Praca Głogów — jak znaleźć najlepszą ofertę pracy?

Praca w Głogowie to szerokie możliwości rozwoju w wielu branżach. Miasto słynie bowiem z wielobranżowości i przedsiębiorczości, co stwarza świetne warunki do poszukiwania pracy. Jak zatem znaleźć najlepszą ofertę pracy w Głogowie?

Głogów to piękne miasto położone w zachodniej części Polski w województwie dolnośląskim. Miejscowość ta posiada bogatą historię, ponieważ Głogów należy do jednych z najstarszych miast w kraju. Dzięki temu w Głogowie możemy podziwiać niezwykłe zabytki w tym wiele obiektów sakralnych. Z racji tego, że miasto pełni również rolę węzła komunikacyjnego, w którym krzyżują się szlaki komunikacji drogowej, kolejowej i rzecznej, Głogów odwiedzany jest przez setki tysięcy osób, a inwestorzy przychylnie patrzą na miasto jako ośrodek biznesowy. Dzięki dynamicznemu rozwojowi Głogów staje się miejscem, w którym chce pracować coraz większa liczba pracowników. Jednak jakie oferty czekają na zainteresowanych? Jak odnaleźć się na głogowskim rynku pracy? Czy hasło „praca Głogów” wpisane w wyszukiwarkę pokaże nam interesujące oferty?

Praca Głogów — jak wygląda rynek pracy w Głogowie?

Rynek pracy w Głogowie jest nastawiony przede wszystkim na przemysł wydobywczy. Dzieje się tak nie bez przyczyny, ponieważ na terenie miasta działa kopalnia miedzi, która stwarza miejsca pracy dla setek osób z Głogowa oraz okolic. Huta Miedzi Głogów zajmuje się wydobywaniem miedzi oraz srebra o czystości 99,99%. Warto zauważyć, że kopalnia ta jest jednym z największych potentatów wydobycia srebra w Europie. KGHM Głogów to nie tylko praca przy wydobyciu, ale również przy konserwacji maszyn, ich naprawie oraz użytkowaniu. To również miejsca pracy biurowej związanej z przygotowywaniem odpowiedniej dokumentacji, rozliczeń księgowych oraz utrzymywaniem kontaktów biznesowych.

Głogów jest jednym z ważniejszych miast Legnicko-Głogowskiego Okręgu Miedziowego, dlatego przemysł wydobywczy jest filarem gospodarczym miasta. Jednak nie oznacza to, że jedynym. W Głogowie obserwujemy również dużą przedsiębiorczość mieszkańców, dzięki temu rynek pracy obfituje w mniejsze i większe firmy działające przede wszystkim w sektorach handlowym, usługowym, gastronomicznym, budowlanym, produkcyjnym i transportowym. Warto również wziąć pod uwagę Miejski Ośrodek Kultury, który zapewnia zatrudnienie w branży animacyjnej, rozrywkowej czy treningowej.

W Głogowie swoje siedziby mają przedsiębiorstwa takie jak:

• P.H.U. Partner Team Władysław Piotr Nowak – produkcja i sprzedaż dmuchanych placy zabaw
• TECHNAR Eugeniusz Bednarczyk – dystrybutor narzędzi ręcznych, elektronarzędzi, artykułów BHP, pneumatyki
• YANKO Sp. z o.o. – zakład produkcyjny opakowań do artykułów spożywczych i przesmysłowych
• STERPOL P.P.U.H. – projektowanie i produkcja rozdzielnic elektrycznych
• CJ BLOK Sp. z o.o. – produkcja i sprzedaż wyrobów betonowych i betonowo-keramzytowych

Praca Głogów — bezrobocie w Głogowie

Stopa bezrobocia jest ważnym czynnikiem składającym się na ogólną kondycję danego rynku pracy. W powiecie głogowskim bezrobocie spada, co pozwala na optymistyczne prognozy. Mimo to jest ono dość wysokie i przekracza zarówno stopę bezrobocia w całym województwie jak i w kraju.

