nie dało się tam 6,5 wyciągnąć , z góry dzięki za info i pozdro
Tuopu Poland Sp. z o.o.
Poznań
Każdy myślał że w firmie nie może być gorzej a tu pach przyszedł kry… i jego sams… grupa i już naprawdę gorzej nie może być. Przymusowe nadgodziny, brak informacji tydzień wcześniej jak przewiduje kodeks pracy. Jedna wielka masakra
Top Achilles Petronela Orechwo
Supraśl
A ja polecam firmę. Wszystko zgodne z prawdą. Bardzo dobre produkty po niskiej cenie. Bardzo mili i pomocni konsultanci. Pozdrawiam
Trans-Express Polska Adrian Pietrzak
Bieździadów
Aż nie chce mi sie wierzyc ze firma o takim stażu mogłaby ludziom proponować coś takiego jak umowa na 1 / 8 etatu. jak ludzie mogliby sie na takie coś w ogóle zgodzić? Możecie potwierdzić ze teraz warunki sa legitne bo chłopak tu chciał aplikować?
Transdaw Dawid Kufel
Czeladź
Witam. Reklamacji nie uznajemy jeśli klient dopuści do uszkodzenia mostu ze swojej winy. W sytuacji gdy kierowca pozwolił na wylanie się całego oleju z mostu, trudno nas za to winić. Jeśli jest wada fabryczna np uszczelniacza, czy łożyska i klient zgłosi to niezwłocznie po pojawieniu się usterki, nigdy nie ma problemu z naprawą gwarancyjną. Jeśli klient jeździ bez oleju miesiąc, do mostu dostaje się woda, to trudno nas winić, że nie uznajemy reklamacji. Co do ceny. Naprawa mostu, wymiana środka kosztuje 4000-5000 zł. Jeśli klient do tego chce wymienić półosie, łożyska w kołach, tarcze hamulcowe itp - to oczywiste jest że kwota rośnie. To nasza wina? To tak jakby ktoś przyjechał na wymianę klocków hamulcowych, przy okazji naprawił układ kierowniczy czy zawieszenia i winił warsztat, że więcej zapłacił.
Tabemax Bernard Grzanka Maciej Drecki sp.j.
Białe Błota
Informatycy to już byli zatrudnieni i każdy z nich uciekł lub zostali zwolnieni. Zła atmosfera, pensja. Psychiczne niszczenie ludzi.
Tera Group Pracownia Architektoniczna Sp. z o.o.
Kielce
Ciekawe jest to ze sporo negatywów w zeszłych latach sie tu nazbierało a firma tak czy siak od lat już działa. trudno mi uwierzyć ze jest tak źle jak opisujecie no chyba ze coś do teraz już sie i tak poprawiło skoro nie ma więcej negatywów? Nadrobili ogrom pracy lepszymi podwyżkami?
Tropical Factory Filip Owczarczak
Kalisz
Nie widzę niestety żeby w ostatnim czasie pracy sie wypowiadali a mój chłopak był chętny żeby tu przyjść. już w podobnym sklepie terrarystycznym robił więc dla porównania może ktoś napisać wprost jak dobrze tutaj by zarabiał? doceniają pracowników?
Tetenal Polska Sp. z o.o.
Katowice
Z powodu dość paskudnych zachowań zrezygnowałem właśnie z roboty w poprzedniej mojej firmie. Czy tu na prawdę jest pod względem relacji dużo lepiej? Nie chcę się nabrać na obiecanki z ogłoszenia a później znowu szukać innej firmy.
Telkop Sp. z o.o.
Suwałki
Nie no 15 godzin zamiast 10 to byłoby przegięcie aż nie chce mi sie wierzyc ze ludzie po tyle robili. Teraz jak wam te nadgodziny wychodzą i jak sa płacone? można chociaż normalnie zarobić?
Tomasz Jenner Zag
Kraków
Nie polecam. Problemy z płatnościami. (usunięte przez administratora) Unikanie opłat faktur za usługę.
Tozo Agnieszka Trybuchowicz
Rumia
Mam nadzieje ze nawet jeśli ten stol występował to do dziś normalnie na konto tu płacą i nie ma jakichś takich dziwnych przekrętów... Napisze ktoś czy zarobki sa dobre i czy warto w ogóle aplikować?
The North Face
Katowice
Pisaliście o tym ze na pierwszym etapie rekrutacji mogą nie chcieć informować o pewnych warunkach. czy mimo to do dziś możecie chociaż zagwarantować ze nie będą mi nagle proponować jakiejś minimalnej?
Tesso Sp.j.
Pruszcz Gdański
wyłapałem że były wcześniej czasem soboty pracujące. płatne i ile? już nie ma? teraz zero info na ten temat w ogłoszeniach, ale one dotyczą sklepów, tam mogło nie być sobót nigdy...
Teknia Polska Sp. z o.o.
Kalisz
Witam , Chciałabym się zapytać czy warto się zatrudnić do tekni przez agencję pracy ? I jaka jest praca dla kobiet ?
