Praca - pomoc kuchenna (Nowy Sącz). Kogo poszukują pracodawcy?
Wymagania pracodawców wobec kandydatów mogą różnić się w zależności od miejsca pracy, jednak w dużej mierze są dość uniwersalne. Wykształcenie formalne przyszłych pracowników w praktyce nie gra roli w procesie rekrutacji - co więcej, wśród osób pracujących w tej branży na stałe dominuje wykształcenie zasadnicze zawodowe. Mile widziane doświadczenie nie będzie również czynnikiem niezbędnym, choć przedsiębiorcy łaskawszym okiem spojrzą na CV zawierające taką wzmiankę.
Wśród umiejętności praktycznych, jakie pomoc kuchenna musi posiadać, znajduje się po prostu obycie w podstawowej pracy na kuchni. Mile widziana będzie umiejętność obsługi kasy fiskalnej, jednak pamiętać trzeba, że pracodawcy zazwyczaj zapewniają nowozatrudnionym kompleksowe szkolenia wstępne.
Biorąc pod uwagę fakt, że praca jako pomoc kuchenna bezapelacyjnie ma związek z produktami spożywczymi, kandydat będzie musiał posiadać aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych. Na wstępie rekrutacji wystarczy jednak sama gotowość do ich wyrobienia, bowiem to pracodawca jest zobowiązany do pokrycia kosztów rzeczonych badań.
Nie wolno zapominać, że praca jako pomoc kuchenna nader często ma charakter ścisłego obcowania z drugim człowiekiem (tak współpracownikami, jak i klientami) wobec czego przedsiębiorcy wymagać będą od kandydatów posiadania szeregu kompetencji miękkich. Bardzo często to właśnie one mają kluczowy wpływ na skuteczność i efektywność zatrudnionego podczas jego codziennej pracy, więc wszystko co napiszesz na swój temat w swoim CV będzie skrupulatnie weryfikowane w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Od kandydatów wymaga się przede wszystkim komunikatywności, umiejętności pracy w zespole i pod presją czasu, odporności na stres i zaangażowania w powierzone obowiązki.
Stanowisko - pomoc kuchenna. Przykładowy zakres obowiązków
Zasadniczo zatrudnienie na pozycji pomocy kuchennej w każdym miejscu będzie ograniczało się do podobnej palety uniwersalnych zadań, choć oczywiście detale mogą się różnić w zależności od charakteru przedsiębiorstwa.
Można jednak przyjąć, że do najczęściej spotykanych na tym stanowisku obowiązków należą: pomoc w przygotowywaniu posiłków, wydawanie posiłków klientom, oraz obsługa kasy fiskalnej. Więcej szczegółów na temat obowiązków pracownika w danym miejscu pracy, znajdziemy w opisie ogłoszenia, lub w trakcie rozmowy z pracodawcą.
Warunki pracy jako pomoc kuchenna
Miejsce pracy ma zdecydowanie największy wpływ na warunki zatrudnienia jako pomoc kuchenna i mogą się one od siebie znacząco różnić. Niestety, zatrudnienie tego rodzaju owiane jest złą sławą, a byli pracownicy często określają byłych pracodawców jako "wyzyskiwaczy", wysuwając oskarżenia o zmuszanie do pracy na podstawie umów cywilnoprawnych (na przykład umowa zlecenie) czy o proponowanie bardzo niskich stawek i ponadnormatywnych godzin pracy.
Niemniej, jak już wspomnieliśmy, wiele zależy od miejsca, w których przyjdzie nam pracować. Raczej nie powinniśmy się obawiać, że zdobywając zatrudnienie w nowo otwieranej restauracji, pracodawca zaproponuje nam warunki niezgodne z Kodeksem Pracy. Co więcej, większość przedsiębiorców już na etapie wstawiania ogłoszenia będzie obiecywał "pracę w dobrych warunkach", "oferujemy zakwaterowanie" w razie pracy wyjazdowej, etc.
Tak czy inaczej, umowa o pracę coraz częściej stanowi standard w kwestii podstawy zatrudnienia pomocy kuchennej, a pracownicy mogą liczyć nie tylko na godne wynagrodzenie i elastyczne godziny pracy, ale też atrakcyjne premie. Co więcej, jeżeli chcemy podjąć stałą pracę w branży gastronomicznej, to zaczynając jako pomoc kuchenna możemy liczyć na przejrzystą ścieżkę kariery i realną możliwość awansu.
Warto dodać, że pracownicy często mogą liczyć także na szereg benefitów pozapłacowych, które mają za zadanie uprzyjemnić ich codzienną pracę. Do najpopularniejszych w tym zakresie narzędzi należy prywatna opieka medyczna, systemy kafeteryjne, kursy i szkolenia zawodowe, czy paczki świąteczne. Rzeczone benefity dotyczą jednak wyłącznie osób pracujących na podstawie umowy o pracę - nie dotyczą pracowników tymczasowych.
Ile zarabia pomoc kuchenna w Nowym Sączu?
Zarobki na stanowisku pracy jako pomoc kuchenna, zasadniczo nie należą do największych, ale ponoć lepszy gołąb w garści niż wróbel na dachu. Wynagrodzenie na tym stanowisku niezmiernie rzadko wykracza poza ustawową pensję minimalną, co w drugiej połowie 2023 roku oznaczało 3 600 złotych brutto miesięcznie.
Niemniej, istnieją przybytki, w których pomoc kuchenna może liczyć na wyższe wynagrodzenia, dochodzące nawet do 4 200 złotych. Podejmując zatem pracę jako pomoc kuchenna, powinniśmy raczej nastawiać się albo na krótkotrwałą współpracę w charakterze pracy tymczasowej, albo liczyć na szybki awans w firmie.
Oferty pracy - pomoc kuchenna (Nowy Sącz). Gdzie szukać?
Oferty pracy dla osób zainteresowanych zatrudnieniem jako pomoc kuchenna, zdecydowanie nie brakuje - ani w Nowym Sączu, ani takich, których charakter jest czysto wyjazdowy. "Restauracja w Krynicy Zdroju zatrudni tymczasowo pomoc kuchenną z Nowego Sącza; oferujemy zakwaterowanie" "poszukujemy doświadczonego kucharza oraz pomoc kuchenną - osoby zainteresowane pracą prosimy o aplikację przy pomocy formularza" - to tylko kilka przykładowych urywków z najnowszych anonsów.
Pracy jako pomoc kuchenna możesz szukać alternatywnymi metodami. W skład takowych wchodzi powiatowy urząd pracy, agencja zatrudnienia tymczasowego, czy nawet osobista wizyta w upatrzonym wcześniej lokalu. Niemniej, nie ulega żadnej wątpliwości kwestia, że najlepsze ogłoszenia o pracę w Nowym Sączu pojawiają się najliczniej na łamach rozmaitych portali ogłoszeniowych, takich, jak na przykład GoWork.pl - i to właśnie tam powinieneś szukać w pierwszej kolejności.