Według danych Głównego Urzędu Statystycznego, na koniec czerwca 2024 roku stopa bezrobocia w powiecie głogowskim wyniosła 6,6%, przewyższając krajową średnią, która w tym okresie była na poziomie 4,9%. W porównaniu z innymi powiatami województwa dolnośląskiego, powiat głogowski plasuje się w grupie regionów o wyższym wskaźniku bezrobocia. Dla porównania, w powiecie bolesławieckim stopa bezrobocia wyniosła 2,7%, a w powiecie lubińskim 3,9%. Warto zauważyć, że w grudniu 2024 roku szacowana stopa bezrobocia rejestrowanego w Polsce wzrosła do 5,1% z 5,0% miesiąc wcześniej. Aktualne dane dotyczące bezrobocia w powiecie głogowskim można znaleźć na stronie Powiatowego Urzędu Pracy w Głogowie.

Powody dość wysokiej stopy bezrobocia mogą być równe. Mimo że miasto dysponuje potężnym zapleczem przemysłowym i gospodarczym, to jednak bezrobocie może być pokłosiem pandemii oraz obecnych perturbacji ekonomicznych i politycznych. Zarówno Europa, Polska, jak i mniejsze ośrodki administracyjne mierzą się z widmem zastoju gospodarczego oraz rosnącej inflacji.

Zawody deficytowe w Głogowie — Praca Głogów

Szukając pracy w Głogowie, warto zwrócić uwagę na badanie przeprowadzone przez Barometr Zawodów. Na czym ono polega? Badanie ukazuje kondycję danego runku pracy, dzieląc zawody na te z dużym deficytem, deficytem, równowagą oraz nadwyżką. W ten sposób możemy zauważyć, które profesje są najbardziej pożądane przez pracodawców. Badanie przeprowadzane jest na zlecenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, a najmniejszą jednostką braną pod uwagę jest powiat.

Rynek pracy w Głogowie zmaga się z deficytem wykwalifikowanych pracowników w wielu kluczowych branżach, co stwarza nowe możliwości dla osób poszukujących zatrudnienia. Największe zapotrzebowanie odnotowuje się w sektorze budowlanym, gdzie brakuje inżynierów budownictwa, kierowników budowy, robotników budowlanych, cieśli, stolarzy oraz dekarzy i blacharzy. Te zawody są szczególnie poszukiwane ze względu na rozwój infrastruktury i modernizację miasta.

W obszarze transportu i logistyki zauważalny jest deficyt kierowców autobusów, samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych, co wynika z dynamicznie rosnącego zapotrzebowania na usługi przewozowe. Branża usług medycznych również zmaga się z niedoborem wykwalifikowanych pracowników, w tym pielęgniarek, położnych, ratowników medycznych oraz logopedów i audiofonologów. Podobne trudności dotyczą sektora gastronomicznego, w którym brakuje kucharzy, kelnerów i barmanów.

Deficyt wykwalifikowanych specjalistów technicznych, takich jak elektrycy, spawacze, mechanicy pojazdów samochodowych czy operatorzy maszyn, wpływa na tempo rozwoju lokalnej gospodarki. Pracodawcy oferują coraz bardziej atrakcyjne warunki pracy, w tym stabilne zatrudnienie i konkurencyjne wynagrodzenia, aby przyciągnąć pracowników do Głogowa.

Osoby posiadające odpowiednie kwalifikacje w wymienionych zawodach mogą liczyć na szerokie możliwości rozwoju zawodowego oraz szansę na podjęcie pracy w dynamicznie rozwijającym się regionie.

Praca Głogów — gdzie szukać pracy w Głogowie?

Jeśli interesuje Cię praca w Głogowie, warto rozpocząć swoje poszukiwania od portali internetowych zrzeszających pracodawców i kandydatów do pracy. Dzięki ogólnodostępności stały się one głównym kanałem, przez który firmy prowadzą rekrutację i poszukują nowych pracowników. Osoby poszukujące zatrudnienia mogą skorzystać z filtrów, które pomagają przesiać oferty pracy, które nie są dla nich odpowiednie lub nie odpowiadają ich wymaganiom. Najczęściej można skorzystać z filtrów takich jak:

• rodzaj umowy: umowa o pracę, umowa zlecenie
• tryb pracy: praca zdalna, praca hybrydowa, praca stacjonarna
• wynagrodzenie
• lokalizacja: Głogów, Głogów i okolica 5 km+

Warto również udać się do lokalnego urzędu pracy, który podejmuje różne inicjatywy mające na celu aktywizację osób bezrobotnych oraz pomoc w ponownym znalezieniu i podjęciu zatrudnienia. Możesz skorzystać z darmowego doradztwa personalnego i zawodowego. Urząd organizuje również wiele szkoleń i spotkań, na których dowiesz się jak napisać profesjonalne CV i list motywacyjny oraz jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej. Ponadto jeśli myślisz o własnym biznesie i szukasz czegoś rozwiniętego i stabilnego z perspektywami, to urząd pracy oferuje pomoc w zdobyciu dofinansowań na otwarcie własnej działalności gospodarczej.

