ESKOM IT Sp. z o.o.

2.5 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o ESKOM IT Sp. z o.o.

Pytanie
 Pytanie

Czy można liczyć w ESKOM IT Sp. z o.o. na prywatną opiekę medyczną?

Pracodawca

@Pytanie

Oczywiście, korzystamy z opieki medycznej, mamy również pakiety sportowe. Pracownicy mają do wyboru benefity w postaci kafeterii, gdzie jest szeroki wybór i dopasowany do indywidualnych potrzeb. Więcej informacji znajduję się w zakładce kariera na naszej stronie www: https://www.eskom.eu/kariera

Pytanie
 Pytanie

Jak długo trwa proces awansu w ESKOM IT Sp. z o.o.?

Pracodawca

@Pytanie

Wszystko zależy od działu oraz ścieżki zawodowej pracownika. Inaczej wygląda to w Dziale Serwisu, inaczej w Dziale Handlowym. Zapraszamy do kontaktu bezpośredniego, chętnie opowiemy o tym, jak wygląda praca w ESKOM.

Pracownik

Po odejściu kilku osób atmosfera zdecydowanie się poprawiła :) Widać, że firma uczy się na błędach, ale jiry i tak nienawidzę

Anna

Witajcie. Byłam dzis na spotkaniu w Eskom. Atmisfera panująca w biurze bardzo mila. Wokół kłaniający się pracownicy. Konsultanci IT bardzo kontaktowi.(usunięte przez administratora)z HR przeprowadzona w sposob profesjonalny i ciepły zarazem. Nie przyponinalo to atmosfery korporacyjnej , co bardzp ważne. Wrazenie bardzo pozytywne. Serdecznie pozdrawiam. Anna

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy kandydat na stanowisko Młodszy Inżynier DevOps w firmie ESKOM IT Sp. z o.o. ma szansę poznać potencjalną ścieżkę rozwoju zawodowego już na rozmowie kwalifikacyjnej? Jak przebiega rekrutacja? Podziel się swoimi doświadczeniami.
Igor
Inne

Firma jest dobrze oceniana przez pracowników jak i w internecie. Nie rozumiem takiej oszczerczej opinii, skąd to się bierze?

outsider
@Igor

Dlaczego oszczerczej?

NiePolecam

Takie tam mini korpo wanna be. Plusy: Fajne biuro Dobra kawa Benefity do wyboru Praca z ciekawymi technologiami Minusy: Ciągła orka w pracy. Za dużo zadań na jedną osobę. Nie zdażysz dobrze obsłużyć jednego zgłoszenia a już wpada 5 nowych. Oprócz pracowników cierpią na tym obsługiwane przez ESKOM firmy. Właściwie to nigdy nie kończysz pracy nawet po pracy. Wypłata, którą się wynegocjowało podczas rozmowy kwalifikacyjnej podzielona na podstawę + "bonus". Bonus możesz utracić jeśli nie wykonasz zadań premiowych... Pracownik traktowany jako koszt dla firmy. Ogólnie można się tu czegoś ciekawego nauczyć, ale na dłuższą metę można się wykończyć.

Pracodawca

@NiePolecam

Dziękujemy za wyrażanie opinii i swoich spostrzeżeń dotyczących ESKOM. Przeanalizujemy je pod kątem zasad panujących w organizacji. Firma kwalifikuje się jako średnia pod względem wielkości obrotów, co wiąże się z audytowaniem ksiąg przez biegłego rewidenta, wynikającym z tego wprowadzeniem odpowiednich procedur i trzymianem się ustalonych zasad. Ponadto świadczymy usługi dla największych organizacji publicznych i finansowych w kraju. Nie dążymy do bycia korporacją, ale zależy nam na trzymaniu się standardów. Specyfika branży outsourcingowej nadaje duże tempo pracy, niewątpliwą wartością jest zdobycie wiedzy i doświadczenia ale nie każdemu może to odpowiadać w tej formie. Zależy nam, żeby osoby współpracujące z ESKOM czuły się komfortowo, dlatego zapraszam do kontaktu bezpośredniego.

virescens

Pracodawca preferuje zatrudnianie na tzw "fakturę" a potem wprowadza ogromną inwigilację i zastraszanie żeby przypadkiem któryś z pracowników nie "podprowadził" Mu klienta. Owocuje to specyficzną (czytaj chorą) atmosferą pracy. Dla specjalistów z doświadczeniem strata czasu.