T.Z. BUDOWNICTWO
Świebodzin
W ostatnich komentarzach żeście firmie posłodzili ale fajnie jakby to było zdanie od samych pracowników. liczę ze partner będzie miał zadowalające zarobki. na jakie więc kwoty będzie mógł w tym przypadku liczyć?
Tcm Polska Tool Consulting & Management Sp. z o.o.
Polkowice
Łatwo komuś bez uzasadnienia tak napisać ze zarobki sa słabe a zarząd do wymiany… na dzień dzisiejszy podwyższyli cokolwiek i można normalnie pracować? brak narzekających komentarzy od dłuższego czasu wzbudza nadzieje
Transport Spedycja Elżbieta Drewko
Tarnów
Pisali ze jak sie człowiek nadaje do dostanie umowę o pracę i ze generalnie jest ok. jakie zarobki pod tym „ok” sie do teraz skrywają? Płacą zwyczajnie jak na rynek i niczego nie urywa czy jednak partner milo sie zaskoczy?
TLC Produkcja Sp. z o.o.
Gorlice
robota na panelach to akord wiec idzie wyciagnac dobrą wypłatę ale zaloze sie ze lepiej by sie pracowało gdyby kierowanie ludzmi bylo takie jak na innych wydzialach bez ciaglego strachu chociaz najepiej to bylo za poprzedniego kierownika. teraz to porazka.
Totalizator Sportowy Sp. z o.o. Oddział III
Katowice
A ja polecam pracę w totalizatorze.Przepracowalam pół roku i gdyby nie to że skomplikowało mi się życie i nie jestem na razie w stanie pogodzić pracy z życiem prywatnym,na pewno bym nie odeszła z pracy Fajna kolektura,super wspolpracownica. Kiedy czegoś się nie wiedziało,pomocą służyły osoby z sąsiednich punktow.Mam nadzieję,że kiedy poukłada mi się już wszystko,będę mogła spróbować jeszcze raz.
Transnaj Konrad Najgrodzki
Potok Złoty
Niby ok ze klienci chwala ale fajnie jakby któryś z pracowników odniósł sie do warunków… :) chłopak teraz słabo zarabia i pomyślałam ze w firmie o dłuższym stażu będzie mu lepiej. Nie myliłam sie?
Tertrans Teresa Grudzień
Zabrze
Dobre hahah a może zmienimy :) ja będę jego chłopakiem :) i bata w ruj dostanie hahaha panie Włodku hahah
Thier Małopolanka
Ochojno
Z tym niepłaceniem to w ogóle prawda? jakby nie patrzeć parę osób rzuciło takie słowa bez szerszego uzasadnienia i temat finalnie umarł. chłopak kiedyś mówił mi o tej firmie i nie wiem czy definitywnie mu nie odradzić
Topaz
Łochów, aleja Węgrowska 2B
No i doszło do do tego że mamy siłownię w topazie żeby parę złotych zarobić tylko ja się pytam gdzie są trenerzy personalni jak ja mam ćwiczyć że nie ma nawet gdzie się przebrać .moja propozycja przeszkolić kasjerki żeby przynajmniej kilka na zmianę miały papiery trenera personalnego i mogły na boku dorobić do tej skromnej pensji
TURCK AUTOMATION TECHNOLOGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Lublin
Tak zatrudniłam się z początkiem maja. Zmiany są standardowo 6-14 14-22 chyba, że jeździsz samochodem to wtedy 14;30-22;30. Ludzie są mili, ale szefostwo niestety nie ogarnięte, szkolenie jest słabiutkie, praca mega monotonna, ciągle ciśnienie, żeby było taniej, więcej i lepiej, a chwilę później okazuję się, że na magazynie braki i nie ma z czego wytwarzać produktu. Straszny bu*del jednym słowem, mam umowę na 3 miesiące i już wiem, że nie będę jej przedłużać z resztą nie ja jedyna. Jest to miejsce dobre tylko dla tych, którzy nie mają żadnych ambicji i chcą całkiem podporządkować się firmie, z dnia na dzień zmiany w grafiku, twój urlop nie jest dla ciebie, a dla szefostwa. Na tablicy wisi informacja na kiedy mamy urlopy wypisywać. W tej firmie nie ma czegoś takiego jak podwyżka, a stawki po awansach są wręcz napluciem w twarz pracownikowi biorąc pod uwagę zakres obowiązków.
Tenstep Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Zastanawiam się na ile przy takim stażu firmy można na spokojnie liczyć na jak najszybsze umowy na stałe. Chyba nie trzeba czekać ponad 30 miesięcy?
Transblach Materiały Budowlane Sp. z o.o.
Zamieście
Szkoda ze nie ma jeszcze oceny warunków pracy na składzie a zwłaszcza tych finansowych bo bym chociaż wiedziała czy jest sens żeby chłopak sie fatygowal. Pracownicy sa teraz zadowoleni i mogą polecić?