Praca Głogów — najpopularniejsze oferty pracy

Przeszukując pracy, warto przeanalizować aktualne ogłoszenia w Głogowie, ponieważ ukazują one faktyczny, bieżący stan lokalnego rynku pracy. Kogo szukają pracodawcy? Jakie ciekawe ogłoszenia mogą Cię zainteresować? Oto kilka popularnych ogłoszeń o pracę w Głogowie:

• Pracownik myjni — mycie samochodów i pojazdów użytkowych, czyszczenie silnika, mycie i konserwacja elementów gumowych i plastikowych pojazdu, detailing wnętrza, czyszczenie skór, pranie tapicerek (umowa zlecenie).
• Pracownik biurowy — przygotowanie i obsługa dokumentów posprzedażowych, obsługa umów w systemach informatycznych, weryfikacja i kontrola dokumentów (umowa o pracę, praca zdalna lub stacjonarna).
• Kierownik jednostki kurierskiej — firma szuka osoby, która przejmie działającą zorganizowaną jednostkę oddziału kurierskiego z gwarancją zysku.
• Specjalista ds. księgowości — prowadzenie księgi przychodów i rozchodów, kontakt i rozliczenia z organami podatkowymi, odpowiedzialność za poprawność przedstawianych rozliczeń (umowa o pracę)

Oprócz tego możemy znaleźć również sporo ofert pochodzących z agencji pracy. Agencja pracy tymczasowej najczęściej podejmuje współpracę z zagranicznymi pracodawcami, choć zdarzają się sytuacje, gdy przez agencję zatrudnieni są również pracownicy pracujący na terenie Polski.

Agencje reklamują się hasłami, które mogą wzbudzić zaufanie, takimi jak:

• „oferujemy pracę dostosowaną do Twoich kwalifikacji”
• „jesteśmy firmą godną zaufania i działającą na rynku od 20 lat”
• „zapewniamy umowę o pracę oraz zatrudnienie zgodnie z obowiązującymi przepisami”

Mimo to zawsze należy sprawdzić agencję i wybrać taką, która naprawdę zajmuje się prawdziwym doradztwem zawodowym i pośrednictwem. Warto poczytać opinie, zapoznać się z treścią umowy oraz… zadawać pytania. Najczęściej agencje szukają kogoś na stanowisko „pracownik fizyczny”. Decydując się na takie rozwiązanie, jeszcze przed rozpoczęciem pracy dopytaj jakie konkretnie obowiązki mujsisz wykonywać na tym stanowisku – czy jest to praca na budowie, czy moze praca na polu lub w szklarni. Dzięki temu lepiej przygotujesz się do wyjazdu oraz do nowych wyzwań.

Jak znaleźć najlepszą ofertę pracy w Głogowie? – Praca Głogów

Podjęcie pracy to dość stresujący moment, pełen niepewności oraz obfitujący w nowości związne chociazby z kultura organizacyjną nowego miejsca pracy. Jak zminimalizować ryzyko niedopasowania do zesapołu i kultury pracy? Jak uniknąć niepotrzebnego stresu na poczatku nowej drogi zawodowej? Niezależnie od tego, czy szukasz pracy jako niewykwalifikowany pracownik, czy jako osoba z wykształceniem wyższym, warto dokładnie wczytywać się w ogłoszenie. Jesli nie zostały zawarte w nim żadne konkretne informacje takie jak stanowisko, zakres obowiązków, czy wymagania, raczej nie jest to praca warta aplikowania.

Kompletne ogłoszenie powinno informować konadydatów o wszystkich niezbędnych aspektach związanych z podjęciem pracy na oferowanym stanowisku. Do tych spektów zalicza się równiez wynagrodzenie, jednak czesto spotykamy się z praktyka podawania wynagrodzenia w widełkach, ponieważ firmy ustalają wysokość wypłaty w zależności od doświadczenia i kwalifikacji kandydata.