Pracodawca

@virescens

Dziękuję za wyrażenie opinii i zwrócenie uwagi. Być może nie znam szczegółów prowadzonych przez Ciebie rozmów z ESKOM ale zawsze warto rozmawiać, dlatego zachęcam do kontaktu bezpośredniego, który jest dostępny na naszej stronie Kariery. Branża IT cechuje się różnorodnością form współpracy. W ESKOM na etapie rekrutacji to kandydat decyduje o wyborze formy współpracy, czy to ma być UoP, B2B czy UZ. Wybór formy jest bardzo indywidualny i zależy od sytuacji danej osoby oraz specyfiki wykonywanej pracy. Często zdarza się tak, że świadczenie usług informatycznych w oparciu o B2B jest bardziej korzystne i faktycznie jest to najbardziej popularny model współpracy w IT. W naszych umowach duża wagę przykładamy do kwestii poufności i zasad współpracy z Klientami. W trakcie trwania umowy nie chcemy, żeby osoby współpracujące w firmą niezależnie od formy nawiązywały działalność z naszymi Klientami, proponowały oferty pracy pracownikom i współpracownikom. Również, jest to standardowy zapis w tej branży. Firma się rozwija, więc tutaj jesteśmy dodatkowo otwarci na informację zwrotną. Magda Staniszewska – HR Business Partner

Patrycja
Inne

@Maciej Skaliński Bardzo Ci dziękuję za odpowiedź. Informacje, które przedstawiłeś są bardzo cenne. Nie napisałeś jednak nic na temat warunków zatrudnienia, które zaoferowała Ci firma ESKOM IT. Jeśli nie jest to tajemnica, to chciałabym Cię prosić, abyś je pokrótce przedstawił. Naturalnie kwestie finansowe mnie nie interesują, gdyż zakładam, że jest to kwestia indywidualna. Raczej zależy mi na informacjach o pozostałych warunkach. Zatem liczę na Twoją odpowiedź. Powodzenia w nowej pracy.

Robert
Inne

Może ktoś napisze jaka jest atmosfera w firmie? Czy coś z socjalu macie?

Maciej Skaliński

Aplikowałem na stanowisko Specjalisty ds IT. Cały proces rekrutacyjny był przeprowadzony perfekcyjnie. Już kilka dni po rozmowie kwalifikacyjnej otrzymałem pozytywną odpowiedź o zatrudnieniu. Od razu po otrzymaniu decyzji został wysłany również list intencyjny zawierający wszelkie warunki zatrudnienia. Na rozmowie panuje bardzo przyjazna i przyjacielska atmosfera, którą daje się odczuć i która sprawia, że naprawdę chce się pracować w tej firmie. Polecam serdecznie.

Nataniel
Inne

Czy tak dobrze się tu pracuje, że od jest taka cisza na forum?

Patrycja
Inne

@Solo czy ty znalazłeś się w podobnej sytuacji - pracodawca zwolnił Cie, w sytuacji której się nie spodziewałeś? Często to właśnie styl, w jaki kończy z nami współpracę firma wpływa na naszą opinie o pracodawcy. A jak ocenisz same warunki zatrudnienia?

kazik

widziliscie teraz ich nowe oferty pracy, moze ktos z was aplikował do nich? Mnie zciekawiło ogłsozenie na Inżyniera Sieciowego do Warszawy, Oferują umowe o pracę oraz pakiety socjalne a nawet medyczne i ubezpieczenie, premie również a napiszcie jaka ta podstawa chociąż.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
opat

to jest dosyć standardowa praktyka, która raczej na lepsze dla pracownika nie będzie się zmieniała. W Eskomie w tej chwili lepszego stanowiska nie znajdziesz

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
taaa

Z tymi wysokimi zarobkami w tej firmie to bym akurat polemizował

anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
opat

to nie jest wymuszanie zakładania własnej działalności. Jeśli nie chcesz pracować na takiej zasadzie to po prostu odchodzisz

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o ESKOM IT Sp. z o.o. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w ESKOM IT Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy ESKOM IT Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 2.

ESKOM IT Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii