NIE POLECAM nikomu... Wykorzystują wszystkich i wszystko. nie polecam ...
Zgodnie z obietnicą pojawia się komentarz, który nie jest anonimowy. W Emo na produkcji nauczysz się obsługi elektronarzędzi i narzędzi ręcznych, obróbki materiałów, poznasz wiele nowych tj. jak dibond, pleksa, których zastosowanie jest ogromne. Nauczysz się samodzielnie podłączać proste instalacje elektryczne. Na produkcji KAŻDY Ci pomoże nawet jeśli masz zerową wiedzę. Poznasz technologię budowy reklamy świetlnej - od podstaw. Nauczysz się rozpoznawać barwy światła, a przy odrobinie ambicji możesz rozszerzyć swoją wiedzę na temat wykorzystywania kolorów, światła w reklamie. Emo Neon daje możliwości: Chciałem spróbować swoich sił przy produkcji neonów. Dostałem taką możliwość. Dziękuje! Szukasz pracy i zastanawiasz się nad Emo? Zobacz na Google maps jak firma wyglądała kilka lat temu, a jak wygląda dziś! Kilka opinii o Emo Neon znajdujących się na GoWork jest krzywdzących lub mocno mijających się z prawdą – ale to tylko moje zdanie, byłego pracownika. W takim razie dlaczego „byłego pracownika?” - od początku informowałem, że nie posiadam uprawień na wózek widłowy, które stały się absolutnie niezbędne w momencie przypomnienia o obiecanej podwyżce (po pół roku pracy na stanowisku magazyniera). Zarobki niskie, ale zawsze w terminie. Podsumowując: firmę jak najbardziej polecam! I chętnie złoże swoje CV jeszcze raz jak tylko pojawi się oferta pracy na magazynie bez wózka widłowego ;) Pozdrawiam. R.S. PS. Każdy kolejny komentarz podpisany moim imieniem lub inicjałami nie jest mój.
Początek jest na dobrą sprawę prawda tylko jeśli chcesz się czegoś nauczyć to się nauczysz. Chciałbym abyś pokazał które opinie są nieprawdziwe skoro o tym wspominasz bo jestem ciekaw. Uprawnienia na wuzek przestań zakład bez problemu by Ci je zrobil to nie był żaden problem i dobrze o tym wiesz. Z tego co mi się wydaje to nie chciałes robić za ochłapy wyszkoliles się na wszystkich stanowiskach byłeś samowystarczalny a tu lipa tylko dali ci więcej roboty a nie kasy.
Nie wiem jaki cel chcą osiągnąć osoby które piszą kłamliwe komentarze. Przecież każdy nowy pracownik jeśli przyjdzie do pracy bardzo szybko zweryfikuje opinie o tej firmie na własnej skórze. Praca nie byłaby może zła, ale ludzi mają za nic. Od momentu powstania tej firmy tylko dwie osoby awansowały do biura. I było to wiele, wiele lat temu więc proszę nie kłamać o niedawnym awansie. A ludzie z produkcji nie awansują z jednego powodu. Są za dobrzy i nie ma ich kim zastąpić. Mają większe pojęcie o swojej pracy niż cały zespół projektowy., który na informacje o jakichś błędach umieją odpowiedzieć nie wiem jak się to stało, poradzisz sobie. Niedawna tarczą którą była w zakładzie miała być dla zakładów które nie mają pracy, tu weszli w tarcze ponieważ pracy było za dużo A pracowników za mało i zwyczajnie się terminach nie wyrabiali. To ktoś powinien sprawdzic. Jeśli robisz nadgodziny to musisz sobie liczyć każdą złotówkę, ponieważ nie potrafią liczyć, jak się upomnisz że coś jest nie tak to jeszcze zarobisz opieprz że liczyć nie umiesz. Podwyżki, oczywiście Ale tylko pracy. Najlepiej jak byś umiał wszystko i z pracy nie wychodził. Co do zmuszania do nadgodzin owszem zmusić nie mogą bo przecież to wszystko jest na czarno i płacone pod stołem. Oczywiście PIP ma to gdzieś. Pracownicy w większości są w porządku Ale jak to w każdym zakładzie znajdują się osoby którym nie odpowiada nowy pracownik. I beda chodzic i robic kolo 4 litwr tak dlugo az nie zostanie zagrozenie usunieye Ogólnie nie polecam zakładu no chyba że już musisz
Co jaki okres czasu w EMO NEON można ubiegać się o podwyżkę?
