Trochę zaskakuje że wymagany jest angielski, bardzo mocno podkreślany. A na koniec na rozmowie w ogóle nie ma potrzeby się nim chwalić i na słowo jest brana znajomość :D
niby tak, ale tak na prawdę rekrutowałem sie już w wielu innych firmach, tak samo jak i tutaj przechodziłem proces rekrutacji i zawsze wymienia się ten angielski, często sie go nawet wymaga jako obowiązkowy. A na koniec pracujesz kilka lat i nawet nigdy nie użyjesz go w pracy, to juz chyba jakis standard. Aktualnie wychodzi sie chyba z zalozenia ze kazdy ma jakies podstawy ze szkoły
Dawniej ktoś podał benefit, który był uznawany za najfajniejszy a ogólnie to co jakiś czas wam jeszcze coś dodają? u nas w firmie od roku się wstrzymali co mało motywuje do pracy czy nawet do tego żeby tam zostać. Pod względem warunków możliwe, że będzie tu lepiej?
Jaki jest okres rozliczeniowy w Kendromed Sp. z o.o.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?
Dzień dobry Sławku. Narzekać nie będę ale z drugiej strony zawsze mogłoby być lepiej. W temacie organizacji obiadów pracowniczych to sugeruję firmę Atlas z Wrocławia. Zatrudnieni (wiem to od kuzynki, która jest tam zatrudniona) zamawiają to co lubią za pośrednictwem specjalnej aplikacji. Te obiady to najfajniejszy benefit, nawet w porównaniu z ubezpieczeniami. Wybieraj pracodawcę mądrze. Ewa.
Czy rozmowa rekrutacyjna w Kendromed Sp. z o.o. odbywa się również w języku angielskim?
Czy całe wynagrodzenie wpływa na konto, czy jest to w jakiś sposób rozdzielane w Kendromed Sp. z o.o.?
Na jakie benefity można liczyć w Kendromed Sp. z o.o.?
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Kendromed Sp. z o.o.?
Może i normalna umowa o pracę jest, ale jakie warunki albo żadnych warunków. Pracownicy nie maja żadnych dodatków, gola pensja i jak na taki produkowany sprzęt to dla zwykłych pracowników marne zarobki. Tam tylko się obłapia kierownik produkcji DM, zawistna (usunięte przez administratora) która innym skraca a sam (usunięte przez administratora) Prezesa i myśli ze nikt nie widzi. Zazdrosny o każdego pracownika który się wykaże. Firma długo nie pociągnie.
Panie GAWRON lub Pani GAWRON - prosze nie pisać bzdur lub wogóle przestać sie tą firmą interesować - nie wiem co GAWRONA tak boli ? Że już tam nie pracuje ??Dla produkcji jest premia i nadgodziny .Jak mi wiadomo z uwagi na płace nikt jeszcze nie odszedł .
Czy można liczyć w Kendromed Sp. z o.o. na prywatną opiekę medyczną?
Niestety ale nie, z tego co wiem to w tej firmie nic nie ma, żadnych dodatków dla pracowników, od lat pracownicy nie dostają pod gruszą czy jakiś dostatek na święta- zero !!!
Firma TRUP a tyle emocji wzbudza... jakie to ciekawe. Szkoda, że taki ponencjał został zaprzepaszczony to fakt. Nauką dla Nas wszystkich jest to, że prowadząc takiej wielkości biznes nie wolno mieć serca na dłoni. "Dziadek" to człowiek który miał wizję... Wielu z Was mogło by się uczyć od niego pracy, determinacji i poświęcenia... Chciał zbudować coś, co po nim pozostaje. Jednak marzenia Moi Drodzy trzeba budować na solidnych fundamentach, tu zgubiła Pana, Panie Januszu wiara, zaufanie i dobór do współpracy nieodpowiednich ludzi. Myślę, że karą za brak wyczucia, zbyt duże zaufanie skierowane do niewłaściwych ludzi i nie otwarcie sie na dyskusję z ludzmi którzy chcieli pomóc (brak otwartości i słuchania tego co pracownicy mają do powiedzenia) jest wg mnie zbyt sroga ale... widocznie tak miało być. Pomimo wszystko mam nadzieję i trzymam kciuki bardzo mocno by firma Kendromet się podniosła. Panie Januszu... jak Feniks z popiołów i wszystko małą łyżeczką. Ps. A Wy... pseudo pracownicy którzy sami nie do końca byliście w porządku... życzę więcej pokory. Karma wraca. I ocenę zacznijcie od samych siebie. Bo Ci co pracowali i nadal pracują... szczerze... pomimo tego, że każdy wie jak było i jest... złego słowa nie powiedzą. Poza tym nikt nikogo na siłę nigdzie nie trzyma.
