Najłatwiej tylko narzekać. Dobry pracownik ma w firmie dobrze i nie narzeka
Skoro jest tak źle w tej firmie to dlaczego tam jeszcze ktoś pracuje?
@Elew, a co więcej możesz powiedzieć o przebiegu rekrutacji? Jakie pytania usłyszałeś?
Urban
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
SUper, że zarobki mają na na prawdę wysokim poziomie @lol. Ja to bym się załapał na specjalistę ds. sprzedaży produktów chemicznych, ale chyba nie pokazało się ostatnio takie ogłoszenie. Widocznie relacje opierają się na pozytywnych stosunkach i atmosfera na tym korzysta.
zgadzam sie z liderem
(usunięte przez administratora)
to sa emeryci ,przepraszam to nie sa fralerzy tylko dziady
pozdro dla chlopakow z nowego sacza ;))) chlopaki w ZG jest ekstra ;)))
pracowalem w tej firmie od kwietnia 2014 więc moge pomóc jak ktoś rozpatruje podjęcie pracy u timlera (usunięte przez administratora)bo wyobraźcie sobie ze jest dużo prac typu kabel 6kw na pięcio km trasie podwiesic czyli wywiercic recznie, w stropie, z jeba.... drabiny(do 6-7m wysokości) wiertarką 2500 pół metrowych otworów o śr.2.5mm po czym zakotwic przykrecic haki , boshem rabuj złom . masakra. to cud że nikt nie zginął tam jeszcze. raz mialem takiego farta ...spadłem z 5 m. przy podwieszaniu kabla nad przenosnikiem taśmowym słowo daje w szoku bylem że nic mi sie nie stało . (usunięte przez administratora)
sama rozmowa przebiega fajnie: pytania standardowe - co się robiło, jakie kursy się przeszło, ile chce się zarabiać itd. Później szefostwo opowiada o firmie: jaka to rodzinna atmosfera jest, jak się rozwija, jak szef się stara zadowolić pracowników, jak to o nich dba itd. (usunięte przez administratora)
Praca w tej firmie to był napewno najgorszym okresem w moim życiu. Szefostwo w ogóle nie dba o pracowników, wpychają ich w najgorsze dziury za bardzo niskie stawki. Szef dużo obiecuje a mało działa, ładnie z tobą rozmawia a jak przyjdzie co do czego to wszystkiego się wyprą a na dodatek kantują na każdym kroku i a na dodatek nie wypłacają tyle ile powinni. Jak w końcu udało mi się po wielu (z szefa strony) żalach odejść to byłm przez kilka miesięcy nękany bezsęsownymi listami.
taką firmę powinno się zniszczyć , co to(usunięte przez administratora)
psychika człowieka po miesiącu pracy w tej firmie przypomina dziurawy ser,,,, tak Cię niszczy szefostwo, jak by im to radość sprawiało.
Mam jedną radę: jak zatrudniasz się w tej firmie to wyłącznie na umowę o pracę. Jak dostaniesz do podpisania umowę zlecenie to wracaj skąd przyszedłeś bo tam będzie Ci znacznie lepiej :)
podejmując u nich pracę zapewniano mnie że zdobędę wysokie wynagrodzenie, że będę traktowana/ny jako członek rodziny itd. jak tylko przyszłam/em na rozmowę dotycząca umowy jaką mieliśmy podpisać wykorzystano mnie do pracy. (usunięte przez administratora)
Nie pracowałem w tej firmie ale znam ludzi którzy tam pracowali. Firma ta to firma "szkoleniowa" tzn. pracujesz w niej rok,dwa lata nabywasz pewnych umiejętności i znajomości i po tych dwóch latach zatrudniasz się na kopalni za pieniądze trzy razy lepsze (dosłownie) z wszystkimi przywilejami (25lat,13tka,14tka, barbórka,bony żywnościowe) i można żyć. PS. Rynek zawsze zweryfikuje cwaniaków i [usunięte przez moderatora].
Współczuję wszystkim, którzy tam pracują, bądź ewentualnie chcą tam podjąć pracę. NIE RÓBCIE TEGO. Uwierzcie, to zmarnowana każda chwila, wdepnięcie w najwiekszę [usunięte przez moderatora] życia. Właściciele uwielbiają obrabiać tyłki, plotkować i snuć różne plany wobec swoich pracowników. Jak cie szefowa i synalek nie lubią to masz przegwizdane. Oni zrobią wszystko zeby cie zgnoić. Mają w składzie "swoich" ludzi, którzy ich doskonale informują co się dzieje w firmie, i co mówią, robią inni jak ich nie ma. Zarobki marne. [usunięte przez moderatora] człowieka przez człowieka. Można to odpłacić zdrowiem. Praca piątek, świątek i niedziela. Czy trzeba czy nie trzeba do 17, 18, 19, różnie. Zwalniają bez uprzedzenia, aczkolwiek lubią tak dawać w [usunięte przez moderatora] potencjalnej osobie, którą chcą zwolnic, aby po prostu sama to uczyniła. Praca u tych ludzi to jak [usunięte przez moderatora] w [usunięte przez moderatora].
oszukują pracowników i kontrahentów; zarobki marne; jak cię szefowa nie lubi to masz przesrane - słyszysz wyzwiska, obgadywanie; obiecuja jedno wychodzi co innego; łamanie przyzwoitości i szacunku do pracownika - czujesz sie jak [usunięte przez moderatora] śmieć; życzą sobie dostępności 24h/dobę za marne 1500 zl BRUTTO; zwalniaja bez wczesniejszego poinformowania - tak o z dnia na dzien; chamstwo i arogancja a najbarzdiej lubia jak pracownik strzela z "tyłka" na innych
to prawda. zero szacunku dla pracowników, jedynie krzyki i wypominanie czego się nie zrobiło. nadmiar obowiązków jak dla jednego pracownika, których normalny człowiek nie jest w stanie zrobić (9 godz pracy dziennie to za mało według szefa), cała masa nie zapłaconych nadgodzin, głupie humory szefostwa. ogromna rotacja pracowników - nikt nie jest w stanie wytrzymać psychicznie w tej firmie
firma dno na potęge wypłaty oszukańcze i nieterminowo płacone nie polecam chyba ze ktos lubi pozniej zalowac obiecuja gruszki na wierzbie i na tym sie konczy a praca ciezka czesto pod ziemia jak górnik a stawka godzinowa nie wieksza niz 20zl/godz brutto a traktowanie pracownikow ponizej krytyki zwlaszcza głównego inzyniera czyli syn szefa po prostu brak słów
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Timler Zakład Elektrotechniki Budowlanej i Przemysłowej inż. Mieczysław Timler?
Zobacz opinie na temat firmy Timler Zakład Elektrotechniki Budowlanej i Przemysłowej inż. Mieczysław Timler tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 9.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Timler Zakład Elektrotechniki Budowlanej i Przemysłowej inż. Mieczysław Timler?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 7, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