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Chyba że kolega pracuje w biurze tam mają laicik jak coś zepsuje i tak wina pracownika produkcji. Kierowników jest za wielu każdy chce czegoś innego, idzie poszaleć z nimi część kierownictwa wogule nie zna się na robocie. Płacą marna premia żadna jest odpowiedzialność zbiorową jeden popsuje wszyscy tracą tak samo jest z bhp. Praktycznie system stworzony tak by wogule nie było premia. Mamy obniżkę płac i godzin z powodu koronawirusa ale i tak nas tyraja by przychodzic w weekend. Najlepiej siedzieć w robocie 24/9. Podwyżka raz na 2-3 lata +100 zł.
Hej, to nie możliwe, że jest aż tak źle. Przecież firma działa od wielu lat. Na rynku jest od wielu lat. Na pewno ma wielu specjalistów.
No to w zasadzie nie wiadomo. Dobrze jest czy źle? Wysłałem tam swoje dane do zatrudnienia ale nie wiem czy warto na produkcję. Jedni piszą że kierownictwo ok inni że tragedia. Coś mi sie nie chce wierzyć w te % jak to jest lepiej w jednym z postów. Odpowie ktoś jaka jest prawda?
Jest zle i coraz gorzej tam bylo, prace ciagna tam pracownicy nie kierownicy czy brygadzisci, to pracownik robi za nich robote a i tak jest walony w 4L .Jak czlowiek sie troszke ogarnie to odejdzie bo juz wie ze NIE warto i dlatego cala czestochowa ich zna :>
jest tak zle jak mowia pracowalam tam i widac tylko metode spychania wszystkiego na hale bo wczesniejsze dzialy 0 nic i tylko na hali znajdziesz tych specialistow ktorych i tak nie doceniaja a ci zwani kierownicy czy brygadzisci tylko wala im klody pod nogi i lataja z naganami bo tylko to potrafia
Przybyłem, zobaczyłem i zwolniłem się :). Szkoda czasu. Są lepsi pracodawcy na rynku. Powodzenia!
A jak z urlopami? Czy standardem jest dwu tygodniowy okres wypoczynku, czy może dłuższy?
Pracownicy dojne krowy kasa pod stołem premie śmiech podwyżki zapomnij omijać jak czarna dziurę
Chyba ktoś z kierownictwa albo biura na forum wszedł żeby wybielić firmę
Byłem na rozmowie - rzeczowa, momentami zabawna i przeszedłem pozytywnie. Zapraszamy - zgadzamy się na Pańskie uposażenie. A potem SMS z d#py - prezes się rozmyślił niech Pan nie przychodzi. Ani Be anie Me - porostu, szkoda słów.
(usunięte przez administratora)
Nie polecam, szkoda słów.
Brak właściwego człowieka na właściwym miejscu.
Omijać szerokim łukiem. Szkoda marnować czas w tej firmie. Nie polecam.
@Łukaszdziękuję, że podzieliłeś się swoim doświadczeniem z pracy w firmie. Wspominasz, że praca ta wymaga jednak nabycia wielu nowych umiejętności i poznania pracy narzędzi. To ważna informacja dla innych pracowników. Chętnie dowiemy się od innych pracowników, którzy dostali się do pracy i postanowili spróbować w niej swoich sił, jak wygląda proces wdrażania się nowego pracownika.
Praca na montażu 3 zmiany najniższa krajowa,do 10 na konto
@UFCIOkiedy miały miejsce sytuacje, o których wspominasz? Długo już nie pracujesz w firmie? Chętnie usłyszymy od obecnych pracowników EMO NEON jak teraz wygląda sytuacja w firmie. Jakie benefity oferuje pracodawca? Jakie są możliwości rozwoju w firmie?
krótko; pracowalem nie polecam, powyżej pewnego poziomu nie podskoczysz bo cię usadza albo zwolnią.Klika rządzących czyli kadra zarządzająca,poszczegolni ' MAJSTROWIE' śmiechu warci ,polityka pracy? a cóż to jest w tej firmie? zasuwaj, nie odzywaj się ....... jednym słowem ŻENADA !!!!!!!!!!
Odradzam podejmowanie pracy w tej firmie. Nie polecam.
Umowa zlecenia wcale nie jest taką złą opcją, bo składki za pracownika są normalnie odprowadzane. Ciekawe tylko czy wypłata normalnie jest terminowa, wiecie?
Firma nie jest godna polecenia i tyle w temacie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w EMO NEON?
Zobacz opinie na temat firmy EMO NEON tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 26.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w EMO NEON?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 20, z czego 2 to opinie pozytywne, 12 to opinie negatywne, a 6 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy EMO NEON?
Kandydaci do pracy w EMO NEON napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