(usunięte przez administratora)
Wspominasz, że pracowałeś w firmie, więc znasz dobrze warunki zatrudnienia. Napisz jaką umowę o pracę dostałeś na początek i czy była stabilna i długoterminowa?
Ku lepszemu to za dużo powiedziane. Słyszałem ze firma dalej ma problemy, nie płaci ZUS , wiec nie może być dobrze. Jedyną osobą, która tam pracuje jest sam Prezes, który kierownikiem mianował dealera jajek, bo już nie mial kogo, a jego pazerność nie zna granic. Każdy tam pracuje według swoich zasad i to przyczyniło się do tego co teraz jest za zgoda Prezesa. Mało tego w dobie tak szerokiej ilości sprzętu medycznego na rynku firma nie ma czym handlować.
Opinie mają być obiektywne a nie zasłyszane od kolesi przy piwku. Nie masz wiedzy to po co się rozpisujesz jakimiś bzdurami. A może żal(usunięte przez administratora), że się odeszło.Pewnie chętnie by się wróciło ale WSTYD.
Opinia ma być pomocna. Które zdanie jest nieprawdą? Wszystko się zgadza. Firma jeszcze ciągnie dzięki determinacji Prezesa, a są ludzie którzy jeszcze chcą wyciągnąć od niego co się da. Dieler jajek kontroluje innych a sam prywatę od kilku lat robi -pies ogrodnika. Wszyscy którzy odeszli poszli na lepsze płace i warunki i nikomu żal (usunięte przez administratora) y nie ściska, jedynie za kim można tęsknić to za ludźmi bo większość była OK. Szkoda firmy , tyle dobrych lat, ale brak kontroli nad wydatkami i pazerni ludzie zniszczyli i niszczą ja a Prezes na to pozwala.
@Gawron Każda obiektywna opinia jest tutaj cenna. Aktualnie nie widzę, aby były prowadzone rekrutacje w Kendromed Sp. z o.o. co chyba świadczy o braku rotacji. Ile wynosi minimalne wynagrodzenie w tej firmie?
Żalu to chyba nikt nie ma kto odszedł... przy piwku też nie trzeba było słuchać, jeżeli ktoś miał oczy otwarte w pracy. Żal jedynie firmy, która miała potencjał a został zrujnowany. Przez kogo, przez "syndrom syna" jaki drzemie w Prezesie. Zawsze lubił i lubi - po dzień dzisiejszy otaczać się nieodpowiednimi ludźmi. PS. Tylko pasożyty odejdą wraz z śmiercią zakażonego organizmu.
Słyszałem, że firma jest w restrukturyzacji. Jakieś nowe informacje macie?
Naturalnie, że firma jest w restrukturyzacji i nareszcie pozbyła się pasożytów i tych d...ów o których pisze Marcin Witoszek 17.12.2018. Ostatnio firma dużo eksportuje - zwłaszcza znakomity eksport do Sztokholmu - Centrum Chirurgiczne Karolińska (przyznają medyczne nagrody NOBLA). Restrukturyzacja jest po to, żeby naprawić co się zepsuło. Panowie HEJTERZY, zanim napiszecie, radzę sprawdzić jak jest naprawdę.
