Jak się pracuje w Auchan Piaseczno? Zadaj pytanie

Witam Na początek chciałbym przeprosić ze zajmuje czas ale widok sypiącego się czegoś co budowałem 10 lat , czegoś co działało , odnosiło pozytywne wyniki , co od 2 lat miało 0% rotacji w pracownikach, jeden z najniższych wskaźników L4mnie bardzo boli. I nie chodzi tu o to że zostałem zwolniony. Choć powody mojego zwolnienia są śmieszne, i do pokonania na pierwszej rozprawie. Oczywiście są też konkrety przed którymi chylę czoła ale uważam że nie to było powodem mojego zwolnienia. Może ktoś mnie nie lubiał za własne zdanie, a może za dużo wiedziałem, widziałem. Powód 1 BRAK UMIEJĘTNOŚCI ZARZĄDZANIA PRACOWNIKAMI To śmieszne bo od 10 lat w każdym bilansie mam wpisane że świetnie zarządzam ekipą i jestem super liderem , takie same wyniki miałem z testów robionych przez firmę zewnętrzną wynajętą przez auchan – a tu nagle nie umię…. Powód 2 SZKOLENIE E LERNINGOWE WYKONANE 4 DNI PO TERMINIE za co otrzymałem naganę. Choć niektórzy managerowie zalegają 8 miesięcy ze szkoleniami naganę dostałem tylko ja. Powód 3 ZNALEZIONE PRZETERMINKI W DZ SOKI W SUMIE 21SZT po inwentaryzacji firma sprzątająca wymiatała z pod regałów nieczystości i tak znalazły się te art. Otrzymałem naganę. Podczas mojego stażu nie raz były znajdowane takie art. Na innych działach i nikt za to pracy nie tracił a i nagan nawet nie wystawiano… Powód 4 NARUSZENIE PRZEPISU PPOŻ Na placu manewrowym za generatorem zostałem przyłapany na papierosie. W miejscu tym palą wszyscy . nawet manager ochrony którego nie raz tam widziałem ( ten sam który pisał na mnie notatkę). Leży tam w kratce 2000 petów. No i .. od kogo wszyscy wiedzieliśmy że tam kamera nie widzi?... od ochrony bo oni wszyscy też tam palą. Mój przełożony pali u siebie w biurze, fakt elektryka ale w Polsce palenie nawet elektryka w miejscach publicznych jest prawem zabronione. RZEKOME NIE ZROBIENIE BILANSU PRACOWNIKOWI bilans był zrobiony a w posiadaniu oryginałów jest SMRRH Agnieszka Brzezińska – faktem jest że w bilansie Daniela wpisałem omyłkowo inną datę ( zamiast 01 napisałem 04) ale to tzw” czeski błąd” przy przepisywaniu do wersji elektronicznej. WPROWADZANIE DO OBROTU ART. PRZETERMINOWANYCH – 2 BUT PIWA Faktyczni klient kupił piwo po terminie. Ale przy takiej ilości art. Takie rzeczy choć nie powinny się zdarzają. PRZEKROCZENIE LIMITU W STOKU W SEGMĘCIE 157 wielokrotnie zgłaszałem CDG że senior Michał Knapik poprawia i zwiększa moje zaangażowania dlatego uważam że jeśli sam sobie zamówił to on powinien za to odpowiadać. Oczywiście można sprawdzić po numerze pol kto domawiał towar . Uważam że to nie powód do zwolnienia managera z 10 letnim stażem. Ale przyjąłem wypowiedzenie i obicałem że nie będę robić problemów. Przekazałem 100% informacji , telefonów itp. Seniorowi. Na koniec obiecano mi że będę mógł sobie dorabiać na tzw serwisach puki nie znajdę czegoś konkretnego. Wszyscy byli mili …. Tak na prawde przez 2 tyg. Czekali równiutko 14 dni bym się nie odwołał do sądu pracy. Po 14 dniach otrzymałem informację że nie wolno mi dorabiać. Tak całkiem przypadkowo po 14 dniach…. Tak jak wcześniej napisałem chciałem rozstać się w zgodzie. Zwolnili… trudno pracy w Krakowie jest dużo , a i po sądach się nie będę włóczyć bo jeśli ktoś nie chce ze mną pracować to nie będę go zmuszać. Ale p. Knapik i p. Koruba zaczęli oczerniać bezpodstawnie moje imie. Dlatego uchyle rąbka tajemnicy na temat jego wspaniałej osoby. 1 używanie słów zakrawających wręcz o (usunięte przez administratora) względem managerów 2 wykorzystywanie stanowiska na prywatne potrzeby – wysyłanie na polecenie służbowe pracownika prywatnym samochodem na lotnisko - w godzinach pracy Wysyłanie pracowników i managerów – nawet dyżurnych po hamburgery i słodkości dla swojej … miłości – tak by śniadanie czekało na nią w biurze - żenada 3 wykorzystywanie stanowiska i przyjmowanie korzyści majątkowych w dniu 01,06,2018 otrzymałem polecenie służbowe bym znalazł przedstawiciela z budżetem na wykup . ( często przedstawiciele wykupują straty , czy wykupują art. A później zostawiają je jako gratis) oczywiście wykonałem polecenie . w dniu 07,06,2018 zjawiła się pani przedstawiciel firmy Jurajska i zrobiła wykup. Jak się okazało to nie wykup a zakup mebli ogrodowych które przywłaszczył sobie p. Knapik. Stół i fotel na łączną kwotę 598zł- po wcześniejszej mocnej przecenie przez ówczesnego managera M. Wietachę – oczywiście można to sprawdzić wystarczy z systemu kasowego wydrukować kopię faktury. Pozdrawiam