Plajta, zostali sami durnie i pijaki w tej firmie, zero informacji, po prostu dno
(usunięte przez administratora)pieniędzy nie ma i nie ma szans, aby się pojawiły,(usunięte przez administratora)Pensja wypłacana jest na raty z dużym opóźnieniem, dlatego większość pracowników szuka czegoś innego (konkurencja zaciera ręce). Na chwilę obecną z firmy zwolniły się lub są w trakcie wypowiedzenia umowy o pracę prawie wszystkie osoby, które potrafiły przynieść zysk lub odpowiadały za produkcję, co za tym idzie nie ma możliwości, aby wywiązać się z umów z kontrahentami. (usunięte przez administratora)od dawna nie dostrzega problemu, opowiada jakieś mrzonki całkowicie oderwane od rzeczywistości, nie przyjmuje do wiadomości żadnych argumentów o rozwiązaniach mogących przyczynić się do wyjścia z kryzysu. Super przykład jak zrujnować własną firmę.
Niestety masz rację. Fachowcy odeszli z przeświadczeniem że byli poniewierani przez system panujący w (usunięte przez administratora)bo tak pracownicy nazywali miejsce pracy. (usunięte przez administratora) zniszczyłeś dobrze zapowiadającą się firmę. Nie słuchałeś tych co mieli coś ważnego do powiedzenia i pozbywałeś się ludzi zdolnych i oddanych miejscu pracy. (usunięte przez administratora)
A gdzie Wy byliście byli pracownicy KENDROMED-u? Wstyd!!! To Wy okradaliście firmę i korzystaliście z możliwości "nic nie robienia"!!! Bez Was firmie chyba będzie lżej, bo jak miała takich zaangażowanych "w bluzgi" pracowników, to nic dziwnego, że popadła w tarapaty.
Swoją wypowiedzią łamiesz regulamin, który zaakceptowałeś pisząc swoją opinię https://www.gowork.pl/regulamin Na forum Gowork.pl zabronione jest podawanie danych osobowych innych osób. Na przyszłość staraj się przestrzegać regulaminu, gdyż opinie z nim niezgodne mogą zostać usunięte. Jeśli masz do dodania kilka słów o firmie, zrób to w sposób obiektywny i zgodnie z zasadami kulturalnej wypowiedzi.
Zastanawiam się czy firma poradzi sobie w tym trudnym momencie,
Kendromed został przejedzony przez zaufanych ludzi (usunięte przez administratora) Za zgodą dziadka. (usunięte przez administratora). Jak tak można było rozłożyć tak intratny interes. (usunięte przez administratora)
tylko dlaczego ludzie godzą się na takie standardy @jola.. Słowo "najniższa" mówi samo przez siebie. Dopóki pracownicy Kendromedu będą się na to godzić, to nic się nie zmieni.
Godzą się bo to jedyna firma gdzie przez cały dzień można udawać że się pracuje. Poza tym co dwadzieścia minut przerwa na papieroska a pet rzucić przed drzwi wejściowe. Kilkaset zł. mniej za nic nie robienie? Można wytrzymać.
Trudno opiniować kendromed. To już trup. Ludzie wartościowi odchodzą lub już odeszli. Pozostają mało ambitne miernoty. Albo przed emeryturą. Ta firma miała potencjał, niestety jest już prawie martwa. Niestety każdego to czeka i ogarek na grobie. Nikogo nie chciałem i nie chcę urazić i obrazić. Starałem się być obiektywny. Podkreślam- starałem się.
Atmosfera w pracy dobra. Ludzie rozumieją się w większości, są do siebie życzliwi. Despotyczny prezes nie bardzo do tego pasuje. Traktuje ludzi jak śmiecie, ale ludzie tym samym odpłacają. Zarobki lipne... wydajność podobnie. BHP nie istnieje. Wizyta PIPy w firmie ominęła miejsca produkcyjne. Ogólny bałagan, brak ludzi odpowiedzialnych. Ale jakoś idzie do przodu. Najważniejsze to załapać sie na fure służbową, bo teł. służbowy to mają prawie wszyscy. Szkoda tylko że wypłaty nie są w terminie.
(usunięte przez administratora) prawda... z tym wyzyskiem ludzi na "maximum". Płace gówniane to fakt. Ale organizacja pracy taka sama, czyli gówniana. Jaka płaca taka praca. A szkoda bo firma ma potężny potencjał technologiczny.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Kendromed Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Kendromed Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.